公共管理規(guī)章制度

時(shí)間:2022-05-21 03:12:00

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公共管理規(guī)章制度

根據(jù)校(院)機(jī)構(gòu)、人事改革方案,結(jié)合本部門的實(shí)際和特點(diǎn),本著務(wù)實(shí)、創(chuàng)新、易行的原則,著眼于本學(xué)科和隊(duì)伍自身的建設(shè)和發(fā)展,特制定如下規(guī)章制度

一、研部主任崗位責(zé)任制

1、研究和掌握本學(xué)科的發(fā)展趨勢(shì),把握本學(xué)科的前沿和熱點(diǎn),提出并組織制定本學(xué)科和本部門的發(fā)展和建設(shè)規(guī)劃。

2、出席校務(wù)會(huì),并按照會(huì)議日程做好必要的準(zhǔn)備。會(huì)后及時(shí)組織傳達(dá)貫徹落實(shí)。

3、參與校(院)教學(xué)計(jì)劃的編制,根據(jù)各班次的特點(diǎn)和學(xué)科的實(shí)際提出建議,并組織本部門認(rèn)真實(shí)施教學(xué)計(jì)劃。

4、確定本部門科研工作的重點(diǎn)和選題,負(fù)責(zé)申報(bào)、調(diào)研、結(jié)項(xiàng)等方面的組織落實(shí)。

5、確定部門會(huì)議的主題,主持召開部門會(huì)議,討論和研究本部門工作。會(huì)議要充分發(fā)揚(yáng)民主,講求實(shí)效。會(huì)議要責(zé)成專人做好紀(jì)錄。

6、各項(xiàng)工作中起到帶頭和表率作用。善于團(tuán)結(jié)和關(guān)心部門同志,努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)、奮進(jìn)、力爭(zhēng)上游的良好氛圍。

7、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè),廣泛調(diào)動(dòng)本部門全體同志的積極性,注重中青年教師的培養(yǎng)和提高,堅(jiān)持聽課、評(píng)課。每學(xué)期聽本部門每位教師的課程不少于兩次。

8完成校委會(huì)及主管校長(zhǎng)交辦的其它工作。

二、教研部副主任崗位責(zé)任制

1、協(xié)助做好教研部門的發(fā)展和建設(shè)規(guī)劃。

2、根據(jù)校(院)的教學(xué)計(jì)劃及部門的教學(xué)工作,配合抓好教學(xué)計(jì)劃的組織實(shí)施。

3、根據(jù)部門科研工作的重點(diǎn)和選題,配合做好申報(bào)、調(diào)研、結(jié)項(xiàng)等方面的組織落實(shí)。

4、必要時(shí),代替部主任出席校務(wù)會(huì),并按照會(huì)議日程做好準(zhǔn)備。會(huì)后及時(shí)向部主任匯報(bào),配合做好組織傳達(dá)貫徹落實(shí)。也可代替部主任主持部門會(huì)議。

5、各項(xiàng)工作中爭(zhēng)做表率,善于團(tuán)結(jié)和關(guān)心其他同志,重視對(duì)中青年教師的培養(yǎng),每學(xué)期堅(jiān)持聽課不少于十次。

6、根據(jù)分工,完成職責(zé)內(nèi)的工作以及部主任交辦的其它工作。

三、教研部教員崗責(zé)任制

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),更新知識(shí),不斷提高自身的政治素質(zhì)和專業(yè)知識(shí)水平。

2、按照各自申報(bào)的崗位級(jí)別,保質(zhì)保量地履行各自的崗位職責(zé)。

3、根據(jù)校(院)及部門的工作和安排,按時(shí)按要求參加有關(guān)活動(dòng),出席有關(guān)會(huì)議。不能參加和出席者,按有關(guān)規(guī)定請(qǐng)假。

4、關(guān)心部門的建設(shè)和發(fā)展,及時(shí)提出建議和意見。

5、維護(hù)部門的團(tuán)結(jié),共同塑造部門良好的整體形象。

6、倡導(dǎo)愛黨、愛校、愛崗精神,做到勤奮敬業(yè),為人師表。

四、關(guān)于集體備課的和試講的規(guī)定

1、部門內(nèi)每學(xué)期新開設(shè)的專題課,或內(nèi)容需要調(diào)整和充實(shí)的專題課,在校(院)組織的集體備課之前均應(yīng)先在部門內(nèi)通過(guò)集體備課。青年教員的首次課,則應(yīng)在本部門內(nèi)通過(guò)試講。未通過(guò)試講者不得正式授課。

2、集體備課會(huì)或試講會(huì)由部主任或副主任負(fù)責(zé)組織實(shí)施,教研部全體教員參加。必要時(shí),也可邀請(qǐng)校(院)領(lǐng)導(dǎo)及其它相關(guān)部門的人員參加。

3、備課會(huì)先由主講教師介紹講課內(nèi)容的整體思路、理論框架、教學(xué)方法和課堂設(shè)計(jì)等,然后由參加備課會(huì)的成員集體進(jìn)行討論,提出改進(jìn)意見。試講按兩小時(shí)授課準(zhǔn)備,可采用模擬正式授課及其它方式進(jìn)行,由到會(huì)的全體成員參加講評(píng),提出改進(jìn)意見。

4、主講教員應(yīng)根據(jù)備課會(huì)提出的改進(jìn)意見,充實(shí)和完善講課提綱,教研部應(yīng)加強(qiáng)督促檢查,及時(shí)掌握學(xué)員的反映和教學(xué)質(zhì)量考評(píng)結(jié)果。試講者應(yīng)充分吸收試講過(guò)程中的合理建議進(jìn)行調(diào)整充實(shí)。如有必要,教研部可酌情安排多次試講。

5、集體備課會(huì)或試講會(huì)應(yīng)堅(jiān)持“平等、民主、討論、共同提高”的原則,旨在發(fā)揮集體智慧,取長(zhǎng)補(bǔ)短,切實(shí)提高教學(xué)質(zhì)量和水平。

五、關(guān)于聽課和評(píng)課的規(guī)定

1、為更好的發(fā)揮和吸收每位教師的專長(zhǎng),總結(jié)得失,提高教研部教學(xué)的整體水平,教研部組織全體教師聽課和評(píng)課。

2、教研部負(fù)責(zé)人每學(xué)期對(duì)本部門內(nèi)新開設(shè)的專題課或內(nèi)容有較大調(diào)整的專題課,要及時(shí)聽課,也要經(jīng)常聽取其它課程。部?jī)?nèi)教師要互相聽課,每學(xué)期不應(yīng)少于十次。

3、根據(jù)教學(xué)計(jì)劃和內(nèi)容,教研部每學(xué)期可確定兩至三個(gè)重點(diǎn)課程,組織部?jī)?nèi)全體教師集體聽課和評(píng)課。

4、遵循“平等、民主、討論、共同提高”的原則,著重在基本觀點(diǎn)、基本理論、整體框架、邏輯關(guān)系、理論聯(lián)系實(shí)際、教學(xué)方法和授課藝術(shù)等方面進(jìn)行講評(píng),幫助組織得失,實(shí)現(xiàn)成果共享,不足共同彌補(bǔ)。

5、必要時(shí),教研部可將聽課和評(píng)課的情況反饋給教學(xué)管理部門,作為教學(xué)質(zhì)量考評(píng)的基本依據(jù)。

六、關(guān)于學(xué)術(shù)交流和信息通報(bào)的規(guī)定

1、為活躍本部門的學(xué)術(shù)空氣,實(shí)現(xiàn)成果、信息和資源的共享,教研部每學(xué)期組織召開二次學(xué)術(shù)交流會(huì),不定期組織召開信息通報(bào)會(huì)。

2、學(xué)術(shù)交流會(huì)應(yīng)有明確的主題,可圍繞黨的重大路線、方針、政策和決定,市委、市政府的中心工作,以及本學(xué)的基本理論和現(xiàn)實(shí)問(wèn)題來(lái)確定。部門成員會(huì)前應(yīng)圍繞主題做好充分準(zhǔn)備。

3、倡導(dǎo)“平等、民主、討論、共同提高”的精神,鼓勵(lì)和允許在交流中暢所欲言,發(fā)表各自見解。

4、信息通報(bào)會(huì)的主要內(nèi)容是通報(bào)和有關(guān)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)會(huì)議的基本情況和主要成果,由參加培訓(xùn)、學(xué)習(xí)和學(xué)術(shù)會(huì)議的人員進(jìn)行匯報(bào)。

5、學(xué)術(shù)交流會(huì)和信息通報(bào)會(huì)一般由本部門組織,也可聯(lián)合其他相關(guān)部門共同組織。必要時(shí),可邀請(qǐng)校(院)領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門的同志參加。