會計監(jiān)督問題與對策分析
時間:2022-11-28 09:32:56
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摘要:隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,會計本職工作所涉及的內(nèi)容在不斷地增加。尤其對會計信息的真實性、準(zhǔn)確性以及時效性要求越來越高,這就對會計監(jiān)督的要求越來越高,但就目前來看,在大部分企業(yè)都存在會計監(jiān)督弱化和外部監(jiān)管不到位的現(xiàn)狀。本論文就從新形勢下,企業(yè)會計監(jiān)督出發(fā),對我國企業(yè)中的會計監(jiān)督的現(xiàn)狀,以及相應(yīng)的解決措施,進行了詳細的研究和論述,具有非常重要的經(jīng)濟和社會意義。
關(guān)鍵詞:新形勢;會計監(jiān)督;會計監(jiān)督現(xiàn)狀;解決措施
會計監(jiān)督是一種重要的經(jīng)濟手段,主要是在市場經(jīng)濟條件下,通過過會計經(jīng)濟手段的方式,對企業(yè)進行綜合性、真實以及有效地監(jiān)督。加強企業(yè)的監(jiān)督,是企業(yè)在新形勢下的,保證提高會計工作質(zhì)量,保證企業(yè)健康發(fā)展的重要舉措。但在實際中,由于會計監(jiān)督過程中存在一定的漏洞,以至于會計工作的披露層出不窮,嚴重影響了企業(yè)的健康發(fā)展。在這種情況,如何加強企業(yè)的會計監(jiān)督,勢在必行。
一、企業(yè)會計監(jiān)督體系的構(gòu)成
通常,企業(yè)會計監(jiān)督體系可分為三部分:企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督、社會監(jiān)督、政府監(jiān)督。(一)企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督。企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督時我國會計監(jiān)督體系的基礎(chǔ)。實施企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督,主要是企業(yè)內(nèi)部的會計機構(gòu)、管理者以及審計機構(gòu),對各項經(jīng)濟活動和經(jīng)營成果進行監(jiān)督。如:明確會計工作人員的責(zé)權(quán)范圍、明確重大經(jīng)濟事項的決策以及執(zhí)行程序、定期清查企業(yè)財產(chǎn)、定期內(nèi)審會計資料等。相比較與其他兩種監(jiān)督體系,企業(yè)內(nèi)部會計監(jiān)督具有自律性的特點。通過企業(yè)內(nèi)部的會計監(jiān)督,可以有效地確保企業(yè)財產(chǎn)安全,防止會計人員舞弊,減少會計風(fēng)險、提高企業(yè)的經(jīng)營管理效率等。(二)社會監(jiān)督。社會監(jiān)督屬于外部監(jiān)督,是我國會計監(jiān)督體系中的重要組成部分,具有一定的鑒證性和獨立性。主要是指委托社會上第三方(中介機構(gòu))監(jiān)督機構(gòu),嚴格按照實事求是的原則,對單位的會計經(jīng)濟活動進行客觀評價的監(jiān)督形式。通常,行使這種的社會監(jiān)督機構(gòu)主要有會計師事務(wù)所、注冊會計師等。企業(yè)的社會監(jiān)督,主要通過兩種類型:一、法定監(jiān)督,注冊會計師在相關(guān)法律的規(guī)定下,依法對企業(yè)的會計經(jīng)濟活動實施監(jiān)督;二、非法定監(jiān)督,主要以群眾監(jiān)督為主要表現(xiàn)形式。(三)政府監(jiān)督。政府監(jiān)督也屬于外部監(jiān)督,又被稱之為國家監(jiān)督,是我國會計監(jiān)督體系中的主導(dǎo),具有強制性和權(quán)威性。政府監(jiān)督也v屬于外部監(jiān)督,主要是由相關(guān)的政府部門,在相關(guān)法律的規(guī)定下,依法對企業(yè)單位的會計資料、會計行為進行檢查監(jiān)督。政府監(jiān)督,主要包括三種類型:一、財政監(jiān)督,主要是中央和地方財政部門按照法律,依法對企業(yè)的會計活動進行監(jiān)督;二、稅務(wù)監(jiān)督,主要是國家的稅務(wù)機關(guān)依據(jù)相關(guān)的法律,對其進行檢查監(jiān)督;三、審計監(jiān)督,主要是國家審計部門,依據(jù)相關(guān)的法律對企業(yè)的財政的真實性、合法性、效益性進行監(jiān)督。
二、我國企業(yè)會計監(jiān)督中存在的問題
(一)企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督機制不健全。在會計監(jiān)督體系中,企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督雖然是基礎(chǔ),但是企業(yè)在實施會計監(jiān)督的過程中,也暴露出一定的不足之處。具體有以下三點:第一,企業(yè)內(nèi)部控制制度不完善在企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督中,內(nèi)部控制制度直接影響了企業(yè)的會計監(jiān)督狀況。但在實際中,大部分企業(yè)中,都存在內(nèi)部控制制度缺失,或者內(nèi)部控制制度不完善的現(xiàn)象,這就使得會計監(jiān)督難以正常進行。除此之外,因為企業(yè)內(nèi)部控制制度缺失或不完善,還會導(dǎo)致管理者造假謀利的現(xiàn)象,如此一來,會計監(jiān)督工作就會更加困難,會計失真現(xiàn)象的發(fā)生率也會隨之提高。第二,會計監(jiān)督智能難以履行這主要是由于會計工作人員的雙重身份導(dǎo)致的。在平時工作中,會計人員必須要受到單位領(lǐng)導(dǎo)的管理;但是,在企業(yè)會計內(nèi)部監(jiān)督中,會計又行使監(jiān)督權(quán)力,對單位的負責(zé)人進行監(jiān)督。在這種情況下,一旦企業(yè)單位的管理者出現(xiàn)了經(jīng)濟違法行為,員工作為監(jiān)督主體就很難履行其監(jiān)督職責(zé)。第三,會計人員的職業(yè)道德素質(zhì)差在企業(yè)會計監(jiān)督過程中,會計人員的職業(yè)道德和綜合素質(zhì)的高低,直接影響到了其監(jiān)督的效果。由于會計人員職業(yè)道德素質(zhì)差,就會弱化會計人員的監(jiān)督工作,甚至使得會計人員本身做出許多違法的行為。(二)政府監(jiān)督功能弱化。政府監(jiān)督也存在一定的問題,如法律體系不完善,導(dǎo)致政府監(jiān)督力度不夠。目前隨著社會經(jīng)濟體制的轉(zhuǎn)型,但是我國的法律并未跟得上經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的腳步,這就導(dǎo)致了政府在監(jiān)督的過程中,經(jīng)常出現(xiàn)無法可依的現(xiàn)象。另外,在對企業(yè)進行會計監(jiān)督過程中,雖然財政、審計、稅務(wù)部門都有監(jiān)督權(quán)力,但卻不能對其做出相應(yīng)的處理,如此一來,就嚴重影響了政府監(jiān)督的效果。除此之外,目前,我國政府各個監(jiān)管部門在責(zé)權(quán)的劃分上,還存在責(zé)權(quán)不明確、政府監(jiān)督職能重疊等現(xiàn)象,這都嚴重制約了政府監(jiān)督的效果。再加上在監(jiān)督過程中,各個部門缺乏相應(yīng)的溝通,無法實現(xiàn)信息共享等,都嚴重弱化了政府的監(jiān)督職能。(三)社會監(jiān)督乏力。社會監(jiān)督工作是有第三方機構(gòu),以及民間群眾來進行。就目前而言,我國在社會監(jiān)督中,還存在注冊會計師行業(yè)素質(zhì)偏低、監(jiān)督力度不夠、群眾參與監(jiān)督意識不強等問題,這都嚴重影響了社會監(jiān)督的效果。
三、加強會計監(jiān)督的有效措施
(一)健全內(nèi)部監(jiān)督機制。第一,完善企業(yè)會計監(jiān)督機制的內(nèi)控體制企業(yè)的內(nèi)部控制體系直接影響了企業(yè)會計監(jiān)督的效果,所以要保證企業(yè)會計監(jiān)督工作有效進行,就必須不斷完善和健全企業(yè)的內(nèi)部控制體系。如:在貨幣資金管理過程中,落實授權(quán)審批程序;在實物資產(chǎn)管理中,落實資產(chǎn)清查制度;建立重大項目投機決策控制機制等。第二,設(shè)置符合企業(yè)本身特點的監(jiān)督機構(gòu)合理的會計監(jiān)督機構(gòu),也影響了企業(yè)會計監(jiān)督的效果。所以,要加強企業(yè)會計監(jiān)督效果,就必須要根據(jù)企業(yè)本身的特點,設(shè)立符合企業(yè)的監(jiān)督機構(gòu),并賦予監(jiān)督工作人員的監(jiān)督智能,確保其在行駛監(jiān)督工作中,保持一定的獨立性;此外,并積極推進會計機構(gòu)管理工作,改變會計人員與企業(yè)之間的例數(shù)關(guān)系,賦予會計人員更多的權(quán)力,不斷提高會計工作人員等的監(jiān)督職能。第三,加強提升會計人員的職業(yè)道德和綜合素質(zhì)。加強對會計人員的思想道德素質(zhì)、法律素質(zhì)的教育,使會計工作人員明確相關(guān)的法律責(zé)任,并且通過對會計工作人員進行責(zé)任心的教育,才能不斷提升其職業(yè)道德素質(zhì),以及綜合素質(zhì),從而增強企業(yè)快就監(jiān)督的基礎(chǔ)。(二)不斷加大政府監(jiān)督力度。加強正度監(jiān)督力度,就要從兩方面著手:第一,建立政府行為社會評價和責(zé)任約束制度,通過該機制有效地防止官僚主義、公權(quán)私用等現(xiàn)象,有助于實現(xiàn)政府對企業(yè)會計監(jiān)督的科學(xué)化;另外,在進行監(jiān)督過程中,政府各個部門應(yīng)該加強相互間的聯(lián)系,互相配合,充分行使自己的監(jiān)督職能;第二,不斷協(xié)調(diào)政府的監(jiān)督機制。賦予財政部門的處罰權(quán)力,并建立記賬股值、核算手段等完善的管理制度;使稅務(wù)、審計部門可實行會計委派制,加強對企業(yè)會計的資料監(jiān)督,另外還要不斷提高執(zhí)法人員的整體素質(zhì),保證執(zhí)法必嚴、違法必究。(三)構(gòu)建規(guī)范的社會監(jiān)督機制。加強對企業(yè)會計的社會監(jiān)督,就要規(guī)范社會監(jiān)督機制,例如完善注冊會計師的聘用制度、對注冊會計師進行道德完善、完善與注冊會計師相關(guān)的法律法規(guī)等措施,都可以進一步提高注冊會計師的獨立性,并依此推進會計的社會監(jiān)督工作;另外,構(gòu)建規(guī)范的社會監(jiān)督機制,還必須要不斷加強對注冊會計師的管理,明確其職能分工,調(diào)整對注冊會計師行業(yè)的管理機制;最后,還必須不斷引導(dǎo)整個社會的人民群眾,對企業(yè)會計實施監(jiān)督。例如:獎勵提供監(jiān)督的人、進行法律宣傳等,都是積極有效的方式。結(jié)束語綜上所述,加強企業(yè)會計監(jiān)督是保證企業(yè)健康、快速發(fā)展的一個重要舉措,在新形勢下,我國企業(yè)會計監(jiān)督中也不可避免地存在一定的問題,這就必須要有針對性地,采取積極的解決措施,保證企業(yè)會計監(jiān)督工作順利進行。
作者:胡子慧 單位:安徽財經(jīng)大學(xué)會計學(xué)院
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