導語：扶貧辦社會綜治工作要點一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、夯實基層基礎(chǔ)，推進基層平安建設(shè)

1、推進平安建設(shè)常態(tài)化。按照建設(shè)平安的要求，扎實推進我辦平安單位創(chuàng)建，努力減少非正常上訪事件的發(fā)生，抓好各種形式的平安創(chuàng)建活動不斷擴大平安創(chuàng)建覆蓋面，提升平安建設(shè)的層次和水平。

2、推進工作平臺規(guī)范化。加強本辦社會管理服務(wù)中心建設(shè)，設(shè)立綜合治理辦公室，副主任任辦公室主任，綜合股負責日常管理事務(wù)。整合全辦力量，落實保障措施，規(guī)范運行機制，建立資料臺賬將其打造成為加強社會管理、服務(wù)群眾、化解矛盾、維護社會穩(wěn)定的平臺。

3、推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理網(wǎng)格化。根據(jù)本辦各股室的職能，對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)涉及扶貧和移民工作推行網(wǎng)格化管理，細化任務(wù)，明確責任，做到把矛盾糾紛在源頭解決。

二、加強源頭治理，推進社會矛盾化解

1、實行社會穩(wěn)定風險評估。把社會穩(wěn)定風險作為重大決策、事項、工程、項目可行性研究和決策的必經(jīng)程序，凡是涉及群眾切身利益、涉及社會和諧穩(wěn)定等，必須按照“誰主管、誰負責”，“誰立項、誰負責”，“誰審批、誰負責”等原則進行合法性、合理性、可行性及風險性評估。

2、加強矛盾糾紛排查化解。全面加強與其他部門及鄉(xiāng)鎮(zhèn)的聯(lián)系。堅持定期排查制度，臨近重大活動、節(jié)假日、社會敏感期，開展重點排查。

3、強化應(yīng)急處置工作。采取有效措施化解突出矛盾糾紛，完善群體性事件苗頭隱患排查、研判、預(yù)警和應(yīng)急處理機制。完善處置群體性事件應(yīng)急預(yù)案，強化應(yīng)急保障，確保指揮順暢，反映靈敏，運轉(zhuǎn)高效。

三、堅持打防結(jié)合，維護社會穩(wěn)定

1、維護社會政治穩(wěn)定。堅持維護國家安全和社會穩(wěn)定放在首位，嚴密防范“”，“全能神”等邪教組織及其他有害組織違法犯罪活動，積極應(yīng)對和妥善處理各類敏感事件。

2、整治突出治安問題。開展扶貧系統(tǒng)社會治安突出問題排查，解決一批影響群眾安全感和滿意度的突出治安問題。加強社會治安形勢分析研判，定期組織有關(guān)專項整治；加大暗訪督查力度，對治安問題嚴重、群眾反映強烈的事件，實行警示和掛牌督辦，限期整改。

四、強化宣傳，營造“平安、法治”氛圍

1、完善綜治宣傳工作機制。健全集中宣傳與經(jīng)常性宣傳相結(jié)合工作機制，經(jīng)常性的開展辦務(wù)綜治宣傳月活動，適時報道平安建設(shè)先進事跡和經(jīng)驗。

2、提升綜治調(diào)研工作水平。針對新形勢、新情況、新問題，加大調(diào)研創(chuàng)新力度，提出新思路、新對策，多出經(jīng)驗，力樹典型，不斷提高我辦綜治水平。

3、推進法治理念宣傳教育。加強社會綜合治理政策、法規(guī)研究和宣傳，在全社會營造濃厚氛圍。綜治活動和本辦“三送”活動相結(jié)合，組織開展送法活動進村入戶。

五、嚴格考核獎懲，抓好綜治責任落實

1、落實綜治責任。認真貫徹落實中央、省、市、縣關(guān)于綜治責任的一系列文件規(guī)定，督促干部職工履行綜治職責。明確各股室責任，將社會管理綜治責任分解到各股室，綜治責任由相關(guān)股室工作特性區(qū)別。

2、嚴格執(zhí)行《獎懲辦法》。強化對干部職工綜治績效考核，將社會管理綜合治理納入領(lǐng)導班子和干部職工考核體系，考核情況與干部職工政績評定、職級升降、獎勵懲罰、經(jīng)濟利益掛鉤，并按照《市社會管理綜合治理獎懲辦法》的規(guī)定兌現(xiàn)獎懲，加大對發(fā)生重大嚴重影響社會穩(wěn)定重大問題督查獎懲力度。