課程顧問總結(jié)范文10篇

時間:2024-04-24 08:35:19

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課程顧問總結(jié)

《汽車營銷實務(wù)》課程微課的開發(fā)與實踐

一、微課選題

一門課程所對應(yīng)的微課不應(yīng)太多,也不是每一個教學單元都需要微課,微課選題應(yīng)具有代表性、完整性、獨立性、普遍性和重復使用性的特點。選題的過程包括課程分析和提煉學習情景。

(一)課程分析

課程分析的目的在于根據(jù)專業(yè)培養(yǎng)目標和課程標準的要求,分析學生的能力構(gòu)成,分析教學形式和學習資源的利用,歸納出課程所有的重點和難點,分析學生在學習過程中的思維方式和學習行為特點?!镀嚑I銷實務(wù)》課程是汽車技術(shù)服務(wù)與營銷專業(yè)的核心課程,是一門工學結(jié)合課程。其所對應(yīng)的主要就業(yè)崗位是汽車銷售企業(yè)的汽車銷售顧問崗位,學生通過汽車銷售顧問崗位的典型工作任務(wù)學習和練習,掌握崗位所需要的知識和技能。

(二)提煉學習情景

汽車銷售顧問崗位典型的工作任務(wù)包括展廳接待、需求分析、產(chǎn)品展示與介紹、試乘試駕、銷售促進、一條龍服務(wù)、報價簽約、交車、售后回訪等。根據(jù)汽車銷售顧問崗位知識和技能水平要求,結(jié)合典型工作任務(wù),確定其主要學習情景為汽車銷售禮儀、展廳接待、寒暄、需求分析、六方位介紹、試乘試駕、異議處理、一條龍服務(wù)、報價簽約、交車、售后回訪。這些學習情景即可做為微課的選題。

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汽車營銷課教學策略研討

汽車,至今為止已經(jīng)歷了100多年的歷史,成為人們社會生活中不可缺少的工具。隨著近幾年汽車行業(yè)的飛速發(fā)展,我國已成為世界各大汽車廠商關(guān)注的焦點,他們紛紛開始來我國投資建廠、設(shè)立銷售點、維修站等,無形中帶來了許多商機和就業(yè)的機會。汽車工程系于2006年開設(shè)了汽車電子技術(shù)專業(yè),相應(yīng)的開設(shè)了汽車市場營銷的課程。這樣就增加了學生的就業(yè)機會,既能從事幕后的修車保養(yǎng)工作同時也能從事臺前的汽車銷售服務(wù)工作。汽車市場營銷是建立在市場營銷學的基本理論基礎(chǔ)上,結(jié)合了汽車的行業(yè)特點、發(fā)展規(guī)律并總結(jié)了大量的汽車營銷實踐而發(fā)展起來的。筆者從嘗試講授《汽車市場營銷》課程中總結(jié)出一些講授課程的心得和體會,供課程建設(shè)參考。

1.教學內(nèi)容

本門課是一門專業(yè)課,按照該專業(yè)的教學計劃安排,在畢業(yè)之前的最后一個學期開設(shè)。通過閱讀大量的相關(guān)書籍和相關(guān)院校對該專業(yè)課程的介紹,了解到大部分學校的在課程設(shè)置里只突出汽車市場營銷的基礎(chǔ)理論。而銷售實務(wù)所占的比重很少,很顯然這與職業(yè)教育培養(yǎng)學生的目標是相背離的。對此作了大量的市場調(diào)研,更加明確了本門課程的教學目的,其一,掌握一定的市場營銷學的基本理論;其二,學會一定的汽車銷售的技巧。市場營銷理論共分為四大部分,分別是產(chǎn)品策略、價格策略、渠道策略和促銷策略。講授過程中使用任務(wù)驅(qū)動法。汽車銷售技巧中有許多汽車專業(yè)知識的應(yīng)用,這對于學生來講不陌生,因為已經(jīng)有了一定的汽車專業(yè)知識的積累,對理論知識以夠用為度,所以講授中要在突出結(jié)合實際崗位能力訓練的同時講解實際銷售技巧方面的知識講解。

2.教學方法

2.1任務(wù)驅(qū)動法

所謂“任務(wù)驅(qū)動”就是在學習過程中,學生在教師的幫助下,緊緊圍繞一個共同的任務(wù)開展教學活動,在強烈的問題動機的驅(qū)動下,通過對學習資源積極主動的應(yīng)用,進行自主探索和互動協(xié)作的學習,并在完成既定任務(wù)的同時,引導學生產(chǎn)生一種學習實踐活動。本課程理論教學部分主要采用任務(wù)驅(qū)動法進行教學。在每一個市場營銷理論知識講授之后,都安排一個訓練任務(wù)。任務(wù)驅(qū)動法的運用需要進行精心備課,教師是任務(wù)驅(qū)動法教學的引導者,學生是學習活動的主體,如何讓學生全體參與、全程參與,要對課程任務(wù)進行精心設(shè)計。比如在講授市場營銷的環(huán)境分析時,主要講解宏觀環(huán)境和微觀環(huán)境兩方面。宏觀環(huán)境主要包括人口環(huán)境、自然環(huán)境、經(jīng)濟環(huán)境、科技環(huán)境、政策法律環(huán)境以及社會文化環(huán)境。企業(yè)微觀環(huán)境包括企業(yè)自身、供應(yīng)商、營銷中介機構(gòu)、消費者、競爭者以及公眾。而這些因素對企業(yè)經(jīng)營到底有哪些影響呢?學生往往因為理論的枯燥性而產(chǎn)生學習的反感。如果采用“任務(wù)驅(qū)動法”,組織學生分組討論學習任務(wù)“假如你擁有80萬元資金,正準備開設(shè)一間網(wǎng)吧,請分析一下即將開業(yè)的網(wǎng)吧的經(jīng)營環(huán)境?!庇尚〗M成員分組討論,結(jié)合真情實景,最后由組長上臺發(fā)言展示本小組的學習成果,并且教師給每個小組記一個成績。通過討論分析,使學生真正理解什么是企業(yè)的營銷環(huán)境。這樣,既激發(fā)了學生的學習積極性,又培養(yǎng)了團隊合作精神。學生全體參與、全過程參與。同時增加了師生間的溝通,形成有效的教學互動,收到良好的教學效果。

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高職管理會計課程教學論文

一、項目選取的前提分析-主體特征分析

第一,從主體的知識及能力基礎(chǔ)分析。對于項目教學法而言,學生是項目的主體,從知識基礎(chǔ)角度而言,高職學生經(jīng)過了大學一年級專業(yè)基礎(chǔ)課的學習,掌握了一定的高等數(shù)學計量方法及管理學的基礎(chǔ)知識,為進一步學習管理會計課程打下了一定的理論基礎(chǔ)。從能力基礎(chǔ)角度分析,管理會計作為一門專業(yè)課的延伸課程,是《基礎(chǔ)會計》、《財務(wù)會計》等相關(guān)課程的后續(xù)課程。完成先導課程學習的學生已經(jīng)具備了處理企業(yè)財務(wù)會計業(yè)務(wù)的能力。在具備了“對外會計”應(yīng)具備的業(yè)務(wù)能力的同時,相應(yīng)的也難免形成按準則處理會計業(yè)務(wù)的思維定式,弱化了職業(yè)判斷及主觀創(chuàng)新。而管理會計項目教學法的實施,則開拓了學生的視野,強調(diào)了學生自主創(chuàng)新的意識,為學生打破思維僵局,靈活處理企業(yè)實際業(yè)務(wù)打下了能力基礎(chǔ)。第二,從主體的學習動機分析。大型企業(yè)集團財務(wù)部在招聘會計相關(guān)從業(yè)人員的過程中,不僅設(shè)置出納、財務(wù)會計等傳統(tǒng)會計職位,同時會有對管理會計、財務(wù)管理等綜合崗位的需求,因此滿足就業(yè)動機將成為選擇此課程的最主要動機。另外,學生出于對自身職業(yè)發(fā)展的規(guī)劃,也會逐步意識到管理會計師(CIMA)職業(yè)資質(zhì)的含金量。隨著CIMA中文版考試的引入,學生語言的壓力減輕,有力地增強了學生學習的信心,提高了考試的通過率。因此,獲取職業(yè)資格證書,提高職場的競爭力,亦將成為學習管理會計課程的動機。

二、項目選取的適當性分析

項目教學法項目的選取至關(guān)重要,項目的難易應(yīng)當嚴格控制,使學生既能通過項目的實踐構(gòu)建所需要的知識體系,又不會過于輕易的完成目標;項目的內(nèi)容應(yīng)注重理論與實踐相結(jié)合。要求學生從原理開始入手,結(jié)合原理分析項目、訂制工藝。而實踐所得的結(jié)果會使學生產(chǎn)生自問,解決思路是否按照課本所講?解決方法涉及到哪些章節(jié)甚至哪些學科的內(nèi)容?通過學生的自問及自我解答,進一步鞏固和提升學生的知識體系。管理會計項目教學多圍繞成本性態(tài)分析、變動成本法、本量利分析、預測分析、短期或長期經(jīng)營決策及全面預算等方面開展。

三、項目選取的實際案例———以“變動成本法”為例

1.項目目標設(shè)計。從知識目標角度,通過本項目的學習,學生可以掌握變動成本法的概念、基本原理;從能力目標角度,學生可以掌握正確認識企業(yè)利潤的能力;從情感目標角度,本項目力求創(chuàng)設(shè)恰當?shù)墓ぷ髑榫?、要求學生經(jīng)過角色扮演和有序競爭、合同協(xié)作、培養(yǎng)自主創(chuàng)新的精神及高尚的職業(yè)道德素質(zhì)。本項目的重點在于財務(wù)會計與管理會計利潤差異的原因,難點在于如何計算兩種成本法下的利潤,解決難點的方法可以通過讓學生根據(jù)已有知識,計算財務(wù)會計的企業(yè)利潤,并根據(jù)變動成本法的成本構(gòu)成,親自參與利潤的計算過程,引導學生對工作任務(wù)的思考。

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計生委青春健康教育工作意見

關(guān)愛青少年健康成長是當前人口計生和教育工作的重要內(nèi)容之一。2013年市人口計生委、教育、衛(wèi)生、計生協(xié)等部門積極開展了青春健康教育活動,在市匯龍中學建立了青春健康教育示范基地,并在部分試點學校開設(shè)了青春健康教育課程,取得了良好的社會效果。為了更好地推進全市的青春健康教育工作,現(xiàn)結(jié)合我市實際,制定本實施意見。

一、指導思想

以科學發(fā)展觀為指導,探索和建立長效工作機制,以學校為主體,相關(guān)部門聯(lián)動,通過多種方式對全市青少年進行青春期生理、心理、性道德、性健康、預防艾滋病等方面進行健康教育,幫助青少年掌握生理、心理、道德等方面的保健方法,提高青少年的性與生殖健康水平,增強自我保護意識和能力,促進青少年健康成長,為統(tǒng)籌解決人口問題作出積極貢獻。

二、工作目標

(一)促進青少年較為全面系統(tǒng)地掌握青春期生理知識及生殖保健等方面的科學知識,了解青春期身心的各種變化,對成長過程中正常和必然的變化,持有正確的態(tài)度。

(二)引導青少年逐步建立積極、健康的自我意識及和諧交往的人際關(guān)系。幫助青少年從性健康的各個方面認識自己,提高與異性平等交往的能力。

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人才培養(yǎng)財務(wù)會計論文

一、財務(wù)會計類人才的市場供求現(xiàn)狀

財務(wù)會計類專業(yè)隸屬于會計服務(wù)業(yè),涵蓋財務(wù)管理、會計、會計電算化、會計與統(tǒng)計核算、會計與審計、審計實務(wù)、統(tǒng)計實務(wù)等專業(yè)。根據(jù)中國人力資源市場網(wǎng)的全國部分省市人才服務(wù)機構(gòu)市場供求情況分析報告顯示,會計服務(wù)業(yè)人才需求始終位居人才需求的前十位(一般在第8~10位),2012年至2013年連續(xù)24個月的人才需求占全部人才需求的3.69%,累計招聘崗位數(shù)為116.9116萬,平均每季度14.61395萬。這說明,財務(wù)會計類人才需求強勁。但不可否認的是,財務(wù)會計類專業(yè)的專業(yè)布點廣、畢業(yè)生人數(shù)眾多,且專業(yè)實踐應(yīng)用能力要求高,個體企業(yè)需求零星、分散。

二、財務(wù)會計類“訂單式”培養(yǎng)的裨益

“訂單式”人才培養(yǎng)是實施工學結(jié)合人才培養(yǎng)的具體模式,也是最為典型的產(chǎn)學研結(jié)合教育的形式之一,其以企業(yè)“訂單”為標志,密切學校與用人單位的聯(lián)系,從根本上解決學生在校學習的職業(yè)針對性問題、技術(shù)應(yīng)用性問題及就業(yè)問題,直接為地方經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。根據(jù)企業(yè)對人才規(guī)格的要求,校企雙方共同制定人才培養(yǎng)方案,簽訂用人合同,并在師資、技術(shù)、辦學條件等方面開展合作,共同完成人才培養(yǎng)和就業(yè)等一系列教育教學活動。傳統(tǒng)訂單班多以制造大類等服務(wù)于勞動密集型產(chǎn)業(yè)的專業(yè)為主,一般來說,企業(yè)數(shù)量少,單個企業(yè)需求量大,這與財務(wù)會計類專業(yè)人才特點相距甚遠。要想在就業(yè)競爭激烈的“紅?!敝姓痉€(wěn)腳跟,學生需扎實掌握專業(yè)理論基礎(chǔ)和實務(wù)技能,具備會計從業(yè)人員的基本素質(zhì);同時,作為人才培養(yǎng)方的學校和用人單位方的企業(yè),若能實現(xiàn)深度合作,開展“訂單式”人才培養(yǎng),實現(xiàn)人才訂制,開辟“藍?!?,無疑能夠大大提高畢業(yè)生的職業(yè)針對性并節(jié)約企業(yè)培養(yǎng)、選聘人員的成本,讓人才供求更加吻合,同時依托校企合作平臺,通過具體項目的校企師資的雙向參與,完善“雙師型”教師培養(yǎng)、培訓體系,實現(xiàn)校、生、企三贏。

三、財務(wù)會計類“訂單式”人才培養(yǎng)的途徑

校企雙方如何開發(fā)校、企、生三方滿意的“訂單”及如何共同產(chǎn)出合格的“訂單產(chǎn)品”是“訂單式”人才培養(yǎng)能否順利進行的關(guān)鍵。財務(wù)會計類專業(yè)人才供求總量大,但個體企業(yè)需求量小,不能遵循傳統(tǒng)的以某個具體企業(yè)某個特定崗位個性定制為特色的訂單培養(yǎng),而應(yīng)重點抓住同類型企業(yè)人才需求高度同質(zhì)的特點探索“分業(yè)型、定崗式”訂單人才培養(yǎng)模式,打破傳統(tǒng)的財務(wù)會計類學生只能做會計的思想,根據(jù)企業(yè)類型和實際需求開發(fā)更多的符合專業(yè)特點的工作崗位及確立崗位課程標準?!坝唵巍睒藴始礊榫邆湟欢ㄍㄓ眯缘摹皪徫弧睒藴剩谟唵纹髽I(yè)學習的是企業(yè)文化,實踐經(jīng)驗,就業(yè)去向可以是訂單企業(yè),亦可以擴展至訂單企業(yè)產(chǎn)業(yè)鏈的相關(guān)企業(yè)或同類型企業(yè)。以廈門華廈職業(yè)學院財會金融系為例,經(jīng)過20余年的積累,現(xiàn)有財務(wù)會計/財政金融類校企合作單位50余家。合作企業(yè)類型多樣,包括會計師/稅務(wù)師事務(wù)所、記賬公司、財務(wù)管理公司、管理/投資咨詢公司、ERP企業(yè)、(財務(wù))軟件公司、證券/保險等金融企業(yè)等。相同類型的企業(yè)對財務(wù)會計類人才的需求具有高度同質(zhì)性,不同類型的企業(yè)對財務(wù)會計類人才的需求又具有一定差異。合作單位數(shù)量的積累及先期實習就業(yè)合作的基礎(chǔ),為開展以企業(yè)類型為分界點的“訂單式”人才培養(yǎng)提供有力的平臺保障。在具體執(zhí)行層面,我們首先依照企業(yè)的經(jīng)營范圍將其劃分為幾大類型;其次,選取不同類型內(nèi)的一家或幾家典型企業(yè)分別作為代表,開設(shè)不同類型下的標準“訂單”:如會計中介服務(wù)機構(gòu)對應(yīng)記賬崗/會計審計崗/稅務(wù)審計崗;管理/投資咨詢公司對應(yīng)企業(yè)管理顧問崗/理財投資崗;ERP企業(yè)對應(yīng)ERP實施顧問/銷售顧問崗;(財務(wù))軟件公司對應(yīng)財務(wù)軟件研發(fā)/銷售/實施/培訓崗;證券/保險等金融企業(yè)對應(yīng)金融營銷崗等;之后,校企雙方共同探討不同企業(yè)類型對財務(wù)會計類人才培養(yǎng)的基本規(guī)格要求與崗位課程標準,人才培養(yǎng)的操作程序及過程管理要素,建立健全制度體系完善管理體制、管理制度及評估制度;實現(xiàn)“訂單”企業(yè)的校、企雙向師資建設(shè)與管理。以“平安訂單班”為例,我們通過引入平安集團,建立平安訂單班,將業(yè)界知名的平安文化、平安培訓帶入華廈,創(chuàng)辦平安集團在全國高職院校中第一個訂單班。2011年至今共151名學生赴平安上海職場頂崗實習,平安集團累計投入培訓師資18人次,引進企業(yè)資金近300萬元,實現(xiàn)平安訂單對接就業(yè)30人,保險相關(guān)延伸就業(yè)30人,電話營銷定向就業(yè)22名。再者,我們以與用友軟件公司常年的合作關(guān)系為基礎(chǔ),建立用友訂單班,將業(yè)界知名的用友文化、用友學院培訓體系帶入華廈,學生經(jīng)層層選拔進入訂單班,用友公司派出金牌講師進行理論授課,并帶領(lǐng)學生參與具體的營銷項目和ERP實施項目,幫助學生迅速成長為營銷精英和實施顧問,學生就業(yè)方面將對接用友本部、合作伙伴及該公司遍布亞太地區(qū)的150萬家企業(yè)。目前用友訂單班首批10名學員有3名學生已被用友錄用,第二批11名學員已進入項目實戰(zhàn)階段,未在用友公司就業(yè)的學員多被引薦指其伙伴企業(yè)或至相關(guān)管理軟件企業(yè)就業(yè)。此外,我們還通過與廈門具有較強實力的會計師事務(wù)所等財務(wù)咨詢服務(wù)企業(yè)合作,成立審計訂單班,由學校專業(yè)教師和企業(yè)專業(yè)人士共同制定授課方案,注冊會計師以學徒制的模式指導學生從事真實的審計業(yè)務(wù),在專業(yè)實踐中夯實學生理論基礎(chǔ),增強學生專業(yè)技能,鍛煉學生綜合素質(zhì),提升學生就業(yè)競爭力,開拓學生就業(yè)渠道,最終提高學生的就業(yè)質(zhì)量。目前審計訂單班首批25名學員中,有5名表現(xiàn)優(yōu)秀的學生已被會計師事務(wù)所錄用,其余被推薦到各類企業(yè);第二批50名學員已進入10家會計師事務(wù)所跟隨注冊會計師從事審計業(yè)務(wù)。

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職業(yè)形象塑造與商務(wù)禮儀

簡介:現(xiàn)代商務(wù)禮儀體現(xiàn)個人職業(yè)素養(yǎng),對現(xiàn)代職業(yè)人士而言,擁有豐富的禮儀知識,以及能夠根據(jù)不同的場合應(yīng)用不同的交際技巧,往往會令事業(yè)如魚得水。但交際場合中事事合乎禮儀,處處表現(xiàn)得體著實不易。本課程將通過交往禮儀導論、服務(wù)禮儀、公關(guān)禮儀、社交禮儀、政務(wù)禮儀、國際禮儀等內(nèi)容,全面展示現(xiàn)代交際禮儀與交往藝術(shù)的精華所在,從而為職業(yè)人士打造個人交際魅力提供有效的指導。

我能通過本課程學到什么?

——通過學習本課程,您將實現(xiàn)以下轉(zhuǎn)變:

1、全面掌握商務(wù)禮儀知識,塑造職業(yè)人士形象;

2、熟悉專業(yè)商務(wù)禮儀知識的具體運用,推動事業(yè)成功;

3、了解商務(wù)禮儀中的諸多忌諱,規(guī)避人際交往中的尷尬;

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談新課程下語文教師的角色定位

人教“課標”版初中語文教材與舊教材相比,無論是在課文內(nèi)容、編寫體例,還是在教學程序等方面都作了大幅度的調(diào)整和修訂,“課程標準”同過去的教學大綱相比,一個顯著的變化就是確立了三維教學目標。這一切都體現(xiàn)著與時俱進的時代精神。“課標”的實施對廣大語文教師提出了新的要求,為適應(yīng)這些要求,語文教師的角色必須重新定位。

—、語文教師應(yīng)當成為學生學習的合作者

“課程標準”的實施呼喚民主與平等的新型師生關(guān)系。傳統(tǒng)教育中的教師是權(quán)威,常常缺乏對學生應(yīng)有的尊重和關(guān)愛,更缺乏雙方的互動、合作。而語文教育在本質(zhì)上是浸潤、熏陶,他需要老師調(diào)動情感,或詩意地在文字中徜徉,或盡情地激揚、共鳴,把自己的情感融入一個眼神、一個手勢、一個語句?!昂献鲗W習”是語文新課標中著力倡導的一種學習方式。語文教師要成為學生學習的合作者,必須具有合作意識,要“擺正位子、放下架子、蹲下身子”,不再以“高高在上,唯我獨尊”的形象出現(xiàn)在學生面前。只有這樣,學生才能消除畏懼,活躍思維,發(fā)展個性。

二、語文教師應(yīng)當成為學生學習的促進者

從“語文課程標準”來看,語文教學的目的不僅在于讓學生掌握“雙基”,更應(yīng)當通過語文學習,開發(fā)學生終身學習的潛力。因此,語文教育的關(guān)鍵不僅是讓學生記住多少語文知識,更重要的是讓學生學會學習語文的方法。由此可見,語文教師應(yīng)當成為學生學習的促進者。一方面,應(yīng)當實現(xiàn)由重“教”向重“學”的轉(zhuǎn)變。另一方面,應(yīng)當實現(xiàn)由重“結(jié)果”向重“過程”的轉(zhuǎn)變。

三、語文教師應(yīng)當成為教育教學的研究者

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汽車營銷一體化教學模式研究

一、一體化教學的要求

在一體化教學過程中,學生通過處理技術(shù)或服務(wù)方面的具體工作任務(wù),從整體的角度去了解企業(yè)工作任務(wù)的處理過程和工作環(huán)境,以及完成工作之后進行回顧與反思,從而實現(xiàn)學生在理論知識學習、技能實踐操作、企業(yè)實際工作過程及方法等方面的統(tǒng)一,并兼顧了職業(yè)情感態(tài)度和價值觀。汽車營銷課程的一體化教學是以課程教學與企業(yè)工作相結(jié)合、校內(nèi)學習與實際工作相一致、校內(nèi)評價與企業(yè)評價相符合的原則,實行項目式、模塊化教學的方式。汽車營銷一體化教學設(shè)計以行動導向為理念、以企業(yè)典型工作任務(wù)為依托,通過描述汽車4S店的營銷業(yè)務(wù)流程,對各個流程中的實際工作任務(wù)進行分析,系統(tǒng)有效地整合教學目標、教學對象、教學任務(wù)、教學方法、教學環(huán)境及教學資源等各要素。在一體化教學過程中,創(chuàng)設(shè)與企業(yè)實際工作相關(guān)的典型工作任務(wù),引導學生使用企業(yè)的工作過程及方法完成學習任務(wù),最終實現(xiàn)此課程的教學目標。

二、設(shè)計教學任務(wù)

教學內(nèi)容的取舍和排序要充分考慮職業(yè)性原則和學生認知規(guī)律,融合行業(yè)企業(yè)技術(shù)標準和職業(yè)資格標準,以典型工作任務(wù)或項目來選擇教學內(nèi)容,并合理安排教學順序。依據(jù)汽車營銷業(yè)務(wù)工作流程和企業(yè)崗位職責,設(shè)置汽車營銷學習領(lǐng)域,針對汽車營銷業(yè)務(wù)的典型工作任務(wù)設(shè)置學習情境,布置教學工作任務(wù),學生采用分組實施和角色扮演的形式完成學習任務(wù)。為了使設(shè)置的教學任務(wù)更加貼近企業(yè)實際工作,通過對行業(yè)企業(yè)實際工作任務(wù)進行調(diào)研分析,邀請企業(yè)和職業(yè)教育相關(guān)專業(yè)共同研討,提取出企業(yè)工作任務(wù)中的典型任務(wù),與教學相結(jié)合,形成學生教學工作任務(wù)。這樣提取的工作任務(wù)既具有常見性,又具有代表性和典型性,學生通過實踐完成這些教學工作任務(wù),既可以提高其職業(yè)素養(yǎng)及職業(yè)技能,又可以滿足汽車銷售相關(guān)企業(yè)崗位對綜合性技能人才的要求。在提取典型工作任務(wù)時,以企業(yè)汽車營銷工作流程式開發(fā)教學工作任務(wù),將汽車品牌4S店顧問式銷售業(yè)務(wù)流程(包括客戶開發(fā)、客戶接待、需求分析、產(chǎn)品介紹、試乘試駕、促成交易、交車服務(wù)及售后跟蹤八大步驟)組成教學工作任務(wù),通過業(yè)務(wù)流程式的教學任務(wù)和系統(tǒng)化的實踐學習,既可以培養(yǎng)學生懂得汽車銷售的基本技能、汽車商務(wù)方面的管理、汽車營銷活動的策劃、客戶開發(fā)與管理的技能,還可以培養(yǎng)學生的汽車營銷職業(yè)基本素養(yǎng)和思維,使其樹立良好的職業(yè)心態(tài)和意識。

三、教學資源與環(huán)境

1.教學環(huán)境設(shè)計。一體化實訓室可以開展案例教學、任務(wù)教學、項目教學等相關(guān)教學活動。汽車營銷一體化實訓室以模擬企業(yè)的實際工作環(huán)境為基礎(chǔ),按照人力資源社會保障部制定的職業(yè)能力建設(shè)相關(guān)規(guī)定構(gòu)建,活動以理論教學、小組工作、實際操作為主。根據(jù)4S店展廳設(shè)置標準及教學實際需求建設(shè)實訓室,明確各區(qū)功能:客戶洽談區(qū)、車輛展示區(qū)、接待臺區(qū)域、客戶休息區(qū)、模擬駕駛區(qū)、精品展示區(qū)和教學區(qū)域,結(jié)合展廳業(yè)務(wù)活動,設(shè)置產(chǎn)品信息宣傳區(qū)域,策劃產(chǎn)品促銷活動。在一體化實訓室中,為使企業(yè)文化、學校特色與專業(yè)需求融合為一體,把汽車發(fā)展文化、產(chǎn)品文化、銷售技巧、企業(yè)管理文化、學生作品與風采等知識項目做成宣傳畫冊,展示在實訓室的不同位置,提升一體化實訓室的實習活力及實踐真實性。2.教學資源設(shè)計。開發(fā)符合本校實際的汽車營銷相關(guān)教學資源,使用校本教材及相應(yīng)的學生工作頁,在實訓室開展教學實踐活動,配備整車、產(chǎn)品宣傳冊、銷售工具、工作電腦、學生電腦、展廳看板、商務(wù)教學軟件等,根據(jù)展廳的實際工作實施教學工作任務(wù)。教師編寫教學大綱、教學設(shè)計及教學計劃,利用多媒體課件、微課視頻,使教師能夠按照教學進度要求有序完成教學工作?,F(xiàn)代化信息技術(shù)的發(fā)展與運用,促進職業(yè)教育手段的進步。通過搭建與教學內(nèi)容相關(guān)的網(wǎng)絡(luò)學習知識平臺,教師可以與學生課前互動、課后討論,提高了學生學習新知、回顧學習的積極性。網(wǎng)絡(luò)學習資源平臺包含了各種教學資源,既包括了汽車營銷課程的教學大綱、課程簡介、師資隊伍、教學設(shè)計、教學微課等,也覆蓋了課外學習資料及企業(yè)專業(yè)信息等,讓學生能夠全面學習專業(yè)技能,還能同時熟悉企業(yè)相關(guān)資訊。并且及時更新網(wǎng)絡(luò)學習平臺的學習資源與教學內(nèi)容,汽車營銷活動最新動態(tài),能夠保持學生的專業(yè)熱情度。

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化學活動課教學

一、明確目標

化學活動課旨在通過學生的實踐活動激發(fā)、提高他們學習化學的興趣、意欲,開拓學生的知識領(lǐng)域和視野,開發(fā)學生的智力、培養(yǎng)各種能力,養(yǎng)成嚴謹、認真、實事求是的科學態(tài)度和作風,養(yǎng)成團結(jié)互助的優(yōu)良品格、不怕挫折的堅強毅力、勇于求索創(chuàng)新的意識以及有高度社會責任心的主人翁精神,最終達到促進和推動學生全面發(fā)展、健康成長的教育目的。無論何種形式的化學活動課均必須圍繞這一根本目標展開教學。

二、統(tǒng)籌計劃

化學活動課的計劃是化學活動課目標達成的基本保障,而且作為一門課程其計劃應(yīng)帶有法定性。但由于歷史和現(xiàn)實的種種原因,加之許多教師受傳統(tǒng)教育觀、課程觀的束縛制約,以及化學活動課程的特殊性,致使化學活動課程暫時還缺少統(tǒng)一的計劃綱要。為了保證課程目標的達成,需要我們因地制宜、因時制宜,充分挖掘各種有利條件,充分調(diào)動各種力量,制訂好化學活動課的計劃。

一般來說,化學活動課的計劃制訂中應(yīng)該注意以下幾點:

(一)統(tǒng)籌性

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研究性學習的認識與實踐總結(jié)

摘要:本文對研究性學習課程的總目標與設(shè)置原則、教學內(nèi)容的選擇與確定、研究性課程的組織與實施等幾個問題進行了探討。

從2001年9月起,我校按照教育部2001年度新的課程計劃開設(shè)綜合實踐課程。現(xiàn)在我們將教學過程中的經(jīng)驗教訓與思考總結(jié)出來,請兄弟學校的領(lǐng)導和專家給與指教。

一、課程設(shè)置的總目標與設(shè)置原則

依據(jù)教育部開設(shè)該課程的宗旨,同時參考當代學習心理學的最新理論與聯(lián)合國教科文組織的《學會學習》等文獻資料,我們確定以促進學生個性發(fā)展為主線的綜合研究性課程的教學目標,即"以人為本,綜合創(chuàng)新",具體內(nèi)容包括以下四個方面:

1、研究性學習的態(tài)度目標:

"研究性學習"強調(diào)學生通過參與一些類似于科研的學習活動,獲得親身體驗和產(chǎn)生積極學習的要求,并將逐步形成一種勇于質(zhì)疑、樂于探究,努力求知的心理傾向,產(chǎn)生主動運用所學知識探索解決實際問題的積極欲望。

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