導(dǎo)語：如何才能寫好一篇統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)，這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn)，歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文，供你借鑒。

篇1

關(guān)鍵詞：統(tǒng)計；基層統(tǒng)計；基礎(chǔ)建設(shè)

統(tǒng)計工作能夠反映國民經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況，但隨著社會主義經(jīng)濟(jì)制度的建立，統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作逐漸淡化，基層統(tǒng)計工作中越來越多的現(xiàn)實(shí)問題無法得到解決，明顯影響了統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量，因此當(dāng)務(wù)之急是落實(shí)基層基礎(chǔ)的統(tǒng)計工作，全面提高統(tǒng)計質(zhì)量，從而更好地為社會主義經(jīng)濟(jì)發(fā)展政策提供依據(jù)。

一、基層統(tǒng)計工作的現(xiàn)狀

1．個人及單位的統(tǒng)計意識淡薄?；鶎咏y(tǒng)計工作宣傳不到位，很多個人和單位并不知道什么是統(tǒng)計、如何統(tǒng)計、為什么統(tǒng)計，導(dǎo)致工作人員在采集原始數(shù)據(jù)時困難重重，需要工作人員給個人和單位進(jìn)行耐心細(xì)致的講解和解釋，消除他們的戒備心理和顧慮，提高他們對統(tǒng)計工作的支持力度。但存在的問題就是相當(dāng)一部分人沒有統(tǒng)計概念和意識，思想頑固，對統(tǒng)計工作和統(tǒng)計人員不屑一顧，不配合甚至拒絕提供數(shù)據(jù)，增加統(tǒng)計人員的工作難度和統(tǒng)計成本。2．基層統(tǒng)計工作的基礎(chǔ)薄弱。調(diào)查發(fā)現(xiàn)，部分基層統(tǒng)計工作人員觀念陳舊，并沒有認(rèn)識到統(tǒng)計工作的重要性和嚴(yán)肅性，受利益誘惑虛報或者瞞報，更有一部分村干部向鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報的數(shù)據(jù)屬于臨時編造，沒有連續(xù)的數(shù)據(jù)和相關(guān)的資料，難以保證數(shù)據(jù)的真實(shí)性。同時統(tǒng)計工作受到當(dāng)?shù)貤l件的限制，基層統(tǒng)計力量薄弱，少數(shù)的工作人員擔(dān)任艱巨的統(tǒng)計任務(wù)，既要完成數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、審核，又要承擔(dān)上級布置的任務(wù)和安排，工作任務(wù)和工作人員數(shù)量懸殊較大，而大多工作人員沒有經(jīng)過專業(yè)的訓(xùn)練，缺乏專業(yè)的統(tǒng)計人員，缺乏懂法律、統(tǒng)計、計算機(jī)熟練的復(fù)合型人才，影響了統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實(shí)性和統(tǒng)計工作的有效開展。

二、基層統(tǒng)計機(jī)構(gòu)存在的問題

1．薪資缺乏。薪資缺乏主要表現(xiàn)在兩方面，一方面是基層統(tǒng)計人員薪資低，缺乏相關(guān)的獎罰制度，統(tǒng)計人員積極性和重視度不夠，對本職工作應(yīng)付或者蒙混過關(guān)；另一方面主要是目前基層統(tǒng)計工作中各項(xiàng)報表、抽樣、普查的經(jīng)費(fèi)實(shí)行原則是分級負(fù)擔(dān)，而鄉(xiāng)村公共財政資金短缺，統(tǒng)計基礎(chǔ)設(shè)施和設(shè)備缺乏，使得各項(xiàng)統(tǒng)計工作的開展難度加大，制約基層統(tǒng)計事業(yè)的發(fā)展。2．政策缺陷?；鶎咏y(tǒng)計工作中缺乏完善的管理制度，導(dǎo)致基層工作人員思想重視度較低，很多政策不能及時落實(shí)，各部門重視度和執(zhí)行力度不夠，使得政府的政策在傳達(dá)過程中依次遞減，又缺乏專門的機(jī)構(gòu)和人員監(jiān)督而落實(shí)不到位，同時對一些違法行為不能嚴(yán)格查處，只進(jìn)行簡單的警告或處罰，導(dǎo)致社會配合氛圍較差。

三、建設(shè)基層統(tǒng)計基礎(chǔ)的可行性措施

1．提高領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識。領(lǐng)導(dǎo)的重視度和思維方向是下層工作得以開展的基礎(chǔ)。領(lǐng)導(dǎo)必須從全局認(rèn)識到統(tǒng)計工作的嚴(yán)肅性和重要性，考察清楚各個統(tǒng)計點(diǎn)的實(shí)際情況，找出問題，抓住重點(diǎn)，制定戰(zhàn)略部署，擴(kuò)大宣傳力度，多組織開展基層統(tǒng)計人員會議，強(qiáng)化統(tǒng)計人員的思維重視意識，做好領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)工作，與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各村密切聯(lián)系，監(jiān)督各點(diǎn)統(tǒng)計人員的工作力度和工作進(jìn)展，確?；鶎咏y(tǒng)計工作的如期開展。2．整合統(tǒng)計資源。統(tǒng)計工作業(yè)務(wù)繁瑣，對資料的一致性和連貫性要求較高，因此為保證統(tǒng)計工作的質(zhì)量，必須做到以下兩點(diǎn)：第一，明確統(tǒng)計人員工作職責(zé)，設(shè)立專職統(tǒng)計員，專門負(fù)責(zé)基礎(chǔ)的統(tǒng)計，可在鄉(xiāng)鎮(zhèn)或農(nóng)村基點(diǎn)增加兼職統(tǒng)計員，輔助專職統(tǒng)計員和基礎(chǔ)的宣傳、收集工作，加強(qiáng)各地方的組織協(xié)調(diào)；第二，在各村、鄉(xiāng)鎮(zhèn)設(shè)立專門的統(tǒng)計臺賬，將紙質(zhì)臺賬與電子臺賬分開管理，明確類別，對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進(jìn)行連續(xù)記錄，按照年度存檔，專室存放、專員管理，確保準(zhǔn)確性和公開性。3．健全基層統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)。結(jié)合現(xiàn)代信息技術(shù)，加強(qiáng)以縣、鄉(xiāng)、村三級為網(wǎng)絡(luò)部署的統(tǒng)計隊(duì)伍建設(shè)，構(gòu)建一個面向政府部門、統(tǒng)計人員、社會公眾、統(tǒng)計對象的全面化信息系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計工作網(wǎng)絡(luò)化、電子化。4．開展統(tǒng)計培訓(xùn)。作為統(tǒng)計工作的主體，統(tǒng)計人員必須提高自身技能和工作素質(zhì)，糾正以往對統(tǒng)計工作的認(rèn)識和重視，掌握現(xiàn)行的趨勢、核心和發(fā)展重點(diǎn)，掌握基本的統(tǒng)計技能和工作方法。上級部門可在培訓(xùn)方面加大技術(shù)、資金、人力投入，有目標(biāo)有計劃地開展培訓(xùn)活動，組織統(tǒng)計人員深入學(xué)習(xí)相關(guān)的統(tǒng)計知識，提高現(xiàn)有的統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和專業(yè)性，強(qiáng)化其職業(yè)道德；其次可與高校聯(lián)合建立培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，高校按統(tǒng)計人員要求標(biāo)準(zhǔn)培養(yǎng)相關(guān)專業(yè)學(xué)生，嚴(yán)格統(tǒng)計人員畢業(yè)條件和從業(yè)資格，把好統(tǒng)計部門人員進(jìn)口關(guān)。5．提高基層統(tǒng)計人員的薪資。統(tǒng)計工作任務(wù)量大，調(diào)查范圍廣，尤其是在進(jìn)行普查時，工作瑣碎涉及面廣，加之統(tǒng)計對象的不配合和宣傳力度不到位，增加了統(tǒng)計人員的工作難度，導(dǎo)致統(tǒng)計工作人員積極性不高、身心疲憊甚至內(nèi)心被動，建議政府可根據(jù)實(shí)際情況在允許的范圍內(nèi)提高統(tǒng)計工作人員的薪資標(biāo)準(zhǔn)，建立薪資績效考核制度，實(shí)行獎罰并存的方式，收入與業(yè)績掛鉤，以提高工作人員的積極性和責(zé)任心，同時解決工作人員在基層工作的環(huán)境和條件，提高統(tǒng)計工作人員的幸福度和信心。

四、結(jié)束語

基層統(tǒng)計工作是國家和政府考察民情、制定相關(guān)政策的依據(jù)和參考，因此必須嚴(yán)謹(jǐn)、嚴(yán)厲、落到實(shí)處，雖然現(xiàn)階段基層統(tǒng)計工作存在人員素質(zhì)、法律、資金等方面的問題，但政府和有關(guān)部門加大重視力度，提高領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識，完善管理制度、切實(shí)落實(shí)各項(xiàng)政策、加強(qiáng)統(tǒng)計人員的薪資待遇和專業(yè)技能，保證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性，不斷提高統(tǒng)計工作的水平，滿足統(tǒng)計業(yè)務(wù)發(fā)展需要，進(jìn)而改觀基層基礎(chǔ)建設(shè)。

作者:高長山 單位:河南省鄧州市裴營鄉(xiāng)人民政府

篇2

【關(guān)鍵詞】統(tǒng)計基層基礎(chǔ)；現(xiàn)狀；存在問題；解決對策

引言

統(tǒng)計工作是關(guān)乎國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大事項(xiàng)，它關(guān)系到國民經(jīng)濟(jì)的方方面面，所以統(tǒng)計工作歷來受到各級黨委和政府的重視?；鶎咏y(tǒng)計工作對政府工作來說是至關(guān)重要的一項(xiàng)工作，從某種意義上看，統(tǒng)計的重要性類似于軍事情報，它常常能為領(lǐng)導(dǎo)決策提供重要的參考依據(jù)。當(dāng)前中國統(tǒng)計工作取得重大發(fā)展，統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)也在各級黨委和政府的關(guān)懷下取得了長足的進(jìn)步。所以進(jìn)一步加強(qiáng)和完善統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)，將會有助于我國基層統(tǒng)計工作的發(fā)展。

一、當(dāng)前中國統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)的現(xiàn)狀

（一）統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)的條件有所改善

隨著中國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，統(tǒng)計部門的辦公條件得到了改善，基本上每一個工作人員都有自己的辦公設(shè)備?，F(xiàn)代是網(wǎng)絡(luò)化時代，電腦是辦公必不可少的工具。中國基層經(jīng)濟(jì)發(fā)展使統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作的辦公條件得到改善，每一個統(tǒng)計工作人員都能使用電腦，實(shí)現(xiàn)了統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作的網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化。

（二）統(tǒng)計機(jī)構(gòu)得到完善，人員的素質(zhì)得到提高

現(xiàn)在各級黨委和政府都十分重視統(tǒng)計工作，基本上每個縣都有自己的統(tǒng)計部門，較發(fā)達(dá)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)也會設(shè)立統(tǒng)計機(jī)構(gòu)，這就充分說明了全國基層的統(tǒng)計機(jī)構(gòu)是比較完善，能基本滿足當(dāng)?shù)卣慕y(tǒng)計需要?，F(xiàn)代是知識經(jīng)濟(jì)時代，基層統(tǒng)計部門也非常重視統(tǒng)計人員的素質(zhì)，為了提高統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)的水平，保障統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量，基層統(tǒng)計部門對統(tǒng)計人員都會進(jìn)行專門的專業(yè)培訓(xùn)，提高他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)和水平。

（三）統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作制度得到加強(qiáng)和完善

基層統(tǒng)計部門為了能保證統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作順利地進(jìn)行，都會對統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作建立一套行之有效的制度。基層統(tǒng)計部門一般都會建立機(jī)關(guān)內(nèi)部管理制度、內(nèi)部監(jiān)督制度、業(yè)務(wù)管理制度以及相應(yīng)的責(zé)任制度，使統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作能夠在制度的管理下順利地進(jìn)行。另外，特別注意的是法律制度?；鶎咏y(tǒng)計部門十分重視統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作的法律制度，只有通過法律的管理才能使統(tǒng)計工作做到有法可依，有法必依。統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作制度完善，有利于統(tǒng)計工作的制度化、規(guī)范化。

二、統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)存在的問題

（一）復(fù)合型人才稀少

雖然現(xiàn)在基層統(tǒng)計部門工作人員的素質(zhì)得到了提高，但是復(fù)合型人才依然比較稀少。統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作除了要進(jìn)行大量統(tǒng)計數(shù)據(jù)的搜集外，還要對統(tǒng)計數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和整理，并制定出相應(yīng)的對策。復(fù)合型人才一般都會集中到上級統(tǒng)計部門，在基層統(tǒng)計部門的人才少之又少，所以導(dǎo)致現(xiàn)在基層統(tǒng)計部門人員的統(tǒng)計能力不高?；鶎咏y(tǒng)計部門雖然是最底層的統(tǒng)計單位，但是仍然需要懂法律、懂經(jīng)濟(jì)的復(fù)合型人才，所以復(fù)合型人才的缺少制約著統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)的發(fā)展。

（二）統(tǒng)計模式的不合理

現(xiàn)在許多人認(rèn)為統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作是統(tǒng)計部門一個單位的事情，所以現(xiàn)在統(tǒng)計部門都是自己單兵作戰(zhàn)，力量不足。許多政府部門只是把統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作交給統(tǒng)計部門一個單位，這樣會導(dǎo)致統(tǒng)計部門的工作難度加大，統(tǒng)計工作的任務(wù)量加大。

（三）統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作面臨著經(jīng)費(fèi)緊張的問題

基層統(tǒng)計部門是最接近群眾的統(tǒng)計部門。上級統(tǒng)計部門的統(tǒng)計工作基本上要靠各個基層統(tǒng)計單位的統(tǒng)計工作來支撐?；鶎咏y(tǒng)計部門通常都要進(jìn)行廣范圍的普查和調(diào)查，需要大量的統(tǒng)計經(jīng)費(fèi)，但是由于統(tǒng)計部門是雙層領(lǐng)導(dǎo)體制，一方面要受上級統(tǒng)計部門的領(lǐng)導(dǎo)，另一方面要受本級政府的領(lǐng)導(dǎo)，所以基層統(tǒng)計部門的統(tǒng)計經(jīng)費(fèi)也是分級負(fù)擔(dān)的。但是一般基層單位的財政收入比較薄弱，因此分?jǐn)偨o統(tǒng)計部門的統(tǒng)計經(jīng)費(fèi)也就更少，所以統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)受到統(tǒng)計經(jīng)費(fèi)的制約。

（四）統(tǒng)計環(huán)境復(fù)雜，工作進(jìn)展困難

隨著中國經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，各個基層單位會出現(xiàn)許多利益集團(tuán)，它們?yōu)閷?shí)現(xiàn)自己的利益會千方百計地阻止統(tǒng)計部門的工作，包括政府為了自己利益也會煩擾統(tǒng)計部門的工作。在利益的驅(qū)使下，一些企業(yè)、單位或者個人會阻礙統(tǒng)計部門的工作，隱瞞相關(guān)的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，這就導(dǎo)致了統(tǒng)計數(shù)據(jù)的不真實(shí)。由此可見，現(xiàn)在統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作面臨著復(fù)雜的社會環(huán)境。

三、完善統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建筑的對策

（一）積極引進(jìn)復(fù)合型人才

基層統(tǒng)計部門復(fù)合型人才的缺少嚴(yán)重影響著統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作，只有積極引進(jìn)復(fù)合型人才才能真正解決基層統(tǒng)計部門人才缺少的現(xiàn)狀，才能提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。上級統(tǒng)計部門要幫助基層統(tǒng)計部門人才的培養(yǎng)，向基層統(tǒng)計部門輸送具有綜合素質(zhì)的統(tǒng)計人才?；鶎咏y(tǒng)計部門自身也要加強(qiáng)本機(jī)構(gòu)統(tǒng)計部門人才的培養(yǎng)，對一些缺乏專業(yè)素質(zhì)的人才進(jìn)行專門的統(tǒng)計培訓(xùn)，培養(yǎng)他們的統(tǒng)計技巧。人才是統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作發(fā)展的根本要素，所以加強(qiáng)人才的培養(yǎng)，引進(jìn)復(fù)合型人才是現(xiàn)在基層統(tǒng)計部門的重中之重的工作。

（二）創(chuàng)新統(tǒng)計模式，充實(shí)統(tǒng)計力量

統(tǒng)計工作首先要明確一個觀念，即統(tǒng)計工作不單單是統(tǒng)計部門自己的工作，是需要各個部門相互合作才能完成的工作?；鶎咏y(tǒng)計部門要以自身為基礎(chǔ)，聯(lián)合政府和其他部門，形成統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作的合力，避免單兵作戰(zhàn)。另外，各個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的主要領(lǐng)導(dǎo)要提高對統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作的重視，切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作，保證統(tǒng)計工作的順利進(jìn)行。

（三）加大對統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作的資金投入

統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作經(jīng)費(fèi)的缺少直接制約著基層統(tǒng)計部門工作的進(jìn)展，所以加大對統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作的資金投入有助于完善統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作。在資金方面應(yīng)該以上級統(tǒng)計部門撥付為主，鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府財政支持為輔，保證統(tǒng)計資金的充足和專項(xiàng)性?；鶎咏y(tǒng)計部門有了資金的保障，就會更廣泛的進(jìn)行數(shù)據(jù)普查和抽樣調(diào)查，得到的統(tǒng)計數(shù)據(jù)會更加的準(zhǔn)確。

（四）堅(jiān)持依法統(tǒng)計，完善統(tǒng)計制度

統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)面臨著復(fù)雜的社會環(huán)境，許多利益在阻撓著統(tǒng)計工作的實(shí)施。中國是法制社會，法律是各項(xiàng)制度實(shí)行的保障，所以統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作也要運(yùn)用法律武器，堅(jiān)持依法統(tǒng)計的原則。在法律制度下，統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作要堅(jiān)持依法統(tǒng)計，做到有報必查，有案必查的宗旨，使統(tǒng)計工作在法律制度的保障下獨(dú)立行使。另外，還要完善統(tǒng)計制度，特別是統(tǒng)計監(jiān)督制度，確保統(tǒng)計工作的公平公正。

（五）提升統(tǒng)計工作的服務(wù)質(zhì)量

統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作既是政府的智能，又是服務(wù)工作。統(tǒng)計部門在收集和整理數(shù)據(jù)后要為政府的決策服務(wù)。因此不管是上級統(tǒng)計部門還是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府部門都要積極地完善基層統(tǒng)計部門的服務(wù)質(zhì)量，主動幫助基層部門做好統(tǒng)計工作。同時，基層統(tǒng)計部門也做好統(tǒng)計資料的整理和歸納，保證數(shù)據(jù)服務(wù)的質(zhì)量。

四、結(jié)論

當(dāng)前中國統(tǒng)計工作取得重大發(fā)展，統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)也在各級黨委和政府的關(guān)懷下取得了長足的進(jìn)步。但是現(xiàn)實(shí)統(tǒng)計工作中，統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)還存在著各種各樣的問題，只有解決這些問題我國統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作才能發(fā)揮其巨大的作用，為我國現(xiàn)代化建設(shè)作出貢獻(xiàn)。所以基層統(tǒng)計部門要站在提高統(tǒng)計水平，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的高度上，加強(qiáng)和完善統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)工作，改變統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)的現(xiàn)狀，保障我國基層統(tǒng)計工作的公信力，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。

參考文獻(xiàn)：

篇3

【關(guān)鍵詞】信息化 基層衛(wèi)生統(tǒng)計 信息技術(shù) 統(tǒng)計分析

當(dāng)前，基層衛(wèi)生應(yīng)用信息技術(shù)的地方越來越廣泛，要想讓醫(yī)院管理科學(xué)化、服務(wù)系統(tǒng)化，醫(yī)院統(tǒng)計工作就必須進(jìn)行變革。現(xiàn)代化信息管理手段為基層衛(wèi)生統(tǒng)計工作的發(fā)展帶來了機(jī)遇，只有堅(jiān)持不懈地提高統(tǒng)計人員的專業(yè)素養(yǎng)，增強(qiáng)其服務(wù)意識、質(zhì)量意識、創(chuàng)新意識，才能適應(yīng)現(xiàn)代統(tǒng)計工作發(fā)展的需要。

一、傳統(tǒng)模式下衛(wèi)生統(tǒng)計工作存在的不足

（一）統(tǒng)計數(shù)據(jù)失真

驗(yàn)證統(tǒng)計數(shù)據(jù)的方法太少，這造成醫(yī)院統(tǒng)計數(shù)據(jù)嚴(yán)重失真。保證信息和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確是統(tǒng)計工作必須要做到的，而醫(yī)療數(shù)據(jù)的不準(zhǔn)確，會使醫(yī)院管理決策不具有科學(xué)性。各部門每天定期報送數(shù)據(jù)，統(tǒng)計人員對這些數(shù)據(jù)進(jìn)行仔細(xì)認(rèn)真的匯總、整理產(chǎn)生統(tǒng)計報表，這是傳統(tǒng)模式的統(tǒng)計流程。由于時間跨度大、數(shù)據(jù)來源多，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性的校驗(yàn)往往存在很大難度，稍有不慎就會導(dǎo)致統(tǒng)計數(shù)據(jù)失真，使統(tǒng)計數(shù)據(jù)失去可信度，不具備參考價值，或是引起管理決策失誤，造成難以預(yù)料的損失。

（二）統(tǒng)計軟件落后

統(tǒng)計軟件落后，數(shù)據(jù)很難得到利用，時效性不強(qiáng)是傳統(tǒng)模式下衛(wèi)生統(tǒng)計工作的突出不足。很多醫(yī)院還在沿用很多年前的統(tǒng)計軟件、統(tǒng)計指標(biāo)體系不完善，無法對數(shù)據(jù)進(jìn)行深度的分析研究，無法準(zhǔn)確的反應(yīng)醫(yī)院的運(yùn)行狀態(tài)，更不能提出合理的改善措施。再加上統(tǒng)計人員大多是非專業(yè)人員，兼職統(tǒng)計工作的人比較多，對于統(tǒng)計工作方面的知識以及相關(guān)法規(guī)并不是很熟悉，甚至有時都不能按時的完成統(tǒng)計最基本的工作，那就更無法對統(tǒng)計信息進(jìn)行更深度的研究和分析。這樣不利于醫(yī)院統(tǒng)計向全方位、多層次的發(fā)展，更無法滿足醫(yī)院管理的需求。

（三）統(tǒng)計信息管理觀念不強(qiáng)

為醫(yī)院管理、政策規(guī)劃提供決策支持是醫(yī)院統(tǒng)計工作的目的。但當(dāng)前，部分醫(yī)院沒有認(rèn)識到統(tǒng)計信息管理的重要性，醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)在潛意識里對醫(yī)院統(tǒng)計信息管理不重視，認(rèn)為醫(yī)院的統(tǒng)計工作是一項(xiàng)可有可無的輔工作。領(lǐng)導(dǎo)對統(tǒng)計工作的不重視，也就使統(tǒng)計人員的地位相對于其他工作人員比較低下，在人力物力方面不得到足夠的支持，致使其工作熱情不高，更難以在工作中進(jìn)行創(chuàng)新。同時，這也導(dǎo)致統(tǒng)計數(shù)據(jù)的及時性和準(zhǔn)確無法得到保證，不能提供有價值的數(shù)據(jù)分析，不能為醫(yī)院管理者的決策提供數(shù)據(jù)支撐。這樣的惡性循環(huán)非常不利于基層衛(wèi)生統(tǒng)計工作的發(fā)展。

二、基層衛(wèi)生統(tǒng)計工作的信息化建設(shè)措施

（一）革新統(tǒng)計觀念，提高人員素質(zhì)

醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)要對醫(yī)院的管理以及醫(yī)院以后的發(fā)展方向有充分地了解，創(chuàng)建一套與醫(yī)院管理要求相適應(yīng)的醫(yī)療指標(biāo)體系，使統(tǒng)計工作的職能得到充分的發(fā)揮，促進(jìn)醫(yī)院更好地邁向現(xiàn)代化，實(shí)現(xiàn)更穩(wěn)定的發(fā)展。醫(yī)院要提高統(tǒng)計人員的素質(zhì)，使其將專業(yè)知識要熟記于心，并且有著高尚的職業(yè)素養(yǎng)，有明確的自我原則，實(shí)事求是，嚴(yán)格按照規(guī)章制度辦事的態(tài)度，這樣才可以確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。為適應(yīng)信息化的需求，統(tǒng)計人員還要熟練掌握幾種統(tǒng)計軟件和數(shù)據(jù)庫查詢語言，還要具有醫(yī)學(xué)和信息學(xué)雙重背景，一定要有不斷學(xué)習(xí)的精神，使自己的知識面更加寬廣，還要在實(shí)踐中總結(jié)積累經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)行合理的統(tǒng)計分析和數(shù)據(jù)處理。最后，統(tǒng)計人員一定要在工作中得到培養(yǎng)主動服務(wù)意識，并且切實(shí)增強(qiáng)這種意識，善于從大量數(shù)據(jù)中尋找問題，及時提出合理化建議，也需要不斷提高創(chuàng)新意識，不斷學(xué)習(xí)新知識，改變舊觀念，這樣才可以更好地適應(yīng)當(dāng)代信息時代統(tǒng)計工作的需求。

（二）發(fā)揮信息優(yōu)勢，確保數(shù)據(jù)真實(shí)

醫(yī)院統(tǒng)計工作不可以只停留在醫(yī)療數(shù)據(jù)統(tǒng)計上，統(tǒng)計人員要充分利用關(guān)于統(tǒng)計數(shù)據(jù)、資料，對醫(yī)院中出現(xiàn)的意外狀況以及醫(yī)院發(fā)展的新動態(tài)進(jìn)行合理的研究與分析，并且要及時提出有效的建議，促進(jìn)醫(yī)院各項(xiàng)工作的有序運(yùn)行。要充分發(fā)揮信息網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢，增強(qiáng)統(tǒng)計信息的時效性，有規(guī)律的利用網(wǎng)絡(luò)醫(yī)療數(shù)據(jù)寫出高質(zhì)量的、內(nèi)容更加豐富的、有深度的統(tǒng)計分析報告，不定期的對醫(yī)院熱點(diǎn)問題進(jìn)行及時準(zhǔn)確的對比、分析，找出數(shù)據(jù)變化的規(guī)律與原因，讓領(lǐng)導(dǎo)決策者有意見可聽。統(tǒng)計工作人員也應(yīng)該摒棄原有舊的工作模式，圍繞信息技術(shù)創(chuàng)新工作模式，讓自己的觀念跟上時代的腳步，增強(qiáng)服務(wù)和效益意識，利用網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實(shí)現(xiàn)高效管理，確保數(shù)據(jù)真實(shí)。

（三）加強(qiáng)綜合監(jiān)管，做好統(tǒng)計服務(wù)

嚴(yán)格把守環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)質(zhì)量，加強(qiáng)綜合監(jiān)管，確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性，做好統(tǒng)計服務(wù)。醫(yī)院的管理服務(wù)與統(tǒng)計數(shù)據(jù)的質(zhì)量有著直接的聯(lián)系，國家統(tǒng)計局政法司頒布的相關(guān)法規(guī)明確規(guī)定，統(tǒng)計機(jī)構(gòu)和統(tǒng)計人員應(yīng)該依法獨(dú)立行使統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計報告、同級監(jiān)督職權(quán)，統(tǒng)計人員不僅要收集數(shù)據(jù)，還必須實(shí)行統(tǒng)計監(jiān)督職權(quán)，切實(shí)負(fù)責(zé)，不能敷衍，出現(xiàn)錯誤一定查明原因，實(shí)事求是。其次，統(tǒng)計人員可通過信息系統(tǒng)建立數(shù)據(jù)錄入質(zhì)量預(yù)警與防范系統(tǒng)，完善數(shù)據(jù)審核功能和錯誤提示功能，將錯誤的發(fā)生率控制在最低，為管理層提供可靠的數(shù)據(jù)服務(wù)。

三、結(jié)語

總而言之，隨著當(dāng)前醫(yī)院信息化技術(shù)的不斷發(fā)展和應(yīng)用，醫(yī)院的各項(xiàng)醫(yī)療工作逐漸實(shí)現(xiàn)了資源的共享。在新時期，網(wǎng)絡(luò)環(huán)境讓醫(yī)院管理邁向了網(wǎng)絡(luò)化、數(shù)字化的發(fā)展階段。在醫(yī)療體制改革的新形勢下，基層衛(wèi)生的統(tǒng)計工作變得越來越重要，基層衛(wèi)生的統(tǒng)計人員要努力完善自身，不斷學(xué)習(xí)知識，提升職業(yè)素養(yǎng)，在工作中積累經(jīng)驗(yàn)，增強(qiáng)分析能力，讓統(tǒng)計工作促進(jìn)醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展。

參考文獻(xiàn)

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[3]祝聞華.實(shí)施衛(wèi)生統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)直報后面臨的主要問題與建議[J].中國衛(wèi)生統(tǒng)計，2012（01）.

[4]劉明山.如何保證現(xiàn)成衛(wèi)生統(tǒng)計資料的可靠性[J].中國衛(wèi)生統(tǒng)計，2013（03）.

篇4

關(guān)鍵詞：高層建筑；消防排煙；設(shè)計

中圖分類號： TU97 文獻(xiàn)標(biāo)識碼： A 文章編號：

當(dāng)高層建筑發(fā)生火災(zāi)時，產(chǎn)生大量的煙氣和熱量，如果消防排煙系統(tǒng)設(shè)計不合理，導(dǎo)致有毒煙氣肆意蔓延，容易引起被困人員恐慌失措，搜救人員困難重重，嚴(yán)重危及人民群眾生命財產(chǎn)安全。因此，設(shè)計科學(xué)合理的消防排煙系統(tǒng)，及時排除煙氣，才能為人員的安全疏散和撲救工作提供安全條件和寶貴時間。

1、 煙霧危害性影響

高層建筑火災(zāi)中產(chǎn)生的煙霧是一種混合物質(zhì)形態(tài)，主要由固態(tài)、液態(tài)以及氣態(tài)等雜質(zhì)組成。影響煙霧危害性的主要因素在于煙霧的成分與多少。煙霧的多少又與燃燒物的供給條件如燃燒物質(zhì)質(zhì)量、溫度、氧氣等是否充足有關(guān)，當(dāng)各方面條件越充足，煙霧量就越多，對人的身體健康損害就越大。當(dāng)燃燒物處于全面燃燒狀態(tài)時，會與各種外界物質(zhì)混合，發(fā)生化合反應(yīng)，生成二氧化碳、一氧化碳、水蒸氣等生成物和有毒氣體。當(dāng)燃燒物沒有充分燃燒時，不僅會生成上述生成物，還能產(chǎn)生醚、醇等有機(jī)物質(zhì)。通過燃燒過程中生成的有毒氣體作用于人體，出現(xiàn)呼吸道感染灼傷、臟腑受到刺激、窒息等危害，容易消磨人的意識，嚴(yán)重者直接導(dǎo)致死亡悲劇的發(fā)生。此外，影響消防工作進(jìn)度的另一個關(guān)鍵因素在于煙霧蔓延的流動速度。當(dāng)發(fā)生火災(zāi)時，煙氣水平方向流動速度為每秒0.3~0.8m，垂直方向擴(kuò)散速度為每秒3~4m，即當(dāng)煙氣自由流動時，只需1min左右就可擴(kuò)散到幾十層高的大樓。

排煙口遠(yuǎn)離散口示意圖

2、 存在問題

(1)自然排煙不符合要求。單從自然排煙的效果考慮，最好將排煙窗設(shè)置在靠近墻的上部位置。而在目前高層建筑中，有很多自然排煙窗都違背了這一規(guī)范要求，直接將自然排煙窗設(shè)置在墻的下部，這樣使得排煙窗與吊頂、頂板的距離擴(kuò)大，影響自然排煙效果。

(2)自然排煙窗開窗面積不符合標(biāo)準(zhǔn)要求?！陡邔用裼媒ㄖO(shè)計防火規(guī)范》GB 50045-95（2005年版）第8.2.2條，明確規(guī)定了自然排煙窗的開窗面積。但是在實(shí)際操作中，部分設(shè)計人員并沒有根據(jù)相關(guān)的規(guī)范要求，仔細(xì)計算開窗面積，有的將固定窗的面積與排煙窗面積重合計算，導(dǎo)致排煙窗面積與規(guī)范要求相背離，導(dǎo)致排煙效果大打折扣。

(3)送風(fēng)道阻力過大。在高層建筑的實(shí)際驗(yàn)收過程中，不難發(fā)現(xiàn)很多工程設(shè)置的送風(fēng)口的尺寸大小、風(fēng)機(jī)風(fēng)量以及風(fēng)壓能等都富惡化規(guī)范要求，而實(shí)際對送風(fēng)口進(jìn)行測量時，發(fā)現(xiàn)其實(shí)際風(fēng)速比設(shè)計的小的多，或者距風(fēng)機(jī)較近的送風(fēng)口的風(fēng)速較大，離得越遠(yuǎn)則風(fēng)速越小甚至出現(xiàn)無風(fēng)等狀況，難以達(dá)到門洞風(fēng)速以及產(chǎn)生余壓的規(guī)定要求。

3、高層建筑消防排煙系統(tǒng)設(shè)計

3.1確定消防排煙部位

高層建筑防排煙部位在高層民用建筑相關(guān)的防火設(shè)計規(guī)范中有著明確的規(guī)定，除了劇院、體育館等高于24米的單層主體建筑的其他所有不低于十層的民用建筑或居住建筑等，都應(yīng)該在其相應(yīng)的前室、樓梯以及電梯等部位裝置防排煙系統(tǒng)。此外，在高層建筑中人員密集頻繁來往的場所、中庭閉封的避難層、易燃物較多的地下室面積高于一百平方米的房間等也應(yīng)設(shè)置完備的防排煙系統(tǒng)。

3.2劃分防煙分區(qū)

按面積劃分、按用途劃分、按方向劃分是高層建筑防排煙系統(tǒng)分區(qū)劃分的三種主要方法。按照面積劃分是指在建筑內(nèi)部進(jìn)行面積的劃分，根據(jù)劃分面積設(shè)置基準(zhǔn)防煙分區(qū)。但是由于每層防煙分區(qū)的用途與形狀都存在差異，而它們具有相同的面積。按用途劃分是根據(jù)建筑物各個部分的不同功能劃分防排煙分區(qū)，在各個功能不同部分如衛(wèi)生間、辦公室、客房、起居室等的不同劃分，既方便又合理。按方向劃分是根據(jù)高層建筑的上層、底層部分功能用途的不同，分別從樓層、面積角度進(jìn)行垂直方向和水平方向的防煙分區(qū)劃分。

3.3確定防排煙方式

(1)自然防排煙?！陡邔用裼媒ㄖO(shè)計防火規(guī)范》GB 50045-95（2005年版）第8.2.1條規(guī)定：“除建筑高度超過50m的一類公共建筑和建筑高度超過100m的居住建筑外，靠外墻的防煙樓梯間及其前室、消防電梯間前室和合用前室，宜采用自然排煙方式?！贝朔绞绞窃诓痪邆錂C(jī)械通風(fēng)設(shè)備的前提下，主要依靠自然力產(chǎn)生的作用實(shí)現(xiàn)，避免消防電梯與防煙樓梯間受到火災(zāi)煙氣入侵。其具有經(jīng)濟(jì)實(shí)用、造價低、不受電源控制等特點(diǎn)。但是其防排煙效果直接與外界風(fēng)俗、風(fēng)向、氣溫等的變化息息相關(guān)。因此，設(shè)計者在進(jìn)行自然防排煙設(shè)計時應(yīng)正確處理，增強(qiáng)其對建筑排煙的積極作用。

(2)機(jī)械加壓送風(fēng)防排煙。根據(jù)《高層民用建筑設(shè)計防火規(guī)范》GB 50045-95（2005年版）第8.3.1條規(guī)定了采用機(jī)械加壓送風(fēng)防煙設(shè)施的兩種情形，一是不具備自然排煙條件的防煙樓梯間、消防電梯前室或合用前室；二是采用自然排煙措施的防煙樓梯間，其不具備自然排煙條件的前室。此設(shè)置主要是避免在火災(zāi)發(fā)生后受到煙氣的干擾和影響，讓相關(guān)被困人員及時疏散、遠(yuǎn)離事故現(xiàn)場。在進(jìn)行此消防排煙系統(tǒng)設(shè)計時，必須與具體的建筑物構(gòu)造形態(tài)相結(jié)合，根據(jù)具體情況采取具體措施。此設(shè)計的原理是采取機(jī)械加壓的方式使現(xiàn)場周圍的空氣壓強(qiáng)增大，最終比火災(zāi)區(qū)域內(nèi)空氣壓力高，使得煙霧的蔓延、擴(kuò)散進(jìn)一步降低，與消防工作積極配合，起到控制火勢的作用。根據(jù)加壓送風(fēng)量計算公式計算

Qj=KAjP1/n

在此公式中，正壓送風(fēng)系數(shù)為K，Aj是指在此系統(tǒng)中全部氣流通路的流通面積，正壓與非正壓之間的壓力差為P，數(shù)系數(shù)以n表示。目前國內(nèi)在高層建筑防煙設(shè)計計算中使用較普遍的兩個公式為基本計算公式。

1、安保持疏散通道需要有一定的正壓值，俗稱壓差法公式：

L=0.827*A*P1/n*1.25

其中，L為加壓送風(fēng)量，0.827為漏風(fēng)系數(shù)，A為總有效漏風(fēng)面積，P為壓力值，n為指數(shù)，一般取2，1.25為不嚴(yán)密處附加系數(shù)。

2、按開啟著火層疏散通道時要相對保持該門洞處的風(fēng)速，又稱流速法公式：

L=f、v、n……(7.2)

其中，L為加壓送風(fēng)量，f為每檔開啟門的斷面積，v為門洞斷面風(fēng)速，n為同時開啟門的數(shù)量。

4、結(jié)語

防排煙系統(tǒng)設(shè)計以及相關(guān)的控制技術(shù)對高層建筑消防排煙系統(tǒng)應(yīng)用效果有著直接的影響。因此，設(shè)計人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家規(guī)定設(shè)計要求，完善和落實(shí)防排煙系統(tǒng)設(shè)計，輔助火災(zāi)消防工作，降低生命財產(chǎn)損失。

參考文獻(xiàn)：

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[4]魏林喜,譚磊,高潔,大型商業(yè)通風(fēng)與防排煙系統(tǒng)設(shè)計芻議[J].陜西建筑,

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[5]張勇,張寧,楊孝鵬,建筑防排煙設(shè)計若干問題的探討[J].工程與建設(shè),

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[6]李福,高層民用建筑防排煙系統(tǒng)若干問題探討[J].城市建設(shè),2010(24).

篇5

關(guān)鍵詞：課程體系；項(xiàng)目驅(qū)動；模塊化；系統(tǒng)化

作者簡介：韓素敏（1979-），女，河南宜陽人，河南理工大學(xué)電氣工程與自動化學(xué)院，副教授；艾永樂（1963-），男，河南輝縣人，河南理工大學(xué)電氣工程與自動化學(xué)院，教授。（河南 焦作 454000）

基金項(xiàng)目：本文系河南理工大學(xué)教育教學(xué)改革重點(diǎn)資助項(xiàng)目（項(xiàng)目編號：2009JG037）；河南省教育科學(xué)“十二五”規(guī)劃2011年度課題（課題編號：[2011]-JKGHAD-0292）；河南理工大學(xué)“三電”基礎(chǔ)課程國家級教學(xué)團(tuán)隊(duì)，教育部、財政部（批準(zhǔn)號：教高函[2009]18號）；河南理工大學(xué)“三電”基礎(chǔ)課程河南省高等學(xué)校教學(xué)團(tuán)隊(duì)，河南省教育廳（批準(zhǔn)號：教高[2009]483號）；河南理工大學(xué)教育教學(xué)改革項(xiàng)目（項(xiàng)目編號：2012JG024）的研究成果。

中圖分類號：G642.0 文獻(xiàn)標(biāo)識碼：A 文章編號：1007-0079（2013）05-0052-03

河南理工大學(xué)“三電”基礎(chǔ)課程國家級教學(xué)團(tuán)隊(duì)于2009年6月獲教育部立項(xiàng)建設(shè)，團(tuán)隊(duì)始終堅(jiān)持以“面向工程、夯實(shí)基礎(chǔ)、注重實(shí)踐、不斷創(chuàng)新”為人才培養(yǎng)目標(biāo)，把教學(xué)體系的改革和優(yōu)化作為一項(xiàng)重要內(nèi)容進(jìn)行長期持續(xù)研究?！半娐防碚摗薄ⅰ半娮蛹夹g(shù)”和“電機(jī)學(xué)”（簡稱“三電”）是電類專業(yè)的技術(shù)基礎(chǔ)課，是銜接基礎(chǔ)課和專業(yè)課的橋梁，是培養(yǎng)學(xué)生基本工程素質(zhì)與創(chuàng)新能力的關(guān)鍵性課程。該課程作為工程教育重要環(huán)節(jié)的“三電”課程，面臨著“大工程教育”理念的沖擊，尤其是于2010年6月教育部啟動的“卓越工程師培養(yǎng)計劃”更加強(qiáng)調(diào)了學(xué)生的工程能力和創(chuàng)新能力。但由于傳統(tǒng)教學(xué)理念和我國國情的原因，目前的“三電”課程體系只重理論推導(dǎo)，不重實(shí)際應(yīng)用；只重課堂教學(xué)，不重實(shí)驗(yàn)和動手；只重考試成績，不重知識應(yīng)用；只重本課程知識；不重知識的系統(tǒng)銜接；只重經(jīng)典知識，不重前沿發(fā)展。因此，改革和優(yōu)化目前的“三電”基礎(chǔ)課程體系，使其更好地融入工程背景，使課程之間有機(jī)融合、理論與實(shí)踐環(huán)節(jié)融會貫通、“三電”課程與后續(xù)課程有效銜接勢在必行且迫在眉睫。[1，2，4]

一、面向工程的“三電”基礎(chǔ)課程體系構(gòu)建的基本原則

“三電”課程除包含“電路理論”、“電子技術(shù)”、“電機(jī)學(xué)”，還延伸至“電子系統(tǒng)仿真”、“CAD、EDA技術(shù)與實(shí)踐”等輔助課程。體系內(nèi)的課程在理論上是相互聯(lián)系、相輔相成的，因此本課題根據(jù)課程的基本內(nèi)涵和各知識點(diǎn)的前后聯(lián)系，在模塊化的基礎(chǔ)上將教學(xué)內(nèi)容優(yōu)化，從高等教育課程體系的內(nèi)涵出發(fā)，運(yùn)用系統(tǒng)科學(xué)的理論和方法，對組成“三電”課程體系的各個要素進(jìn)行整體設(shè)計，形成了結(jié)構(gòu)和功能最優(yōu)化的新型課程體系?！叭姟闭n程體系設(shè)置遵循以下原則和主旨。[1]

1.以學(xué)生為主體、教師為主導(dǎo)

建構(gòu)主義學(xué)習(xí)理論認(rèn)為，學(xué)生是學(xué)習(xí)的主體，教學(xué)應(yīng)以學(xué)生而不是教師或教材為中心，學(xué)生的角色定位從傳統(tǒng)意義上“知識的被動接受者”轉(zhuǎn)變?yōu)橹R、能力的主動建構(gòu)者?！叭姟被A(chǔ)課程教學(xué)團(tuán)隊(duì)認(rèn)識到學(xué)生學(xué)習(xí)的主要動機(jī)及動力來自于就業(yè)前景和社會的認(rèn)同感，因此在課程設(shè)置上非常重視幫助學(xué)生創(chuàng)設(shè)學(xué)習(xí)情境、構(gòu)筑工程背景，挖掘、激發(fā)主動參與的積極性和內(nèi)在驅(qū)動力，重視學(xué)生積極探索的過程、團(tuán)隊(duì)合作的意識、完成項(xiàng)目和建構(gòu)知識的成就感。教師的作用從傳統(tǒng)上的絕對中心地位轉(zhuǎn)變到主導(dǎo)地位，即根據(jù)教學(xué)目標(biāo)和教學(xué)計劃主要引導(dǎo)教學(xué)向特定方面發(fā)展，從而創(chuàng)設(shè)情境、設(shè)置懸念、提出問題，引導(dǎo)學(xué)生通過必要的探索、學(xué)習(xí)、合作、解決問題等環(huán)節(jié)來建構(gòu)知識。

2.以一種精神、一種意識為主線

一種精神即工程精神，一種意識即創(chuàng)新意識。這與工科院校的定位——培養(yǎng)具有工程精神和創(chuàng)新意識的高級工程人才相一致。工程精神是以工程實(shí)踐為基礎(chǔ)的知、情、意的統(tǒng)一，是工程文化的靈魂，其核心是實(shí)踐精神。工程是改造自然、創(chuàng)造新的人工自然物的實(shí)踐活動，創(chuàng)新是其另一個重要精神。工程精神的培育首先要通過學(xué)校教育這個途徑，尤其是高等工科院校更是培育工程精神的搖籃。工科院校必須根據(jù)不同的工程專業(yè)特點(diǎn)，凝練出相應(yīng)的工程精神，并把工程精神的教育貫穿于工學(xué)教育的全過程。所以教師在課程體系建設(shè)中應(yīng)堅(jiān)持以一種精神、一種意識為主線，通過在教學(xué)內(nèi)容上設(shè)置工程背景，開發(fā)工程項(xiàng)目來建構(gòu)學(xué)習(xí)理論知識，合理設(shè)置理論和實(shí)踐環(huán)節(jié)，采用與企業(yè)合作等方式優(yōu)化課程體系。[2]

3.以項(xiàng)目為基本的教學(xué)要素

項(xiàng)目教學(xué)法最顯著的特點(diǎn)是“以項(xiàng)目為主線、學(xué)生為主體、教師為主導(dǎo)”，改變了以往“教師講，學(xué)生聽”被動的教學(xué)模式，創(chuàng)造了學(xué)生主動參與、自主協(xié)作、探索創(chuàng)新的新型教學(xué)模式。教師把整個學(xué)習(xí)過程分解為一個個具體的工程或事件，設(shè)計出一個個項(xiàng)目教學(xué)方案，按執(zhí)行過程設(shè)計教學(xué)思路，這不僅使學(xué)生主動建構(gòu)理論知識，掌握操作技能，更重要的是能夠培養(yǎng)學(xué)生應(yīng)用方法的能力、接納新知識的學(xué)習(xí)能力以及與人協(xié)作和進(jìn)行項(xiàng)目動作的社會能力等。教師在課程體系建設(shè)中如何貫徹工程精神和創(chuàng)新意識，設(shè)置、開發(fā)合適的項(xiàng)目是關(guān)鍵環(huán)節(jié)。項(xiàng)目可以來源于實(shí)際工程項(xiàng)目、教師的科研課題，也可來源于日常生活、或?qū)F(xiàn)有實(shí)驗(yàn)再設(shè)計、將電子競賽的題目合理分解和編排，在課程體系優(yōu)化中要堅(jiān)持項(xiàng)目貫穿、工程覆蓋的思想來設(shè)置內(nèi)容，這有利于提升學(xué)生的工程技術(shù)能力。[3，4]

二、分層互聯(lián)—同心互聯(lián)，項(xiàng)目驅(qū)動的“三電”基礎(chǔ)課程體系的特色

該課程體系服務(wù)于電氣與電子信息類專業(yè)人才的學(xué)科基礎(chǔ)和工程基礎(chǔ)教育，以培養(yǎng)學(xué)生系統(tǒng)化學(xué)習(xí)和工程實(shí)踐能力為基本目標(biāo)，充分體現(xiàn)課程之間的聯(lián)系，強(qiáng)化基礎(chǔ)理論與后續(xù)專業(yè)、前沿科技的銜接，并且積極探索綜合的實(shí)踐性環(huán)節(jié)，將相應(yīng)內(nèi)容更加有效地融合。

1.分層次、模塊化、多角度課程內(nèi)容設(shè)置

教學(xué)內(nèi)容上分為三個層次，即電路理論、電子技術(shù)、電機(jī)學(xué)。每一層次即每一課程應(yīng)根據(jù)內(nèi)容和前后關(guān)聯(lián)情況劃分為若干模塊，模塊之間、層次之間、多個角度互相聯(lián)系。如圖1所示，以電路課程模塊化內(nèi)容設(shè)置為例簡述。電路理論內(nèi)容體系根據(jù)電路類型、分析方法、內(nèi)容層次遞進(jìn)可分為四個模塊：直流電路、交流電路、線性電路暫態(tài)分析和二端口網(wǎng)絡(luò)。直流電路作第一個模塊起到承前啟后的作用，其分析方法是整個線性電路分析的基礎(chǔ)。交流電路的分析思路為相量法，基礎(chǔ)仍是直流電路中的一般分析法，此外互感、三相電路、非正弦周期電流電路也可歸入交流電路模塊。前兩模塊均屬于線性電路的穩(wěn)態(tài)分析，仍然進(jìn)一步應(yīng)用直流電路的分析方法，暫態(tài)分析是電路理論的另一研究內(nèi)容，可采用時域分析法和復(fù)頻域分析法，而復(fù)頻域分析法還可以轉(zhuǎn)化為相量分析法，或者說相量法是它的一個特例。二端口網(wǎng)絡(luò)和非線性電阻模塊描述了簡單電路和復(fù)雜電路的關(guān)系，復(fù)雜電路采用系統(tǒng)化方法建立矩陣形式的方程，本模塊內(nèi)容起承前啟后的作用。直流電路的分析方法是“模擬電子”、“電機(jī)學(xué)”和后續(xù)課程的基礎(chǔ)，交流電路的分析是必要工具，暫態(tài)分析過程除了可以產(chǎn)生波形外必須考慮可能帶來的后果。可見將內(nèi)容分層次模塊化可以使彼此的聯(lián)系更加清晰緊密，其出處和應(yīng)用更為明確，對加強(qiáng)學(xué)生的系統(tǒng)化學(xué)習(xí)和多角度應(yīng)用將大有裨益。

2.小項(xiàng)目遍布、大項(xiàng)目首尾的項(xiàng)目驅(qū)動式

教師在課程教學(xué)中設(shè)置合適的項(xiàng)目，可選取來自現(xiàn)實(shí)工程項(xiàng)目或現(xiàn)實(shí)項(xiàng)目的案例，創(chuàng)造真實(shí)或接近真實(shí)的工程環(huán)境，每個項(xiàng)目中往往包含了工程實(shí)際的典型問題，一般要求學(xué)生以小組為單位分工和合作，綜合運(yùn)用已有的理論知識，并考慮約束條件來解決問題。因此對學(xué)生的自主、創(chuàng)新精神、實(shí)踐應(yīng)用、團(tuán)隊(duì)合作、主動學(xué)習(xí)等多方面的能力和素質(zhì)都有所提高。在課程教學(xué)開始時布置大項(xiàng)目，使其能夠涵蓋課程大部分重要理論。大項(xiàng)目要難易適中、兼具趣味性和挑戰(zhàn)性，能夠激起學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、設(shè)計興趣，并且使學(xué)生在完成項(xiàng)目過程中緊密聯(lián)系課程內(nèi)容，此即小項(xiàng)目遍布、大項(xiàng)目首尾。

3.分層互聯(lián)—同心互聯(lián)的課程體系

首先，課程體系體現(xiàn)分層互聯(lián)，每一層次即每一課程應(yīng)根據(jù)內(nèi)容和前后關(guān)聯(lián)情況劃分為若干模塊，模塊之間多個角度互相聯(lián)系，形成了分層次、模塊化、多角度的教學(xué)內(nèi)容，內(nèi)容注重層次之間的聯(lián)系、課程之間的聯(lián)系、“三電”與后續(xù)課程的聯(lián)系。其次，課程體系體現(xiàn)同心互聯(lián)，以項(xiàng)目為中心，以分析實(shí)際問題為動力，注重理論與實(shí)際電路的聯(lián)系，理論與工程項(xiàng)目的聯(lián)系，并且通過課內(nèi)實(shí)驗(yàn)、課外實(shí)驗(yàn)、項(xiàng)目、課程設(shè)計、電子競賽相互串接、有機(jī)融合、多方位互動，即實(shí)現(xiàn)了圍繞工程項(xiàng)目的同心互聯(lián)的課程體系。

4.課內(nèi)、課外實(shí)驗(yàn)互補(bǔ)，課程設(shè)計、電子競賽相得益彰

教師在課程教學(xué)過程中設(shè)置基礎(chǔ)類實(shí)驗(yàn)，包括儀器儀表使用、元器件識別、安全用電知識、基本驗(yàn)證類實(shí)驗(yàn)、基本測試類實(shí)驗(yàn)，同時穿插設(shè)置創(chuàng)新類實(shí)驗(yàn)，包括以設(shè)計的思路進(jìn)行基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)、設(shè)計創(chuàng)新實(shí)驗(yàn)、仿真實(shí)驗(yàn)、實(shí)物制作與焊接類實(shí)驗(yàn)。在“三電”課程結(jié)束之后設(shè)置涵蓋主要內(nèi)容的課程設(shè)計，包括方案確定、仿真模擬、實(shí)物焊接、調(diào)試分析等過程。鼓勵學(xué)生積極參加大學(xué)生科研訓(xùn)練計劃和各級各類電子競賽，即課內(nèi)課外實(shí)驗(yàn)互補(bǔ)，課程設(shè)計、電子競賽相得益彰的課程體系。

三、結(jié)論

分層互聯(lián)—同心互聯(lián)、項(xiàng)目驅(qū)動的“三電”基礎(chǔ)課程體系服務(wù)于電氣與電子信息類專業(yè)人才的學(xué)科基礎(chǔ)和工程基礎(chǔ)教育，以培養(yǎng)學(xué)生系統(tǒng)化學(xué)習(xí)和工程實(shí)踐能力為基本目標(biāo)，充分體現(xiàn)課程之間的聯(lián)系，基礎(chǔ)理論與后續(xù)專業(yè)、前沿科技的銜接，并且圍繞項(xiàng)目教學(xué)和項(xiàng)目設(shè)計將相應(yīng)內(nèi)容更加有效地融合。然而特色鮮明、優(yōu)點(diǎn)突出的課程體系是否能真正改善教學(xué)效果、提高工程技術(shù)人才的培養(yǎng)質(zhì)量，至少還需加強(qiáng)以下幾個環(huán)節(jié)：完善的、公平的、動態(tài)的考核機(jī)制和質(zhì)量監(jiān)控體系；教師工程能力的提高問題和企業(yè)深入融合的問題；優(yōu)質(zhì)便捷的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源共享的問題。

參考文獻(xiàn)：

[1]陳新民.應(yīng)用型本科的課程改革：培養(yǎng)目標(biāo)、課程體系與教學(xué)方法[J].中國大學(xué)教學(xué)，2011，（7）：27-30.

[2]徐長山，梁權(quán)，趙艷斌.工程精神論綱[J].自然辯證法研究，

2010，26（9）：35-39.

篇6

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以群眾路線為統(tǒng)領(lǐng)，以“提高統(tǒng)計能力、提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量、提高政府統(tǒng)計公信力”為目標(biāo)，以加強(qiáng)規(guī)范化管理和強(qiáng)化制度建設(shè)為重點(diǎn)，深入貫徹落實(shí)“企業(yè)一套表”制度，努力打造一支作風(fēng)扎實(shí)、業(yè)務(wù)過硬的基層統(tǒng)計隊(duì)伍，使基層基礎(chǔ)建設(shè)工作再上新臺階，切實(shí)為全縣統(tǒng)計的科學(xué)發(fā)展提供基礎(chǔ)保障。

二、總體目標(biāo)

從9月份開始到12月底，通過4個月的時間，使全縣基層統(tǒng)計工作達(dá)到統(tǒng)計機(jī)構(gòu)健全、職責(zé)明確、管理規(guī)范、信息暢通、數(shù)據(jù)真實(shí)、工作高效，實(shí)現(xiàn)“六有六化”目標(biāo)，即在硬件建設(shè)方面要達(dá)到有機(jī)構(gòu)、有人員、有資格、有臺帳、有場地、有設(shè)備，在軟件建設(shè)方面要實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計人員專職化、統(tǒng)計工作規(guī)范化、報表臺賬標(biāo)準(zhǔn)化、統(tǒng)計管理制度化、統(tǒng)計調(diào)查法制化、統(tǒng)計手段現(xiàn)代化，力爭年內(nèi)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面通過驗(yàn)收達(dá)標(biāo)。

三、主要內(nèi)容

（一）完善統(tǒng)計工作網(wǎng)絡(luò)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)要明確分管統(tǒng)計工作的領(lǐng)導(dǎo)，設(shè)置統(tǒng)計工作崗位，落實(shí)辦公場所，配備統(tǒng)計人員。鄉(xiāng)鎮(zhèn)應(yīng)配備1—2名專職統(tǒng)計人員。各村（居）委會至少要配備一名專（兼）職統(tǒng)計人員，負(fù)責(zé)統(tǒng)計工作，完成上級安排的各類統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)。

（二）加強(qiáng)統(tǒng)計人員管理。要選調(diào)熱愛統(tǒng)計工作，事業(yè)心較強(qiáng)，綜合素質(zhì)較高的人員從事統(tǒng)計工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員要保持相對穩(wěn)定，確需調(diào)整的，應(yīng)征求縣統(tǒng)計部門的意見后方可調(diào)整。要加強(qiáng)對基層統(tǒng)計人員的培訓(xùn)力度，提升基層統(tǒng)計人員的業(yè)務(wù)能力和專業(yè)素質(zhì)，實(shí)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計人員持證上崗。

（三）強(qiáng)化統(tǒng)計制度建設(shè)。各鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）統(tǒng)計辦要建立《統(tǒng)計人員崗位責(zé)任制》、《統(tǒng)計報表報送和審核制度》、《統(tǒng)計原始記錄臺帳制度》、《統(tǒng)計資料使用與提供制度》、《統(tǒng)計檔案管理制度》等，并進(jìn)行公開公示。

（四）加強(qiáng)統(tǒng)計臺帳、原始記錄基礎(chǔ)建設(shè)工作。建立健全鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會、“四上”企業(yè)的原始記錄、統(tǒng)計臺帳。原始紀(jì)錄要完整齊全，切實(shí)做到“數(shù)出有源、有據(jù)可查”。有條件的可以建立電子版臺賬，實(shí)現(xiàn)統(tǒng)計臺帳的信息化、標(biāo)準(zhǔn)化。

（五）認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級統(tǒng)計部門布置的各項(xiàng)統(tǒng)計調(diào)查，依法組織開展統(tǒng)計調(diào)查。

（六）加強(qiáng)統(tǒng)計信息化建設(shè)。加快統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，確保鄉(xiāng)鎮(zhèn)和“四上”企業(yè)每個統(tǒng)計人員有一臺能滿足工作需要的專用電腦，并完成與縣統(tǒng)計部門統(tǒng)計信息網(wǎng)的連接。

（七）加強(qiáng)統(tǒng)計資料管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)對外提供的統(tǒng)計資料，需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核把關(guān)簽字，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計辦負(fù)責(zé)統(tǒng)一對外提供重要的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，確保數(shù)出一門。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和“四上”企業(yè)統(tǒng)計資料要裝訂成冊，要有資料專柜，立卷歸檔。檔案資料登記齊全，建立索引目錄，以便于查閱。進(jìn)度統(tǒng)計資料保管期限至少為3年，年度統(tǒng)計資料永久保存。建立和完善統(tǒng)計檔案交接和管理制度，如遇人員調(diào)整，對所保管的統(tǒng)計資料要辦理交接手續(xù)，確保統(tǒng)計檔案資料連續(xù)完整。

四、實(shí)施辦法與步驟

鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)考評驗(yàn)收，按照未達(dá)標(biāo)、達(dá)標(biāo)、良好、優(yōu)秀四個檔次評定，每年底由鄉(xiāng)鎮(zhèn)自行申報，并實(shí)行“規(guī)范一個，考評一個，驗(yàn)收一個”的原則由縣統(tǒng)計局進(jìn)行考評驗(yàn)收。鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)，要根據(jù)每個年度的工作重點(diǎn)，分階段組織實(shí)施。

1.自查整改。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和“四上”企業(yè)于9月14日前查漏補(bǔ)缺，糾正存在的問題，部署安排統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)的各項(xiàng)工作。重點(diǎn)查看統(tǒng)計崗位是否明確健全；統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)是否健全完善；計算機(jī)及辦公設(shè)備是否齊全，能否保證工作需要；統(tǒng)計記錄、臺帳是否建立；統(tǒng)計資料管理是否規(guī)范。

2.檢查驗(yàn)收。9月15日—25日在全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、“四上”企業(yè)開展統(tǒng)計執(zhí)法大檢查工作，縣統(tǒng)計部門根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和“四上”企業(yè)申報情況，進(jìn)行檢查驗(yàn)收工作。抽查6個鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）和4個“四上”企業(yè)（原則上按：工業(yè)1個、商貿(mào)1個、服務(wù)1個、建筑業(yè)和房地產(chǎn)1個）。

3.總結(jié)表彰。年底全面總結(jié)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)所取得的經(jīng)驗(yàn)、成果，并對成績突出的單位和個人進(jìn)行表彰獎勵。

五、具體要求

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、明確分工。要進(jìn)一步提高對統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)工作重要性的認(rèn)識，把加強(qiáng)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)作為全力推進(jìn)統(tǒng)計服務(wù)水平的重要抓手，擺在更加突出的位置。

此項(xiàng)專項(xiàng)整治工作牽頭領(lǐng)導(dǎo)：胡省春；責(zé)任股室：統(tǒng)計執(zhí)法大隊(duì)、工交股、農(nóng)業(yè)股；完成時限：2014年9月底。

篇7

統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)直接關(guān)系統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。加強(qiáng)統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)，是貫徹落實(shí)統(tǒng)計法律法規(guī)，充分發(fā)揮統(tǒng)計信息、咨詢、監(jiān)督職能的必然要求，也是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，準(zhǔn)確把握經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展趨勢、提高決策施政能力的基礎(chǔ)和前提。抓好基礎(chǔ)建設(shè)，就是要改善統(tǒng)計工作條件、完善統(tǒng)計基層網(wǎng)絡(luò)、健全統(tǒng)計基層機(jī)構(gòu)、提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，強(qiáng)化統(tǒng)計在經(jīng)濟(jì)建設(shè)中的參謀決策作用。在新形勢下，加強(qiáng)和改進(jìn)統(tǒng)計工作，對準(zhǔn)確把握經(jīng)濟(jì)發(fā)展態(tài)勢，反映我縣富民強(qiáng)縣建設(shè)進(jìn)程，全面實(shí)現(xiàn)我縣“十二五”經(jīng)濟(jì)發(fā)展、人民生活水平和質(zhì)量、生態(tài)環(huán)境保護(hù)上臺階的宏偉目標(biāo)具有十分重要的意義。各鎮(zhèn)、各部門和各單位要從加快縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局出發(fā)，高度重視統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)，認(rèn)真研究解決統(tǒng)計工作中的困難和問題，確保統(tǒng)計工作機(jī)構(gòu)健全、人員到位、渠道暢通、工作落實(shí)。

二、強(qiáng)化數(shù)據(jù)研判，大力提升統(tǒng)計服務(wù)水平

統(tǒng)計部門要緊緊圍繞全縣社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局，不斷加強(qiáng)和改進(jìn)統(tǒng)計工作，努力使工作內(nèi)容更加貼近實(shí)際需要，符合縣情實(shí)際，準(zhǔn)確反映發(fā)展水平。

（一）加強(qiáng)宏觀預(yù)警工作，強(qiáng)化統(tǒng)計服務(wù)水平。統(tǒng)計部門要密切關(guān)注宏觀環(huán)境對全縣經(jīng)濟(jì)的影響，加強(qiáng)對宏觀經(jīng)濟(jì)運(yùn)行態(tài)勢和社會發(fā)展情況的監(jiān)測，提升統(tǒng)計快速反應(yīng)水平，提高統(tǒng)計分析能力。

（二）繼續(xù)深化統(tǒng)計改革，適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要。統(tǒng)計部門要以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，加大改革力度，不斷加快統(tǒng)計調(diào)查方法改革，推行和改進(jìn)抽樣調(diào)查。適應(yīng)國家GDP統(tǒng)一核算和各項(xiàng)專業(yè)方法制度改革的要求，做好GDP統(tǒng)一核算。要適應(yīng)宏觀管理需要，逐步增加反映社會和諧、資源節(jié)約、環(huán)境友好等體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀精神的統(tǒng)計調(diào)查內(nèi)容。

（三）堅(jiān)持依法統(tǒng)計，切實(shí)提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量。各鎮(zhèn)、各部門和各單位要堅(jiān)決貫徹《統(tǒng)計法》及相關(guān)法律法規(guī)，依法履行統(tǒng)計職責(zé)，大力支持統(tǒng)計機(jī)構(gòu)依法行使獨(dú)立調(diào)查、獨(dú)立報告職權(quán)，法制、紀(jì)檢、監(jiān)察、宣傳等有關(guān)部門和單位要積極配合統(tǒng)計部門開展統(tǒng)計執(zhí)法檢查活動，依法打擊各類統(tǒng)計違法行為。統(tǒng)計部門要認(rèn)真履行管理和監(jiān)審職責(zé)，充分發(fā)揮專業(yè)優(yōu)勢，嚴(yán)把統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量關(guān)，強(qiáng)化數(shù)據(jù)研判和分析能力，為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策和宏觀管理提供準(zhǔn)確依據(jù)。各鎮(zhèn)、各部門和各單位主要負(fù)責(zé)同志要增強(qiáng)統(tǒng)計法律意識，帶頭執(zhí)行《統(tǒng)計法》和《統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》等統(tǒng)計法律法規(guī)，對本鎮(zhèn)、本部門、本單位的統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量負(fù)責(zé)，嚴(yán)重失實(shí)的要實(shí)施行政問責(zé)。要建立健全統(tǒng)計數(shù)據(jù)的與使用制度，規(guī)范統(tǒng)計數(shù)據(jù)的與使用。各鎮(zhèn)、各部門和各單位使用的統(tǒng)計數(shù)據(jù)，必須以縣統(tǒng)計部門核定和的數(shù)據(jù)為準(zhǔn)；對外統(tǒng)計數(shù)據(jù)必須以上一級政府統(tǒng)計部門評估核定的數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。

三、夯實(shí)工作源頭，確保統(tǒng)計基礎(chǔ)扎實(shí)牢靠

基層基礎(chǔ)建設(shè)是確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的第一道防線，是統(tǒng)計事業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展的根基。各鎮(zhèn)人民政府及各部門、各單位要把加強(qiáng)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)工作作為一項(xiàng)戰(zhàn)略任務(wù)，大力加以推動。

（一）加強(qiáng)工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。各鎮(zhèn)要建立健全統(tǒng)計機(jī)構(gòu)，及時成立鎮(zhèn)統(tǒng)計工作站，掛靠鎮(zhèn)社會管理辦公室。要按照國家統(tǒng)計局關(guān)于鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計機(jī)構(gòu)“八有八化”的要求，積極探索實(shí)踐統(tǒng)計管理體制新模式，不斷充實(shí)統(tǒng)計力量，建立健全由鎮(zhèn)長兼站長，專職統(tǒng)計人員任副站長的統(tǒng)計工作站，確保設(shè)施齊全、經(jīng)費(fèi)保障，制度健全、管理規(guī)范。各村、社區(qū)居委會要設(shè)置能勝任統(tǒng)計工作的專兼職人員負(fù)責(zé)統(tǒng)計工作，保證統(tǒng)計隊(duì)伍的總體素質(zhì)。

（二）加強(qiáng)城鎮(zhèn)、農(nóng)村住戶調(diào)查工作?？h統(tǒng)計局、各鎮(zhèn)要進(jìn)一步加強(qiáng)城鎮(zhèn)住戶及農(nóng)村住戶調(diào)查工作，逐步適時提高記賬戶與輔調(diào)員的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，確保城鄉(xiāng)住戶調(diào)查補(bǔ)貼按時足額發(fā)放，確保調(diào)查工作扎實(shí)深入開展。要加強(qiáng)指導(dǎo)培訓(xùn)，確保記帳戶及時規(guī)范如實(shí)地做好記帳工作。

（三）強(qiáng)化企事業(yè)單位統(tǒng)計建設(shè)。各企事業(yè)單位要根據(jù)統(tǒng)計任務(wù)的需要，明確分管領(lǐng)導(dǎo)，設(shè)立統(tǒng)計機(jī)構(gòu)或?qū)＜媛毥y(tǒng)計人員，負(fù)責(zé)本單位統(tǒng)計工作，要進(jìn)一步完善統(tǒng)計臺帳和原始記錄制度，確保數(shù)出有據(jù)，確保各類報表及時、高質(zhì)量地完成。

（四）加強(qiáng)和規(guī)范部門統(tǒng)計?？h級各部門要切實(shí)加強(qiáng)對統(tǒng)計工作領(lǐng)導(dǎo)、管理和保障，進(jìn)一步明確分管領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)統(tǒng)計人員，加強(qiáng)統(tǒng)計人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，做到持證上崗。要嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)計數(shù)據(jù)報送和制度，及時主動向縣統(tǒng)計局提供各種資料，按規(guī)定報送應(yīng)當(dāng)由統(tǒng)計部門審核的綜合數(shù)據(jù)，杜絕數(shù)出多門現(xiàn)象。要服從縣統(tǒng)計局的業(yè)務(wù)管理，堅(jiān)決執(zhí)行統(tǒng)計有關(guān)制度和規(guī)定，確保統(tǒng)計工作統(tǒng)一規(guī)范?？h統(tǒng)計局要切實(shí)負(fù)責(zé)，進(jìn)一步加強(qiáng)對各部門統(tǒng)計工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和管理，按照“整體設(shè)計、集中管理、分散實(shí)施”的原則，加強(qiáng)政府統(tǒng)計與部門統(tǒng)計的分工合作，進(jìn)一步建立健全信息互補(bǔ)和共享機(jī)制，加強(qiáng)對資源的綜合開發(fā)和深度利用。

（五）加快統(tǒng)計信息化建設(shè)。加快推進(jìn)統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)向各鎮(zhèn)及政府各部門和重點(diǎn)事企業(yè)單位延伸，建設(shè)能夠滿足統(tǒng)計資料報送要求的信息化系統(tǒng)。各鎮(zhèn)、各部門、各單位要按照要求，保證必要的投入，確保統(tǒng)計信息化建設(shè)的順利進(jìn)行。

篇8

一、深化統(tǒng)計普法宣傳

（一）大力抓好基層單位統(tǒng)計普法教育。按照全省統(tǒng)計普法教育安排，今年統(tǒng)計普法重點(diǎn)對象是基層統(tǒng)計單位有關(guān)人員。各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要結(jié)合統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)、統(tǒng)計稽查、統(tǒng)計年報會、統(tǒng)計從業(yè)資格考前培訓(xùn)、統(tǒng)計繼續(xù)教育等工作，采取多種形式，大力抓好基層統(tǒng)計單位有關(guān)人員的統(tǒng)計普法教育，把統(tǒng)計普法教育融入統(tǒng)計行政管理和服務(wù)的全過程，進(jìn)一步提高基層統(tǒng)計單位有關(guān)人員的統(tǒng)計法律意識和統(tǒng)計法律素質(zhì)，增強(qiáng)其依法統(tǒng)計的自覺性。市局（隊(duì)）將通過統(tǒng)計從業(yè)資格考前培訓(xùn)、統(tǒng)計繼續(xù)教育開展基層統(tǒng)計單位有關(guān)人員統(tǒng)計普法教育；組織舉辦鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計員培訓(xùn)班，開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計人員統(tǒng)計普法教育。

（二）繼續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部統(tǒng)計普法。各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要以國家《統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分規(guī)定》出臺為契機(jī)，進(jìn)一步爭取當(dāng)?shù)攸h委、人大、黨委組織部門、普法辦的重視和支持，將依法統(tǒng)計知識納入今年當(dāng)?shù)攸h委（組）中心組集體學(xué)法、人大法制講座、領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班及公務(wù)員普法考試的內(nèi)容之中，并積極做好有關(guān)工作，努力擴(kuò)大對領(lǐng)導(dǎo)干部的統(tǒng)計普法宣傳面。市局（隊(duì)）今年將統(tǒng)計普法內(nèi)容列入到市委組織部在黨校舉辦各類干部培訓(xùn)班的課程中，以進(jìn)一步推動對各級領(lǐng)導(dǎo)干部的統(tǒng)計普法工作。

（三）深入開展機(jī)關(guān)干部學(xué)法活動。按照依法行政的工作要求，各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要充分利用法制培訓(xùn)、法制講座、法制報告、普法考試等形式，深入組織開展機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)通用法律知識與依法行政相關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章活動，做到學(xué)法有計劃、有安排、有落實(shí)、有檢查。市局（隊(duì)）將以處室集體學(xué)法與個人學(xué)法相結(jié)合的方式組織開展通用法律知識與依法行政相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章的學(xué)習(xí)活動，以進(jìn)一步提高機(jī)關(guān)干部依法行政的能力。

（四）認(rèn)真組織統(tǒng)計法制宣傳活動。以《全國人口普查條例》、《統(tǒng)計違法違紀(jì)行政處分規(guī)定》出臺及“浙江法治宣傳月”、“12·4”全國法制宣傳日、“12·8”《統(tǒng)計法》頒布紀(jì)念日為契機(jī)，各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要精心策劃，敢于創(chuàng)新，充分利用廣播、電視、網(wǎng)絡(luò)、報刊等大眾傳媒，面向全社會開展豐富多彩的統(tǒng)計法制宣傳活動，努力營造統(tǒng)計工作科學(xué)發(fā)展的法治氛圍。市局（隊(duì)）將制作一批統(tǒng)計法制宣傳掛圖，制作一部統(tǒng)計法制宣傳動漫短片，大力推進(jìn)向機(jī)關(guān)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、企業(yè)、社會統(tǒng)計法知識的宣傳和普及。

（五）認(rèn)真做好統(tǒng)計普法驗(yàn)收準(zhǔn)備工作。統(tǒng)計“五五”普法工作已進(jìn)入后期階段，各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）在抓好本地區(qū)統(tǒng)計普法教育宣傳的同時，要認(rèn)真做好統(tǒng)計“五五”普法考核驗(yàn)收的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。市局（隊(duì)）將在今年出臺《*市統(tǒng)計“五五”普法考核驗(yàn)收辦法》，為明年全市統(tǒng)計“五五”普法考核驗(yàn)收工作作好準(zhǔn)備。

二、強(qiáng)化統(tǒng)計監(jiān)督檢查

（六）繼續(xù)開展統(tǒng)計工作巡查。各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要圍繞當(dāng)前統(tǒng)計工作存在的問題，特別是要針對一些地方、部門、單位統(tǒng)計工作上存在的突出問題，結(jié)合經(jīng)濟(jì)普查等工作的開展，加強(qiáng)統(tǒng)計監(jiān)督檢查，對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道及部門的統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)、數(shù)據(jù)質(zhì)量情況進(jìn)行巡查，充分發(fā)揮統(tǒng)計巡查在組織和監(jiān)督本地區(qū)統(tǒng)計工作中的重要作用。市局（隊(duì)）今年將抽取3個區(qū)、縣（市）、3至5個市級部門進(jìn)行統(tǒng)計巡查，進(jìn)一步強(qiáng)化對區(qū)、縣（市）和部門的統(tǒng)計監(jiān)督管理。

（七）不斷深化統(tǒng)計稽查工作。2009年省統(tǒng)計局下達(dá)我市統(tǒng)計稽查計劃為500個單位，各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要根據(jù)省、市的統(tǒng)一部署，制定并實(shí)施年度統(tǒng)計稽查計劃。抓住經(jīng)濟(jì)普查數(shù)據(jù)上報、處理、質(zhì)量抽查等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，開展經(jīng)濟(jì)普查數(shù)據(jù)質(zhì)量統(tǒng)計稽查；繼續(xù)開展以鄉(xiāng)鎮(zhèn)有否虛報、偽造固定資產(chǎn)投資統(tǒng)計數(shù)據(jù)，服務(wù)業(yè)、能源統(tǒng)計單位有否瞞報、拒報統(tǒng)計數(shù)據(jù)，統(tǒng)計單位有無任用無統(tǒng)計從業(yè)資格的人員從事統(tǒng)計工作等為重點(diǎn)內(nèi)容的統(tǒng)計稽查，使統(tǒng)計稽查的實(shí)施能更好地與中心業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，更好地為加強(qiáng)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)服務(wù)。在實(shí)施統(tǒng)計稽查中，要更加注重統(tǒng)計稽查的規(guī)范性，更加注重事前預(yù)防、事中稽查和事后整改、教育、指導(dǎo)與處罰的結(jié)合運(yùn)用。市局（隊(duì)）今年將制定全市統(tǒng)計稽查計劃，并抽取一批統(tǒng)計單位進(jìn)行統(tǒng)計稽查，并將啟動調(diào)查隊(duì)系統(tǒng)統(tǒng)計稽查工作。

（八）依法組織統(tǒng)計調(diào)查工作。各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要嚴(yán)格按照統(tǒng)計法律法規(guī)和《浙江省統(tǒng)計調(diào)查表布置與催報暫行規(guī)定》規(guī)定的工作流程，精心組織實(shí)施各項(xiàng)統(tǒng)計調(diào)查工作，特別要抓好統(tǒng)計調(diào)查表布置與催報環(huán)節(jié)，切實(shí)使統(tǒng)計調(diào)查工作的組織實(shí)施規(guī)范性化、制度化。市局（隊(duì)）將結(jié)合統(tǒng)計巡查對各地組織實(shí)施統(tǒng)計調(diào)查工作情況進(jìn)行督促檢查。

（九）認(rèn)真做好違法案件查處。各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要注重把握查案法律依據(jù)、查案方式、查案時機(jī)、查案效果，努力實(shí)現(xiàn)查案法律效果、社會效果和政治效果的統(tǒng)一，要開展統(tǒng)計違法案件的查處工作。尤其是對統(tǒng)計違法舉報案件，要做到有告必理、有案必查，涉及到領(lǐng)導(dǎo)干部在統(tǒng)計上弄虛作假的案件，要會同當(dāng)?shù)丶o(jì)檢、監(jiān)察部門進(jìn)行查辦。市局（隊(duì)）將加強(qiáng)對各地查辦統(tǒng)計違法案件的監(jiān)督與指導(dǎo)。

（十）切實(shí)落實(shí)案件管理有關(guān)規(guī)定。各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要認(rèn)真執(zhí)行《統(tǒng)計執(zhí)法檢查規(guī)定》第三十五條和第三十六條的規(guī)定，落實(shí)重要統(tǒng)計違法案件立案報告和結(jié)案備案制度，規(guī)范案件查辦情況通報制度。市局（隊(duì)）將繼續(xù)開展統(tǒng)計行政處罰案卷評查工作，以進(jìn)一步規(guī)范各地統(tǒng)計違法案件查處行為。

（十一）健全統(tǒng)計執(zhí)法監(jiān)管制度。各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要及時將對被監(jiān)督檢查過的統(tǒng)計單位加載在統(tǒng)計執(zhí)法監(jiān)管信息庫中，要選擇典型案件進(jìn)行曝光，提高政府統(tǒng)計工作的權(quán)威性。同時，要進(jìn)一步完善對有統(tǒng)計違法記錄的單位實(shí)行統(tǒng)計監(jiān)督檢查回訪制度，對屢查屢犯的，一定要依法嚴(yán)肅查處。市局（隊(duì)）將在原有統(tǒng)計違法案件信息庫的基礎(chǔ)上，建立全市統(tǒng)計稽查單位信息庫，進(jìn)一步加強(qiáng)對統(tǒng)計執(zhí)法工作的監(jiān)管。

三、規(guī)范統(tǒng)計行政行為

（十二）積極構(gòu)建權(quán)力陽光運(yùn)行機(jī)制。各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要按照當(dāng)?shù)攸h委、政府的統(tǒng)一部署，加強(qiáng)與當(dāng)?shù)胤ㄖ频炔块T的聯(lián)系與協(xié)調(diào)，積極開展本部門構(gòu)建權(quán)力陽光運(yùn)行機(jī)制工作，及時按要求做好行政許可、非行政許可、行政處罰事項(xiàng)的職權(quán)目錄、權(quán)力運(yùn)行流程圖和監(jiān)督機(jī)制明示圖的編制，并及時將經(jīng)核準(zhǔn)的行政許可、非行政許可、行政處罰項(xiàng)目及其依據(jù)、行使程序和相應(yīng)責(zé)任通過政府門戶網(wǎng)站等載體向社會公布。市局（隊(duì)）在做好自身構(gòu)建權(quán)力陽光運(yùn)行機(jī)制的基礎(chǔ)上，加強(qiáng)對各地構(gòu)建權(quán)力陽光運(yùn)行機(jī)制的指導(dǎo)與督促工作。

（十三）加強(qiáng)規(guī)范性文件的管理工作。各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要積極開展有關(guān)加強(qiáng)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)、強(qiáng)化部門統(tǒng)計工作管理、統(tǒng)計資料管理及統(tǒng)計數(shù)據(jù)公布等與依法統(tǒng)計有關(guān)的規(guī)范性文件制定和完善工作，要根據(jù)《浙江省行政規(guī)范性文件備案審查規(guī)定》，及時做好規(guī)范性文件備案審查和管理工作。市局（隊(duì)）今年將對現(xiàn)有規(guī)范性文件進(jìn)行一次清理、審查、修改及重新備案。

（十四）依法規(guī)范統(tǒng)計部門自身行為。各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要加強(qiáng)統(tǒng)計執(zhí)法規(guī)范化建設(shè)，進(jìn)一步建立健全各項(xiàng)統(tǒng)計行政決策和管理制度，完善內(nèi)部統(tǒng)計監(jiān)督制約機(jī)制，嚴(yán)格依法規(guī)范部門統(tǒng)計調(diào)查項(xiàng)目審批或備案、統(tǒng)計資料管理和公布、統(tǒng)計從業(yè)資格認(rèn)定、統(tǒng)計行政處罰等統(tǒng)計監(jiān)督管理工作，加大對違法行政的責(zé)任追究力度。市局（隊(duì)）將修改完善《*市統(tǒng)計依法行政工作考核辦法》，進(jìn)一步加大依法行政工作的監(jiān)督考核力度。

（十五）配合做好有關(guān)統(tǒng)計法規(guī)規(guī)章的修改工作。各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要會同市局（隊(duì)）根據(jù)國家統(tǒng)計局、省統(tǒng)計局的要求，積極做好《統(tǒng)計法（修訂草案）》的征求意見工作，并配合國家統(tǒng)計局開展《全國人口普查條例》、《統(tǒng)計法實(shí)施細(xì)則（修訂草案）》的調(diào)研、起草、論證、修改工作。

四、夯實(shí)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)

（十六）切實(shí)加強(qiáng)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)。各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要在“三年統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)年活動”的基礎(chǔ)上，建立健全本地區(qū)統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)長效管理辦法，完善對鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)統(tǒng)計工作考核的內(nèi)容，積極配合做好村級統(tǒng)計網(wǎng)上直報改革工作，要把基層統(tǒng)計基礎(chǔ)工作納入經(jīng)常性統(tǒng)計稽查之中，實(shí)行長效管理與監(jiān)督。市局（隊(duì)）今年將以政府購買城區(qū)社區(qū)統(tǒng)計服務(wù)的方式，解決6個老城區(qū)社區(qū)統(tǒng)計人員及經(jīng)費(fèi)，明確社區(qū)統(tǒng)計工作職能，建立和完善社區(qū)統(tǒng)計網(wǎng)絡(luò)，開展村級統(tǒng)計網(wǎng)上直報改革。并將對其他區(qū)、縣（市）鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村統(tǒng)計工作現(xiàn)狀進(jìn)行摸底調(diào)研，為下一步加強(qiáng)全市基層統(tǒng)計基礎(chǔ)建設(shè)打好基礎(chǔ)。

（十七）積極探索統(tǒng)計中介服務(wù)形式。各區(qū)、縣（市）統(tǒng)計局（調(diào)查隊(duì)）要認(rèn)真學(xué)習(xí)和借鑒義烏、溫嶺等地統(tǒng)計中介機(jī)構(gòu)發(fā)展的經(jīng)驗(yàn)，按照省政府《關(guān)于加快中介機(jī)構(gòu)改革發(fā)展的若干意見》的要求，積極探索發(fā)展本地區(qū)統(tǒng)計中介機(jī)構(gòu)，有條件的區(qū)、縣（市）可先行進(jìn)行試點(diǎn)，在取得經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上，再全面推行。市局（隊(duì)）將對發(fā)展統(tǒng)計中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)研。

五、加強(qiáng)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)

篇9

一、加強(qiáng)統(tǒng)計法制建設(shè)，推進(jìn)依法統(tǒng)計。堅(jiān)持貫徹執(zhí)行國家有關(guān)法律法規(guī)，不斷強(qiáng)化法制意識，全面推進(jìn)依法統(tǒng)計。一是學(xué)法用法更加普及。把《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實(shí)施細(xì)則》、《統(tǒng)計違法違紀(jì)行為處分條例》等法律法規(guī)讀本作為局機(jī)關(guān)人員必學(xué)書籍。通過學(xué)法、知法、懂法，做到在統(tǒng)計工作中不說外行話、不做違法事。二是法制宣傳更加深入。把宣傳貫徹統(tǒng)計法律法規(guī)作為經(jīng)常性的工作來抓，每年制訂普法宣傳工作要點(diǎn),確定普法宣傳周。通過懸掛橫幅、下發(fā)紙質(zhì)宣傳單和開通普法專欄等方式，做到統(tǒng)計法制知識進(jìn)課堂、上媒體、下企業(yè)，收到了良好效果。三是執(zhí)法檢查更加到位。堅(jiān)持每年開展一次執(zhí)法大檢查，重點(diǎn)對統(tǒng)計臺帳不完善、遲報、漏報、錯報等行為進(jìn)行檢查與糾正。20__年度不斷擴(kuò)大統(tǒng)計稽查范圍，特別是把統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量低的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和企業(yè)作為重點(diǎn)檢查對象，共稽查32家單位，立案20家，罰款7000元，統(tǒng)計法律法規(guī)的影響力不斷擴(kuò)大。

二、認(rèn)真執(zhí)行人大決議、決定，主動接受人大監(jiān)督。牢固樹立“監(jiān)督就是支持，監(jiān)督就是促進(jìn)，監(jiān)督就是幫助”的觀念，積極主動地接受人大監(jiān)督，進(jìn)一步規(guī)范統(tǒng)計行為。認(rèn)真貫徹執(zhí)行人大及其常委會的決議、決定，高度負(fù)責(zé)地辦理人大代表議案、建議、批評和意見，以及縣人大常委會審議意見、會議紀(jì)要，確保我局在法律規(guī)定的范圍內(nèi)開展工作。

三、圍繞縣委、縣政府中心工作，充分履行統(tǒng)計職責(zé)，提供優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計服務(wù)。按照“用數(shù)據(jù)說話，為發(fā)展服務(wù)”的要求，不斷加強(qiáng)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)，進(jìn)一步提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量，統(tǒng)計整體水平明顯增強(qiáng)。

一、充分發(fā)揮“參謀”作用，全力服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。一是加強(qiáng)重點(diǎn)領(lǐng)域監(jiān)測，及時編撰統(tǒng)計信息。加強(qiáng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)監(jiān)測和分析預(yù)警，及時反映經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中苗頭性、趨勢性問題。20__年度有六篇分析獲縣領(lǐng)導(dǎo)批示，兩篇刊登在縣政府《參閱信息》上?！督衲晡铱h經(jīng)濟(jì)開局嚴(yán)峻》獲__批示，《我縣小升規(guī)家數(shù)或出現(xiàn)負(fù)增長亟需引起重視》獲徐淼批示，《我縣在糧食安全責(zé)任制考核中“糧食生產(chǎn)”指標(biāo)落后的原因分析》獲__批示，《我縣前三季度GDP僅增長7.8％形勢不容樂觀》獲__和__批示，《__縣人均GDP比較分析》獲__批示，《一季度GDP增速：__、__、三門之不同》獲__批示。二是建立四項(xiàng)會議制度，獲縣長批示。針對我縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的新形勢、新任務(wù)，為加強(qiáng)對經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的預(yù)測研判，建立了四項(xiàng)會議制度。出臺的文件《__縣統(tǒng)計局關(guān)于印發(fā)〈周一工作例會制度〉等四項(xiàng)會議制度的通知》獲徐淼批示。三是加強(qiáng)調(diào)研出精品，提高統(tǒng)計服務(wù)質(zhì)量。調(diào)研分析著重放在選好題、出精品上，拓寬課題調(diào)研渠道，豐富課題調(diào)研內(nèi)容，落實(shí)課題調(diào)研力量。20__年度調(diào)研報告《服務(wù)業(yè)發(fā)展：__與__比較分析》刊登在《__政研》第__期上；調(diào)查分析《關(guān)于__縣近幾年企業(yè)外遷情況的調(diào)查分析》刊登在《__政研》第24期上，并獲__批示；《__縣企業(yè)發(fā)展環(huán)境調(diào)查報告》刊登在《__信息》第18期上。四是加強(qiáng)與經(jīng)信、發(fā)改、商務(wù)等相關(guān)部門的交流、溝通。發(fā)揮統(tǒng)計部門信息、分析、咨詢和監(jiān)督職能，運(yùn)用相關(guān)數(shù)據(jù)分析指導(dǎo)、配合其他部門做好市定發(fā)展目標(biāo)考核工作，協(xié)助召開相關(guān)協(xié)調(diào)會，共同研討解決方案。四是及時對月度、季度和年度全縣經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的基本態(tài)勢、運(yùn)行特點(diǎn)和關(guān)注問題做好分析，為縣經(jīng)濟(jì)分析會提供優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計資料，為縣委、縣政府科學(xué)決策服務(wù)。

二、積極推進(jìn)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)工作。統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)事關(guān)統(tǒng)計的效率和質(zhì)量，市局統(tǒng)計巡查后，針對我縣面臨的主要問題和幾點(diǎn)意見，縣政府下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全縣統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作的通知》；召開了全縣統(tǒng)計工作會議，對全縣統(tǒng)計基層基礎(chǔ)進(jìn)行了具體部署、落實(shí)。建立了__統(tǒng)計分局，成立了統(tǒng)計中介機(jī)構(gòu)；落實(shí)了村居（社區(qū)）統(tǒng)計人員的報酬。積極落實(shí)國家、省市局關(guān)于加強(qiáng)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)的要求，專門制定了《__縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作量化標(biāo)準(zhǔn)》__的配套政策，對每一個細(xì)項(xiàng)進(jìn)行細(xì)分量化，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道和企業(yè)、村居做統(tǒng)計工作有方向、有目標(biāo)，對基層的督查有標(biāo)準(zhǔn)、有依據(jù)。

三是精心謀劃、有效推進(jìn)第三次經(jīng)濟(jì)普查。全力以赴做好PDA上門登記、數(shù)據(jù)處理、數(shù)據(jù)評估等各階段任務(wù)，高質(zhì)量完成三經(jīng)普各項(xiàng)工作任務(wù)。技術(shù)論文《提高經(jīng)濟(jì)普查宣傳工作實(shí)效性的若干思考》獲市二等獎，《對單位基礎(chǔ)信息規(guī)范化工作的一些思考》和《PDA在第三次經(jīng)濟(jì)普查使用中的思考》獲市三等獎。

同時，配合縣政府加強(qiáng)與各責(zé)任單位的溝通協(xié)調(diào)，抓好數(shù)據(jù)評估認(rèn)定工作，推動為民辦實(shí)事和縣重大項(xiàng)目、重大工程、重點(diǎn)工作的全面完成，認(rèn)真辦理人民群眾的來信、來訪，重視人民群眾對統(tǒng)計工作的建議和意見，虛心聽取對統(tǒng)計工作

的建議。來信來訪及[文秘站:]時組織查辦，在第一時間給予回復(fù)，使人民群眾對統(tǒng)計工作更加了解和信任。 當(dāng)前，隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，統(tǒng)計工作的職能越來越多，各級領(lǐng)導(dǎo)越來越重視，社會各界越來越關(guān)注，對統(tǒng)計工作也提出了更高的要求，統(tǒng)計工作面臨著新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，也存在一些困難和問題：一是基層基礎(chǔ)比較薄弱。工作任務(wù)重，局機(jī)關(guān)人員偏少，壓力大；基層統(tǒng)計人員不夠穩(wěn)定，專業(yè)素養(yǎng)不高。二是工作任務(wù)比較繁重。周期性大型普查幾乎年年都有，單項(xiàng)調(diào)查逐年增多，20__年“平安三率”調(diào)查就開展了4次，統(tǒng)計工作任務(wù)越來越重。三是數(shù)據(jù)質(zhì)量有待提高。受諸多因素影響和制約，少數(shù)統(tǒng)計數(shù)據(jù)失真現(xiàn)象仍然存在。尤其是實(shí)施“企業(yè)一套表”，實(shí)行聯(lián)網(wǎng)直報工作以來，我局只能在網(wǎng)上監(jiān)管，對數(shù)據(jù)的審核、質(zhì)量的提升壓力很大。四是統(tǒng)計協(xié)調(diào)難度大。目前，統(tǒng)計工作實(shí)行下算一級核算辦法，縣里各項(xiàng)報數(shù)均由市掌控，同時市對各縣市區(qū)的績效考核按指標(biāo)增幅來排位，工作壓力非常大。

為有效解決存在的困難和問題，下階段，主要從以下幾個方面做好工作：

一是繼續(xù)推進(jìn)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)。按照省市加強(qiáng)統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)的要求，有計劃、分批次搞好建設(shè)。積極開展多形式教育培訓(xùn)，提高基層統(tǒng)計人員整體業(yè)務(wù)素質(zhì)。建立、完善基層單位原始記錄和統(tǒng)計臺帳，制定數(shù)據(jù)審核評估辦法，嚴(yán)格規(guī)范統(tǒng)計數(shù)據(jù)報送程序，提升統(tǒng)計數(shù)據(jù)公信力。

二是深入踐行統(tǒng)計為民理念。及時數(shù)據(jù)信息，實(shí)事求是地反映全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展水平。充分發(fā)揮統(tǒng)計信息、咨詢、監(jiān)督職能，加強(qiáng)統(tǒng)計調(diào)研、分析工作，挖掘數(shù)據(jù)背后規(guī)律，為縣委和縣政府當(dāng)好參謀。

三是完善企業(yè)聯(lián)網(wǎng)直報工作。進(jìn)一步推進(jìn)網(wǎng)上直報工作，明確工作任務(wù)，細(xì)化工作責(zé)任，強(qiáng)化責(zé)任追究，確保數(shù)據(jù)質(zhì)量。

篇10

一、調(diào)研目的

（一）強(qiáng)化工作落實(shí)。通過調(diào)研及時掌握各地統(tǒng)計工作的基本情況、主要困難和成功經(jīng)驗(yàn)；及時發(fā)現(xiàn)統(tǒng)計工作薄弱環(huán)節(jié)，并加強(qiáng)工作督導(dǎo)，強(qiáng)化工作落實(shí)，是持續(xù)貫徹“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育要求、深化“走基層”活動的重要舉措。

（二）掌握經(jīng)濟(jì)形勢。通過調(diào)研及時掌握經(jīng)濟(jì)運(yùn)行基本特征、運(yùn)行質(zhì)量、主要問題，有助于更加準(zhǔn)確、清楚地發(fā)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的苗頭性、趨勢性問題，是全面提升統(tǒng)計服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平重要保障。

二、調(diào)研內(nèi)容

（一）調(diào)研經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況。深入基層一線掌握了解經(jīng)濟(jì)運(yùn)行實(shí)況，弄清制約發(fā)展的機(jī)制制度障礙。堅(jiān)持經(jīng)濟(jì)形勢調(diào)研與“百千萬”企業(yè)調(diào)研走訪活動相結(jié)合，與統(tǒng)計反映實(shí)際需求相結(jié)合，切實(shí)摸清經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的規(guī)律和變化特征。

（二）掌握工作落實(shí)情況。全面掌握基層貫徹落實(shí)川府發(fā)〔2015〕22號文件和重大統(tǒng)計任務(wù)部署情況，重點(diǎn)掌握基層在推進(jìn)統(tǒng)計法治建設(shè)、重點(diǎn)統(tǒng)計改革、質(zhì)量體系建設(shè)、基層基礎(chǔ)建設(shè)、統(tǒng)計信息化建設(shè)、統(tǒng)計智庫建設(shè)、部門統(tǒng)計管理、全面落實(shí)從嚴(yán)治黨等方面的實(shí)效。（具體見附件一）

（三）幫助基層營造環(huán)境。針對基層統(tǒng)計工作中存在的問題，以調(diào)研督查的方式，敦促和幫助基層采取有效舉措化解統(tǒng)計工作難題，努力為基層營造良好的統(tǒng)計工作環(huán)境。

三、調(diào)研方式

（一）實(shí)地考察。深入企業(yè)調(diào)研，實(shí)地了解企業(yè)經(jīng)營狀況，厘清制約企業(yè)發(fā)展因素，聽取企業(yè)對當(dāng)前政策環(huán)境的建議和感受，對政策的有關(guān)期盼，了解企業(yè)統(tǒng)計規(guī)范化建設(shè)各項(xiàng)指標(biāo)落實(shí)情況，在推進(jìn)企業(yè)統(tǒng)計過程時需要政府解決的問題；深入市縣鄉(xiāng)實(shí)地查看基層統(tǒng)計機(jī)構(gòu)、日常管理、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、統(tǒng)計服務(wù)等基層基礎(chǔ)建設(shè)情況。

（二）聽取匯報。與地方領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)部門負(fù)責(zé)人座談，聽取基層和相關(guān)部門工作匯報，既要了解基層經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況和苗頭性趨勢性問題，也要了解統(tǒng)計法律、統(tǒng)計制度、工作要求和重點(diǎn)工作的貫徹落實(shí)情況，以及基層和部門在推進(jìn)統(tǒng)計工作所面臨的困難問題。

（三）交換意見。根據(jù)調(diào)研了解的情況，與地方政府分管領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)計部門負(fù)責(zé)同志及時交換意見。重點(diǎn)是針對法律法規(guī)、政府文件和重點(diǎn)工作的貫徹落實(shí)情況提出指導(dǎo)性意見，爭取地方政府和部門領(lǐng)導(dǎo)支持，做好統(tǒng)計重點(diǎn)工作。

四、工作要求

（一）精心組織調(diào)研。按照局領(lǐng)導(dǎo)分片聯(lián)系市（州）工作機(jī)制，由局領(lǐng)導(dǎo)確定具體調(diào)研重點(diǎn)、調(diào)研時間和調(diào)研對象，帶領(lǐng)分管處室同志深入一線調(diào)研。調(diào)研工作原則上應(yīng)覆蓋政府文件要求、覆蓋重點(diǎn)工作要求、覆蓋各個領(lǐng)域和相關(guān)部門。

（二）強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。調(diào)研應(yīng)把握重點(diǎn)，提高調(diào)研工作的針對性和有效性，應(yīng)按調(diào)研督查內(nèi)容逐項(xiàng)開展，具體時間和主題由分管局領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)工作需要自行安排，原則上工作督導(dǎo)方面的調(diào)研應(yīng)于10月底前，經(jīng)濟(jì)形勢方面的調(diào)研根據(jù)需要開展。