稅務(wù)局年終總結(jié)

時(shí)間:2022-11-01 09:48:00

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稅務(wù)局年終總結(jié)

**地方稅務(wù)局20**年工作總結(jié)

20**年以來(lái),在縣委、縣政府和市局正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局緊緊圍繞全縣經(jīng)濟(jì)整體跨越目標(biāo),以組織收入為中心,以科學(xué)化、精細(xì)化、規(guī)范化管理為主題,以優(yōu)化服務(wù)、提高素質(zhì)為主線,強(qiáng)化管理措施,規(guī)范基礎(chǔ)建設(shè),狠抓工作落實(shí),各項(xiàng)工作取得了較好成績(jī)。

一、采取有力措施,稅費(fèi)收入實(shí)現(xiàn)持續(xù)穩(wěn)定增長(zhǎng)

20**年,我們?cè)诙愂帐杖脒B續(xù)三年高幅增長(zhǎng)、一次性減收因素較多、重點(diǎn)企業(yè)稅收下降等嚴(yán)峻形勢(shì)下,認(rèn)真堅(jiān)持“依法征收、應(yīng)收盡收、堅(jiān)決不收過(guò)頭稅、堅(jiān)決防止和制止越權(quán)減免稅”的組織收入原則,及早從細(xì)謀劃措施,依法據(jù)實(shí)組織收入。

(一)強(qiáng)化重點(diǎn)稅源監(jiān)管。全局把加強(qiáng)重點(diǎn)稅源管理作為穩(wěn)收、促收的重要手段,實(shí)行分級(jí)負(fù)責(zé)制,縣局班子成員分包年納稅100萬(wàn)元以上企業(yè),分局長(zhǎng)、中心所長(zhǎng)分包年納稅30萬(wàn)元以上企業(yè),稅收管理員重點(diǎn)負(fù)責(zé)年納稅1萬(wàn)元以上企業(yè),每月深入企業(yè)掌握生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)趨勢(shì),了解稅源變化情況,保證了稅款均衡入庫(kù),今年以來(lái),納稅3萬(wàn)元以上157戶納稅人入庫(kù)稅收8090萬(wàn)元,占總?cè)霂?kù)收入的93%,同比增長(zhǎng)15.2%,為全年收入任務(wù)完成奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

(二)強(qiáng)化收入預(yù)測(cè)。繼續(xù)執(zhí)行《收入分析預(yù)測(cè)考核辦法》,實(shí)行稅收管理員、征管組長(zhǎng)、中心所長(zhǎng)、主管局長(zhǎng)四級(jí)簽字制度,確保所有預(yù)測(cè)數(shù)據(jù)來(lái)源于基層一線、出自于稅收管理員,并實(shí)行按月通報(bào)、按季考核,做到逐級(jí)把關(guān)、層層負(fù)責(zé),為科學(xué)合理制定稅收計(jì)劃提供了準(zhǔn)確可靠的基礎(chǔ)數(shù)據(jù),收入預(yù)測(cè)誤差率一直控制在3%以內(nèi)。

(三)強(qiáng)化稅收分析。主要對(duì)重點(diǎn)單位企業(yè)所得稅、重點(diǎn)行業(yè)營(yíng)業(yè)稅、高收入群體個(gè)人所得稅和特色行業(yè),運(yùn)用納稅評(píng)估指標(biāo)體系,認(rèn)真進(jìn)行稅負(fù)分析,實(shí)施重點(diǎn)稽查,及時(shí)將問(wèn)題反饋給管理部門,形成良性循環(huán)的互動(dòng)機(jī)制,綜合稅收負(fù)擔(dān)率一直位居全市基層縣局前列。

(四)強(qiáng)化稅務(wù)稽查。嚴(yán)格執(zhí)行稽查“四分離”制度,規(guī)范執(zhí)法行為,做到查深、查細(xì)、查透,全年共檢查各類企業(yè)46戶,補(bǔ)稅罰款334萬(wàn)元;劃定重點(diǎn)稽查范圍,科學(xué)合理選案,對(duì)3房地產(chǎn)企業(yè)、3戶建筑安裝企業(yè)、3戶化工企業(yè)進(jìn)行專項(xiàng)檢查,分別查補(bǔ)入庫(kù)稅款10.03萬(wàn)元、53.8萬(wàn)元和82萬(wàn)元;加大違章處罰力度,嚴(yán)厲查處舉報(bào)案件,補(bǔ)稅罰款3.6萬(wàn)元;開展收入落后單位的督查,抓好稅款催繳,入庫(kù)各稅54萬(wàn)元。

(五)強(qiáng)化重點(diǎn)行業(yè)管理。開展橡膠塑料、鐵塔制造、汽車配件特色行業(yè)稅負(fù)調(diào)查,加強(qiáng)征收方式鑒定管理,擴(kuò)大定率征收范圍,三大特色行業(yè)繳納地方各稅1810萬(wàn)元,占全部入庫(kù)收入的20%,同比增長(zhǎng)23.2%;突出抓好建筑安裝業(yè)、房地產(chǎn)業(yè)管理,兩行業(yè)入庫(kù)稅收1720萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)84%。

(六)強(qiáng)化小稅種管理。積極爭(zhēng)取縣委政府大力支持,認(rèn)真落實(shí)《河北省車船稅實(shí)施辦法》,入庫(kù)車船稅22.5萬(wàn)多元;以電力、金融、通信、制造等行業(yè)為重點(diǎn),對(duì)年收入12萬(wàn)元以上高收入人群、重點(diǎn)企業(yè)加強(qiáng)個(gè)人所得稅監(jiān)管,入庫(kù)個(gè)人所得稅664.2萬(wàn)元;與國(guó)稅部門加強(qiáng)協(xié)調(diào)和信息比對(duì),入庫(kù)城建稅612.35萬(wàn)元;認(rèn)真落實(shí)土地增值稅預(yù)繳辦法,累計(jì)入庫(kù)土地增值稅24.7萬(wàn)元,增收15.4萬(wàn)元;嚴(yán)格執(zhí)行印花稅核定征收辦法,累計(jì)入庫(kù)印花稅197.6萬(wàn)元,增收22.5萬(wàn)元。

(七)強(qiáng)化社保費(fèi)管理。將重點(diǎn)費(fèi)源管理納入稅收管理員職責(zé),加大考核追究力度,增強(qiáng)責(zé)任意識(shí),截止目前繳費(fèi)超過(guò)1萬(wàn)元的32戶繳費(fèi)1235萬(wàn)元,占總收入的61.35%;加強(qiáng)與勞動(dòng)、財(cái)政、金融等部門協(xié)調(diào)配合,進(jìn)一步做好擴(kuò)面工作,實(shí)現(xiàn)了社保費(fèi)收入大幅度增長(zhǎng)。

二、夯實(shí)工作基礎(chǔ),不斷提高稅收征管水平

按照“自上而下抓重點(diǎn),自下而上抓基礎(chǔ)”的工作思路,加強(qiáng)稅收業(yè)務(wù)規(guī)范化建設(shè),推進(jìn)稅收科學(xué)化、精細(xì)化管理。

(一)規(guī)范操作,進(jìn)一步提高征管質(zhì)量。一是繼續(xù)做好征管資料的收集、傳遞、歸檔、保管,實(shí)行電子信息檔案和紙質(zhì)檔案雙軌運(yùn)行,確保數(shù)據(jù)真實(shí)完整。二是繼續(xù)圍繞征管質(zhì)量考核指標(biāo),加強(qiáng)稅務(wù)登記、納稅輔導(dǎo)、納稅申報(bào),申報(bào)率、入庫(kù)率和滯納金加收率分別達(dá)到98.2%、99.6%和96.3%。三是繼續(xù)開展信息比對(duì),強(qiáng)化納稅人戶籍管理,比對(duì)工商信息1600多條,對(duì)比清查率達(dá)到98%,清理漏征漏管218戶。

(二)嚴(yán)把三關(guān),進(jìn)一步加強(qiáng)發(fā)票管理。嚴(yán)格發(fā)票領(lǐng)購(gòu)資格審核,嚴(yán)把發(fā)售關(guān);每月申報(bào)期內(nèi)對(duì)納稅人發(fā)票使用情況進(jìn)行查驗(yàn),嚴(yán)把查驗(yàn)關(guān);通過(guò)縣局抽查、所與所互查等形式搞好日常檢查,嚴(yán)把日常檢查關(guān)。今年以來(lái)通過(guò)加強(qiáng)餐飲業(yè)發(fā)票管理,該行業(yè)入庫(kù)稅收36.3萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)36%。

(三)側(cè)重應(yīng)用,進(jìn)一步提高軟件利用水平。一是采取集中培訓(xùn)和深入基層指導(dǎo)等形式,舉辦軟件應(yīng)用培訓(xùn)班7期,培訓(xùn)干部290人次,雙定戶管理、貨物運(yùn)輸、稽查各類軟件全部順利運(yùn)行。二是逐戶進(jìn)行征管系統(tǒng)中有關(guān)數(shù)據(jù)的整理,對(duì)各種“垃圾”信息進(jìn)行更正和刪除,清理未按規(guī)定注銷的納稅人16戶,補(bǔ)征稅款1.2萬(wàn)元。三是按照納稅人納稅額等級(jí)、納稅總額等指標(biāo),利用稅收征管系統(tǒng)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)分析,查找存在問(wèn)題,為加強(qiáng)稅源管理提供依據(jù)。

(四)強(qiáng)化監(jiān)督,進(jìn)一步規(guī)范執(zhí)法行為。全面推行執(zhí)法責(zé)任制管理軟件和執(zhí)法監(jiān)督考核軟件,注重對(duì)兩軟件自動(dòng)檢查出的問(wèn)題進(jìn)行分析和匯總,查找出現(xiàn)過(guò)錯(cuò)行為的原因,提出改進(jìn)措施,共落實(shí)責(zé)任追究10人次,罰款760元,全員執(zhí)法意識(shí)明顯提高。

(五)加強(qiáng)協(xié)作,進(jìn)一步推進(jìn)綜合治稅。緊緊依靠縣委、縣政府大力支持,委托國(guó)稅局代征城建稅、教育費(fèi)附加、地方教育費(fèi)附加;加強(qiáng)與發(fā)改委、城建、規(guī)劃等部門聯(lián)系,對(duì)建設(shè)工程實(shí)行雙向監(jiān)管;與民政、科技、招商、文化、公安等部門密切配合,建立對(duì)高新企業(yè)、福利企業(yè)、娛樂(lè)場(chǎng)所的聯(lián)合年審制度;加強(qiáng)綜合涉稅信息的傳遞、辦理、反饋、執(zhí)行,增強(qiáng)做好綜合治稅工作的主動(dòng)性。

三、優(yōu)化納稅服務(wù),提高服務(wù)經(jīng)濟(jì)、服務(wù)納稅人水平

(一)抓好經(jīng)濟(jì)性服務(wù)。積極融入地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局,從經(jīng)濟(jì)角度研究稅收、從稅收角度服務(wù)經(jīng)濟(jì),與統(tǒng)計(jì)、發(fā)改委、財(cái)政、計(jì)劃等經(jīng)濟(jì)主管部門建立聯(lián)系溝通制度,就如何培植稅源提出合理化建議,當(dāng)好地方黨政領(lǐng)導(dǎo)參謀。

(二)開展多元化服務(wù)。教育廣大稅務(wù)干部進(jìn)行換位思考,從細(xì)微之處著眼,研究納稅人服務(wù)需求,推行多元化納稅申報(bào)方式,個(gè)體“雙定戶”80%以上實(shí)現(xiàn)銀稅聯(lián)網(wǎng),小額納稅人全部簡(jiǎn)并征期;繼續(xù)實(shí)行首問(wèn)負(fù)責(zé)制、限時(shí)辦結(jié)制、延時(shí)工作制等,做到熱心加貼心。

(三)搞好人性化服務(wù)。做好“查前輔導(dǎo)”和“查后回訪”,解答企業(yè)常見涉稅問(wèn)題,督促自查補(bǔ)稅;主動(dòng)回訪被查對(duì)象,征求意見建議,完善服務(wù)措施。共組織查前輔導(dǎo)56戶次,對(duì)18戶納稅人進(jìn)行查后回訪,企業(yè)自查避免處罰損失48萬(wàn)元。

(四)做好政策性服務(wù)。組織開展“稅收宣傳月”活動(dòng),采取免費(fèi)發(fā)放稅收資料、送政策上門、集市宣傳等措施,幫助納稅人及時(shí)了解稅法知識(shí),增強(qiáng)納稅意識(shí);對(duì)群眾關(guān)注的再就業(yè)稅收優(yōu)惠、辦理程序等問(wèn)題,開展專題宣傳輔導(dǎo),將溫暖第一時(shí)間送給納稅人。

四、著眼干部隊(duì)伍能力建設(shè),推進(jìn)機(jī)關(guān)、基層工作上水平

我局以抓好崗位培訓(xùn)、思想作風(fēng)、形勢(shì)教育和效能建設(shè)為重點(diǎn),全面提高干部綜合素質(zhì),確保機(jī)關(guān)、基層工作有序開展。

(一)健全學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)制,抓好業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。制定《“五員”培訓(xùn)實(shí)施方案》,明確任務(wù)目標(biāo)和具體措施;以新版《業(yè)務(wù)規(guī)程》、稅收業(yè)務(wù)、法律法規(guī)知識(shí)、征管軟件操作為主要內(nèi)容,舉辦各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)班9期,培訓(xùn)干部240多人次,有效提高了干部隊(duì)伍業(yè)務(wù)技能。

(二)開展紀(jì)律作風(fēng)整頓,強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)。以倡導(dǎo)“八個(gè)良好風(fēng)氣”為主題,以加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)為主要內(nèi)容,按照“解放思想、轉(zhuǎn)變觀念,求真務(wù)實(shí)、敢于創(chuàng)新,改進(jìn)作風(fēng)、爭(zhēng)創(chuàng)一流”的總體要求,把思想紀(jì)律作風(fēng)整頓作為一項(xiàng)重要政治任務(wù),加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),周密安排,精心組織,利用集體學(xué)、股室學(xué)、黨小組學(xué)等方式學(xué)透文件,通過(guò)“下評(píng)上”、批評(píng)與自我批評(píng)等活動(dòng)查找問(wèn)題,通過(guò)互相交流、講心得、談體會(huì)、一幫一等形式解決問(wèn)題,隊(duì)伍精神風(fēng)貌有了極大改觀。

(三)學(xué)習(xí)貫徹十七大精神,推進(jìn)思想建設(shè)。我局組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)十七大會(huì)議精神,通過(guò)自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式,每周至少集中學(xué)習(xí)一次,全體黨員和中層以上干部撰寫不少于2000字的學(xué)習(xí)心得體會(huì)。將報(bào)告精神的貫徹落實(shí)與當(dāng)前的工作緊密聯(lián)系起來(lái),對(duì)照年初制定的工作目標(biāo),逐條梳理,進(jìn)行回頭看,進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效率,創(chuàng)新納稅服務(wù)形式,優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,扎實(shí)推進(jìn)各項(xiàng)工作的開展,爭(zhēng)取完成全年各項(xiàng)稅收工作任務(wù)。

(四)搞好機(jī)關(guān)效能建設(shè),提升機(jī)關(guān)形象。大力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干、創(chuàng)新發(fā)展的工作作風(fēng),建立和完善崗位責(zé)任制、績(jī)效考核制、失職追究制,激發(fā)責(zé)任意識(shí),提高工作效率;從節(jié)約一張紙、一度電、一滴水做起,加強(qiáng)對(duì)辦公用品、車輛維護(hù)、會(huì)議開支、接待費(fèi)用的預(yù)算控制,全力打造“節(jié)約型”地稅機(jī)關(guān);實(shí)行預(yù)算編制、執(zhí)行、結(jié)算三分離,明確審批權(quán)限,共節(jié)約經(jīng)費(fèi)5.6萬(wàn)元;進(jìn)一步規(guī)范資產(chǎn)管理,對(duì)全部資產(chǎn)重新進(jìn)行盤點(diǎn)核查,有效防止了資產(chǎn)流失。

五、工作中存在的問(wèn)題

20**年的工作已進(jìn)入尾聲,我局各項(xiàng)工作雖然取得了一定成效,實(shí)現(xiàn)了“開好局、起好步”的要求,但距離全年工作目標(biāo)和要求還有一定差距,當(dāng)前的工作中也存在一些困難和問(wèn)題:一是稅收高幅增長(zhǎng),遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)幅度,20**年任務(wù)為9770萬(wàn)元,比2006年的8640萬(wàn)元增長(zhǎng)13.**%,如此的高增長(zhǎng)使組織收入始終處于很大的壓力。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)收入進(jìn)度不平衡,截止11月底,只有3個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)跟上時(shí)間進(jìn)度,有半數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)完成全年任務(wù)有很大難度。三是征管不到位問(wèn)題依然存在,由于經(jīng)費(fèi)緊張、協(xié)稅護(hù)稅開展難度大,車船稅、城建稅等地方小稅種不能很好地實(shí)現(xiàn)源泉控管。