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各直屬單位：

為更好的對全局2008年度工作進(jìn)行總結(jié)，近期將對各直屬單位目標(biāo)責(zé)任書完成情況及黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行年度考核?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、考核范圍及對象

1、局直屬單位；

2、局直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員。

二、考核內(nèi)容

1、各直屬單位目標(biāo)責(zé)任書完成情況；

2、局直屬單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員一年來在德、能、勤、績、廉等方面的表現(xiàn)情況，重點(diǎn)考核工作業(yè)績。委托支隊(duì)黨委對其它局管干部進(jìn)行考核，并將個人述職述廉報(bào)告及考核結(jié)果報(bào)局組織人事處。

三、組織實(shí)施

1.2009年2月2日前，各單位完成2008年度目標(biāo)責(zé)任書完成情況匯報(bào)，考核對象對照年度考核的內(nèi)容和要求進(jìn)行個人總結(jié)，形成2000字左右的個人書面述職材料。

2.2009年2月3日，第一組由帶隊(duì)，成員：聯(lián)絡(luò)員由同志擔(dān)任?？己税才牛荷衔?：15，考核執(zhí)法支隊(duì)，下午1：45，先后考核市廣燈處、市征收處。

第二組由帶隊(duì)，成員：；聯(lián)絡(luò)員由同志擔(dān)任?？己税才牛荷衔?：15，考核市環(huán)衛(wèi)處，下午1：45，先后考核市攤管處、市渣管處。

具體方法：市執(zhí)法支隊(duì)召開副大隊(duì)長以上及機(jī)關(guān)全體人員會議，市環(huán)衛(wèi)處召開中層以上干部及部分職工代表會議，市渣管處、市廣燈處、市征收處，市攤管處召開全體職工大會（含長期臨時(shí)工），聽取2008年度目標(biāo)責(zé)任書完成情況匯報(bào)，單位領(lǐng)導(dǎo)個人進(jìn)行述職和測評。局組織人事處、紀(jì)檢監(jiān)察室負(fù)責(zé)干部民主測評表的發(fā)放、回收和測評結(jié)果的反饋工作。

3.2008年度單位目標(biāo)責(zé)任書完成情況考核采取聽取匯報(bào)、看臺帳和現(xiàn)場檢查的方式進(jìn)行。

四、幾點(diǎn)要求

1.被考核單位及對象要以嚴(yán)肅認(rèn)真的態(tài)度，積極參與年度考核工作。

2.被考核單位要積極配合局考核組，提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，確保按時(shí)完成考核任務(wù)。

3.各直屬單位認(rèn)真制定本單位2009年目標(biāo)責(zé)任書，并在考核當(dāng)天交考核組。