護(hù)理服務(wù)綜合價(jià)值分析論文
時(shí)間:2022-08-20 04:09:00
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護(hù)理服務(wù)的價(jià)值是護(hù)理服務(wù)勞動(dòng)產(chǎn)品的價(jià)值和服務(wù)本身所創(chuàng)造的價(jià)值的總和,即使用價(jià)值與價(jià)值的統(tǒng)一。提升護(hù)理價(jià)值綜合評(píng)價(jià)的目的,是使廣大護(hù)理人員重視護(hù)理價(jià)值、分析護(hù)理價(jià)值、研究護(hù)理價(jià)值、開(kāi)發(fā)護(hù)理價(jià)值的同時(shí),探索護(hù)理價(jià)值的評(píng)價(jià)方法,以達(dá)到合理評(píng)價(jià)護(hù)理服務(wù)綜合價(jià)值的目的。
1護(hù)理管理要以人為本
護(hù)理管理要進(jìn)行創(chuàng)新,引進(jìn)新理論、新方法,要把護(hù)理管理工作擺在重要位置,提高科學(xué)化護(hù)理管理水平,提高護(hù)理人員整體素質(zhì),提高英語(yǔ)水平,提高護(hù)理質(zhì)量,護(hù)士要對(duì)自身進(jìn)行學(xué)習(xí)管理,提高護(hù)理水平,我們?cè)谝M(jìn)并推廣護(hù)理管理新模式、新方法時(shí),總是先進(jìn)行護(hù)士長(zhǎng)培訓(xùn),然后由護(hù)士長(zhǎng)帶領(lǐng)全科護(hù)士,通過(guò)以點(diǎn)帶面的方法,逐步推廣;此外平時(shí)也要重視對(duì)護(hù)士長(zhǎng)的管理知識(shí)進(jìn)行更新,可采取定期培訓(xùn)、學(xué)習(xí)的方法,以適應(yīng)新形勢(shì)下護(hù)理管理的要求。護(hù)理管理工作要注重以人為本,滿足患者的合理要求;要對(duì)護(hù)理人員加強(qiáng)法制教育,依法進(jìn)行護(hù)理,保護(hù)患者的生命和健康權(quán);護(hù)理人員對(duì)患者有愛(ài)心、同情心,積極進(jìn)行心理護(hù)理,鍛煉提高護(hù)理技能,學(xué)習(xí)溝通技巧,提高溝通能力。同時(shí)我們還要積極探索,建立對(duì)護(hù)理人員的保護(hù)機(jī)制,為護(hù)理人員創(chuàng)造良好的工作環(huán)境,更好的提高護(hù)理質(zhì)量。
2提升護(hù)理服務(wù)綜合價(jià)值新理念
護(hù)理工作的價(jià)值包括使用價(jià)值和價(jià)值兩部分。研究關(guān)鍵點(diǎn):如果沒(méi)有護(hù)理服務(wù),健康損失率如何測(cè)量。
2.1健康生產(chǎn)中的護(hù)理價(jià)值分析
2.1.1健康生產(chǎn)的提出健康是一個(gè)國(guó)家發(fā)展的重要標(biāo)志,健康生產(chǎn)將對(duì)人類健康起著重要作用。健康水平的提高離不開(kāi)健康生產(chǎn)和健康投資。健康收益無(wú)疑是二十一世紀(jì)人類的最大進(jìn)步,這種收益應(yīng)該具有內(nèi)在價(jià)值,因此,需要對(duì)健康投資收益進(jìn)行經(jīng)濟(jì)學(xué)評(píng)價(jià),如人類健康的經(jīng)濟(jì)效益分析。健康生產(chǎn)的提出有利于健康護(hù)理發(fā)展及提高護(hù)理人員的競(jìng)爭(zhēng)力。
2.1.2健康生產(chǎn)與健康護(hù)理健康生產(chǎn)的完成與護(hù)理工作密切相關(guān),強(qiáng)調(diào)健康生產(chǎn)是由醫(yī)療衛(wèi)生保健和健康護(hù)理共同完成。主要包括以下四個(gè)方面:環(huán)境監(jiān)測(cè)護(hù)理,運(yùn)動(dòng)保健指導(dǎo),營(yíng)養(yǎng)保健指導(dǎo),行為干預(yù)護(hù)理。健康護(hù)理是在整體護(hù)理觀的指導(dǎo)下,對(duì)人群營(yíng)養(yǎng)、行為、運(yùn)動(dòng)進(jìn)行護(hù)理干預(yù),通過(guò)健康維護(hù)、健康教育、協(xié)調(diào)管理和連續(xù)性照顧,對(duì)個(gè)體家庭和某一群體進(jìn)行護(hù)理。健康護(hù)理發(fā)展要以改善和提高人們健康質(zhì)量為目的,預(yù)防疾病,體現(xiàn)社會(huì)進(jìn)步。健康護(hù)理發(fā)展要以保護(hù)全人類的健康為基礎(chǔ),與保護(hù)資源和環(huán)境的承載能力相適應(yīng),強(qiáng)調(diào)要以可持續(xù)發(fā)展的方式使用護(hù)理資源。
2.1.3健康生產(chǎn)中的護(hù)理價(jià)值有利于實(shí)現(xiàn)健康促進(jìn)和健康維護(hù)。健康生產(chǎn)的意義在于減少個(gè)體患病的時(shí)間,增加可用于工作和閑暇活動(dòng)的時(shí)間,生病天數(shù)的減少的貨幣價(jià)值就是對(duì)健康生產(chǎn)的回報(bào)。增加健康的投入,可降低醫(yī)院治療費(fèi)用,降低家庭陪伴費(fèi)用,減少對(duì)工作的影響,節(jié)約醫(yī)療資源,提高服務(wù)效率和服務(wù)質(zhì)量,有利于全人類的健康。
2.2臨床護(hù)理中的使用價(jià)值分析
2.2.1護(hù)理社會(huì)價(jià)值護(hù)理服務(wù)社會(huì)價(jià)值的核心是為人類健康提供服務(wù)。護(hù)理服務(wù)是醫(yī)療服務(wù)的一部分,作為投入?yún)⒓咏】瞪a(chǎn),面臨患者和潛在病因的健康人,護(hù)理提供了勞動(dòng),其產(chǎn)出是健康人,并使他們進(jìn)入社會(huì)生產(chǎn)系統(tǒng),生產(chǎn)價(jià)值,其中部分價(jià)值屬于醫(yī)療服務(wù),必然也包括護(hù)理服務(wù)。
2.2.2護(hù)理技術(shù)價(jià)值護(hù)理工作技術(shù)含金量體現(xiàn)在護(hù)理觀察技術(shù)價(jià)值、心理護(hù)理價(jià)值、預(yù)防護(hù)理價(jià)值等方面。
2.2.3整體護(hù)理價(jià)值整體護(hù)理工作中護(hù)理內(nèi)在價(jià)值或自身價(jià)值得到較好的體現(xiàn),同時(shí)還調(diào)整整體護(hù)理有利于探討研究護(hù)理工作的綜合價(jià)值,使護(hù)理人員的勞動(dòng)價(jià)值得到相應(yīng)的體現(xiàn)。
2.2.4護(hù)理教育價(jià)值護(hù)理教育價(jià)值對(duì)護(hù)理發(fā)展具有積極意義,它能滿足社會(huì)需要,護(hù)理教育是一門特殊的產(chǎn)業(yè),它不像物質(zhì)生產(chǎn)部門投資見(jiàn)效快,其效益是隱性的、長(zhǎng)期的,并有利于推動(dòng)護(hù)理專業(yè)的發(fā)展。
3護(hù)理服務(wù)綜合價(jià)值的思考
3.1護(hù)理服務(wù)價(jià)值評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)化一是建立一套評(píng)價(jià)護(hù)理工作的價(jià)值標(biāo)準(zhǔn),評(píng)定護(hù)理工作對(duì)人群健康的作用;二是建立相應(yīng)的護(hù)理經(jīng)濟(jì)研究機(jī)構(gòu),開(kāi)發(fā)必要的經(jīng)濟(jì)測(cè)量工具,創(chuàng)建一個(gè)護(hù)理經(jīng)濟(jì)系統(tǒng),全面反映護(hù)理服務(wù)的價(jià)值。
3.2護(hù)理服務(wù)價(jià)值研究綜合化護(hù)理服務(wù)不僅完成健康生產(chǎn)的社會(huì)價(jià)值,還要重視健康生產(chǎn)的護(hù)理經(jīng)濟(jì)價(jià)值;不僅重視醫(yī)院內(nèi)護(hù)理價(jià)值,還要重視醫(yī)院外護(hù)理價(jià)值;不僅要重視救治護(hù)理、基礎(chǔ)護(hù)理、監(jiān)護(hù)護(hù)理的價(jià)值,還要重視診治患者潛在護(hù)理問(wèn)題的預(yù)防護(hù)理價(jià)值。
3.3護(hù)理服務(wù)價(jià)值開(kāi)發(fā)全面化主要是增強(qiáng)護(hù)理人員的競(jìng)爭(zhēng)觀念,不斷創(chuàng)建“護(hù)理品牌”,樹(shù)立面向社會(huì)和面向群眾、主動(dòng)尋找市場(chǎng)、主動(dòng)提供服務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)觀念,不斷滿足人們?cè)诮】到逃?、預(yù)防、保健、康復(fù)護(hù)理等多方面的護(hù)理需求。更重要的是增強(qiáng)護(hù)理人員的競(jìng)爭(zhēng)本領(lǐng),完成康復(fù)、保健、健康、預(yù)防、教育綜合一體化的全程服務(wù),使健康護(hù)理工作得到較大發(fā)展。
4護(hù)理應(yīng)提升專業(yè)價(jià)值
4.1爭(zhēng)取護(hù)理立法法規(guī)確立之后,護(hù)士就可依法辦事、依法護(hù)理,從而可以明確護(hù)患雙方的責(zé)、權(quán)、利,更好地為患者服務(wù),在保證患者生命和健康權(quán)的同時(shí),也可確保護(hù)理人員的權(quán)益不受侵犯。
4.2發(fā)展護(hù)理教育十年樹(shù)木,百年樹(shù)人。提升護(hù)理專業(yè)價(jià)值,提高護(hù)理人員素質(zhì),發(fā)展護(hù)理教育是根本,我們要努力發(fā)展護(hù)理教育,尤其是發(fā)展高等護(hù)理教育。要爭(zhēng)取行政支持,做到政策到位;培養(yǎng)護(hù)理專家,保證護(hù)理師資隊(duì)伍的質(zhì)量,確保護(hù)理教育的護(hù)理特色。
4.3提高護(hù)理質(zhì)量合格的護(hù)理質(zhì)量是護(hù)理價(jià)值得到體現(xiàn)的保證。在醫(yī)學(xué)分科日益細(xì)化的今天,我們不僅要不斷學(xué)習(xí)護(hù)理新知識(shí)、新技術(shù),而且要苦練基本護(hù)理技術(shù)。只有這樣我們才能不斷提高護(hù)理質(zhì)量,更好地為患者服務(wù)。
4.4發(fā)揮專業(yè)特色醫(yī)療和護(hù)理是醫(yī)學(xué)的兩翼,只有醫(yī)護(hù)密切合作,醫(yī)生做好醫(yī)療工作,護(hù)理人員密切觀察病情,認(rèn)真正確地執(zhí)行醫(yī)囑,做好健康教育工作和康復(fù)護(hù)理工作,患者才能盡快痊愈,護(hù)理人員并不是“醫(yī)生的腿”,而是醫(yī)生密切的工作伙伴。護(hù)理人員只有認(rèn)真做好護(hù)理工作,才能贏得醫(yī)生的尊重,體現(xiàn)出護(hù)理專業(yè)的價(jià)值。
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