主管單位:吉林省社會科學(xué)院 主辦單位:吉林省社會科學(xué)院
《管理@人》是一本由吉林省社會科學(xué)院主辦的一本經(jīng)濟類雜志,該刊是省級期刊,主要刊載經(jīng)濟相關(guān)領(lǐng)域研究成果與實踐。該刊創(chuàng)刊于2005年,出版周期季刊。該期刊已被知網(wǎng)收錄(中)、維普收錄(中)、國家圖書館館藏、上海圖書館館藏收錄。
企業(yè)在管理,管理在人。管理在人,就有了《管理@人》。
作為現(xiàn)階段國內(nèi)唯一一本為企業(yè)管理層提供“人的管理”之道的專業(yè)類媒體,《管理@人》推崇“通過提升人的管理提升企業(yè)業(yè)績”的思想,以“讓企業(yè)與管理人共同成長”為己任,在研究全球行業(yè)基礎(chǔ)上結(jié)合本土案例,致力于為中國企業(yè)管理層、決策層提供基于“人”的管理工具、管理方法和管理思考。
《管理@人》是目前也國內(nèi)唯一一本在中國、美國、英國、新加坡和香港同時設(shè)立記者站的專業(yè)雜志。擁有由全球華人圈最優(yōu)秀的管理學(xué)者、世界500強在華企業(yè)資深高管、卓越的本土企業(yè)專家組成的專家委員會,由亞利桑那州立大學(xué)終身教授徐淑英女士任總顧問,華盛頓大學(xué)商學(xué)院終身教授陳曉萍博士任執(zhí)行總編,北京大學(xué)博士后、光華管理學(xué)院副教授彭泗清博士任執(zhí)行主編,并擁有一支具有管理學(xué)、心理學(xué)或人力資源專業(yè)背景的高素質(zhì)的采編隊伍。
本刊主要資助項目有:國家自然科學(xué)基金。
本刊主要資助課題有:國家自然科學(xué)基金(70502022)。
機構(gòu)名稱 | 發(fā)文量 | 主要研究主題 |
華盛頓大學(xué) | 74 | 企業(yè);文化;理學(xué);心理;企業(yè)管理 |
中國人民大學(xué) | 58 | 人力資源;企業(yè);人力資源管理;資源管理;HR |
北京大學(xué) | 13 | 人力資源;企業(yè);人力資源管理;資源管理;演講 |
中山大學(xué) | 9 | 人力資源;演講;人力資源管理;企業(yè);資源管理 |
哈佛商學(xué)院 | 5 | 企業(yè);戰(zhàn)略地圖;戰(zhàn)略主題;人力資源;人力資源管理 |
中國三星經(jīng)濟研究院 | 5 | 跨國;企業(yè);跨國公司;并購;遇險 |
南京大學(xué) | 4 | 外派;薪酬;跨國;跨國公司;員工工作積極性 |
清華大學(xué) | 4 | 合同;育才;戰(zhàn)略管理;師說;電力 |
正略鈞策管理咨詢公司 | 4 | 企業(yè);員工滿意度;人力資源;人力資源管理;人力資源管... |
中國勞動保障報 | 4 | 勞動合同;勞動合同法;合同;合同法;人力資源 |
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主編:李超平(執(zhí)行)
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