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城市投資公司進入“五新”解放思想主題活動第二階段工作以來，以第一階段為基礎(chǔ)，認真貫徹縣委、縣政府的要求，通過自己查、召開座談會、征求意見等行之有效的形式，多層次、多角度廣泛征求社會各界意見，認真查擺、分析存在的問題，進行歸納分類，認真梳理，剖析根源，采取有效措施，取得了扎實成效，為深入大討論活動打下了扎實的基礎(chǔ)。

一、突出重點，選準突破口

城投公司從自身實際出發(fā)，認真進行了對比查找，努力找準解決問題的突破口。

（一）強化落實，廣泛征求意見

根據(jù)“五新”解放思想主題活動第二階段工作任務安排表，先后采取了召開座談會、發(fā)放征求意見表、談心談話等方式，廣泛征求意見和建議，并對征求到的意見和建議進行了專題討論研究，對涉及干部職工的缺點和不足，開展了批評與自我批評，觸及矛盾和實質(zhì)，敢于承認，敢于正視，深入剖析，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，從思想深處找根源，真正做到大討論活動來實的，動真的，使大討論活動不斷引向深入。

（二）求真務實，狠抓落實

在查找問題階段，我公司領(lǐng)導班子特別是一把手都能發(fā)揮好表率作用。首先，把自己擺進去，做到聽取意見不怕“刺”；揭擺問題不怕“丑”；剖析原因不怕“痛”，為干部職工做出表率。還要把查找問題同“雙爭”活動結(jié)合起來，加強領(lǐng)導班子作風建設(shè)，改善工作作風。在征求意見的基礎(chǔ)上，召開領(lǐng)導班子會議，對有關(guān)領(lǐng)導的意見和建議進行了對照分析，查找原因，充分展示敢于正視和解決問題的決心和勇氣；帶頭開展批評與自我批評，胸懷坦蕩地亮出自己的缺點和毛病，主動接受同志間的相互批評；帶頭解決問題、改正錯誤，堅持邊學邊改、邊查邊改，著力解決自身存在的突出問題，充分展示出求真務實的優(yōu)良作風。

（三）統(tǒng)一目標，常抓不懈

開展“五新”解放思想主題活動的目的在于引導公司干部職工轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風，促進發(fā)展。對在大討論活動中存在的問題，做到即知即改，邊查邊改，能解決的立即整改，使整改活動真正抓出成效。建立健全長效機制，把整改活動納入重要議事日程，接受群眾監(jiān)督，堅決防止了只查不改的弊端出現(xiàn)。

二、開拓創(chuàng)新，增強服務意識

破除陳規(guī)，勇于創(chuàng)新，敢于爭先，探索新路，謀求發(fā)展是開展大討論活動目的的關(guān)鍵所在，也是想發(fā)展、議發(fā)展、謀發(fā)展、跨越發(fā)展目標實現(xiàn)的關(guān)鍵。在主題活動第二階段中不拘于形式，把工作滲透于實際工作中去，找準了目標和方向。

（一）創(chuàng)造載體，提高服務意識

按照省、市、縣黨代會精神和解放思想大討論活動中所提出的具體要求，結(jié)合本公司實際，認真謀劃新思路，新途徑，開展了一系列載體活動，查找出了公司服務意識不強，作風不正等問題，并就存在問題認真進行了分析，對普遍存在的懶惰、守舊、缺乏服務主動性的問題進行認真研究，深入自我剖析，相互對照自查，撰寫分析材料，提高干部職工的思想認識、服務意識，增強了責任感。

（二）聯(lián)系實際，廣泛深入

大討論活動最終要體現(xiàn)在工作中、落實到行動上。通過認真查擺，全體干部職工群眾進一步加強統(tǒng)一思想，提高認識，更新觀念。結(jié)合貫徹省、市、縣黨代會精神，在公司干部職工中開展以省、市、縣黨代會報告中涉及城市建設(shè)部分等內(nèi)容為重點的深入淺出的講解和輔導。通過學習討論，干部職工主動提出自己在思想、工作、作風方面存在的缺點和不足，剖析根源，發(fā)揮了表率和帶頭作用。

三、存在的問題

“五新”解放思想主題活動第二階段活動在查擺問題中取得了一定實效，但仍存在著一些問題和不足，主要是：對查找出的問題歸納不精，缺乏解決重點問題的突破口；對縣“五新辦”下發(fā)的文件精神吃不透。對于以上存在問題的我們將采取跟蹤督促和追查，真正做到解放思想更新觀念，切實做到大討論活動不走過場。