小議校企合作體制機制的構(gòu)建思路

時間:2022-05-16 09:51:00

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小議校企合作體制機制的構(gòu)建思路

[摘要]文章以中國高等職業(yè)高專教育網(wǎng)公示的申報國家骨干高等職業(yè)院校的建設(shè)方案陳述提綱為研究對象①,通過對陳述提綱文本進行數(shù)字化處理,對統(tǒng)計結(jié)果進行分析,得出我國高等職業(yè)院校在推進校企合作辦學的道路上從校企合作組織構(gòu)架、管理體制、運行機制、合作主體行為模式、合作動機、資源配置方式、解決高等職業(yè)院校人才培養(yǎng)的主要問題等方面都邁出了新步伐的研究結(jié)論。對數(shù)據(jù)分析可以直接觀察到的問題也進行了分析。

[關(guān)鍵詞]高等職業(yè)教育校企合作骨干院校體制機制人才培養(yǎng)

我國高等職業(yè)教育從1999年開始快速發(fā)展,至今,全國獨立設(shè)置的高等職業(yè)院校和高等??茖W校已經(jīng)有1215所,在校學生達到965萬人,為推進高等教育大眾化進程做出了不可替代的貢獻。2006年,教育部、財政部為落實《國務(wù)院關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》(國發(fā)[2005]35號)、提高高等職業(yè)教育質(zhì)量、增強高等職業(yè)院校服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的能力,啟動了“國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計劃”,由中央財政支持建設(shè)了100所國家示范性高等職業(yè)院校。5年來,國家示范校按照《關(guān)于實施國家示范性高等職業(yè)院校建設(shè)計劃加快高等職業(yè)教育改革與發(fā)展的意見》(教高[2006]14號)和《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學質(zhì)量的若干意見》(教高[2006]16號)的要求,積極推行工學結(jié)合人才培養(yǎng)模式改革和校企合作辦學模式改革,取得了令人矚目的成就,引領(lǐng)了全國高等職業(yè)院校的改革發(fā)展,人民群眾對高等職業(yè)教育的認可度逐步增強。以長沙民政職業(yè)技術(shù)學院招生情況為例,2006年以前,招生錄取分數(shù)線超過本科最低控制線的人數(shù)不足錄取新生的30%,2009年和2010年連續(xù)兩年,文科、理科、文科藝術(shù)、理科藝術(shù)四條投檔線全部超過本科錄取最低控制線平均20分以上。

如何引導全國一千二百余所高等職業(yè)院校進一步提高質(zhì)量,真正達到行業(yè)認可、企業(yè)歡迎、家長放心、學生滿意的效果,按照《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)》的要求,還必須繼續(xù)深化改革,其中校企合作如何形成長效機制是深化高等職業(yè)院校教育教學改革的關(guān)鍵。在這種形勢下,教育部、財政部于2010年又啟動了再建100所國家骨干高等職業(yè)院校的計劃,把重點放在建立和完善校企合作體制機制上,從全國有120所高等職業(yè)高專院校申報項目的公示材料中,我們看到了我國高等職業(yè)院校校企合作體制機制建設(shè)的新思路。本文僅以答辯結(jié)束后公示可下載的106所院校陳述提綱為依據(jù),對其校企合作體制機制建設(shè)的基本思路進行數(shù)據(jù)分析,從中得到啟發(fā)和進一步的思考。

本文的研究基于以下假設(shè):每個答辯院校都是按照教育部、財政部答辯要求撰寫陳述提綱,提綱重點闡述院校在校企合作體制機制建設(shè)方面的思路、舉措,并且因文字限制在2000字以內(nèi),提綱所闡述的是院校認為最為重要的核心內(nèi)容。本文采取的方法是將陳述提綱有關(guān)校企合作體制機制建設(shè)的關(guān)鍵詞篩選出來,分類整理后進行數(shù)字化處理,“是”用1表示,“非”用0表示,然后進行統(tǒng)計,重要數(shù)據(jù)對比陳述文稿進一步分析。

一、校企合作參與主體結(jié)構(gòu)的新趨勢

根據(jù)對陳述提綱的數(shù)據(jù)處理,形成關(guān)于校企合作參與對象如表1的統(tǒng)計結(jié)果。

根據(jù)表1的統(tǒng)計結(jié)果,我們可以得到以下啟示:

第一,地方政府(包括行業(yè)主管部門)已經(jīng)非常重視高等職業(yè)院校校企合作,并直接參與到校企合作的體制中來,應(yīng)該說是最重要的突破。過去很長一段時間,各地政府對高等職業(yè)教育的作用地位在認識上是不平衡的,有的省市領(lǐng)導把高等職業(yè)教育發(fā)展當成地方經(jīng)濟發(fā)展的重要支撐,有的地方則連基本的辦學經(jīng)費都不能從制度上加以解決。但這次申報反映出來的情況則是地方政府(包括行業(yè)主管部門,既代表行業(yè),也代表政府)參與比例達到了101%。

第二,出現(xiàn)了新的校企合作參與主體,如社區(qū)、縣鄉(xiāng)政府、農(nóng)村合作社、示范村,這又是一個了不起的突破。盡管從數(shù)據(jù)上看,新的合作主體加起來還只有5.5%的比例,但這意味著我國的高等職業(yè)院校應(yīng)完成了對校企合作在觀念上的突破,不是為了合作而合作,而是為了辦學而合作,達到了正本清源的目的。如湖南婁底職業(yè)技術(shù)學院與當?shù)亍暗谝淮濉标柎搴献鲃?chuàng)建基于綜合服務(wù)的院村合作模式,推廣“三黑”養(yǎng)殖、推動鄉(xiāng)村旅游開發(fā)、全面培訓農(nóng)民工、提供村級事務(wù)管理服務(wù)與指導帶動婁底新農(nóng)村建設(shè);陜西職業(yè)技術(shù)學院面對陜西“百鎮(zhèn)建設(shè)”“縣域旅游”“農(nóng)村信息化建設(shè)工程”“留守兒童關(guān)愛工程”等對綜合性人才的需求,在建筑八大員、村官、導游、幼兒師資等方面與縣鄉(xiāng)政府合作改革人才培養(yǎng)模式。

第三,行業(yè)的作用明顯增強。在106所申報院校中,行業(yè)直接參與校企合作比例達到76.42%,從高等職業(yè)院校的類型特色看,行業(yè)的作用是非常重要的,行業(yè)代表了職業(yè)標準,聚集了行業(yè)的技術(shù)資源,無論是招生還是就業(yè),高等職業(yè)院校離開行業(yè)將寸步難行。所以,完善校企合作體制機制必須增強行業(yè)的直接作用,這次申報骨干院校充分表明了這個方向是正確的。如湖南科技職業(yè)學院以皮革、塑料協(xié)會和校友會為紐帶,建立產(chǎn)學研聯(lián)盟,共建皮革制品、塑料加工專業(yè),充分發(fā)揮其在皮革行業(yè)特別是在中小企業(yè)中的影響力,促進校企合作。

二、校企合作管理體制的新進展

根據(jù)對陳述提綱的數(shù)據(jù)處理,形成關(guān)于校企合作管理體制如表2的統(tǒng)計結(jié)果。

根據(jù)表2的統(tǒng)計結(jié)果,我們可以得到以下啟示:我國高等職業(yè)院校校企合作已經(jīng)開始走出松散的、無組織的混沌狀態(tài),逐步演變成有內(nèi)部治理結(jié)構(gòu)的社會組織形式。如董事會、理事會的建立和運作(90.6%),將使高等職業(yè)院校校企合作辦學形成長效機制。如浙江經(jīng)濟職業(yè)技術(shù)學院與集團產(chǎn)業(yè)布局相關(guān)縣級政府、骨干企業(yè)、行業(yè)協(xié)會,組建“222”學校董事會,出臺《董事會章程》,承擔學校規(guī)劃、籌資、人才培養(yǎng)與就業(yè)、技術(shù)服務(wù)等功能,實施《學校與成員企業(yè)設(shè)備共享與運作管理辦法》《教師下企業(yè)實踐鍛煉實施辦法》等19項制度。

三、校企合作運行機制的新創(chuàng)舉

根據(jù)對陳述提綱的數(shù)據(jù)處理,形成關(guān)于校企合作運行機制如表3的統(tǒng)計結(jié)果。

根據(jù)表3的統(tǒng)計結(jié)果,我們可以得到以下啟示:

我國高等職業(yè)院校校企合作已經(jīng)真正把學校、行業(yè)、企業(yè)和其他社會組織通過利益關(guān)系聯(lián)系起來,并形成真正的合作辦學實體,產(chǎn)學聯(lián)盟、股份實體、合作企業(yè)、服務(wù)外包、共享型實訓基地都是利益捆綁的辦學實體(26.7%),校企共同體、專業(yè)學院、產(chǎn)學園區(qū)、生產(chǎn)性學習船明顯地把行業(yè)企業(yè)和社會組織帶進了人才培養(yǎng)的全過程(33.9%),職教集團有點模糊不太具體,但也是一種利益捆綁的校企合作辦學模式(22.6%),不管怎樣,申報院校已經(jīng)在校企合作運行機制方面有了新的突破。如南通航運職業(yè)技術(shù)學院建立5家單位組成的海上教學工廠—生產(chǎn)性教學船董事會,教師上船頂崗培養(yǎng)雙師素質(zhì),學生上船學習創(chuàng)新“學?!虒W船”雙向四段人才培養(yǎng)模式,企業(yè)挑選優(yōu)秀學生作為職工和獲取營運利潤回報,實現(xiàn)校企合作辦學的良性發(fā)展和長效機制。

四、政府行業(yè)和舉辦方在共建高等職業(yè)院校中有新作為

根據(jù)對陳述提綱的數(shù)據(jù)處理,形成關(guān)于政府、行業(yè)和舉辦方在共建高等職業(yè)院校中的作為如表4的統(tǒng)計結(jié)果。根據(jù)表4的統(tǒng)計結(jié)果,我們可以得到以下啟示:

第一,政府除了過去財政投入的作為之外,有的地方真正體現(xiàn)了第一責任人的身份,如對骨干院校項目和校企合作辦學進行規(guī)劃統(tǒng)籌,湖南工藝美術(shù)職業(yè)技術(shù)學院的創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園就是所在地益陽市政府根據(jù)當?shù)匚幕尘疤貏e規(guī)劃創(chuàng)建的;還有直接領(lǐng)導和指導校企合作的,還有為學校辦學提供項目支持的,等等,盡管為數(shù)不多,只有21.7%的比例,但我們看到了政府在共建高等職業(yè)院校中完全可以有新的作為。如杭州職業(yè)技術(shù)學院由市長出任學校發(fā)展委員會主任,開發(fā)區(qū)管委會主任改任發(fā)展委員會常務(wù)副主任,同時明確其職能,重點是保障學校建設(shè)發(fā)展,整合各類社會資源開發(fā)項目,推動政府出臺《杭州市校企合作促進條例》,完善高效快捷的保障機制。

第二,行業(yè)也開始真正關(guān)注高等職業(yè)院校的辦學,在83個參與校企合作的行業(yè)中,有27.7%的行業(yè)部門、協(xié)會、集團投入經(jīng)費支持;有12%的行業(yè)為高等職業(yè)院校提供參與制定行業(yè)標準的機會,還有的行業(yè)采用了項目委托的辦法支持高等職業(yè)院校開展校企合作和組織生產(chǎn)性實訓。如上海農(nóng)林職業(yè)技術(shù)學院構(gòu)建以項目委托為紐帶的校企合作運行機制,制定《校企合作項目管理辦法》,學院將部分教學任務(wù)以項目委托方式與企業(yè)共同完成,學校為企業(yè)提供員工培訓、產(chǎn)品開發(fā)和科技服務(wù),與企業(yè)合作成立“企業(yè)研發(fā)中心”。

五、學校、企業(yè)在辦學合作中的新任務(wù)

根據(jù)對陳述提綱的數(shù)據(jù)處理,形成關(guān)于學校、企業(yè)在合作中的作為如12頁表5的統(tǒng)計結(jié)果。

根據(jù)表5的統(tǒng)計結(jié)果,我們可以得到以下啟示:

作為實質(zhì)性的校企合作辦學主體,學校和企業(yè)的行為也出現(xiàn)了新的動向。作為高等職業(yè)院校,除了過去的主要作為培養(yǎng)人才、培訓服務(wù)之外,開展技術(shù)服務(wù)達到45.3%,表明高等職業(yè)院校在校企合作中的實力和地位正在提升,特別是還有18.9%的學校具有參與技術(shù)研發(fā)與制定行業(yè)標準的能力。

作為企業(yè)一方,也突破了過去提供兼職教師、共建實訓實習基地等一般做法,明確參與課程開發(fā)、提供生產(chǎn)性實訓和頂崗實習崗位的有98.1%,直接以經(jīng)費或設(shè)備加入共建的有35.9%,還有提供訂單和就業(yè)機會的占到26.4%,這一切都表明,校企合作中的企業(yè)已經(jīng)不再是與學校之間的膚淺合作,而是真正的共建。

六、校企合作動機的新變化

根據(jù)對陳述提綱的數(shù)據(jù)處理,形成關(guān)于校企合作動機如表6的統(tǒng)計結(jié)果。

根據(jù)表6的統(tǒng)計結(jié)果,我們可以得到以下啟示:

第一,地方政府、行業(yè)企業(yè)在合作共建高等職業(yè)院校方面目的越來越明確,有34%是為了當?shù)靥厣a(chǎn)業(yè)的振興,18%是為了當?shù)匦屡d產(chǎn)業(yè)、高端產(chǎn)業(yè)和支柱產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,13.1%是為了新農(nóng)村建設(shè)、發(fā)展中小企業(yè)和承接產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移的需要,也就是在整個申報骨干院校過程中,已經(jīng)超過65%的申報項目是對準了區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展最需要的產(chǎn)業(yè)的。如湖南工藝美術(shù)職業(yè)學院根據(jù)湖南省委省政府制定的湘繡產(chǎn)業(yè)振興規(guī)劃,由行業(yè)整合資源,校企共建湘繡藝術(shù)學院,建立董事會辦學體制,著力打造湘繡非物質(zhì)文化遺產(chǎn)傳承保護、人才培養(yǎng)與員工培訓、湘繡技術(shù)研發(fā)與設(shè)計創(chuàng)新三大基地,致力推動湘繡產(chǎn)業(yè)振興。

第二,學校的校企合作辦學目的越來越明確,除了解決高等職業(yè)院校專兼結(jié)合教師隊伍建設(shè)問題之外(88.7%專任教師雙師化,76.4%引進行業(yè)企業(yè)教師),對解決生產(chǎn)性實訓、頂崗實習問題和用行業(yè)企業(yè)標準建設(shè)專業(yè)課程的目的也非常明顯(69.8%生產(chǎn)性實訓,50%開發(fā)課程,39.6%頂崗實習);還有一些更深層次問題,如制訂更加合適的人才培養(yǎng)方案(25.5%)、采用新的教學組織模式(31.1%),改革教學質(zhì)量評價體系(23.6%),滿足學生就業(yè)需要(12.3%)。如江蘇食品職業(yè)技術(shù)學院完善符合食品生產(chǎn)特點的“候鳥式、走訓制”等多樣化教學組織形式;阜陽職業(yè)技術(shù)學院微生物技術(shù)及應(yīng)用專業(yè)實行“產(chǎn)學同步,多輪頂崗”,園藝技術(shù)專業(yè)構(gòu)建“項目化、小學期、分段式”;湖南大眾傳媒職業(yè)技術(shù)學院與湖南廣播電視臺共建節(jié)目生產(chǎn)基地,引進青海衛(wèi)視節(jié)目離岸生產(chǎn)基地,構(gòu)建“學習共同體”教學模式。浙江建設(shè)職業(yè)技術(shù)學院由企業(yè)、學校、社會多方參與制定考評內(nèi)容和制度,實施人才培養(yǎng)過程考評;廣東機電職業(yè)技術(shù)學院在汽車檢測與維修技術(shù)專業(yè)引入“用戶滿意”的企業(yè)理念進行質(zhì)量評價。

七、校企合作資源配置方式的新動向

校企合作的目的在于整合高等職業(yè)院校辦學資源,作者對陳述提綱文本中校企合作共建高等職業(yè)院校的政府、行業(yè)、企業(yè)作用的明顯程度進行比較和數(shù)據(jù)處理,形成關(guān)于校企合作資源配置方式如表7的統(tǒng)計結(jié)果(其中有重疊現(xiàn)象,即一個項目院校有幾種主要資源配置方式)。

根據(jù)表7的統(tǒng)計結(jié)果,我們可以得到以下啟示:

如果說國家示范校一期100所高等職業(yè)院校在校企合作方面取得某些進展,更多的是學校與企業(yè)的行為,那么,在這次申報國家骨干高等職業(yè)院校的時候,情形似乎發(fā)生了變化,政府和行業(yè)的作為變得更加明顯,所以有了在106所申報院校中,政府統(tǒng)籌、行業(yè)標準、市場利益三種資源配置方式三分天下的格局,這應(yīng)該說是一個新的起點。

八、校企合作形式主義的新問題

盡管前面的分析已經(jīng)顯示,高等職業(yè)院校校企合作的目的越來越明確,但從數(shù)據(jù)挖掘后的分析可以看出,還有相當比例的院校對校企合作本身的價值認識并不清晰,存在形式主義的痕跡,反映在陳述提綱中企業(yè)的作為與學校需要解決的問題相關(guān)性程度方面存在明顯差距。

筆者按照表8對部分企業(yè)行為數(shù)據(jù)和部分學校要解決的問題數(shù)據(jù)進行相關(guān)性比較,在原數(shù)據(jù)表“學校需要解決的主要辦學問題”欄目(見表6)“企業(yè)作用”欄目(見表5)進行相關(guān)性比較,具有相關(guān)性的1改為2,其余原數(shù)據(jù)不變,得到13頁表9的相關(guān)性分析新數(shù)據(jù),比較原數(shù)據(jù)便得到有關(guān)指標的相關(guān)度。

表9說明,在106所申報院校的陳述提綱中,至少還存在沒有意識到企業(yè)作為與學校要解決的辦學問題之間關(guān)系的重要性,因此有的學校在企業(yè)作為中提到了企業(yè)的合作辦學行為,但在解決學校人才培養(yǎng)中又沒有把需要解決的重要問題明確出來,或者把要解決的問題明確了,但對企業(yè)的相關(guān)責任又沒有明確。這個現(xiàn)象的背后,實際上就是還有一些高等職業(yè)院校沒有真正把校企合作當成是解決高素質(zhì)高級技能型專門人才培養(yǎng)中突出問題的手段,為了合作而合作,依然按自己原來的方式辦學,辦學與合作成為兩張皮,如果這樣還不如不合作。合作的目的就是解決目前高等職業(yè)院校自己不能解決的問題,如生產(chǎn)性實訓需要企業(yè)的生產(chǎn)項目,技能實踐課程需要企業(yè)技術(shù)人員或能工巧匠來擔當,技術(shù)課程需要與企業(yè)共同開發(fā),與生產(chǎn)實際相關(guān)聯(lián)的學習模式需要與企業(yè)共同來組織,頂崗實習需要企業(yè)提供真正的相關(guān)崗位,學生的技能水平和職業(yè)素養(yǎng)需要企業(yè)一起來評判,學生的就業(yè)需要得到企業(yè)的幫助,等等。

九、校企合作推進動力的新難題

高等職業(yè)院校通過校企合作解決人才培養(yǎng)的許多關(guān)鍵問題,離開政府、舉辦者和行業(yè)的支持將舉步維艱。盡管本次國家骨干高等職業(yè)院校申報體現(xiàn)出政府和行業(yè)的作用加強了,筆者認為還是不夠的。從表10可以看出,政府、舉辦者和行業(yè)除了出錢以外,其他如統(tǒng)籌規(guī)劃、協(xié)調(diào)關(guān)系、提供標準、領(lǐng)導指導的作用雖然有但不多,加起來只占三者作用的23.4%。政府有強大的行政權(quán)力、行業(yè)有統(tǒng)一標準的巨大權(quán)力,這些權(quán)力如果充分用起來,高等職業(yè)院校校企合作將會出現(xiàn)更加光明的前景。

十、研究結(jié)論與作者的期待

本項研究僅為數(shù)據(jù)分析,但從簡單的數(shù)據(jù)分析,我們已經(jīng)有足夠的理由相信:中國的高等職業(yè)教育在推進校企合作的道路上,從校企合作組織、管理體制、運行機制到合作主體行為模式、合作動機、資源配置方式、解決人才培養(yǎng)的主要問題等方面都邁出了新步伐,校企合作中新的形式、新的內(nèi)容、新的組織、新的模式不斷涌現(xiàn),僅在106所院校的申報陳述提綱中就得到充分反映。無論是校企合作的體制還是機制,無論是政府、行業(yè)企業(yè)還是學校,都有了新的作為,并且把推進校企合作辦高等職業(yè)教育與區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展密切聯(lián)系起來,與高素質(zhì)高級技能型專門人才培養(yǎng)直接聯(lián)系起來,必將取得更加豐碩的成效。

由于本項研究僅以申報院校公示的建設(shè)方案陳述提綱為對象進行數(shù)字化處理,不僅信息量受到限制,而且也使很多有用信息不一定能夠在本研究中得到充分反映,相信有興趣的研究者會根據(jù)更加豐富的公示材料進行更深入、更有說服力的研究,作者期待著更多同行關(guān)注這個問題。

由于本文所列舉的高等職業(yè)院校校企合作的新舉措、新模式、新途徑都來自申報骨干高等職業(yè)院校的建設(shè)方案陳述提綱,還只能說是新的思路。要把所有這些好的想法一一落實,還需要這100所國家骨干高等職業(yè)院校在未來幾年進行艱辛的探索實踐,前進道路上還會遇到很多難以想象的困難和問題。教育部陳希副部長2010年在吉林調(diào)研高等職業(yè)教育改革發(fā)展時強調(diào):“高等職業(yè)教育要以合作發(fā)展為動力,以合作育人為模式,以合作辦學為機制,以合作就業(yè)為導向,努力建設(shè)特色鮮明、高水平、與行業(yè)企業(yè)廣泛合作面向社會開放的中國特色社會主義現(xiàn)代高等職業(yè)教育,為國家經(jīng)濟社會發(fā)展提供強有力的人力資源支撐。”黃炎培先生早在20世紀20年代就提出:“辦職業(yè)學校的,須同時和一切教育界職業(yè)界努力溝通和聯(lián)絡(luò)?!惫P者相信,有新的思路必定會產(chǎn)生新的成效,中國的高等職業(yè)院校一定能夠在校企合作體制機制建設(shè)的創(chuàng)新實踐中邁出更加有力的步伐,這不僅是老一輩教育家的期盼,更是我們這個時代的呼喚。

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