導(dǎo)語(yǔ)：審計(jì)局談話提醒工作實(shí)施方案一文來(lái)源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

為進(jìn)一步落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任，強(qiáng)化黨內(nèi)監(jiān)督，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，鞏固發(fā)展良好政治生態(tài)，根據(jù)江委辦發(fā)〔2017〕2號(hào)文件要求，結(jié)合審計(jì)工作實(shí)際，特制定本年度實(shí)施方案。

一、談話主體及提醒對(duì)象

談話主體為：黨組書(shū)記對(duì)黨組成員進(jìn)行談話提醒；黨組成員對(duì)分管股室負(fù)責(zé)人、工作人員進(jìn)行談話提醒。

談話提醒對(duì)象為：1.在同一崗位任職時(shí)間較長(zhǎng)和人、財(cái)、物權(quán)較集中關(guān)鍵崗位的。2.工作中發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問(wèn)題以及其他需要引起注意的。3.上級(jí)要求或在工作中發(fā)現(xiàn)有必要進(jìn)行談話提醒的。

二、談話時(shí)間

2021年11月底前

三、談話地點(diǎn)

由各談話主體自行確定。

四、談話內(nèi)容提綱

談話時(shí)涉及紀(jì)律類(lèi)型有“政治紀(jì)律”“組織紀(jì)律”“廉潔紀(jì)律”“群眾紀(jì)律”“工作紀(jì)律”“生活紀(jì)律”。

（一）對(duì)班子成員必談的內(nèi)容：

1.你知道“黨員廉潔自律規(guī)范、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律規(guī)范”的內(nèi)容是什么？

2.你知道中央八項(xiàng)規(guī)定精神的具體內(nèi)容嗎？

3.你知道我縣黨政領(lǐng)導(dǎo)干部外出請(qǐng)示報(bào)告制度嗎？

4.請(qǐng)匯報(bào)你任職以來(lái)的廉潔自律情況。

5.轉(zhuǎn)達(dá)群眾對(duì)其他在廉潔自律方面的意見(jiàn)和建議(若有的話)。

6.提醒其加強(qiáng)勤政廉政建設(shè)，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”。

（二）對(duì)新任職干部必談的內(nèi)容：

必須告知新任的干部，要認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論，不斷提高思想政治素質(zhì)；要認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)和機(jī)關(guān)有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的文件、規(guī)定，做到潔身自愛(ài)，廉潔自律，廉潔從政；要嚴(yán)格要求自己，愛(ài)崗敬業(yè)，恪盡職守，努力工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的重托和同事的期望。

（三）對(duì)重要崗位干部必談的內(nèi)容：

必須提醒在重要崗位工作的干部，要嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)和機(jī)關(guān)的規(guī)章制度，在執(zhí)行公務(wù)活動(dòng)時(shí)，不能接受有妨礙公正執(zhí)行公務(wù)的宴請(qǐng)，不能參與高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)，不能違反規(guī)定收受“紅包”，禮金、有價(jià)證券和支付憑證；要正確使用手中權(quán)力，不能利用手中權(quán)力，吃、拿、卡、要刁難服務(wù)對(duì)象。

1.你是否知道并嚴(yán)格遵守審計(jì)“四嚴(yán)禁”、“八不準(zhǔn)”工作紀(jì)律？

2.你是否知道不能搞人情審計(jì)，不得隱瞞審計(jì)中發(fā)現(xiàn)的違法違紀(jì)問(wèn)題？

3.你是否知道在通報(bào)和向社會(huì)公布審計(jì)結(jié)果時(shí)，不得泄露國(guó)家秘密，被審單位的商業(yè)秘密和審計(jì)秘密？

4.你是否知道在實(shí)施審計(jì)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守的審計(jì)程序、審計(jì)權(quán)限和審計(jì)質(zhì)量管理，對(duì)經(jīng)確認(rèn)的事實(shí)必須如實(shí)反映，不得擅自省略和刪除，不得擅自與被審計(jì)單位私下交換意見(jiàn)、串通截留私了？

5.你是否知道在實(shí)施審計(jì)前，涉及應(yīng)當(dāng)回避的親屬關(guān)系或其他利害關(guān)系的，必須申請(qǐng)回避？

6.你是否如實(shí)報(bào)告?zhèn)€人應(yīng)報(bào)告事項(xiàng)，如，辦理的因私出國(guó)（境）證件、干部操辦婚喪喜慶等事宜備案，獲得的職稱、職業(yè)資格及掛靠企業(yè)取酬的情況等。

（四）對(duì)有苗頭性問(wèn)題、輕微違紀(jì)干部加談的內(nèi)容：

1.對(duì)群眾有反映，可能會(huì)出現(xiàn)腐敗情況的，轉(zhuǎn)達(dá)群眾反映，同時(shí)提醒其自查自糾，健全規(guī)章制度，堵塞漏洞，防止腐敗問(wèn)題的發(fā)生。

2.對(duì)群眾有舉報(bào)，經(jīng)查有輕微違紀(jì)行為的干部，要講明其在遵紀(jì)守法、廉潔自律和作風(fēng)建設(shè)方面存在的問(wèn)題，并進(jìn)行批評(píng)教育或誡勉談話，講明組織認(rèn)為需要提醒的、告誡的其它問(wèn)題，教育其嚴(yán)于律已、警鐘長(zhǎng)鳴，避免犯更大的錯(cuò)誤。

五、相關(guān)要求

（一）談話主體要對(duì)談話對(duì)象存在的問(wèn)題和不足點(diǎn)明說(shuō)透；談話對(duì)象對(duì)存在問(wèn)題分析原因，提出整改目標(biāo)，制定具體整改措施，在規(guī)定期限內(nèi)完成整改，并向局黨組作出書(shū)面匯報(bào)。談話主體要如實(shí)填寫(xiě)談話提醒記錄表（附件1）、情況統(tǒng)計(jì)表（附件2），報(bào)辦公室匯總存檔。

（二）嚴(yán)格落實(shí)“一諾三清”。對(duì)主動(dòng)說(shuō)清問(wèn)題的，依紀(jì)依規(guī)從輕或減輕處理；對(duì)不如實(shí)說(shuō)明問(wèn)題轉(zhuǎn)為核清、查清的，以及在談話提醒后仍然頂風(fēng)違紀(jì)的，依紀(jì)依規(guī)嚴(yán)肅處理，并在一定范圍內(nèi)適時(shí)通報(bào)。在談話提醒中發(fā)現(xiàn)其他問(wèn)題的，將按規(guī)定移交有關(guān)部門(mén)處理。