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深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀，年街道組織工作堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)。全面落實黨的大和屆五中全會、市委三屆八次全委會和區(qū)委十屆十一次全委會部署，緊緊圍繞建設(shè)和諧美好”目標(biāo)，突出創(chuàng)先爭優(yōu)活動、抓實“三項制度”人才規(guī)劃落實、基層組織建設(shè)等重點，力求在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨員干部人才隊伍建設(shè)和基層組織建設(shè)上實現(xiàn)新的突破，以優(yōu)異的工作業(yè)績迎接建黨周年。

一、著力打造群眾滿意工程,扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

加強黨員干部的理想信念、根本宗旨和反腐倡廉三項教育。黨員干部中普遍開展一次黨史教育，突出“三項教育”結(jié)合干部和黨員大規(guī)模教育培訓(xùn)。廣泛開展黨員“緬懷革命先烈、重溫入黨誓詞”活動、定期舉辦“紅巖精神”科學(xué)發(fā)展觀、社會主義核心價值體系等專題講座，引導(dǎo)黨員干部堅定理想信念，繼承和弘揚紅巖精神，自覺踐行科學(xué)發(fā)展觀。深化“三項活動”健全領(lǐng)導(dǎo)干部基層聯(lián)系點和蹲點調(diào)研制度，并使之成為常態(tài)，促使黨員在與群眾密切接觸中樹立群眾觀點、堅持群眾路線、增進群眾感情。學(xué)習(xí)貫徹中紀委屆六次全委會精神和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》組織黨員干部到廉政教育基地接受警示教育，增強廣大黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔從政意識。

機關(guān)干部和社區(qū)專職工作者對照“三定方案”進一步細化黨員崗位職責(zé)，抓實“一講二評三公示”按照“任務(wù)清楚、要求明確、責(zé)任到人”要求。社區(qū)繼續(xù)抓好無職黨員設(shè)崗定責(zé)。堅持與本單位中心工作、重點任務(wù)、個人崗位職責(zé)和群眾期盼相結(jié)合，重新梳理黨組織和黨員承諾事項，做到條目化、具體化和數(shù)字化。建立分級點評制度，街道黨工委書記和社區(qū)黨委書記每兩月集中點評一次所屬黨組織，基層黨支部書記每月點評一次黨員，行政負責(zé)人每月點評一次黨外干部。統(tǒng)一制作“一講二評三公示”操作規(guī)程和公示專欄，下發(fā)工作日志和記錄薄冊，確?！耙恢v二評三公示”規(guī)范化運行。著力打造一至二個示范點，每季度召開一次現(xiàn)場觀摩會，推進“一講二評三公示”進支部、人頭、全覆蓋。實行“一講二評三公示”專項考核，開展群眾滿意度測評，建立“月抽查、季通報、半年點評”督導(dǎo)工作機制，街道黨工委對所屬黨組織每月重點抽查一次，每季度全面督查一次，結(jié)果與年度考核、提拔使用和待遇補貼“三掛鉤”

分階段開展以“六個一”為主要內(nèi)容的慶祝活動：開展一次送溫暖活動，圍繞慶祝建黨周年開展系列活動。堅持隆重、喜慶、節(jié)儉、祥和的原則。全面慰問看望困難黨員、老黨員和近年來獲得市級以上表彰的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、黨務(wù)工作者；舉辦一場紀念建黨周年暨創(chuàng)先爭優(yōu)活動表彰大會，隆重表彰一批先進基層黨組織和優(yōu)秀個人；每季度組織一次支部專題生活會，組織觀看黨史教育專題片，學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨歷史》用黨的光榮歷史和優(yōu)良傳統(tǒng)教育黨員；展播一批全區(qū)先進典型電教片，并組織先進典型代表開展巡回宣講；組織領(lǐng)導(dǎo)干部、先進典型和老黨員代表接受革命傳統(tǒng)教育；分級分批舉辦一系列“頌歌獻給黨”歌詠賽。

分類開展“紅巖先鋒”創(chuàng)建活動。社區(qū)黨組織圍繞落實“三項制度”推行“六事”民情工作法，4．開展?fàn)巹?chuàng)“紅巖先鋒”系列活動。根據(jù)不同領(lǐng)域、不同行業(yè)實際。開展“聯(lián)系服務(wù)群眾”先鋒創(chuàng)建活動；機關(guān)和社區(qū)黨組織以提升能力、轉(zhuǎn)變作風(fēng)、強化服務(wù)為重點，開展“為民先鋒”創(chuàng)建活動；兩新”組織黨組織以提升黨組織凝聚力、促進企業(yè)發(fā)展為重點，開展“興業(yè)先鋒”創(chuàng)建活動。突出抓好機關(guān)和社區(qū)創(chuàng)先爭優(yōu)，改善服務(wù)態(tài)度，提高服務(wù)質(zhì)量，讓群眾得到實惠。深化“黨群共建”結(jié)合“三八、五一、五四”等重大節(jié)日，組織開展特色爭創(chuàng)活動，營造全社會創(chuàng)先爭優(yōu)的濃厚氛圍。

二、不斷提高黨員干部引領(lǐng)科學(xué)發(fā)展的能力和水平,加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。

不斷增強班子整體功能。切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。進一步深化“和諧班子”創(chuàng)建活動。

加強對年輕干部的培養(yǎng)選拔，調(diào)優(yōu)配強社區(qū)班子。進一步優(yōu)化班子的知識、專業(yè)和年齡結(jié)構(gòu)。優(yōu)先使用政治堅定、作風(fēng)正派、能力突出、務(wù)實肯干的干部。

接受教育、經(jīng)受磨煉，加強后備干部隊伍建設(shè)。認真抓好后備干部的調(diào)整補充、培養(yǎng)管理和實踐鍛煉工作。選調(diào)優(yōu)秀社區(qū)專職工作者參與街道重點工作。為街道培養(yǎng)一批社區(qū)黨組織書記后備人才。

三、建立符合科學(xué)發(fā)展觀要求的選人用人機制,深化干部人事制度改革。

嚴格執(zhí)行干部選拔任用工作全程記實制度和“一報告兩評議”制度。抓好干部選拔任用條規(guī)的貫徹落實。按照《干部任用條例》規(guī)定選用干部。

嚴格執(zhí)行《市區(qū)科級領(lǐng)導(dǎo)干部競爭上崗工作實施辦法》規(guī)定的任職條件、任職年限、選拔程序，推進干部人事制度改革創(chuàng)新。積極探索推薦職位預(yù)告、主推薦結(jié)果在一定范圍內(nèi)公開、票決。提高干部選拔工作的透明度、公信度和群眾對干部選任工作的滿意度。

完善機關(guān)干部和社區(qū)專職工作者考核和評價機制。不斷加強干部考評工作。按照科學(xué)發(fā)展觀和正確政績觀的要求。

四、全面提高各級干部踐行科學(xué)發(fā)展觀的整體素質(zhì),實施新一輪大規(guī)模干部培訓(xùn)。

辦好重點班次。突出抓好社區(qū)黨組織書記和后備干部的教育培訓(xùn)，抓好重點對象的培訓(xùn)。推薦和鼓勵優(yōu)秀干部（人才）進高校進行學(xué)習(xí)培訓(xùn)或繼續(xù)教育。

提高培訓(xùn)效果。探索運用自主式、互動式、體驗式、研討式教學(xué)方法，改進培訓(xùn)方式。增強培訓(xùn)的針對性和實效性。

提升干部培訓(xùn)規(guī)范化水平。執(zhí)行黨政讀書學(xué)習(xí)制度，加強制度建設(shè)。建好培訓(xùn)電子檔案，建立干部培訓(xùn)學(xué)時學(xué)分考核制度，加大干部述學(xué)、考學(xué)、評學(xué)力度。

五、切實增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,加強基層組織建設(shè)。

以能力和實績作為任用與否的主要依據(jù)。繼續(xù)實施社區(qū)黨組織書記履職承諾制度、述職述廉制度，下大力氣建設(shè)守信念、講奉獻、有本領(lǐng)、重品行的社區(qū)黨組織書記隊伍。建立雙重民主評議制度和不合格社區(qū)黨組織書記調(diào)整制度。

切實找準提升滿意度的著力點。堅持既要做又要說，大力提升組織工作滿意度。認真抓好干部群眾對組織工作關(guān)注點的調(diào)研。努力在擴大宣傳面上下功夫，依托黨建信息平臺展示工作動態(tài)。街道處級領(lǐng)導(dǎo)干部和社區(qū)黨委書記要堅持“走到哪里說到哪里”將基層組織建設(shè)等工作向廣大干部群眾進行宣傳引導(dǎo)，不斷擴大知曉面，切實提高組織工作民意調(diào)查滿意度。