導(dǎo)語(yǔ)：如何才能寫(xiě)好一篇如何改進(jìn)工作作風(fēng)，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

專(zhuān)賣(mài)管理隊(duì)伍作風(fēng)整訓(xùn)具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)性和針對(duì)性，是我們隊(duì)伍建設(shè)的一項(xiàng)迫切而重要的任務(wù)。下面是相關(guān)的心得體會(huì).

通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)“專(zhuān)賣(mài)管理隊(duì)伍作風(fēng)整訓(xùn)”的精神，自己對(duì)改進(jìn)作風(fēng)有了更深刻的理解，對(duì)其重要性有了更深刻的認(rèn)識(shí)。如何改進(jìn)工作作風(fēng)，提高工作效率，改進(jìn)工作方法。我個(gè)人有以下幾點(diǎn)心得體會(huì)。

改進(jìn)工作作風(fēng)首先就是要端正工作態(tài)度，增強(qiáng)工作責(zé)任感和使命感，克服浮躁心理。工作要有超前性和責(zé)任心，事事想在前，做在前，我們要本著對(duì)工作負(fù)責(zé)，對(duì)單位負(fù)責(zé)的態(tài)度，堅(jiān)持原則，逐步改變工作中懶、舊、虛、散等無(wú)原則的不良作風(fēng)。在做好本職工作的同時(shí)還應(yīng)具備團(tuán)結(jié)協(xié)作、顧全大局意識(shí)，在力所能及的范圍內(nèi)互相幫助，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神為我營(yíng)銷(xiāo)部服務(wù)。

積極開(kāi)拓進(jìn)取，不斷提高工作水平。工作中要解放思想，勤奮學(xué)習(xí)，熟悉和掌握好有關(guān)法律、法規(guī)、政策，切實(shí)轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，不斷提高理論水準(zhǔn)、服務(wù)質(zhì)量和辦事效率;要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉，努力提高自己處理實(shí)際問(wèn)題的能力;要講究方法，注重實(shí)際，加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng);要開(kāi)拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，把工作提高到一個(gè)新的水平;要加強(qiáng)自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)，充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，努力提高自己的工作本領(lǐng);要開(kāi)拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，把工作提高到一個(gè)新的水平;要自覺(jué)刻苦鉆研業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ)，以便更好的適應(yīng)崗位要求和公司的發(fā)展形勢(shì)。

做事要講求工作方式方法，好的工作方法是完成每項(xiàng)工作的重要依據(jù)。我們要摒棄不良的工作方法，不斷總結(jié)，探索新的工作方法，不斷創(chuàng)新，這樣才能更有利的開(kāi)展工作，同時(shí)結(jié)合自己的崗位和自身的特點(diǎn)制定計(jì)劃、目標(biāo)。平常遇到問(wèn)題要多看多問(wèn)多想，多向周?chē)耐菊?qǐng)教學(xué)習(xí)，同時(shí)查找自己的不足，在實(shí)際工作中按照自己的計(jì)劃、目標(biāo)開(kāi)展工作，做到開(kāi)展有序，把工作做細(xì)、做到位，熟悉工作的各個(gè)環(huán)節(jié)，這樣才不至于在開(kāi)展工作時(shí)出現(xiàn)慌亂無(wú)序的現(xiàn)象，避免工作中出現(xiàn)粗、亂、推等不良作風(fēng)，對(duì)安排的工作任務(wù)不折不扣的落實(shí)完成，做到事事有回音，件件有結(jié)果。作為年輕人我們富有朝氣、充滿(mǎn)活力、思維活躍，但我們的工作經(jīng)驗(yàn)尚且不足，在工作上還需不斷充實(shí)自己，努力提高個(gè)人能力，虛心向其他同事學(xué)習(xí)，戒驕戒躁，開(kāi)闊視野，提高認(rèn)知水平，拿出好的工作思路和有效的工作方法。總之，通過(guò)這次學(xué)習(xí)和整改，使我對(duì)改進(jìn)工作作風(fēng)的重要性有了更高的認(rèn)識(shí)，使我的思想得到了升華，理論素養(yǎng)和個(gè)人品德有了進(jìn)一步的增強(qiáng)，改進(jìn)工作作風(fēng)是一項(xiàng)持續(xù)、系統(tǒng)的工作，需要從點(diǎn)滴做起，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，實(shí)現(xiàn)良好工作作風(fēng)的形成，促進(jìn)企業(yè)的良好發(fā)展。

從總體上來(lái)看，我們這次全市專(zhuān)賣(mài)管理隊(duì)伍基本達(dá)到了預(yù)期的目的，取得了階段性成效。但是，作風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù),這需要堅(jiān)持不懈地抓下去。所以，在今后的工作中，如何將整頓帶來(lái)的新變化、新氣象不斷發(fā)揚(yáng)和繼承，如何進(jìn)一步的加強(qiáng)“卷煙上水平”值得我們總結(jié)和深思;如何抓住員工隊(duì)伍建設(shè)這個(gè)重點(diǎn)，把集中教育煥發(fā)出來(lái)的良好作風(fēng)、工作干勁、創(chuàng)新精神轉(zhuǎn)化為做好各項(xiàng)工作的具體行動(dòng)，推動(dòng)全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展，這更值得我們?nèi)グ盐蘸鸵龑?dǎo)。為此，我講幾點(diǎn)意見(jiàn)：

一、明思路打基礎(chǔ)對(duì)“專(zhuān)賣(mài)管理隊(duì)伍作風(fēng)整訓(xùn)”活動(dòng)的認(rèn)識(shí)到位。對(duì)梳理和查擺出的問(wèn)題，結(jié)合自查、述職等階段的目標(biāo)和要求，制定了詳細(xì)的整改措施，并提出了時(shí)限要求。建立、完善了首問(wèn)負(fù)責(zé)、限時(shí)辦結(jié)、服務(wù)承諾、失誤追究、目標(biāo)管理考核等多項(xiàng)工作制度，進(jìn)一步健全了服務(wù)運(yùn)轉(zhuǎn)機(jī)制。各科室也陸續(xù)制定實(shí)施了與工作相關(guān)的措施和辦法，規(guī)范了各科室的服務(wù)行為，擴(kuò)大政務(wù)公開(kāi)范圍，為群眾辦事提供了便利，提高了服務(wù)質(zhì)量。

二、通過(guò)這次活動(dòng)，初步實(shí)現(xiàn)了全體專(zhuān)賣(mài)人員“思想上有明顯提高，工作上有明顯進(jìn)步，作風(fēng)上有明顯轉(zhuǎn)變，紀(jì)律上有明顯加強(qiáng)”的目標(biāo)。主要收獲有以下幾個(gè)方面：

1、受到了一次深刻的思想教育。通過(guò)聯(lián)系思想、工作、紀(jì)律、作風(fēng)實(shí)際，并進(jìn)行了深入學(xué)習(xí)和思考，在對(duì)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀精神實(shí)質(zhì)的全面把握上，在對(duì)轉(zhuǎn)變工作態(tài)度，改善工作作風(fēng)上都有了新的認(rèn)識(shí)和提高。

篇2

一、明確高校辦公室工作作風(fēng)與執(zhí)行力的關(guān)系

高校辦公室工作作風(fēng)實(shí)質(zhì)上就是文風(fēng)、學(xué)風(fēng)、事風(fēng)的綜合反映，是辦公室及其工作人員精神面貌、工作水平、服務(wù)質(zhì)量、工作紀(jì)律的外在表現(xiàn)。所謂執(zhí)行力，就是理解、貫徹、落實(shí)、執(zhí)行決策任務(wù)的能力。高校辦公室的職能、特點(diǎn)，決定了從事辦公室工作的同志都是執(zhí)行者。執(zhí)行力貫穿于辦公室工作的方方面面，執(zhí)行力降低了，辦公室的職能作用也就削弱了。執(zhí)行力是工作作風(fēng)的外在表現(xiàn)，如果一個(gè)人作風(fēng)扎實(shí)，其執(zhí)行力就強(qiáng)；作風(fēng)不扎實(shí)，其執(zhí)行力就弱。因此，工作作風(fēng)對(duì)執(zhí)行力起著支撐和推動(dòng)的關(guān)鍵作用；反過(guò)來(lái)，執(zhí)行力也具體地反映了一個(gè)人的思想作風(fēng)和工作作風(fēng)。它們之間是相互依存、相互作用、密不可分的一個(gè)整體。用科學(xué)發(fā)展觀去闡釋?zhuān)ぷ髯黠L(fēng)與執(zhí)行力二者之間是“里”與“表”的關(guān)系，即內(nèi)化于心與外化于形的關(guān)系。

二、充分認(rèn)識(shí)改進(jìn)作風(fēng)對(duì)提升執(zhí)行力的重要性和緊迫性

高校辦公室的工作作風(fēng)并非只是局部問(wèn)題，它關(guān)系到一所學(xué)校的內(nèi)外形象，關(guān)系到學(xué)校事業(yè)的發(fā)展，當(dāng)然也關(guān)系到全校師生的切身利益。高校辦公室工作作風(fēng)的優(yōu)劣，直接影響到整體執(zhí)行力的強(qiáng)弱，關(guān)系到學(xué)校教學(xué)、科研、黨建思政等各項(xiàng)工作能否順暢、高效地運(yùn)行，對(duì)推進(jìn)學(xué)校事業(yè)又好又快發(fā)展具有重要意義。

（一）改進(jìn)作風(fēng)是樹(shù)立率先理念，引領(lǐng)執(zhí)行力的迫切需要。執(zhí)行力是高校辦公室工作的生命力，改進(jìn)作風(fēng)就是要樹(shù)立“沒(méi)有執(zhí)行，一切空談”“堅(jiān)決執(zhí)行，馬上行動(dòng)”“拒絕借口，無(wú)條件執(zhí)行”“勇于擔(dān)當(dāng)、勇?tīng)?zhēng)一流”的執(zhí)行理念。在執(zhí)行上比精神，在執(zhí)行上比速度，在執(zhí)行上見(jiàn)高低；改進(jìn)作風(fēng)就是要激勵(lì)黨員干部講黨性、重品行、作表率，強(qiáng)化教育和實(shí)際鍛煉，在辦公室工作中牢固樹(shù)立時(shí)不我待、任勞任怨、奮力拼搏、克己奉公、甘于奉獻(xiàn)的事業(yè)心和使命感，不斷引領(lǐng)執(zhí)行力。

（二）改進(jìn)作風(fēng)是推進(jìn)工作創(chuàng)新，提升執(zhí)行力的客觀要求。開(kāi)拓創(chuàng)新是提升執(zhí)行力的先導(dǎo)和動(dòng)力。改進(jìn)作風(fēng)就是要敢為人先，打破思維定勢(shì)和程式化的束縛，摒棄只想“等、靠、要”、不敢“闖、試、冒”的觀念，以思想大解放推動(dòng)工作的大落實(shí)；改進(jìn)作風(fēng)就是要以更多的擔(dān)當(dāng)、更多的勇氣，不斷推陳出新，謀劃新思路、探索新舉措、實(shí)現(xiàn)新突破，不斷提高執(zhí)行力，確保執(zhí)行的力度更大、效果更好。

（三）改進(jìn)作風(fēng)是營(yíng)造優(yōu)良校風(fēng)，強(qiáng)化執(zhí)行力的重要保證。優(yōu)良校風(fēng)是一所學(xué)校寶貴的精神財(cái)富，是學(xué)校精神的重要標(biāo)志和體現(xiàn)。高校辦公室是學(xué)校的重要窗口，其作風(fēng)是校風(fēng)的重要組成部分和直接體現(xiàn)，對(duì)校部機(jī)關(guān)乃至學(xué)校的作風(fēng)建設(shè)具有示范帶頭作用。改進(jìn)作風(fēng)就是要繼承和發(fā)揚(yáng)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，大力倡導(dǎo)勤政、廉潔、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng)，帶動(dòng)和促進(jìn)新的優(yōu)良校風(fēng)的形成。要切實(shí)轉(zhuǎn)變工作職能，更好地服務(wù)于學(xué)校中心工作；切實(shí)轉(zhuǎn)變工作方式，加強(qiáng)調(diào)查研究，致力于工作創(chuàng)新，積極運(yùn)用現(xiàn)代科技手段，學(xué)習(xí)借鑒兄弟院校行之有效的辦法和經(jīng)驗(yàn)，提高辦公室的工作質(zhì)量和工作效率，進(jìn)一步強(qiáng)化辦公室執(zhí)行力。

（四）改進(jìn)作風(fēng)是嚴(yán)格執(zhí)行制度，保障執(zhí)行力的有效措施。提升辦公室執(zhí)行力必須以執(zhí)行制度作為保障。辦公室日常工作瑣碎繁雜，只有嚴(yán)格按規(guī)章制度來(lái)執(zhí)行，才能做到有條不紊、忙而不亂，緊湊而高效，執(zhí)行力才能得到提升。改進(jìn)作風(fēng)就是要嚴(yán)格執(zhí)行制度，自覺(jué)維護(hù)制度，把嚴(yán)格執(zhí)行制度作為推進(jìn)工作的內(nèi)在動(dòng)力，營(yíng)造執(zhí)行制度的環(huán)境和氛圍，促進(jìn)優(yōu)良風(fēng)氣形成；改進(jìn)作風(fēng)就是用制度管人，按制度辦事，靠制度規(guī)范行為，用制度來(lái)保證各項(xiàng)工作的落實(shí)，用科學(xué)管用的制度切實(shí)保障執(zhí)行力。

三、剖析當(dāng)前高校辦公室工作作風(fēng)存在的問(wèn)題及原因

當(dāng)前高校辦公室工作作風(fēng)，從整體上看狀況良好，辦公室工作人員素質(zhì)也比較高，可以說(shuō)基本上是一支講政治、顧大局、有責(zé)任心、能經(jīng)受住繁重工作考驗(yàn)的隊(duì)伍。但從我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總要求出發(fā)，從高校師生對(duì)辦公室工作的滿(mǎn)意度來(lái)看，高校辦公室在工作作風(fēng)方面還存在許多有待改進(jìn)的地方。一是在學(xué)風(fēng)上還存在輕理論、重經(jīng)驗(yàn)，埋頭于事務(wù)的問(wèn)題。具體表現(xiàn)為：有些同志不注重理論學(xué)習(xí)，常常陷身于具體事務(wù)或繁雜的應(yīng)酬之中，沒(méi)有養(yǎng)成用心讀書(shū)、系統(tǒng)學(xué)習(xí)的好習(xí)慣；實(shí)際工作中常常按老方式、老方法、老套路想問(wèn)題、辦事情，滿(mǎn)足于照抄照轉(zhuǎn)，較少深入到第一線調(diào)查研究、探索新的工作思路。究其原因是缺乏遠(yuǎn)大志向，思想認(rèn)識(shí)不到位，對(duì)自身要求不嚴(yán)格。二是在文風(fēng)上還存在比較嚴(yán)重的形式主義，如寫(xiě)材料抄襲拼湊，空話(huà)、套話(huà)多，實(shí)質(zhì)內(nèi)容很少；公文審核把關(guān)不嚴(yán)，應(yīng)付差事；公文流轉(zhuǎn)不夠規(guī)范等。究其原因，是理論水平不高，缺乏刻苦鉆研業(yè)務(wù)的精神，開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)；內(nèi)心深處怕承擔(dān)責(zé)任，因而工作不實(shí)、脫離實(shí)際。三是在會(huì)風(fēng)上也存在形式主義，諸如會(huì)前準(zhǔn)備不充分，會(huì)場(chǎng)服務(wù)不夠細(xì)致，會(huì)后督查不及時(shí)等，影響會(huì)議的質(zhì)量和效果。究其原因是辦公室統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織引導(dǎo)不夠，檢查監(jiān)督不力。四是在事風(fēng)上還存在人浮于事、敷衍了事、辦事效率不高等問(wèn)題，執(zhí)行過(guò)程中習(xí)慣于按部就班，墨守成規(guī)，也常常出現(xiàn)打折扣、走過(guò)場(chǎng)等問(wèn)題。究其原因是缺乏責(zé)任心，工作主動(dòng)性和積極性不夠，作風(fēng)疲沓，缺乏駕馭全局和處理復(fù)雜問(wèn)題的能力，執(zhí)行學(xué)校決策常常力不從心。

四、改進(jìn)工作作風(fēng)，提升高校辦公室執(zhí)行力的著力點(diǎn)

高校辦公室的工作作風(fēng)，關(guān)系到學(xué)校形象的建構(gòu)、關(guān)系到學(xué)校黨委行政領(lǐng)導(dǎo)決策的有效實(shí)施。改進(jìn)作風(fēng)不僅是辦公室自身建設(shè)的內(nèi)在要求，也是提升執(zhí)行力和服務(wù)水平的迫切需要。高校辦公室要認(rèn)真貫徹落實(shí)“八項(xiàng)規(guī)定”，從嚴(yán)要求，抓住改進(jìn)學(xué)風(fēng)、文風(fēng)、會(huì)風(fēng)和事風(fēng)的著力點(diǎn)，勇于做改進(jìn)工作作風(fēng)的執(zhí)行者和實(shí)踐者，身體力行，作出表率，全力提升辦公室執(zhí)行力。

（一）改進(jìn)學(xué)風(fēng)，著力提高素質(zhì)，全力提升執(zhí)行力。提升執(zhí)行力，關(guān)鍵在于人的素質(zhì)和能力。優(yōu)良學(xué)風(fēng)是提高政治覺(jué)悟和理論水平的前提和保證，只有堅(jiān)持不懈地向形式主義的學(xué)風(fēng)作斗爭(zhēng)，數(shù)十年如一日，踏踏實(shí)實(shí)系統(tǒng)學(xué)習(xí)，才能提高自身素質(zhì)，從根本上保證不斷提升執(zhí)行力。一是要堅(jiān)定信仰，明確方向，端正學(xué)習(xí)態(tài)度。諸葛亮《誡子書(shū)》中的名言“非淡泊無(wú)以明志，非寧?kù)o無(wú)以致遠(yuǎn)”，說(shuō)的是一個(gè)人如果不能淡泊名利，其志向不可能明確而堅(jiān)定，同樣，如果不能始終保持內(nèi)心寧?kù)o，也就不可能達(dá)到高遠(yuǎn)的境地。所以，只有立下遠(yuǎn)大志向，才能始終保持主動(dòng)學(xué)習(xí)的熱情，只有時(shí)刻以“學(xué)如逆水行舟，不進(jìn)則退”自警，才能具有高度的自覺(jué)性和緊迫感。二是要在學(xué)習(xí)理念上與時(shí)俱進(jìn)，樹(shù)立終身學(xué)習(xí)、廣泛學(xué)習(xí)、深入學(xué)習(xí)的理念，要將實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)大理想與加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)緊密結(jié)合起來(lái)，謹(jǐn)記“學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆”，養(yǎng)成勤于學(xué)習(xí)，善于思考的良好習(xí)慣。三是要努力改進(jìn)學(xué)習(xí)的方式方法，健全和完善學(xué)習(xí)制度，用制度約束學(xué)習(xí)，保證學(xué)習(xí)時(shí)間，落實(shí)學(xué)習(xí)內(nèi)容，確保學(xué)習(xí)效果。要結(jié)合辦公室工作任務(wù)和要求，在干中學(xué)、學(xué)中干，在實(shí)踐中提高，在實(shí)踐中增長(zhǎng)才干，從而提高綜合素質(zhì)。

（二）改進(jìn)文風(fēng)，著力以“文”輔政，全力提升執(zhí)行力。修煉優(yōu)良文風(fēng)，應(yīng)當(dāng)成為辦公室工作人員的自覺(jué)行動(dòng)和職業(yè)追求。文風(fēng)的改進(jìn)，不是一朝一夕就可以見(jiàn)效的，需要虛心、耐心和務(wù)實(shí)的精神，要用信念和勇氣去應(yīng)對(duì)困難和挫折。一般說(shuō)來(lái)，當(dāng)前文風(fēng)存在“三多”“三少”的弊病。即：照抄上級(jí)文件多，脫離實(shí)際的話(huà)語(yǔ)多，固定程式的語(yǔ)句多；調(diào)查研究所得的新信息少；對(duì)上級(jí)指示的切實(shí)體會(huì)少；指導(dǎo)下級(jí)如何具體實(shí)施的內(nèi)容少。要想充分發(fā)揮高校辦公室的積極作用，達(dá)到以“文”輔政的目的。一是要下大力提高公文質(zhì)量。根除心浮氣躁、眼高手低的毛病，撰寫(xiě)文稿要下功夫提煉思想內(nèi)容，細(xì)細(xì)品味錢(qián)鐘書(shū)先生 “越是聰明人，越要懂得下笨功夫”的名言，扎扎實(shí)實(shí)地錘煉語(yǔ)言文字基本功。不嘩眾取寵、沽名釣譽(yù)，注重緊密聯(lián)系實(shí)際，力戒文牘主義，力戒空話(huà)、虛話(huà)、套話(huà)和官話(huà)，嚴(yán)禁抄襲照搬，要下大氣力“求精、求新、求實(shí)、求深”。二是要嚴(yán)格發(fā)文程序，簡(jiǎn)化傳遞方式，精簡(jiǎn)公文數(shù)量，提高辦文的時(shí)效性。三是要注重創(chuàng)新辦文方式和公文運(yùn)轉(zhuǎn)，敢于走新路、立新意、講新話(huà)、寫(xiě)新篇，創(chuàng)立具有自己特色的新文風(fēng)。

（三）改進(jìn)會(huì)風(fēng)，著力高效務(wù)實(shí)，全力提升執(zhí)行力。會(huì)風(fēng)體現(xiàn)作風(fēng)，作風(fēng)決定形象。會(huì)風(fēng)反映一個(gè)單位的精神面貌。會(huì)風(fēng)不正，執(zhí)行力就會(huì)大打折扣，以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、用文件貫徹文件，看上去是在執(zhí)行，其實(shí)是作表面文章。高校辦公室負(fù)責(zé)學(xué)校重要會(huì)議、重大活動(dòng)的組織工作，改進(jìn)會(huì)風(fēng)，就是要根除奢靡之風(fēng)，大力倡導(dǎo)簡(jiǎn)樸、務(wù)實(shí)、高效的會(huì)風(fēng)，把精力用在黨和國(guó)家方針、政策和學(xué)校決策的落實(shí)上。一是會(huì)前要做好充分的準(zhǔn)備。只有事先充分準(zhǔn)備才能真正解決實(shí)際問(wèn)題，才能真正取得實(shí)際效果。二是會(huì)中要做好細(xì)致的服務(wù)，確保會(huì)議順暢進(jìn)行。三是會(huì)后抓好有效的督查。對(duì)重要會(huì)議，要制定詳細(xì)督查方案，對(duì)會(huì)議內(nèi)容進(jìn)行分解立項(xiàng)，把責(zé)任落實(shí)到具體部門(mén)、人頭上，明確規(guī)定具體時(shí)限，切實(shí)使會(huì)議精神落到實(shí)處。

篇3

一、 活動(dòng)時(shí)間

 2021年3月至2021年12月

二、 活動(dòng)內(nèi)容

（一）學(xué)習(xí)研討（3月）全街道范圍內(nèi)，對(duì)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員部署。結(jié)合工作實(shí)際深入查找工作作風(fēng)問(wèn)題并建立問(wèn)題臺(tái)賬，明確整改措施、整改時(shí)限和責(zé)任人，并根據(jù)上級(jí)反饋、群眾舉報(bào)等情況及時(shí)更新臺(tái)賬。

（二）調(diào)查走訪（4月）聚焦街道2021年重點(diǎn)工作，深入社區(qū)，密切聯(lián)系群眾，圍繞群眾關(guān)切，進(jìn)一步剖析“如何開(kāi)展作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)”“通過(guò)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)解決哪些突出問(wèn)題”“通過(guò)作風(fēng)建設(shè)推動(dòng)哪些重點(diǎn)工作”等問(wèn)題。

（三）陽(yáng)光問(wèn)效（5月）根據(jù)調(diào)查走訪、督查暗訪、上級(jí)反饋、群眾舉報(bào)、重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)等情況分析研判影響街道工作開(kāi)展的作風(fēng)問(wèn)題，選取作風(fēng)問(wèn)題突出的社區(qū)和個(gè)人，在全街道范圍內(nèi)進(jìn)行陽(yáng)光問(wèn)效并通報(bào)。

（四）組織生活（6月）根據(jù)調(diào)查走訪、督查暗訪、上級(jí)反饋、群眾舉報(bào)、重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)等情況，對(duì)作風(fēng)問(wèn)題突出的社區(qū)或領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行約談，督促其深入查擺、認(rèn)真整改。

（五）學(xué)優(yōu)罰差（7月）結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育和建黨100周年慶祝活動(dòng)，對(duì)上半年工作表現(xiàn)優(yōu)秀的單位活個(gè)人進(jìn)行表彰，對(duì)作風(fēng)問(wèn)題突出的單位或個(gè)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。

（六）專(zhuān)題授課（8月）結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，采取街道黨工委中心組（擴(kuò)大）學(xué)習(xí)會(huì)等方式，邀請(qǐng)知名專(zhuān)家學(xué)者，舉辦作風(fēng)建設(shè)專(zhuān)題講座，深入解讀中省市區(qū)關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的決策部署，教育引導(dǎo)全街道黨員干部改進(jìn)工作作風(fēng)、增強(qiáng)干事激情、提升執(zhí)行能力、推動(dòng)事業(yè)發(fā)展。

（七）志愿服務(wù)（9月）結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育，組織駐社區(qū)干部和社區(qū)干部、工作人員深入一線、深入群眾，立足職能職責(zé)開(kāi)展志愿服務(wù)活動(dòng)，為群眾辦實(shí)事，提升群眾滿(mǎn)意度。

（八）公開(kāi)質(zhì)詢(xún)（10月）組織“兩代表一委員”、黨員、黨員干部、群眾代表等跟蹤了解各部門(mén)、各社區(qū)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)開(kāi)展情況，對(duì)存在問(wèn)題情況進(jìn)行督促整改。

（九）群眾測(cè)評(píng)（11月）根據(jù)全區(qū)滿(mǎn)意度評(píng)價(jià)指標(biāo)體系，組織委員、群眾代表、社會(huì)各界人士對(duì)街道、社區(qū)作風(fēng)建設(shè)活動(dòng)進(jìn)行測(cè)評(píng)。

（十）總結(jié)提煉（12月）總結(jié)工作辦法、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，通報(bào)全年成績(jī)突出的干部、社區(qū)，給予獎(jiǎng)勵(lì)。

篇4

如何“實(shí)”字當(dāng)先，把“八項(xiàng)規(guī)定”落到實(shí)處，已成為擺在我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部面前一個(gè)亟待解決的課題。

要在務(wù)實(shí)清廉上狠下功夫。一是開(kāi)展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。重點(diǎn)解決下基層蜻蜓點(diǎn)水，搞調(diào)研走馬觀花，講話(huà)寫(xiě)文章空話(huà)套話(huà)連篇，文山會(huì)海、迎來(lái)送往、鋪張浪費(fèi)等作風(fēng)上的“虛、浮、奢、假”問(wèn)題。堅(jiān)持問(wèn)政于民、問(wèn)需于民、問(wèn)計(jì)于民，更好地為地方求發(fā)展，為群眾謀利益。同時(shí)，要通過(guò)解決這些突出問(wèn)題，真正讓領(lǐng)導(dǎo)干部在思想上作風(fēng)上“照鏡子、正衣冠，洗洗澡、治治病”，堅(jiān)持廉潔從政、勤奮從政，確保人民賦予的權(quán)力始終用來(lái)為人民謀利益。二是把實(shí)干作為衡量領(lǐng)導(dǎo)干部改進(jìn)工作作風(fēng)的一把標(biāo)尺。全面建成小康社會(huì)的藍(lán)圖，靠什么繪就？13億人的“中國(guó)夢(mèng)”靠什么實(shí)現(xiàn)？一句話(huà)，實(shí)干。改進(jìn)作風(fēng)，就要從實(shí)干做起；實(shí)干，就必須考察調(diào)研扎實(shí)，深入群眾摸實(shí)情徹底；實(shí)干，就必須多干讓人民群眾滿(mǎn)意的好事實(shí)事。只有這樣，才能了解復(fù)雜情況，推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步。三是要有擔(dān)當(dāng)能力。現(xiàn)在我們有些領(lǐng)導(dǎo)干部工作畏首畏尾，瞻前顧后，一個(gè)重要的原因，就是不敢擔(dān)當(dāng)，缺乏信心與責(zé)任意識(shí)。這種缺乏擔(dān)當(dāng)?shù)男袨?，不僅損害了自身形象，也降低了黨的威信。因此，要下大氣力提高擔(dān)當(dāng)能力。

要在治理庸懶散奢問(wèn)題上有所作為。一是以治庸提能力。要褒揚(yáng)奮發(fā)有為的行為，提拔那些積極作為、扎實(shí)做事有能力的干部，在全社會(huì)形成“庸者下，能者上”的用人氛圍，促使人人奮發(fā)向上。二是以治懶增效率。大興學(xué)習(xí)之風(fēng)、調(diào)查研究之風(fēng)，讓領(lǐng)導(dǎo)干部變得勤快起來(lái)，提高辦事效率，忘我奉獻(xiàn)。三是以治散正風(fēng)氣?！吧ⅰ本褪羌o(jì)律散、作風(fēng)散、形象散。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要強(qiáng)化宗旨意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，當(dāng)好作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、紀(jì)律嚴(yán)明的表率。四是以治奢促廉潔。重點(diǎn)整治鋪張浪費(fèi)、互相攀比等突出問(wèn)題，大力弘揚(yáng)為官清廉、勤儉辦事、艱苦創(chuàng)業(yè)的良好風(fēng)尚，用高尚的品格、健康的興趣、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng)，引領(lǐng)民風(fēng)、凝聚民心。

要在改進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng)效果上尋求突破。一要以良好的學(xué)風(fēng)促進(jìn)會(huì)風(fēng)文風(fēng)。在領(lǐng)導(dǎo)干部中提倡“講學(xué)習(xí)”，提高學(xué)習(xí)能力，向人民群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，做到學(xué)以固本、學(xué)以增智、學(xué)以養(yǎng)德。在學(xué)以致用上推進(jìn)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，更好地?fù)?dān)負(fù)起黨和人民賦予的歷史重任。二要增強(qiáng)黨性修養(yǎng)。領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺(jué)增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，以?xún)?yōu)良的道德品質(zhì)、對(duì)黨和人民高度負(fù)責(zé)的態(tài)度，用黨性說(shuō)話(huà)，用真實(shí)誠(chéng)懇的態(tài)度說(shuō)話(huà)。三要以務(wù)實(shí)的行為整治會(huì)風(fēng)。嚴(yán)格會(huì)議審批，多管齊下、標(biāo)本兼治，開(kāi)創(chuàng)良好會(huì)風(fēng)新局面。

（作者系鄂爾多斯市糧食局局長(zhǎng)）

篇5

【關(guān)鍵詞】 領(lǐng)導(dǎo)干部 事必躬親 抓大放小

【中圖分類(lèi)號(hào)】 C933.2 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】 A 【文章編號(hào)】 2095-5103（2013）08-0048-02

作為一個(gè)現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者，到底是“事必躬親” 好呢，還是應(yīng)該“抓大放小”？荀子有言：“主好要?jiǎng)t百事詳，主好詳則百事荒?！币馑际钦f(shuō)君主善于抓要領(lǐng)，那么各種事情都會(huì)被處理得細(xì)密完備；君主事無(wú)巨細(xì)都要管，那么什么事都會(huì)荒廢。因此，作為現(xiàn)代社會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)者，科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)方法應(yīng)該是“抓大放小”，而不是“事必躬親”。

一、“事必躬親”與“抓大放小”――兩種不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格

作為一種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格，“事必躬親”指的是一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者事無(wú)巨細(xì)，一定要親自去做、去管才放心?！白ゴ蠓判　敝傅氖且粋€(gè)領(lǐng)導(dǎo)者面對(duì)著紛繁復(fù)雜的形勢(shì)，面對(duì)著不同層次的復(fù)雜矛盾，管好該管的事情，放開(kāi)該放的事情，集中主要時(shí)間和精力去解決主要矛盾，牢牢掌握工作主動(dòng)權(quán)?！笆卤毓H”與“抓大放小”作為兩種不同的領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格，到底孰優(yōu)孰劣？我們從以下兩種典型代表中不難看出答案。

“事必躬親”的典型代表為三國(guó)時(shí)期的諸葛亮。據(jù)《三國(guó)志》記載，“蜀國(guó)正事無(wú)巨細(xì)，亮皆獨(dú)專(zhuān)之”。諸葛亮盡管運(yùn)籌帷幄，決勝千里，但由于難以克服事無(wú)巨細(xì)的弊病，最終積勞成疾，年僅54歲就告別了未竟的事業(yè)，正所謂“出師未捷身先死，長(zhǎng)使英雄淚滿(mǎn)襟”。

而西漢丞相丙吉?jiǎng)t與諸葛亮不同。丙吉春天出行，他看見(jiàn)一群人在路上斗毆，“死傷橫道”，他不下車(chē)過(guò)問(wèn)；又“逢人逐牛，牛喘吐舌”，他立刻停車(chē)派人去向趕牛人查問(wèn)原因，隨行者不解丞相之意，認(rèn)為丞相“前后失問(wèn)”，或以譏之。丙吉解釋說(shuō)：“民斗相殺也”這是長(zhǎng)安令、京兆尹的事，“宰相不親小事，非所當(dāng)于道路問(wèn)也”。對(duì)于后者，他認(rèn)為現(xiàn)在正是春耕季節(jié)，天還不很熱，看見(jiàn)耕?？谕掳啄?，是不是“時(shí)氣失節(jié)”？這是關(guān)系到國(guó)計(jì)民生的大事，是丞相職責(zé)所在，故當(dāng)問(wèn)之。

可見(jiàn)，從行為后果來(lái)看，諸葛亮這種做法是不足取的，縱然其再有韜略再負(fù)責(zé)任，不能成“大事”亦是枉然。而從“丙吉察?！边@則故事可以領(lǐng)悟出，身為領(lǐng)導(dǎo)者沒(méi)必要“事必躬親”，要“抓大放小”，管好自己該管的事，管好自己份內(nèi)的事。

二、“事必躬親”――現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者的誤區(qū)

領(lǐng)導(dǎo)者“事必躬親”的觀念代代相傳，被當(dāng)作領(lǐng)導(dǎo)者勤政的表現(xiàn)。然而，在實(shí)際領(lǐng)導(dǎo)工作中，人們不難看到這樣一種現(xiàn)象，即不少領(lǐng)導(dǎo)干部每天都辛辛苦苦、忙忙碌碌，但總是日計(jì)有余，歲計(jì)不足；部分領(lǐng)導(dǎo)者不僅制定決策目標(biāo)，同時(shí)對(duì)實(shí)現(xiàn)決策目標(biāo)的具體途徑、詳細(xì)的工作計(jì)劃等每一個(gè)細(xì)節(jié)都不放過(guò)；結(jié)果卻事與愿違，或事倍功半。造成這些狀況的原因可能是多方面的，但不可否認(rèn)，一些領(lǐng)導(dǎo)干部喜歡“事必躬親”，不能正確地處理“抓大”與“放小”的辯證關(guān)系，是其中的重要原因。

當(dāng)然，改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)要求領(lǐng)導(dǎo)者必須深入實(shí)際，率先垂范，了解民情，解決問(wèn)題。但是提倡領(lǐng)導(dǎo)者改進(jìn)工作作風(fēng)，并不意味著大大小小的事情都要領(lǐng)導(dǎo)者親自去做。倘若領(lǐng)導(dǎo)者“事必躬親”，那就是丟掉了自己應(yīng)該做的更為重要的事情，即“種了別人的田，荒了自己的地”?！笆卤毓H”的風(fēng)格發(fā)展到事無(wú)巨細(xì)的程度時(shí)，將會(huì)產(chǎn)生很多弊端，比如：決策效率低，易出現(xiàn)偏差；難以發(fā)揮組織和群體的作用；下屬會(huì)感到“英雄無(wú)用武之地”，日久天長(zhǎng)，必然產(chǎn)生消極埋怨情緒，造成下屬的離心離德；下屬既無(wú)鍛煉和增長(zhǎng)才干的可能，也無(wú)施展和顯露才華的機(jī)遇，形成后繼乏人的局面；領(lǐng)導(dǎo)者騰不出精力去加強(qiáng)學(xué)習(xí)，更新知識(shí)，自身素質(zhì)也難以有較大的提高等等。因此，改進(jìn)工作作風(fēng)與“抓大放小”并不矛盾，改進(jìn)工作作風(fēng)并不意味著要“事必躬親”。

三、“抓大放小”――現(xiàn)代領(lǐng)導(dǎo)者的必修課

領(lǐng)導(dǎo)工作千頭萬(wàn)緒，若主次不分，很難取得良好績(jī)效?！白ゴ蠓判　弊鳛橐粭l科學(xué)的工作指導(dǎo)原則，它要求各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部管好該管的事，放開(kāi)該放的事；分清哪些事是自己必須做的，哪些事是可以由別人來(lái)完成的。

那么，哪些是領(lǐng)導(dǎo)者的“大事”？所謂“大事”，就是對(duì)全局起決定性作用的中心工作，是主要矛盾在領(lǐng)導(dǎo)工作中的表現(xiàn)和反映。具體來(lái)說(shuō)，以下是領(lǐng)導(dǎo)者必須要抓的大事：

一是抓謀劃。謀劃即謀好思路，為一個(gè)單位或地方提出工作愿景與發(fā)展目標(biāo)。同志曾經(jīng)說(shuō)過(guò)：“領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任，歸納起來(lái)主要是出主意、用干部?jī)杉??！逼渲小俺鲋饕狻本褪侵\思路、出決策。思路決定出路，工作無(wú)思路或沒(méi)有好的思路，亂抓一通，結(jié)果只能是手忙腳亂，一事無(wú)成。因此，作為領(lǐng)導(dǎo)者，必須要開(kāi)闊視野、開(kāi)動(dòng)腦筋，謀劃一條適合本單位或本地特色的發(fā)展思路。

二是抓重點(diǎn)。抓重點(diǎn)就是抓中心工作與重點(diǎn)工作，圍繞中心工作與重點(diǎn)工作妥善安排其他各項(xiàng)工作，并進(jìn)行人財(cái)物和時(shí)間的合理分配。從哲學(xué)的角度分析，抓重點(diǎn)也就是抓主要矛盾。要集中主要的時(shí)間和精力去解決主要矛盾。只有通過(guò)系統(tǒng)、辯證的矛盾分析過(guò)程，找出事物的主要矛盾和矛盾的主要方面，提出解決主要矛盾的思路和辦法，才能取得高屋建瓴、勢(shì)如破竹的效果。

三是抓干部。同志說(shuō)過(guò)：“政治路線確定之后，干部就是決定的因素?！鳖I(lǐng)導(dǎo)者的主要工作之一就是要建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊(duì)伍。要發(fā)現(xiàn)干部，用好干部，培養(yǎng)干部，激勵(lì)干部，團(tuán)結(jié)干部。要善于識(shí)人，使人盡其才、才盡其用、才職相符；要善于分權(quán)，大權(quán)集中，小權(quán)分散，使得人人有職有責(zé)有權(quán)；團(tuán)結(jié)好領(lǐng)導(dǎo)班子，凝聚合力，形成中堅(jiān)力量；善于激勵(lì)，形成一支有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)；強(qiáng)化考核，形成“有為則有位，無(wú)為則無(wú)位”、“能上能下”的用人機(jī)制。

四是抓協(xié)調(diào)。抓協(xié)調(diào)就是要善于統(tǒng)攬全局，協(xié)調(diào)好各方面的工作和關(guān)系，實(shí)現(xiàn)全面發(fā)展、和諧發(fā)展。正如同志教導(dǎo)我們，領(lǐng)導(dǎo)干部要學(xué)會(huì)彈鋼琴。作為領(lǐng)導(dǎo)，既要善于抓主要矛盾，善于抓大事，又要胸有全局，善于推進(jìn)各項(xiàng)工作，只有這樣才能駕馭全局、推動(dòng)發(fā)展。

五是抓監(jiān)督。抓監(jiān)督就是抓落實(shí)，抓執(zhí)行。有這樣一種觀點(diǎn)：開(kāi)會(huì)+不落實(shí)=0；布置工作+不落實(shí)=0；抓住不落實(shí)的事+追究不落實(shí)的人=落實(shí)。實(shí)踐證明，一個(gè)單位即使有再好的思路、措施、方案，如果不求真務(wù)實(shí)抓落實(shí)，那么只能是一紙空文。因此，抓好工作與政策的落實(shí)是領(lǐng)導(dǎo)者的一件大事，要監(jiān)督下屬有效地提高執(zhí)行力。

篇6

作風(fēng)關(guān)系著形象，關(guān)系到工作水平和質(zhì)量。當(dāng)前，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，既是落實(shí)“三個(gè)代表”的重要體現(xiàn)和樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀的迫切要求，也是我們做好計(jì)生工作的行動(dòng)指南。

切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，必須牢固樹(shù)立宗旨意識(shí)。同志強(qiáng)調(diào)指出：全心全意為人民服務(wù)，密切聯(lián)系群眾，是我們黨區(qū)別于其他任何政黨的一個(gè)顯著標(biāo)志。我們進(jìn)行科學(xué)發(fā)展觀學(xué)教活動(dòng)，就是要求黨員干部不忘群眾利益，在群眾中樹(shù)立好的形象。同樣，作為計(jì)生政工干部，要在計(jì)生對(duì)象中樹(shù)立形象，首先在于觀念的轉(zhuǎn)變。計(jì)生政工干部應(yīng)該強(qiáng)調(diào)“服務(wù)”的觀念，保持同計(jì)生對(duì)象的血肉聯(lián)系，必須堅(jiān)持全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

要真誠(chéng)地服務(wù)計(jì)生對(duì)象。計(jì)生政工干部應(yīng)自覺(jué)培養(yǎng)熱愛(ài)醫(yī)保對(duì)象的感情，了解計(jì)生對(duì)象的疾苦和心聲，用黨和人民賦予的權(quán)利，為計(jì)生對(duì)象多辦實(shí)事、多辦好事，想計(jì)生對(duì)象所慮，辦計(jì)生對(duì)象所需，急計(jì)生對(duì)象之所求，與計(jì)生對(duì)象同疾苦。

要緊緊依靠計(jì)生對(duì)象。應(yīng)經(jīng)常性地開(kāi)展調(diào)查研究，體察民情，了解民意，問(wèn)計(jì)于民；發(fā)揮計(jì)生對(duì)象的作用，特別是關(guān)系到廣大計(jì)生對(duì)象切身利益的問(wèn)題，要廣泛動(dòng)員計(jì)生對(duì)象的參與，保證計(jì)生工作的實(shí)效性。

要堅(jiān)持解放思想、實(shí)事求是的思想路線。計(jì)生政工干部在想問(wèn)題、辦事情的過(guò)程中，要善于把工作熱情和科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來(lái)，把上級(jí)要求和本單位的實(shí)際結(jié)合起來(lái)。計(jì)生政工干部務(wù)必增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，帶頭做好計(jì)生對(duì)象的思想教育工作。

計(jì)生政工干部在基層開(kāi)展工作時(shí)，還要服從于地方黨委政府或所在機(jī)關(guān)的中心工作，在開(kāi)展具體業(yè)務(wù)工作時(shí)，必須服從于中心工作，正確處理業(yè)務(wù)工作與中心工作的矛盾，一方面要充分利用有效載體，為廣大計(jì)生對(duì)象服務(wù)好，另一方面在干好計(jì)生工作的同時(shí)，還要積極參加中心工作，以中心工作促進(jìn)具體業(yè)務(wù)工作。

切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，落實(shí)在實(shí)際工作中，就要求計(jì)生政工干部樹(shù)立以人為本的意識(shí)，為廣大計(jì)生對(duì)象做好服務(wù)工作。

如果說(shuō)一個(gè)單位的負(fù)責(zé)人是單位的帶頭人、決策人，那么該單位政工干部則起到對(duì)上負(fù)責(zé)、對(duì)下發(fā)揮帶頭作用的關(guān)鍵作用。一個(gè)稱(chēng)職的單位政工干部，應(yīng)成為單位中最有活力、最了解基層情況、最能領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)決策的承上啟下的橋梁與紐帶。筆者在長(zhǎng)期的思想政治工作實(shí)踐中體會(huì)到，一個(gè)稱(chēng)職的基層政工干部，必須具有責(zé)任意識(shí)、能力意識(shí)、團(tuán)結(jié)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和廉潔自律意識(shí)。

第一要有責(zé)任意識(shí)。所謂責(zé)任，就是要在職位上認(rèn)真履行自己的工作職責(zé)，盡心盡責(zé)盡力圍繞上級(jí)和單位的中心開(kāi)展工作，想方設(shè)法完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)和單位的各項(xiàng)工作。基層政工干部代表著一個(gè)單位或部門(mén)，做事情想問(wèn)題必須樹(shù)立從全局出發(fā)的責(zé)任意識(shí)，圍繞全局中心強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)，想法設(shè)法領(lǐng)會(huì)上級(jí)和單位或部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路、工作意圖、工作目標(biāo)，根據(jù)上級(jí)和領(lǐng)導(dǎo)決策，制定工作方案，完善工作方法，強(qiáng)化工作措施，并集中調(diào)配本單位或部門(mén)的資源，統(tǒng)一干部職工的思路，凝聚干部職工的力量，開(kāi)展最有效的工作，圓滿(mǎn)完成任務(wù)。

第二要有能力意識(shí)。一要有一定的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。基層政工干部的組織領(lǐng)導(dǎo)能力主要體現(xiàn)在思考能力、工作計(jì)劃能力、整合資源能力、抓工作落實(shí)能力和上下左右協(xié)調(diào)能力。二要有一定的專(zhuān)業(yè)業(yè)務(wù)能力。俗話(huà)說(shuō)：打鐵還需自身硬。本身業(yè)務(wù)能力的強(qiáng)弱，直接影響到一個(gè)單位或部門(mén)的整體業(yè)務(wù)水平。計(jì)生部門(mén)是一個(gè)業(yè)務(wù)性和政策性較強(qiáng)的部門(mén)，政工干部具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力顯得尤為重要。要努力掌握新的計(jì)生政策理論，爭(zhēng)取做一名知識(shí)性、學(xué)習(xí)型的政工干部。三要有一定的管理能力。所謂管理能力，即要對(duì)所管理的對(duì)象有一套完善的管理制度和靈活的工作方法，使所管理對(duì)象有章可循，并自覺(jué)執(zhí)行。基層政工干部要著力提高運(yùn)用制度和建立管理機(jī)制的能力，實(shí)現(xiàn)管理工作的機(jī)制化、規(guī)范化。四要有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力。語(yǔ)言表達(dá)是一種藝術(shù)，表達(dá)適當(dāng)，既能達(dá)到一定的目的，又能充分調(diào)動(dòng)干部職工的積極性，增進(jìn)感情，提高自己的感召力。語(yǔ)言表達(dá)不恰當(dāng)，容易造成誤會(huì)和隔閡，影響雙方感情，不利于工作的開(kāi)展。所以，基層政工干部的語(yǔ)言表達(dá)一定要注意技巧，注重口頭表達(dá)能力的提高。

第三要有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。人心齊，泰山移。人心不齊，各想各的，工作就會(huì)一盤(pán)散沙，沒(méi)有起色，不可能取得好的工作業(yè)績(jī)。所以一個(gè)部門(mén)或單位必須要有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，善于團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)干部職工心往一處想，勁往一處使，這樣部門(mén)或單位工作就會(huì)有起色，就能出經(jīng)驗(yàn)，就能出成果。作為基層政工干部，要確立干部職工的共同奮斗目標(biāo)，使干部職工團(tuán)結(jié)一心，努力拼搏。要調(diào)節(jié)好內(nèi)部人際關(guān)系，凝聚人心，使干部職工樹(shù)立爭(zhēng)創(chuàng)一流和敢為人先的意識(shí)，營(yíng)造一個(gè)充滿(mǎn)正氣的工作氛圍。

第四要有創(chuàng)新意識(shí)。創(chuàng)新就是破舊立新，推陳出新。創(chuàng)新就是突破前人，提出新的見(jiàn)解的能力，就是創(chuàng)造性采取措施，實(shí)現(xiàn)工作跨越式發(fā)展的能力。創(chuàng)新就是要不斷解放思想，實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)。作為基層政工干部，樹(shù)立創(chuàng)新意識(shí)，就是要有一種不斷進(jìn)取、求新求異的心理狀態(tài)和思想觀念。實(shí)際工作中，一是要求真務(wù)實(shí)，重實(shí)際，說(shuō)實(shí)話(huà)，干實(shí)事，求實(shí)效，堅(jiān)持一切從干部職工工作實(shí)際出發(fā)，從計(jì)生對(duì)象需要出發(fā)，從符合計(jì)生工作發(fā)展方向出發(fā)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。二是要?jiǎng)?chuàng)新工作機(jī)制、工作方式和工作方法，對(duì)工作注意輕重緩急，注重以點(diǎn)帶面，更好地推動(dòng)面上的工作。

篇7

近幾年來(lái)，我縣民政系統(tǒng)基層窗口單位在上級(jí)民政部門(mén)的部署和指導(dǎo)下，通過(guò)持續(xù)深入地開(kāi)展民政行風(fēng)評(píng)議工作，“以民為本、為民解困”的服務(wù)宗旨得以強(qiáng)化，民政工作的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平進(jìn)一步提高，工作作風(fēng)不斷改進(jìn)，民政事業(yè)全面發(fā)展。

一、廣開(kāi)各方言路，切實(shí)維護(hù)民利

民政部門(mén)是代表黨和政府為最困難的人、最可愛(ài)的人和最普通的人服務(wù)的職能部門(mén)，每項(xiàng)民政工作無(wú)不牽系著最廣大人民群眾的基本權(quán)益和切身利益。民政行風(fēng)的好壞，來(lái)自于各個(gè)基層民政單位的所作所為和社會(huì)形象?；鶎用裾翱趩挝幻刻於家鎸?duì)廣大人民群眾，直接為民政對(duì)象服務(wù)，是民政對(duì)象接觸的“第一人”，檢驗(yàn)民政行風(fēng)如何，唯一標(biāo)準(zhǔn)在于人民群眾是否滿(mǎn)意。為此，我們以行風(fēng)評(píng)議為契機(jī)，廣開(kāi)各方言路，通過(guò)人民群眾的反映來(lái)檢驗(yàn)民政工作的質(zhì)量，進(jìn)而改進(jìn)工作方法，切實(shí)維護(hù)人民群眾的合法權(quán)利。 2、聘請(qǐng)行風(fēng)監(jiān)督員。近幾年來(lái)，我們?nèi)纹刚?qǐng)了來(lái)自人大、紀(jì)檢監(jiān)察、政法委、縣政府和其他方面的民政行風(fēng)監(jiān)督員18名，征集各方意見(jiàn)，督促行風(fēng)評(píng)議工作，共收到信息58條。 4、認(rèn)真辦理人大建議和政協(xié)提案，著力解決人民群眾關(guān)注的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題。2002年以來(lái)，我局共計(jì)辦理建議、提案30余件，解決熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題20余個(gè)，其中有關(guān)五保供養(yǎng)的提案還被縣政協(xié)全會(huì)列為發(fā)言材料，收到了良好的社會(huì)效果。

5、開(kāi)展“走入家庭、走入社區(qū)”的“雙走”活動(dòng)，上門(mén)聽(tīng)取意見(jiàn)。今年開(kāi)展行風(fēng)評(píng)議以來(lái)，局組織全縣民政干部集中在6—8月份調(diào)查走訪了全縣X個(gè)村和X個(gè)社區(qū)居委會(huì)，走訪對(duì)象達(dá)X多人。廣泛收集了關(guān)于五保、低保、優(yōu)撫等涉及人民群眾權(quán)益的意見(jiàn)X多條，這些問(wèn)題絕大部分正在處理之中，有的傾向性問(wèn)題還得到了根本改善。

總之，我們以行風(fēng)評(píng)議為載體，通過(guò)廣開(kāi)言路，進(jìn)一步密切了黨和政府與人民群眾的血肉聯(lián)系，從而切實(shí)維護(hù)了人民群眾的合法權(quán)利。

二、全面公開(kāi)政務(wù)，認(rèn)真落實(shí)民權(quán)

民政工作要真正做到以民為本，我們認(rèn)為落實(shí)民權(quán)是基礎(chǔ)，而在現(xiàn)今狀況下，要落實(shí)民權(quán)，首先必須給人民群眾以“知情權(quán)”。為此，我們以行風(fēng)評(píng)議為契機(jī)，全面公開(kāi)政務(wù)，實(shí)行“陽(yáng)光行政”和“陽(yáng)光操作”。 2、規(guī)范制度的執(zhí)行是政務(wù)公開(kāi)、落實(shí)民權(quán)的關(guān)鍵。行風(fēng)評(píng)議以來(lái)，局為了保證制度的執(zhí)行，認(rèn)真落實(shí)民權(quán)，采取了以下幾項(xiàng)措施：一是層層落實(shí)行風(fēng)建設(shè)責(zé)任制，內(nèi)容包括責(zé)任制的制訂、辦事情況、服務(wù)質(zhì)量、自身建設(shè)等內(nèi)容，并實(shí)行行政問(wèn)責(zé)、責(zé)任連帶和責(zé)任追究制；二是實(shí)行績(jī)效考核，每年年初局與各股室、各民政所簽訂責(zé)任狀，年終考核兌現(xiàn)，獎(jiǎng)罰分明；三是加強(qiáng)督查指導(dǎo)。每次行風(fēng)評(píng)議過(guò)程中，局領(lǐng)導(dǎo)班子都要對(duì)各民政所的制度落實(shí)情況進(jìn)行一次全面的指導(dǎo)。每半年一次的督查也已成慣例。

由于與人民群眾切身利益息息相關(guān)的事項(xiàng)都被納入了政務(wù)公開(kāi)內(nèi)容，民政對(duì)象的知情權(quán)等民權(quán)內(nèi)容基本得到落實(shí)。

三、依法依規(guī)辦事，設(shè)法保障民主

行風(fēng)評(píng)議的一項(xiàng)重要內(nèi)容，就是各基層民政窗口單位依法辦事、文明執(zhí)法，而法制與民主是一對(duì)孿生兄弟，相互依存。人民群眾基本民主政治權(quán)利的保障，有賴(lài)于民政工作的依法依規(guī)辦事。近幾年來(lái)，通過(guò)開(kāi)展民政行風(fēng)評(píng)議，我局在依法依規(guī)辦事保障民主方面做了以下工作： 2、婚姻登記嚴(yán)格依法。行風(fēng)評(píng)議開(kāi)展以來(lái)，我們一是加強(qiáng)了執(zhí)法檢查，確保合法登記和無(wú)亂收費(fèi)、無(wú)搭車(chē)收費(fèi)現(xiàn)象；二是違法登記發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。x年行風(fēng)評(píng)議中，就查處XX民政所一例違法登記并通報(bào)全縣；三是違規(guī)行為及時(shí)制止。x年行風(fēng)評(píng)議過(guò)程中，局針對(duì)XX等x個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)不在縣局購(gòu)買(mǎi)法律證書(shū)和相應(yīng)的證件，造成婚姻登記證件管理混亂的情況，及時(shí)予以制止和處理。

3、殯葬改革、民間組織管理等依法規(guī)范。近幾年來(lái)，無(wú)執(zhí)法違法行為。

篇8

縣人大常委會(huì)在這里召開(kāi)會(huì)議，今天。對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政資金管理、建設(shè)用地管理、客運(yùn)管理、城鄉(xiāng)群眾文化、金融服務(wù)五個(gè)方面工作進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)評(píng)議動(dòng)員和部署。剛才建設(shè)主任作了一個(gè)很好的動(dòng)員報(bào)告，五個(gè)受評(píng)單位的主要負(fù)責(zé)人作了表態(tài)發(fā)言。希望政府部門(mén)特別是受評(píng)對(duì)象按照部署，抓好落實(shí)。下面，講三點(diǎn)意見(jiàn)。

一、從高從深來(lái)認(rèn)識(shí)

人大依法履行監(jiān)督職能的重要內(nèi)容，開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)工作評(píng)議。也是對(duì)政府及其部門(mén)工作關(guān)心、支持的具體體現(xiàn)，更是對(duì)受評(píng)議部門(mén)的一種鞭策和促進(jìn)。政府各部門(mén)的同志特別是主要負(fù)責(zé)人一定要端正態(tài)度，提高認(rèn)識(shí)，正確對(duì)待。從依法行政的嚴(yán)肅性來(lái)認(rèn)識(shí)。評(píng)議政府職能部門(mén)的工作，人大監(jiān)督的一種重要形式，推進(jìn)依法治縣、依法行政的重要舉措，一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的政治活動(dòng)。評(píng)議內(nèi)容都是涉及廣大人民群眾利益的大事、要事，評(píng)議過(guò)程和結(jié)果具有法定性、嚴(yán)肅性和權(quán)威性。各受評(píng)單位一定要依法治縣的高度來(lái)認(rèn)識(shí)評(píng)議工作的重大意義，自覺(jué)接受監(jiān)督，積極改進(jìn)工作。從工作目的一致性來(lái)認(rèn)識(shí)。人大與政府雖然分工不同、職能不同，但工作的出發(fā)點(diǎn)和目的一致的人大的評(píng)議既是對(duì)政府的一種監(jiān)督和制約，更是一種支持和促進(jìn)。代表們查擺問(wèn)題也好，提出建議也好，其目的不是為了找問(wèn)題、挑毛病、揭短處，而是為了促使政府部門(mén)改進(jìn)作風(fēng)、做好工作，為了讓人民群眾對(duì)我更加理解和支持，為了讓縣的經(jīng)濟(jì)社會(huì)更好更快的發(fā)展。從自我認(rèn)識(shí)的局限性來(lái)認(rèn)識(shí)。平時(shí)的工作中，受評(píng)單位自身聽(tīng)到意見(jiàn)是有限的對(duì)自己工作中存在問(wèn)題也往往容易忽視。通過(guò)代表評(píng)議，廣泛聽(tīng)取群眾的意見(jiàn)，能夠聽(tīng)到平時(shí)聽(tīng)不到意見(jiàn)，更好的發(fā)現(xiàn)平時(shí)沒(méi)有發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，從而做到有的放矢、對(duì)癥下藥，解決問(wèn)題，改進(jìn)工作，提升水平。

二、從緊從實(shí)搞配合

貼近百姓的實(shí)在事，要本著依法辦事、發(fā)揚(yáng)民主、注重實(shí)效的原則，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、快動(dòng)作，配合搞好這次人大專(zhuān)項(xiàng)評(píng)議工作。發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要主動(dòng)。人非圣賢，孰能無(wú)過(guò)？人不怕犯錯(cuò)誤，怕的知錯(cuò)不改，各受評(píng)單位要主動(dòng)端正態(tài)度、擺正位置、調(diào)正視角，站在為人民服務(wù)和精益求精的高度，虛心謙遜地對(duì)待評(píng)議，全面、客觀地分析自己，找出自己的問(wèn)題和不足，搶在人大評(píng)議前把問(wèn)題和不足解決好。開(kāi)門(mén)納諫須互動(dòng)。人大代表代表人民，看法中肯，意見(jiàn)實(shí)在要敞開(kāi)胸懷、廣開(kāi)言路，開(kāi)誠(chéng)布公地與參加評(píng)議的代表積極溝通，廣泛交流，形成互動(dòng)，不要怕聽(tīng)批評(píng)、受指責(zé)、遭漫罵，只有在互動(dòng)交流中才能查找出問(wèn)題的關(guān)鍵，才能分析出問(wèn)題的癥結(jié)，才能提出解決問(wèn)題的方案。配合評(píng)議重行動(dòng)。做好評(píng)議工作，光有認(rèn)識(shí)、嘴上說(shuō)說(shuō)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的更重要的行動(dòng)。行動(dòng)就是執(zhí)行、行動(dòng)就是落實(shí)，行動(dòng)才會(huì)出實(shí)效。付出了行動(dòng)才能說(shuō)明你認(rèn)識(shí)到位。會(huì)議后，各受評(píng)部門(mén)要迅速行動(dòng)起來(lái)，深入基層、深入實(shí)際、深入代表，廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)，虛心接納改正,這次評(píng)議工作的內(nèi)容都是當(dāng)前普遍關(guān)注的緊要事。以務(wù)實(shí)的態(tài)度、實(shí)際的行動(dòng)配合搞好這次評(píng)議工作，評(píng)議中找不足，評(píng)議中求奮進(jìn)。

三、從快從嚴(yán)抓整改

篇9

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，深化思想認(rèn)識(shí)。

市“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì)后，我們黨委高度重視，早計(jì)劃，早安排，及時(shí)召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì)議，針對(duì)我們實(shí)際情況進(jìn)行了精心組織和安排，從思想、組織、輿論、工作力量等方面進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)全局教育活動(dòng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，我們成立了“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)綜合組、宣傳組、督查小組和綜合治理組四個(gè)工作小組，落實(shí)了辦公場(chǎng)所，抽調(diào)了骨干力量。并結(jié)合我們實(shí)際，認(rèn)真研究制定了《我們“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)實(shí)施方案》，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。為保證第一階段的學(xué)習(xí)效果，我們認(rèn)真制定了第一階段集中學(xué)習(xí)日程，同時(shí)為全體機(jī)關(guān)干部配備了統(tǒng)一的學(xué)習(xí)專(zhuān)用筆記本，確保了活動(dòng)的順利開(kāi)展。

開(kāi)展“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)，關(guān)鍵是抓好思想發(fā)動(dòng)。為此，我們?cè)绨才?、早部署，?jīng)過(guò)認(rèn)真籌備，于4月8日召開(kāi)了我們“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。會(huì)上組織學(xué)習(xí)了市委的有關(guān)文件，傳達(dá)了市委領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)精神。局黨委書(shū)記---作了動(dòng)員講話(huà)，就我們?nèi)绾伍_(kāi)展好“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)，從時(shí)間安排、工作目標(biāo)、方法步驟、注意事項(xiàng)等四個(gè)方面做出了具體安排和部署。通過(guò)廣泛宣傳，深入發(fā)動(dòng)，進(jìn)一步深化了機(jī)關(guān)干部的思想認(rèn)識(shí)，把全體機(jī)關(guān)干部思想真正統(tǒng)一到“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)上來(lái)，切實(shí)轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)，推動(dòng)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，確?；顒?dòng)取得實(shí)效，為我們社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展作出自己更大的貢獻(xiàn)。

二、抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高學(xué)習(xí)效果。

為保證學(xué)習(xí)效果，我們要求機(jī)關(guān)干部要切實(shí)解決好工學(xué)矛盾，做到“學(xué)習(xí)、工作兩不誤”，既要收到高質(zhì)量的學(xué)習(xí)效果，又要確保工作的高效率。全局從動(dòng)員會(huì)后，采取集中學(xué)習(xí)，相互討論、自學(xué)等活動(dòng)形式，認(rèn)真組織了每周不少于2天的集中學(xué)習(xí)。按照市局的要求系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)讀本》等內(nèi)容。在學(xué)習(xí)中，全體干部始終學(xué)習(xí)態(tài)度端正，做到不遲到、不早退，按時(shí)參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，認(rèn)真聽(tīng)取講解，認(rèn)真作好學(xué)習(xí)筆記。在學(xué)習(xí)中，我們堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，緊密結(jié)合自身的思想、工作、作風(fēng)，抓好理論學(xué)習(xí)，著眼于運(yùn)用理論解決實(shí)際問(wèn)題，做到學(xué)有所得、學(xué)有所悟、學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合、邊學(xué)邊改。每名干部還根據(jù)自身學(xué)習(xí)情況，結(jié)合自己的思想和工作實(shí)際，擬定發(fā)言提綱，積極參加討論，認(rèn)真撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得體會(huì)不少于8篇。

通過(guò)學(xué)習(xí)，使全體干部受到了一次深刻的思想政治教育，思想認(rèn)識(shí)和覺(jué)悟得到了進(jìn)一步的提高，強(qiáng)化了服務(wù)意識(shí)，人人精神面貌煥然一新，個(gè)個(gè)干勁倍增，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，受到了廣大群眾的好評(píng)。

三、創(chuàng)新活動(dòng)載體，注重學(xué)習(xí)實(shí)效。

為使“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)開(kāi)展的有聲有色，積極參與市委、市政府組織“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)的系列報(bào)告會(huì)。

一是開(kāi)展了“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)學(xué)先進(jìn)、如何轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)專(zhuān)題討論活動(dòng)。學(xué)習(xí)是為了什么？我們?cè)撊绾无D(zhuǎn)變我們的學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)？圍繞這些問(wèn)題，我們要求每一個(gè)部門(mén)，每名干部都要結(jié)合自身工作實(shí)際，提出自已的具體要求，在專(zhuān)題討論會(huì)上進(jìn)行討論。通過(guò)大討論，廣泛征求意見(jiàn)和建義，對(duì)照先進(jìn)，彌補(bǔ)不足，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做好本職工作。

二是開(kāi)展以“我們手中的權(quán)力是誰(shuí)賦予的，怎么為人民用好權(quán)”為主題的演講學(xué)習(xí)心得，表達(dá)了一顆顆對(duì)黨的事業(yè)的赤膽忠心。

三是以實(shí)際工作推動(dòng)“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)。學(xué)習(xí)是為了推動(dòng)工作，通過(guò)學(xué)習(xí)，真正轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，使我們的“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)取得了實(shí)實(shí)在在的效果，真正落實(shí)在了實(shí)際工作上，落實(shí)在了解決具體問(wèn)題上，落實(shí)在了為企業(yè)辦實(shí)事上。學(xué)習(xí)中，正值年檢驗(yàn)照之際我們開(kāi)展“興企強(qiáng)市”工程，為企業(yè)預(yù)約服務(wù)和上門(mén)服務(wù)年檢驗(yàn)照活動(dòng)。通過(guò)“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)的學(xué)習(xí)，把全體干部的思想統(tǒng)一到了“求真務(wù)實(shí)、加快發(fā)展”上來(lái)，為確保今年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利完成奠定了良好的基礎(chǔ)。

雖然我們“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)取得了初步成效，但仍然存在一些差距和不足，主要是機(jī)關(guān)干部之間在理論學(xué)習(xí)上存在著不平衡，有的干部在理論學(xué)習(xí)上鉆研不深，對(duì)有些問(wèn)題理解得不全面不透徹，有的理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作結(jié)合的不夠緊密，認(rèn)識(shí)比較膚淺，水平不高等。針對(duì)這些問(wèn)題，下一步我們的工作重點(diǎn)是：

1、認(rèn)真抓好分析評(píng)議階段的工作。嚴(yán)格按照程序，杜絕形式主義，講求針對(duì)性和實(shí)效性。在廣泛聽(tīng)取和征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真查找突出問(wèn)題，做到邊查邊改，促進(jìn)工作的有效開(kāi)展。

篇10

一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，深化思想認(rèn)識(shí)。

市“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì)后，我們黨委高度重視，早計(jì)劃，早安排，及時(shí)召開(kāi)了專(zhuān)題會(huì)議，針對(duì)我們實(shí)際情況進(jìn)行了精心組織和安排，從思想、組織、輿論、工作力量等方面進(jìn)行了充分的準(zhǔn)備。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)全局教育活動(dòng)工作的領(lǐng)導(dǎo)，我們成立了“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)綜合組、宣傳組、督查小組和綜合治理組四個(gè)工作小組，落實(shí)了辦公場(chǎng)所，抽調(diào)了骨干力量。并結(jié)合我們實(shí)際，認(rèn)真研究制定了《我們“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)實(shí)施方案》，高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求。為保證第一階段的學(xué)習(xí)效果，我們認(rèn)真制定了第一階段集中學(xué)習(xí)日程，同時(shí)為全體機(jī)關(guān)干部配備了統(tǒng)一的學(xué)習(xí)專(zhuān)用筆記本，確保了活動(dòng)的順利開(kāi)展。

開(kāi)展“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)，關(guān)鍵是抓好思想發(fā)動(dòng)。為此，我們?cè)绨才?、早部署，?jīng)過(guò)認(rèn)真籌備，于4月8日召開(kāi)了我們“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。會(huì)上組織學(xué)習(xí)了市委的有關(guān)文件，傳達(dá)了市委領(lǐng)導(dǎo)的講話(huà)精神。局黨委書(shū)記---作了動(dòng)員講話(huà)，就我們?nèi)绾伍_(kāi)展好“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)，從時(shí)間安排、工作目標(biāo)、方法步驟、注意事項(xiàng)等四個(gè)方面做出了具體安排和部署。通過(guò)廣泛宣傳，深入發(fā)動(dòng)，進(jìn)一步深化了機(jī)關(guān)干部的思想認(rèn)識(shí)，把全體機(jī)關(guān)干部思想真正統(tǒng)一到“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)上來(lái)，切實(shí)轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)，推動(dòng)各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，確保活動(dòng)取得實(shí)效，為我們社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展作出自己更大的貢獻(xiàn)。

二、抓好學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高學(xué)習(xí)效果。

為保證學(xué)習(xí)效果，我們要求機(jī)關(guān)干部要切實(shí)解決好工學(xué)矛盾，做到“學(xué)習(xí)、工作兩不誤”，既要收到高質(zhì)量的學(xué)習(xí)效果，又要確保工作的高效率。全局從動(dòng)員會(huì)后，采取集中學(xué)習(xí)，相互討論、自學(xué)等活動(dòng)形式，認(rèn)真組織了每周不少于2天的集中學(xué)習(xí)。按照市局的要求系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)讀本》等內(nèi)容。在學(xué)習(xí)中，全體干部始終學(xué)習(xí)態(tài)度端正，做到不遲到、不早退，按時(shí)參加學(xué)習(xí)培訓(xùn)，認(rèn)真聽(tīng)取講解，認(rèn)真作好學(xué)習(xí)筆記。在學(xué)習(xí)中，我們堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際的學(xué)風(fēng)，緊密結(jié)合自身的思想、工作、作風(fēng)，抓好理論學(xué)習(xí)，著眼于運(yùn)用理論解決實(shí)際問(wèn)題，做到學(xué)有所得、學(xué)有所悟、學(xué)以致用、學(xué)用結(jié)合、邊學(xué)邊改。每名干部還根據(jù)自身學(xué)習(xí)情況，結(jié)合自己的思想和工作實(shí)際，擬定發(fā)言提綱，積極參加討論，認(rèn)真撰寫(xiě)學(xué)習(xí)心得體會(huì)不少于8篇。

通過(guò)學(xué)習(xí)，使全體干部受到了一次深刻的思想政治教育，思想認(rèn)識(shí)和覺(jué)悟得到了進(jìn)一步的提高，強(qiáng)化了服務(wù)意識(shí)，人人精神面貌煥然一新，個(gè)個(gè)干勁倍增，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，受到了廣大群眾的好評(píng)。

三、創(chuàng)新活動(dòng)載體，注重學(xué)習(xí)實(shí)效。

為使“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)開(kāi)展的有聲有色，積極參與市委、市政府組織“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)的系列報(bào)告會(huì)。一是開(kāi)展了“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)學(xué)先進(jìn)、如何轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)專(zhuān)題討論活動(dòng)。學(xué)習(xí)是為了什么？我們?cè)撊绾无D(zhuǎn)變我們的學(xué)風(fēng)和工作作風(fēng)？圍繞這些問(wèn)題，我們要求每一個(gè)部門(mén)，每名干部都要結(jié)合自身工作實(shí)際，提出自已的具體要求，在專(zhuān)題討論會(huì)上進(jìn)行討論。通過(guò)大討論，廣泛征求意見(jiàn)和建義，對(duì)照先進(jìn)，彌補(bǔ)不足，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，做好本職工作。

二是開(kāi)展以“我們手中的權(quán)力是誰(shuí)賦予的，怎么為人民用好權(quán)”為主題的演講學(xué)習(xí)心得，表達(dá)了一顆顆對(duì)黨的事業(yè)的赤膽忠心。

三是以實(shí)際工作推動(dòng)“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)。學(xué)習(xí)是為了推動(dòng)工作，通過(guò)學(xué)習(xí)，真正轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng)，使我們的“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)取得了實(shí)實(shí)在在的效果，真正落實(shí)在了實(shí)際工作上，落實(shí)在了解決具體問(wèn)題上，落實(shí)在了為企業(yè)辦實(shí)事上。學(xué)習(xí)中，正值年檢驗(yàn)照之際我們開(kāi)展“興企強(qiáng)市”工程，為企業(yè)預(yù)約服務(wù)和上門(mén)服務(wù)年檢驗(yàn)照活動(dòng)。通過(guò)“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)的學(xué)習(xí)，把全體干部的思想統(tǒng)一到了“求真務(wù)實(shí)、加快發(fā)展”上來(lái)，為確保今年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的順利完成奠定了良好的基礎(chǔ)。

雖然我們“講正氣、樹(shù)新風(fēng)”主題教育活動(dòng)取得了初步成效，但仍然存在一些差距和不足，主要是機(jī)關(guān)干部之間在理論學(xué)習(xí)上存在著不平衡，有的干部在理論學(xué)習(xí)上鉆研不深，對(duì)有些問(wèn)題理解得不全面不透徹，有的理論學(xué)習(xí)與實(shí)際工作結(jié)合的不夠緊密，認(rèn)識(shí)比較膚淺，水平不高等。針對(duì)這些問(wèn)題，下一步我們的工作重點(diǎn)是：

1、認(rèn)真抓好分析評(píng)議階段的工作。嚴(yán)格按照程序，杜絕形式主義，講求針對(duì)性和實(shí)效性。在廣泛聽(tīng)取和征求意見(jiàn)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真查找突出問(wèn)題，做到邊查邊改，促進(jìn)工作的有效開(kāi)展。