鄉(xiāng)政府預防腐敗工作實施意見
時間:2022-07-27 10:36:00
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今年以來,我鄉(xiāng)將以學習貫徹“三個代表”重要思想和中國共產(chǎn)黨十六屆四中全會精神為主線,把黨風廉政建設和反腐敗斗爭始終如一地貫徹于各項工作之中,圍繞既定的黨風廉政建設和反腐敗目標責任書,認真落實“四大紀律、八項要求”,從而使全鄉(xiāng)廣大干部始終在政治上和行動上同共產(chǎn)黨保持高度一致,自覺遵守國家法律和黨的紀律,思想上有了明顯提高,作風上有了明顯轉變。具體實施方案如下:
一、加強理論學習,提高思想素質
工作中,由于受工作特點的制約,平時很難有機會坐下來進行系統(tǒng)地學習,不自覺地放松了對個人主觀世界的改造,甚至在某些方面還存在著一些問題。為此,自覺把加強學習做為提高素質和能力、推動工作開展的立足點認真來抓。在工作中,自覺抓住有利時機,采取集中學習和干部個人自學相結合,學習與撰寫心得體會相結合的方法,比較系統(tǒng)地學習了“三個代表”重要思想、黨的十六屆四中全會文件、《中國共產(chǎn)黨領導干部廉潔從政若干準則》、《黨內監(jiān)督條例》以及*州市關于廉政建設的有關規(guī)定,提高思想政治素質;同時,持之以恒地開展“警示”教育,增強在實際工作中注重自我約束、保守名節(jié)、防腐拒變的意識和能力。通過認真學習,明確地認識到實踐“三個代表”的重要性和緊迫性,認識到建立和實行黨風廉政建設目標責任制不僅是深入進行黨風廉政建設和反腐敗斗爭的需要,而且對于加強黨的建設,推進改革開放,實現(xiàn)跨世紀發(fā)展的宏偉目標具有重要的意義,從而進一步提高了貫徹黨的路線、方針、政策和落實黨風廉政建設目標責任制的自覺性,增強了執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律的主動性,在思想上筑起了堅強的反腐倡廉精神道德防線,為做好各項工作打下了堅實的基礎。
二、堅持以身作則,落實各項規(guī)定
《黨風廉政建設和反腐敗目標責任書》對每個領導干部廉政建設提出了明確的要求和具體的目標責任?!饵h員領導干部廉潔從政若干準則規(guī)定》既是每個黨員領導干部的行為準則,也是非黨領導干部必須遵守的行為規(guī)范。因此,要求在工作中始終堅持“約法三章”,即不該得的利益絲毫不得,違反原則的事堅決不做,有損黨和政府形象的事自覺抵制。同時,自覺執(zhí)行《廉政準則》和《制奢規(guī)定》等各項規(guī)章制度,抵制不正之風,自警自勵,身體力行。一是在日常工作中堅持原則,秉公辦事,不謀私利,不徇私情,任何時候都不利用職權和職務上的便利為自己及親友謀取不正當?shù)睦?;二是在各項?jīng)濟活動和各種公務活動中,能嚴格按照黨的路線、方針、政策和國家的法律、法規(guī)辦事,從不參與任何形式的營利性活動;三是生活上從不講排場,不比闊氣,輕車簡從,厲行節(jié)約,為分管部門執(zhí)行廉政建設和各項規(guī)定起到了模范帶頭作用。四是在管好自己的同時,經(jīng)常教育和管理親屬、身邊工作人員自重自愛,奉公守法,不搞特殊化。
三、履行監(jiān)督職能,抓好廉政檢查
在廉政建設中,按照同志提出的堅持黨風廉政建設與經(jīng)濟工作和其它工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核的要求,主要抓了五個方面:一是簽定目標責任書,落實管理責任。年初,專題召開了部門會議,要求各部門一把手對廉政建設工作負總責,簽定了目標責任書,并指導部門從上到下層層下*了黨風廉政建設和反腐敗目標責任書,落實了管理責任。二是加強廉政教育。8月份,組織召開了部門廉政建設專題會議,聽取各部門領導班子和領導個人的黨風廉政建設匯報,并認真組織學習了總書記在中紀委三次全會上提出的黨員干部隊伍中存在突出問題的“十種表現(xiàn)形式”,教育他們樹立正確的人生觀、價值觀和權力觀,工作上不斗,經(jīng)濟上不貪,待遇上不攀,兩袖清風,淡泊明利,堅持原則,拒腐防變,經(jīng)得起各種不良思想的誘惑和沖擊,積極投身于經(jīng)濟建設的主戰(zhàn)常三是突出重點、熱點,狠抓監(jiān)督檢查。自己堅持參加并指導部門開好領導干部的專題民主生活會,并經(jīng)常檢查工作,到群眾中調查、了解黨風廉政建設情況,特別注重對社會較關注的教育收費、醫(yī)藥市場治理、廣播電視宣傳、文化市場管理等熱點問題親自檢查,重點把關,對照檢查,發(fā)現(xiàn)問題,嚴厲批評,及時糾正。對群眾反映比較突出的醫(yī)院及學校負責人進行了廉政談話。四是加大違法違紀案件的查處力度。對一些反響強烈的熱點工作,自己堅持從嚴管理,查處腐敗。尤其是計劃生育超生等問題,發(fā)現(xiàn)一起,查結一起。五是加強調研。自己對教育問題專門進行了調查研究,提出了校務公開監(jiān)督、收費媒體監(jiān)督和校風家長監(jiān)督三項措施,有效地促進了教育工作。在自己的監(jiān)督指導下,各部門能夠做到盡量減少會議次數(shù),降低會議規(guī)模,沒有鋪張浪費和不正之風等問題的發(fā)生,各部門干部作風有了明顯的改進,基本做到了組織放心、群眾滿意。
從一年來執(zhí)行和檢查的情況看,總體上,落實較好,效果明顯,但同時還存在著一些不容忽視的問題:
一是廉政教育學習還不夠深入,學習的主動性不夠,處于被動應付的地位;
二是個別部門的制度還不完善,責任落實不到位,還沒有建立起一套完善的考核獎懲制度,造成黨風廉政建設的落實工作無章可循;
三是有些干部在作風上還突出存在“十種表現(xiàn)形式”中的問題,影響了工作的順利開展;
四是一些干部廉政和法制意識不強,頂風違紀,造成了不良的社會影響等。這些問題的存在,與自己平時疏于教育和檢查是分不開的。為此,在今后工作中,自己要在抓好自身思想改造,認真學習實踐“三個代表”重要思想,堅持監(jiān)督、檢查,加大力度保證廉政建設各項規(guī)定落到實處,促進三個文明建設協(xié)調發(fā)展,共同進步。
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