廉潔風(fēng)險(xiǎn)管理范文10篇
時(shí)間:2024-05-18 12:49:08
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地稅局黨組工作計(jì)劃4篇
地稅局黨風(fēng)廉政教育計(jì)劃
黨風(fēng)廉政教育以黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)及中央紀(jì)委四次、五次全會(huì)、市紀(jì)委三屆五次全會(huì)、系列重要講話精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹省、市地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神,堅(jiān)持依法治稅、從嚴(yán)治隊(duì),嚴(yán)明黨的紀(jì)律、嚴(yán)守黨的規(guī)矩,落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”、強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé),持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和國(guó)務(wù)院“約法三章”精神,堅(jiān)決懲治腐敗,加大干部教育培訓(xùn)力度,提升干部履職能力,著力造就一支勤政、務(wù)實(shí)、清廉的干部隊(duì)伍,努力取得黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作新成效,為實(shí)現(xiàn)地稅跨躍發(fā)展提供強(qiáng)有力的政治和紀(jì)律保證。。特制定本計(jì)劃。
一、深化廉政教育,筑牢反腐倡廉思想防線
1、深化廉政教育,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大和十八屆三中、四中全會(huì)及中央紀(jì)委四次、五次全會(huì)、市紀(jì)委三屆五次全會(huì)、系列重要講話精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹省、市地稅系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)嚴(yán)格貫徹“十個(gè)嚴(yán)禁”、“三個(gè)不得”要求和省局“五個(gè)禁止”規(guī)定,著力提高干部廉潔自律意識(shí),促進(jìn)預(yù)防職務(wù)犯罪工作的開展和落實(shí)。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)新《黨章》,堅(jiān)決維護(hù)黨的政治紀(jì)律。黨的紀(jì)律是保持黨的集中統(tǒng)一和保持黨的純潔性的根本保證。牢固樹立黨章意識(shí),自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行,在任何情況下都做到政治信仰不變、政治立場(chǎng)不移、政治方向不偏。
3、開展學(xué)教活動(dòng)。組織全體干部職工學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》和省局“十項(xiàng)規(guī)定”“六個(gè)嚴(yán)禁”和市局“五項(xiàng)要求”,做到學(xué)有筆記,有心得體會(huì),認(rèn)真貫徹執(zhí)行,不斷提高地稅干部素質(zhì)。
廉能風(fēng)險(xiǎn)管理工作總結(jié)
根據(jù)兩辦印發(fā)的《關(guān)于在全市開展風(fēng)險(xiǎn)崗位廉能管理工作的指導(dǎo)意見》(辦字號(hào))文件精神,結(jié)合實(shí)際,堅(jiān)持以領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn),以規(guī)范權(quán)力運(yùn)行為切入點(diǎn),對(duì)可能產(chǎn)生腐敗問(wèn)題的潛在危險(xiǎn)及其危害程度進(jìn)行了分析評(píng)估,認(rèn)真查找了風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),科學(xué)確定了風(fēng)險(xiǎn)等級(jí),提出了廉能風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防對(duì)策,對(duì)廉能風(fēng)險(xiǎn)實(shí)施了超前監(jiān)控、分類管理,在全鎮(zhèn)建立起了一整套完備管用的權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督機(jī)制,為我鎮(zhèn)廉政工作的進(jìn)一步開展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),搞好宣傳發(fā)動(dòng)。我鎮(zhèn)從工作實(shí)際出發(fā),研究制定了《廉能風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)施方案》,成立了由黨委書記任組長(zhǎng)的廉能風(fēng)險(xiǎn)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立健全了廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作機(jī)制。4月12日,鎮(zhèn)黨委、政府召開全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)廉能風(fēng)險(xiǎn)管理工作動(dòng)員大會(huì),安排部署全鎮(zhèn)的廉潔風(fēng)險(xiǎn)管理工作。為使全鎮(zhèn)所有干部群眾充分認(rèn)識(shí)、理解這項(xiàng)工作,鎮(zhèn)黨委政府采取廣泛宣傳、全員參與風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)查找等形式,使大家了解廉能風(fēng)險(xiǎn)防范的基本內(nèi)涵、核心內(nèi)容、主要目的和工作方法,并在逐漸接受“廉能風(fēng)險(xiǎn)”這一全新概念的過(guò)程中,也充分認(rèn)識(shí)到了實(shí)行廉能風(fēng)險(xiǎn)管理的重要性,自覺做到識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)在工作之前,防范意識(shí)在行動(dòng)之前,約束行為在工作之前,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)了對(duì)權(quán)利正常運(yùn)行的規(guī)范制約和對(duì)腐敗問(wèn)題的超前防范,使權(quán)利運(yùn)行的內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制更加完善。
二是深入分析,全面排查。由鎮(zhèn)紀(jì)委廉能風(fēng)險(xiǎn)管理辦公室對(duì)鎮(zhèn)班子成員和14個(gè)有審批權(quán)、執(zhí)法權(quán)、管理權(quán)的重點(diǎn)部門和公共服務(wù)單位,通過(guò)自己找、群眾提、互相查、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、組織評(píng)等多種方式,利用舉報(bào)投庇護(hù)所、財(cái)務(wù)審計(jì)、執(zhí)法檢查、問(wèn)卷調(diào)查等專用監(jiān)督渠道和手段,排查風(fēng)險(xiǎn)崗位可能存在的崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)、業(yè)務(wù)流程風(fēng)險(xiǎn)、制度機(jī)制風(fēng)險(xiǎn)、工作效率風(fēng)險(xiǎn)和外部環(huán)境風(fēng)險(xiǎn),共查找出226個(gè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),其中一級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)2個(gè),二級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)82個(gè),三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)142個(gè),并在此基礎(chǔ)上制定了切實(shí)可行的防控措施。
三是規(guī)范程序,防控風(fēng)險(xiǎn)。6月15日,由鎮(zhèn)崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)管理辦公室組織各部門依據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和政務(wù)公開的規(guī)定,編制部門業(yè)務(wù)工作流程和權(quán)力運(yùn)行流程圖,針對(duì)排查出來(lái)的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),按照性質(zhì)、程度、范圍等因素,對(duì)廉潔風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行等級(jí)劃分,每項(xiàng)工作廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)的確定,采取單位干部職工評(píng)議、領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究,統(tǒng)一填寫上報(bào)《廉潔風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)劃分申報(bào)表》,將廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示。
7月6日,我鎮(zhèn)召開了廉潔風(fēng)險(xiǎn)管理防控會(huì)議,針對(duì)查找出來(lái)的工作風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制訂相應(yīng)的防控措施,建立完善防控網(wǎng)絡(luò),實(shí)施分級(jí)管理,采取事前預(yù)防、事中控制和事后監(jiān)督等措施,實(shí)現(xiàn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)督導(dǎo)工作常態(tài)化。認(rèn)真落實(shí)和執(zhí)行廉政承諾、廉政訪察、廉政談話、廉政述職、廉政考核、重大事項(xiàng)報(bào)告等各項(xiàng)監(jiān)督制度。結(jié)合構(gòu)建懲治預(yù)防腐敗體系,形成以崗位為點(diǎn)、以程序?yàn)榫€、以制度為面的崗位廉能風(fēng)險(xiǎn)防范長(zhǎng)效機(jī)制,從體制機(jī)制制度上堵塞漏洞,預(yù)防腐敗。
8月10日,鎮(zhèn)組織召開了一次自查,查找出了確實(shí)存在的二級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)2個(gè),三級(jí)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)1個(gè),并及時(shí)制定了相應(yīng)的防范措施,廉能風(fēng)險(xiǎn)崗位管理得到進(jìn)一步加強(qiáng)。
廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制幾點(diǎn)思考
1廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制概述
1.1廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制含義。廉潔風(fēng)險(xiǎn)主要是指因教育、制度、監(jiān)督不到位和黨員干部不能廉潔自律而可能產(chǎn)生不廉潔行為的風(fēng)險(xiǎn)。國(guó)有企業(yè)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制是將風(fēng)險(xiǎn)管理理論和質(zhì)量管理方法應(yīng)用于國(guó)有企業(yè)反腐倡廉工作實(shí)際中,針對(duì)因制度、教育、監(jiān)督不完善和企業(yè)黨員干部不能廉潔自律而產(chǎn)生的廉潔風(fēng)險(xiǎn),以防范企業(yè)人員廉潔風(fēng)險(xiǎn)作為核心內(nèi)容的長(zhǎng)效機(jī)制[1]。1.2廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制的理論基礎(chǔ)。1.2.1風(fēng)險(xiǎn)管理理論。風(fēng)險(xiǎn)管理理論最早源于20世紀(jì)30年代的美國(guó)保險(xiǎn)業(yè),由于受到1929—1933年的世界性經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響,美國(guó)約有40%的銀行和企業(yè)破產(chǎn),經(jīng)濟(jì)倒退了約20年。20世紀(jì)50年代才開始作為一門學(xué)科,風(fēng)險(xiǎn)管理一詞才形成。1983年在美國(guó)召開的風(fēng)險(xiǎn)和保險(xiǎn)管理協(xié)會(huì)年會(huì)上,共同討論并通過(guò)了“101條風(fēng)險(xiǎn)管理準(zhǔn)則”,它標(biāo)志著風(fēng)險(xiǎn)管理的發(fā)展已進(jìn)入了一個(gè)新的發(fā)展階段。至20世紀(jì)90年代,風(fēng)險(xiǎn)管理在歐美等西方發(fā)達(dá)國(guó)家的企業(yè)已經(jīng)基本普及,風(fēng)險(xiǎn)管理也進(jìn)入整體化風(fēng)險(xiǎn)管理全新階段[2]。1.2.2內(nèi)部控制理論。1949年,美國(guó)會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)的審計(jì)程序委員會(huì)在《內(nèi)部控制:一種協(xié)調(diào)制度要素及其對(duì)管理當(dāng)局和獨(dú)立注冊(cè)會(huì)計(jì)師的重要性》報(bào)告中,首次作了權(quán)威性定義:“內(nèi)部控制包括組織機(jī)構(gòu)的設(shè)計(jì)和企業(yè)內(nèi)部采取的所有相互協(xié)調(diào)的方法和措施。這些方法和措施都用于保護(hù)企業(yè)的財(cái)產(chǎn),檢查會(huì)計(jì)信息的準(zhǔn)確性,提高經(jīng)營(yíng)效率,推動(dòng)企業(yè)堅(jiān)持執(zhí)行既定的管理政策?!盵3]在這里把內(nèi)部控制理解為在一定的環(huán)境下,單位內(nèi)部控制主體為了達(dá)到其特定目標(biāo)所采用的一系列的管理程序和方法。1.3廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制意義。1.3.1助力國(guó)家反腐倡廉建設(shè)。中央倡導(dǎo)對(duì)企業(yè)進(jìn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)防控的目的,在于鞏固“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防”的指導(dǎo)方針,企業(yè)可以運(yùn)用現(xiàn)代管理理念和科學(xué)管理方法,對(duì)公司內(nèi)部風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)重點(diǎn)進(jìn)行腐敗預(yù)防,使企業(yè)管理和控制權(quán)力的運(yùn)行更公正、更權(quán)威、更有效,進(jìn)一步為全社會(huì)反腐倡廉建設(shè)出一份力。1.3.2完善企業(yè)監(jiān)督管理體系。企業(yè)進(jìn)行廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控意味著要對(duì)企業(yè)內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制進(jìn)行梳理,對(duì)管理權(quán)力運(yùn)行中監(jiān)督管理薄弱的環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)防控,對(duì)權(quán)力使用者、支配者采取預(yù)防與監(jiān)督相結(jié)合的管理方式,這也是對(duì)企業(yè)整體機(jī)制的完善,尤其是對(duì)于企業(yè)監(jiān)督檢查機(jī)制的健全,為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造了清正廉潔的內(nèi)部環(huán)境。1.3.3加強(qiáng)懲防體系建設(shè)。開展國(guó)有企業(yè)人員和職位的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控,提高企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員的抗腐敗能力,引導(dǎo)全體工作員工廉潔從業(yè),凈化企業(yè)就業(yè)環(huán)境,也為社會(huì)其他成員樹立榜樣,影響構(gòu)建社會(huì)和諧風(fēng)氣,為國(guó)家懲治和預(yù)防腐敗體系的進(jìn)一步完善提供了幫助。
2安徽省交控集團(tuán)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制現(xiàn)狀分析
2.1安徽省國(guó)有企業(yè)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制概述。依據(jù)中央戰(zhàn)略指導(dǎo),2011年10月國(guó)資委在安徽合肥召開地方國(guó)資委紀(jì)委書記研討會(huì),圍繞“加強(qiáng)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控,推進(jìn)國(guó)有企業(yè)懲防體系建設(shè)”主題,總結(jié)交流廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控經(jīng)驗(yàn)和做法,要求以規(guī)范權(quán)力運(yùn)行為核心,著力構(gòu)建前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處置的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制,深入推進(jìn)懲防體系建設(shè)。至2012年7月國(guó)資委下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)中央企業(yè)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作的指導(dǎo)意見》,重點(diǎn)對(duì)投資決策、產(chǎn)權(quán)交易、財(cái)務(wù)管理、境外資產(chǎn)等9個(gè)腐敗易發(fā)、多發(fā)的重點(diǎn)領(lǐng)域、環(huán)節(jié)和崗位開展廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作。2.2安徽省交控集團(tuán)簡(jiǎn)介。安徽省交通控股集團(tuán)有限公司擁有綜合交通、金融投資、非路實(shí)業(yè)三大業(yè)務(wù)板塊,“十三五”時(shí)期,交控集團(tuán)制定了“12351”戰(zhàn)略,將以五大發(fā)展行動(dòng)計(jì)劃為引領(lǐng),重點(diǎn)發(fā)展綜合交通、金融投資、非路實(shí)業(yè)三大產(chǎn)業(yè),實(shí)施改革創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)、開放合作深化、風(fēng)控能力提升、企業(yè)黨建強(qiáng)化、企業(yè)文化再造五大工程,致力于建設(shè)跨國(guó)發(fā)展、具有重要影響力的國(guó)有資本投資公司。
3安徽省交控集團(tuán)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控成效與反思
3.1安徽省交控集團(tuán)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控管理成效。3.1.1完善集團(tuán)各部機(jī)制,落實(shí)責(zé)任制。集團(tuán)各個(gè)部門召開支部黨風(fēng)廉潔建設(shè)會(huì)議,細(xì)化黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作目標(biāo)任務(wù),簽訂黨風(fēng)廉潔建設(shè)責(zé)任書與部門負(fù)責(zé)人黨建工作責(zé)任書。健全完善“一把手負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé),班子成員齊抓共管”的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,建立責(zé)任清單,撰寫述責(zé)述廉報(bào)告,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、分析不足、持續(xù)改進(jìn)。3.1.2強(qiáng)化廉潔從業(yè)學(xué)習(xí)教育,繃緊“思想弦”。公司內(nèi)部成員均認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、系列講話精神,深入開展經(jīng)常性紀(jì)律教育,發(fā)揮先進(jìn)典型引領(lǐng)示范和反面典型警示教育作用。3.1.3健全監(jiān)督檢查機(jī)制,嚴(yán)把“廉潔關(guān)”。加強(qiáng)公司各“關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)”監(jiān)管,是集團(tuán)公司一直以來(lái)的工作重點(diǎn)。一是加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)監(jiān)管力度,開展廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查、督促自查,編制廉潔風(fēng)險(xiǎn)清單。二是加強(qiáng)監(jiān)督檢查。根據(jù)集團(tuán)公司年度重點(diǎn)工作安排,每年組織開展了對(duì)管理處及經(jīng)營(yíng)性子公司各項(xiàng)檢查,督促各單位嚴(yán)肅整改落實(shí)。3.2安徽省交控集團(tuán)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制存在的問(wèn)題。3.2.1公司員工廉潔思想交流反思匱乏。公司內(nèi)部雖通過(guò)組織專題學(xué)習(xí)培訓(xùn)、組織廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控大討論等,加強(qiáng)對(duì)部門員工權(quán)力觀教育、警示教育和法紀(jì)教育,提高部門人員思想認(rèn)識(shí),增強(qiáng)拒腐防變能力,但是在廉潔從業(yè)學(xué)習(xí)教育方面做得多,在學(xué)習(xí)交流、總結(jié)提升方面做得不夠多,往往多停留于廉潔教育的學(xué)習(xí),需要進(jìn)一步加強(qiáng)探討風(fēng)險(xiǎn)防控經(jīng)驗(yàn)做法。3.2.2部分風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防控力度較薄弱。在開展廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作過(guò)程中,集團(tuán)針對(duì)各部門易存在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)的重點(diǎn)業(yè)務(wù),目前,因時(shí)間有限,風(fēng)險(xiǎn)防控還沒(méi)有全面鋪開,主要集中在組織人事,部門其他版塊雖然涉及但不夠深、不夠透徹。
醫(yī)療衛(wèi)生單位廉政風(fēng)險(xiǎn)管理路徑探索
一、醫(yī)療衛(wèi)生單位開展廉政風(fēng)險(xiǎn)管理的理論路徑
顧名思義,廉政風(fēng)險(xiǎn)管理是以廉政風(fēng)險(xiǎn)為基本范疇和理論構(gòu)建基點(diǎn)的。廉政風(fēng)險(xiǎn)管理是指科學(xué)運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)管理理論,通過(guò)系統(tǒng)的動(dòng)態(tài)的制度手段和政策工具,來(lái)解決廉政風(fēng)險(xiǎn)問(wèn)題的工作機(jī)制、程序及過(guò)程的總和,是風(fēng)險(xiǎn)管理理論在政府廉政管理領(lǐng)域的具體應(yīng)用。從管理的主體而言。上世紀(jì)八九十年代以來(lái),公共部門開始提高風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),并將風(fēng)險(xiǎn)管理引入到公共管理和社會(huì)治理活動(dòng)中,風(fēng)險(xiǎn)管理日漸成為現(xiàn)代政府的重要職能和工作環(huán)節(jié),來(lái)應(yīng)對(duì)急劇增多的風(fēng)險(xiǎn)因素帶來(lái)的影響和挑戰(zhàn)。這一變化也標(biāo)志著風(fēng)險(xiǎn)管理理論的應(yīng)用主體由發(fā)端之初的企業(yè)等私營(yíng)部門拓展到了政府等公共部門。醫(yī)療衛(wèi)生單位,特別是公立醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)單位,是政府向人民群眾輸出優(yōu)質(zhì)公益醫(yī)療服務(wù)的直接主體,為政府承擔(dān)著相應(yīng)的公共服務(wù)職能,因此也同樣具備開展風(fēng)險(xiǎn)管理的主體資格。從管理的對(duì)象而言。不時(shí)曝光的醫(yī)療腐敗事件讓醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的被關(guān)注度居高不下?!斗ㄖ迫?qǐng)?bào)》揭示醫(yī)療腐敗呈現(xiàn)出從采購(gòu)領(lǐng)域向業(yè)務(wù)科室蔓延的新趨勢(shì)、從藥品轉(zhuǎn)向醫(yī)療器械的新動(dòng)向、從個(gè)人受賄“升級(jí)”為科室集體受賄的新特點(diǎn)。這些情況不僅損害了人民群眾對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)單位救死扶傷的形象期待,也十分不利于新醫(yī)改的深入推進(jìn)。因此可以說(shuō),醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)與社會(huì)其他領(lǐng)域一樣面臨著腐敗帶來(lái)的嚴(yán)重危害,同樣亟需以有效的舉措大力開展廉政建設(shè),規(guī)避廉政風(fēng)險(xiǎn),保障事業(yè)發(fā)展。通過(guò)上述分析可以看出,從醫(yī)療衛(wèi)生單位的主體資質(zhì)和實(shí)踐對(duì)象兩個(gè)方面來(lái)看,廉政風(fēng)險(xiǎn)管理理論對(duì)醫(yī)療衛(wèi)生單位具備適用性和可行性。
二、醫(yī)療衛(wèi)生單位開展廉政風(fēng)險(xiǎn)管理的實(shí)踐路徑
(一)樹立風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),堅(jiān)持預(yù)防為主的廉政建設(shè)思路
隨著人類社會(huì)的發(fā)展進(jìn)步,人們對(duì)腐敗現(xiàn)象背后的根源認(rèn)識(shí)不斷深化,相應(yīng)地,反腐敗的戰(zhàn)略也不斷經(jīng)歷著一個(gè)優(yōu)化調(diào)整的過(guò)程,治理腐敗的思路也發(fā)生著重大轉(zhuǎn)變,其中重要一點(diǎn)就是注重將反腐敗的關(guān)口從事后懲治轉(zhuǎn)移到事前預(yù)防,這也是國(guó)際潮流和大勢(shì)所趨。醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)單位也應(yīng)及時(shí)、主動(dòng)關(guān)切這一思路轉(zhuǎn)變,正確認(rèn)識(shí)廉政風(fēng)險(xiǎn),樹立風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí),提高廉政建設(shè)水平。一是認(rèn)識(shí)醫(yī)療衛(wèi)生廉政風(fēng)險(xiǎn)的本質(zhì)性。權(quán)力是腐敗最主要的風(fēng)險(xiǎn)源,當(dāng)藉以腐敗的資源和得以腐敗的能力兩個(gè)要素相互結(jié)合,腐敗就極易從風(fēng)險(xiǎn)概率轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)。醫(yī)療衛(wèi)生單位作為“準(zhǔn)公共部門”,掌握相對(duì)稀缺的醫(yī)療資源,同時(shí)在處方、采購(gòu)、基建、人事等方面擁有排他性的專業(yè)權(quán)威,因此處于廉政風(fēng)險(xiǎn)的高發(fā)易發(fā)地帶。二是認(rèn)識(shí)醫(yī)療衛(wèi)生廉政風(fēng)險(xiǎn)的特殊性。廉政風(fēng)險(xiǎn)不僅是客觀存在的,而且,社會(huì)公眾對(duì)腐敗問(wèn)題十分敏感,在主觀上也更容易感知、關(guān)注甚至放大腐敗現(xiàn)象,因此,腐敗風(fēng)險(xiǎn)具有特殊的暴露性。醫(yī)療衛(wèi)生工作多年來(lái)一直處于社會(huì)和媒體的“放大鏡”下,或大或小的醫(yī)療腐敗案件的披露更是強(qiáng)化了這種聚焦,出現(xiàn)了比其他社會(huì)領(lǐng)域更為嚴(yán)重的服務(wù)主體與服務(wù)對(duì)象之間的信任損傷,一定程度上加劇了醫(yī)患不和諧,影響了行業(yè)健康發(fā)展。三是認(rèn)識(shí)醫(yī)療衛(wèi)生廉政風(fēng)險(xiǎn)的多重性。對(duì)于醫(yī)改進(jìn)程中的醫(yī)療衛(wèi)生單位而言,廉政風(fēng)險(xiǎn)幾乎是無(wú)處不在的,如在思想道德方面、在制度機(jī)制方面、在崗位職責(zé)方面等,其中崗位職責(zé)風(fēng)險(xiǎn)又涉及醫(yī)療物資采購(gòu)、資金安全、人事管理、科研項(xiàng)目管理等。
(二)明確風(fēng)險(xiǎn)管理責(zé)任,構(gòu)建人人有責(zé)的廉政建設(shè)格局
企業(yè)經(jīng)營(yíng)廉潔風(fēng)險(xiǎn)建設(shè)論文
[摘要]隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,企業(yè)與外界的交流聯(lián)系越來(lái)越緊密,在企業(yè)的經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中存在著腐敗的可能性也越來(lái)越大,建立和完善廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系,能夠更好地完善和推進(jìn)企業(yè)反腐倡廉工作的進(jìn)行,能夠在事前進(jìn)行防范,事中進(jìn)行監(jiān)督,是一種新的預(yù)防腐敗的方式和途徑。對(duì)相關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)人員或黨員進(jìn)行全面的分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,加強(qiáng)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系的建設(shè),加大相關(guān)措施的實(shí)施力度,完善相關(guān)制度,不斷推動(dòng)倡廉反腐工作的深入。
[關(guān)鍵詞]廉潔風(fēng)險(xiǎn);企業(yè)經(jīng)營(yíng);風(fēng)險(xiǎn)防控
1廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控的內(nèi)涵及相關(guān)概念
在企業(yè)的運(yùn)作過(guò)程中,尤其是一些重要的權(quán)力崗位和部門,一些管理人員在日常工作中發(fā)生腐敗行為的可能性,就是廉潔風(fēng)險(xiǎn)。廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控是一種有目的和有意識(shí)地通過(guò)組織、計(jì)劃和檢查監(jiān)督等活動(dòng)來(lái)阻止崗位腐敗發(fā)生,以此來(lái)獲取最大化的利益的一種行為。廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控就是將國(guó)家所提倡的反腐倡廉工作與風(fēng)險(xiǎn)管理的理論與方式相結(jié)合,運(yùn)用現(xiàn)代企業(yè)的科學(xué)管理方式,及時(shí)地化解和預(yù)防腐敗行為的發(fā)生。廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系重在“防”與“控”,“防”是做好預(yù)防工作,對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行教育宣傳,完善和健全相關(guān)的工作制度。廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控是企業(yè)崗位進(jìn)行廉潔教育的重點(diǎn),它具有以下特點(diǎn):廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系是一項(xiàng)新的創(chuàng)新,在反腐倡廉的過(guò)程中,能夠更好地預(yù)防和監(jiān)督腐敗行為的發(fā)生,豐富和完善了反腐防腐體系建設(shè)的新路徑,具有探索創(chuàng)新的特點(diǎn);廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系著重于預(yù)防,對(duì)于可能出現(xiàn)腐敗的個(gè)人或部門進(jìn)行監(jiān)督和教育,利于掌握反腐主動(dòng)權(quán),并增強(qiáng)預(yù)見性,有超前主動(dòng)性的特點(diǎn);當(dāng)前腐敗問(wèn)題多發(fā)易發(fā),腐敗形勢(shì)依然很嚴(yán)峻,在這種背景之下推進(jìn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系的建設(shè),是一項(xiàng)活本之策,有現(xiàn)實(shí)針對(duì)性的特點(diǎn);并且有全員參與的特點(diǎn),每個(gè)企業(yè)部門和個(gè)人、崗位,都承擔(dān)著防控廉潔風(fēng)險(xiǎn)的責(zé)任,利于全體干部、員工進(jìn)行嚴(yán)格的監(jiān)督、管理和教育;“反腐倡廉”是一項(xiàng)具體的工作,企業(yè)的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控針對(duì)性較強(qiáng),工作實(shí)在且具體,具有較強(qiáng)可操作性的特點(diǎn)。
2廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控存在的問(wèn)題
廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系在建立的過(guò)程中存在著,缺乏風(fēng)險(xiǎn)防范的意識(shí),資源整合不夠到位,以及內(nèi)控制度體系的不完善性等問(wèn)題。目前,企業(yè)在經(jīng)營(yíng)的過(guò)程中,尤其是在工程建設(shè)管理、招投標(biāo)管理、合同管理及資金管控等方面,員工雖然對(duì)國(guó)家法律法規(guī)了解度較高,企業(yè)也建立了較完善的風(fēng)險(xiǎn)管理制度,但因經(jīng)濟(jì)利益驅(qū)使,經(jīng)營(yíng)建設(shè)過(guò)程中違規(guī)行為時(shí)有發(fā)生,隱蔽性越來(lái)越高,作案周期長(zhǎng),呈現(xiàn)多原因并存的局面。首先,企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理現(xiàn)狀,在建立健全廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系的過(guò)程中,存在著缺乏風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)的問(wèn)題。風(fēng)險(xiǎn)理念應(yīng)與企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略以及內(nèi)外部環(huán)境,資源狀況等相適應(yīng),在建立廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系的過(guò)程中更應(yīng)從戰(zhàn)略高度出發(fā)認(rèn)識(shí)到風(fēng)險(xiǎn)管理的必要性;其次,企業(yè)中存在多項(xiàng)監(jiān)督組織,且各機(jī)構(gòu)各有分工與側(cè)重點(diǎn),如監(jiān)事會(huì)、監(jiān)察審計(jì)部門與紀(jì)檢部門等,各組織機(jī)構(gòu)的分管領(lǐng)導(dǎo)不同,多線結(jié)構(gòu),缺乏一個(gè)全局性的主線與整體框架,需要各部門相互溝通相互交流,進(jìn)行信息和工作經(jīng)驗(yàn)的傳輸和學(xué)習(xí),但在進(jìn)行監(jiān)督工作時(shí),卻出現(xiàn)“各自為政”的現(xiàn)象,導(dǎo)致出現(xiàn)監(jiān)督“空白地帶”;另外,企業(yè)相關(guān)組織機(jī)構(gòu)的工作人員缺乏廉潔風(fēng)險(xiǎn)控制的意識(shí)和能力,職業(yè)的判斷力不夠強(qiáng),導(dǎo)致企業(yè)在建立健全廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系的過(guò)程中,出現(xiàn)了資源整合不到位的問(wèn)題;最后,企業(yè)的內(nèi)控制度體系的時(shí)效性與針對(duì)性不強(qiáng),存在不完善性。企業(yè)內(nèi)控制度系統(tǒng)分為多個(gè)子系統(tǒng),從職能部門進(jìn)行劃分,包括財(cái)務(wù)、計(jì)劃和人力資源,以及物資采購(gòu)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)等。企業(yè)內(nèi)控制度系統(tǒng)是企業(yè)加強(qiáng)廉潔建設(shè)的重要且獨(dú)特的系統(tǒng),但健全和完善企業(yè)的內(nèi)控制度系統(tǒng)是一個(gè)過(guò)程,相關(guān)的管理和監(jiān)督機(jī)制不夠到位,關(guān)鍵控制點(diǎn)的落實(shí)以及不相容職務(wù)的分離依然存在問(wèn)題。
供電企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系探討
1概述
為有效貫徹國(guó)資委“管理提升”要求,南方電網(wǎng)公司在2013年的工作會(huì)議上,將全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)列為2013~2015年工作重點(diǎn),并明確了全面風(fēng)險(xiǎn)管理框架。同年,廣東電網(wǎng)公司在深化創(chuàng)先工作總體方案中提出了2013~2015年全面風(fēng)險(xiǎn)管理總體創(chuàng)先關(guān)鍵舉措。全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)工作已經(jīng)成為了供電企業(yè)提升管理水平重要內(nèi)容,但是目前全面風(fēng)險(xiǎn)管理工作在供電企業(yè)中仍然缺乏成熟有效的建設(shè)方案。針對(duì)目前的情況,江門局認(rèn)真學(xué)習(xí)《中央企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)管理指引》,結(jié)合南方電網(wǎng)關(guān)于全面風(fēng)險(xiǎn)管理的要求,研究與探索了江門局全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系建設(shè)方案。江門局通過(guò)建立風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)庫(kù)、制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略、健全風(fēng)險(xiǎn)管控機(jī)制和風(fēng)險(xiǎn)管理評(píng)價(jià)機(jī)制等措施,建立起一套運(yùn)轉(zhuǎn)有效的全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系,并獲取了豐富的風(fēng)險(xiǎn)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和理論成果。
2全面風(fēng)險(xiǎn)管理工作現(xiàn)狀診斷
隨著創(chuàng)先工作的有序開展,江門供電局在安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)與經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)和廉潔風(fēng)險(xiǎn)四個(gè)領(lǐng)域開展了專項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理工作,但是對(duì)比全面風(fēng)險(xiǎn)管理的要求,仍然存在以下不足:
2.1風(fēng)險(xiǎn)體系覆蓋的全面性有待提高
江門局雖然在安全生產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)、財(cái)務(wù)與經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)和廉潔風(fēng)險(xiǎn)四個(gè)領(lǐng)域開展了專項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)管理工作,但并未建立覆蓋全部領(lǐng)域的全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系框架,如戰(zhàn)略、市場(chǎng)和公共關(guān)系等方面的風(fēng)險(xiǎn)仍缺乏有效的管控措施。
國(guó)企廉政監(jiān)管體系構(gòu)建論文
編者按:本文主要從引言;中國(guó)海油廉政監(jiān)管體系建設(shè)的探索;國(guó)有大型企業(yè)廉政監(jiān)管體系建設(shè)的政策建議進(jìn)行論述。其中,主要包括:反腐倡廉制度建設(shè)導(dǎo)入戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略對(duì)一個(gè)企業(yè)是至關(guān)重要的、中國(guó)海油的廉政監(jiān)督體系在與企業(yè)改革發(fā)展和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)同步推進(jìn)的過(guò)程中、中國(guó)海油決策層為了有力監(jiān)管,對(duì)組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行扁平化設(shè)計(jì)、風(fēng)險(xiǎn)管理理念貫穿監(jiān)管工作始終、決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)三權(quán)制衡、中國(guó)海油在制度、程序設(shè)計(jì)上賦予審計(jì)監(jiān)察部門獨(dú)立的監(jiān)督職能、“五位一體”策略使監(jiān)管力量形成合力、培育企業(yè)的廉潔文化——“紅線文化”、將監(jiān)督融入戰(zhàn)略層面、將風(fēng)險(xiǎn)管理理念導(dǎo)入管理全程、保障監(jiān)督權(quán)的獨(dú)立性等,具體請(qǐng)?jiān)斠姟?/p>
[摘要]本文對(duì)中國(guó)海油總公司廉政監(jiān)管體系建設(shè)的個(gè)案研究表明:將反腐倡廉制度建設(shè)導(dǎo)入戰(zhàn)略規(guī)劃,風(fēng)險(xiǎn)管理理念貫穿監(jiān)管工作始終,決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)三權(quán)制衡,監(jiān)管力量形成合力,是國(guó)企監(jiān)管體系建設(shè)探索的有益經(jīng)驗(yàn),是實(shí)現(xiàn)有效監(jiān)管的途徑。國(guó)企監(jiān)管是防止國(guó)有資產(chǎn)流失、確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值、促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展的有效途徑。
[關(guān)鍵詞]廉政監(jiān)管;國(guó)有企業(yè);監(jiān)管體系
本文選取中國(guó)海油石油總公司為個(gè)案,研究國(guó)有企業(yè)如何創(chuàng)新廉政監(jiān)管體系建設(shè),從而保障國(guó)有企業(yè)在越來(lái)越激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中獲得更大的發(fā)展空間,為有效解決國(guó)有企業(yè)監(jiān)管問(wèn)題提供經(jīng)驗(yàn)。
一、引言
中國(guó)海洋石油總公司(下稱中國(guó)海油)經(jīng)過(guò)28年的快速發(fā)展已經(jīng)由一家總資產(chǎn)28億元的小公司逐步成長(zhǎng)為三大國(guó)家石油公司之一,進(jìn)入了中央企業(yè)第一陣營(yíng)。旗下的中國(guó)海洋石油有限公司(下稱油公司)連續(xù)四年被《亞洲貨幣》、《亞洲金融》等著名財(cái)經(jīng)雜志評(píng)為“中國(guó)最佳管理公司”。在高速發(fā)展期間,公司各領(lǐng)域沒(méi)有出現(xiàn)重大投資決策失誤,沒(méi)有發(fā)生重大責(zé)任事故和重大傷亡事故,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)重大違法違紀(jì)舞弊案件。
國(guó)企廉政監(jiān)管創(chuàng)新政策制定論文
[摘要]本文對(duì)中國(guó)海油總公司廉政監(jiān)管體系建設(shè)的個(gè)案研究表明:將反腐倡廉制度建設(shè)導(dǎo)入戰(zhàn)略規(guī)劃,風(fēng)險(xiǎn)管理理念貫穿監(jiān)管工作始終,決策權(quán)、執(zhí)行權(quán)、監(jiān)督權(quán)三權(quán)制衡,監(jiān)管力量形成合力,是國(guó)企監(jiān)管體系建設(shè)探索的有益經(jīng)驗(yàn),是實(shí)現(xiàn)有效監(jiān)管的途徑。國(guó)企監(jiān)管是防止國(guó)有資產(chǎn)流失、確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值、促進(jìn)企業(yè)改革發(fā)展的有效途徑。
[關(guān)鍵詞]廉政監(jiān)管;國(guó)有企業(yè);監(jiān)管體系
本文選取中國(guó)海油石油總公司為個(gè)案,研究國(guó)有企業(yè)如何創(chuàng)新廉政監(jiān)管體系建設(shè),從而保障國(guó)有企業(yè)在越來(lái)越激烈的國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)中獲得更大的發(fā)展空間,為有效解決國(guó)有企業(yè)監(jiān)管問(wèn)題提供經(jīng)驗(yàn)。
一、引言
中國(guó)海洋石油總公司(下稱中國(guó)海油)經(jīng)過(guò)28年的快速發(fā)展已經(jīng)由一家總資產(chǎn)28億元的小公司逐步成長(zhǎng)為三大國(guó)家石油公司之一,進(jìn)入了中央企業(yè)第一陣營(yíng)。旗下的中國(guó)海洋石油有限公司(下稱油公司)連續(xù)四年被《亞洲貨幣》、《亞洲金融》等著名財(cái)經(jīng)雜志評(píng)為“中國(guó)最佳管理公司”。在高速發(fā)展期間,公司各領(lǐng)域沒(méi)有出現(xiàn)重大投資決策失誤,沒(méi)有發(fā)生重大責(zé)任事故和重大傷亡事故,沒(méi)有發(fā)現(xiàn)重大違法違紀(jì)舞弊案件。
二、中國(guó)海油廉政監(jiān)管體系建設(shè)的探索
對(duì)構(gòu)建企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系探析
摘要:隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,企業(yè)經(jīng)營(yíng)規(guī)模的逐步擴(kuò)大,企業(yè)面臨的風(fēng)險(xiǎn)也越發(fā)復(fù)雜,構(gòu)建企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,有利于讓企業(yè)規(guī)避風(fēng)險(xiǎn),保障企業(yè)健康有序的發(fā)展。本文對(duì)企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系中存在的問(wèn)題進(jìn)行了闡述,并對(duì)如何構(gòu)建企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系提出了幾點(diǎn)具體措施。
關(guān)鍵詞:企業(yè)稅務(wù);風(fēng)險(xiǎn)管理;體系構(gòu)建
面對(duì)當(dāng)今的經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢(shì),企業(yè)必須更加注重風(fēng)險(xiǎn)管理體系的構(gòu)建,而風(fēng)險(xiǎn)管理中加強(qiáng)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理是尤為重要的一個(gè)環(huán)節(jié),所以企業(yè)想要得到順利長(zhǎng)久的發(fā)展必須構(gòu)建一個(gè)系統(tǒng)科學(xué)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,首先要認(rèn)清當(dāng)前存在的一些問(wèn)題,再針對(duì)具體問(wèn)題實(shí)行具體措施來(lái)加以解決。
一、企業(yè)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系存在的問(wèn)題
(一)沒(méi)有制定具體的針對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的風(fēng)險(xiǎn)管理機(jī)制
企業(yè)進(jìn)行的大部分經(jīng)營(yíng)活動(dòng)都涉及稅收問(wèn)題,在任何企業(yè)管理中,企業(yè)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理都相當(dāng)重要,而面臨新一輪的稅收政策改革,企業(yè)稅務(wù)工作人員并沒(méi)有及時(shí)深入了解國(guó)家出臺(tái)的相關(guān)稅收政策,使企業(yè)經(jīng)營(yíng)者對(duì)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理的意識(shí)較薄弱,導(dǎo)致企業(yè)不能妥善處理稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。很多企業(yè)并沒(méi)設(shè)立專門的針對(duì)稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的部門,許多涉稅活動(dòng)由其他工作人員進(jìn)行辦理導(dǎo)致稅務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)不準(zhǔn)確,沒(méi)有建立相對(duì)應(yīng)的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理制度導(dǎo)致企業(yè)存在的稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)越來(lái)越大。
工商廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)防范管理工作實(shí)施方案
廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作是深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的一項(xiàng)重要的探索性工作?!傲L(fēng)險(xiǎn)防范”,就是運(yùn)用現(xiàn)代管理學(xué)中的“風(fēng)險(xiǎn)管理”理念,最大限度地控制政府及其部門行政管理中各個(gè)環(huán)節(jié)中的廉政風(fēng)險(xiǎn),消除潛在隱患,減少腐敗機(jī)會(huì)的管理過(guò)程。開展廉政風(fēng)險(xiǎn)防范工作,是按照中央提出的建立懲治與預(yù)防腐敗體系一系列要求而探索的一項(xiàng)具體性、系統(tǒng)性和長(zhǎng)期性的預(yù)防措施,是以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),將風(fēng)險(xiǎn)管理理論和質(zhì)量管理方法應(yīng)用于反腐倡廉的工作實(shí)際,針對(duì)因教育、制度、監(jiān)督存在的不完善、不到位和黨員、干部廉潔自律不強(qiáng)等因素可能導(dǎo)致的廉政風(fēng)險(xiǎn)而制定的防范性有效措施,即對(duì)廉政風(fēng)險(xiǎn)實(shí)施前期預(yù)防、中期監(jiān)控、后期處置“三道防線”及其防范質(zhì)量進(jìn)行動(dòng)態(tài)監(jiān)控。其核心就是通過(guò)從單位和黨員干部的日常工作或生活中查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),制定相應(yīng)的防范措施,將預(yù)防腐敗的關(guān)口前移,最大限度地降低廉政風(fēng)險(xiǎn),從源頭上減少發(fā)生腐敗的可能,防微杜漸,從根本上愛護(hù)我們的干部。
為了確保此項(xiàng)工作進(jìn)展順利,各級(jí)黨組織必須將廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作擺上重要議事日程,作為當(dāng)前和今后一項(xiàng)重要工作,集中精力抓緊抓好。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、指導(dǎo)思想
堅(jiān)持鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀,貫徹“標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的反腐倡廉的工作方針,按照“大宣教”、“大預(yù)防”工作格局,以提高工商干部廉潔自律和自我防范能力為目標(biāo),建立廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理體系,構(gòu)筑預(yù)防腐敗的長(zhǎng)效機(jī)制,逐步形成自律與他律相結(jié)合、組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督相結(jié)合的良好局面,為實(shí)現(xiàn)工商事業(yè)又好又快發(fā)展奠定堅(jiān)實(shí)的思想政治基礎(chǔ)。
二、組織機(jī)構(gòu)
成立××市工商局廉政風(fēng)險(xiǎn)防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。