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一、遵守和執(zhí)行黨的政治紀律情況

遵守黨的政治紀律存在的不足：一是對黨的政治紀律要求不夠高；二是政治敏銳性不強；三是黨性原則有些淡薄，存在好人主義的傾向；四是理想信念不夠強。支部黨員中有時存在工作責任心不強，精神不振，工作效率不夠高等現(xiàn)象。

二、貫徹中央八項規(guī)定、省委二十項規(guī)定、市二十一項規(guī)定、區(qū)二十三項規(guī)定情況

存在的主要問題：一是思想認識有偏差。個別黨員對中央八項規(guī)定領會不深刻，沒有認識到黨的作風體現(xiàn)黨的宗旨、關系黨的形象、關系人心向背、關系黨和國家的生死存亡，對貫徹落實有關規(guī)定不是從嚴要求；二是勤儉節(jié)約不夠。對公物財物大手大腳，存在使用紙張、用電不節(jié)儉。

三、“三嚴三實”方面存在的突出問題

（一）工作部署抓落實不夠。有時存在以會議落實會議、以文件落實文件多，認為開會了就是貫徹了，通知發(fā)下去了就是落實了，而不是從思想上抓認識、抓指導、抓督促，會議部署后去跟蹤檢查。有時上級下發(fā)的文件、表格，只是批轉輪閱或是填完表格上報應付了事。

（二）工作作風欠踏實，接地氣不足。平常工作下鄉(xiāng)存在唯工作任務下鄉(xiāng)而下鄉(xiāng)的思想，有任務便下鄉(xiāng)，沒有任務少下鄉(xiāng)，主動性、積極性不夠。下鄉(xiāng)針對性不強，走在面上多，直面群眾少，如下鄉(xiāng)浮在鎮(zhèn)上聽匯報多，進村入戶研究、解決問題少，存在蜻蜓點水，走馬觀花思想。

（三）解決聯(lián)系服務群眾“最后一公里”問題做得不夠。一是水利基礎設施還比較薄弱。一些水庫還帶病運行，尤其是?。ǘ┬退畮燧^為突出，有些田洋渠道得不到整治與配套，水的利用率低。我區(qū)山塘多建于田頭坡上，渠道短，效益高，對我區(qū)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)灌溉發(fā)揮半邊天作用。而我區(qū)現(xiàn)有山塘84宗，尚有62宗未得到加固與配套，?。ǘ┬退畮?1座，現(xiàn)已加固53座，尚有9座未加固，影響正常灌溉用水，又存在較大安全隱患。二是飲用安全衛(wèi)生水問題尚未徹底解決。近年來，政府對農(nóng)村人畜飲水投資力度逐年加大，農(nóng)村自來水化覆蓋率大大提高，但我區(qū)安全飲水問題仍十分困難，據(jù)統(tǒng)計全區(qū)還有280個村莊，約7.3萬人需要改善和解決飲水問題，缺口資金9800萬元。三是小型水庫防汛物資儲備遠達不到國家規(guī)定要求。四是南渡江右岸洪泛區(qū)河岸崩塌嚴重，需要政府加大資金投入整治加固。

（四）艱苦奮斗精神保持不夠。隨著社會的發(fā)展，人的生活水平不斷提高，支部黨員中個別追求安逸、講究舒適的心理有所滋生。有些時候在下鄉(xiāng)抓工作時，怕辛苦，工作不深入、不過細；貪圖安逸，有時下鄉(xiāng)回來，在沒有到下班時間的情況下，不是到辦公室繼續(xù)工作，而是回家休息。上下班遲到早退現(xiàn)象時有發(fā)生，愛崗敬業(yè)、無私奉獻精神有所弱化。

（五）創(chuàng)新意識不強。支部黨員中缺乏創(chuàng)新意識，工作激情不高，精神懈怠，有時工作思路不寬不新、工作舉措不實不力、工作亮點不多不特，存在想當然、安于現(xiàn)狀的思想。如有時在解決群眾實際困難時，圖一時安逸，從客觀條件上找原因多，從自身工作思路、工作作風、精神狀態(tài)等方面努力少，干勁不足。

（六）廉政風險防范意識不夠強。突出表現(xiàn)在：認為自己手中，沒有更大的權，工作風險系數(shù)較低，不存在貪的問題，放松了自律觀念的約束，在一定程度上產(chǎn)生了風格不夠樸素，作風不夠勤儉的問題。

（七）鋪張浪費依然存在。有時下班后不關空調(diào)、不關燈、辦公用品不夠節(jié)約等。如辦公室正常的書紙、筆墨、空調(diào)、電腦等問題，該節(jié)儉不節(jié)儉，該將就的不將就，能維修的不維修，由于管理不嚴，在不同程度上造成一些浪費。

四、存在“三嚴三實”突出問題的原因分析

（一）理想信念樹得不牢，世界觀改造還不徹底。究其原因就是理想信念樹得不牢，世界觀改造不徹底，對“四風問題”缺乏警醒，特別是隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展，對拜金主義、享樂主義、個人主義、權力尋求、腐朽文化、不良社會風氣等腐朽落后的東西抵制不力，沒有抵擋住歪風雅氣的侵蝕，世界觀、人生觀和價值觀這個總開關把得不牢靠?？傉J為，水務部門直接面對基層、面對農(nóng)村、不存在產(chǎn)生腐化變質(zhì)與講享受的條件，不存在“四風”問題，不需要對“三觀”進行再改造。由于理想信念樹得不牢，世界觀、人生觀和價值觀改造不徹底，有時對共產(chǎn)黨人精神追求領悟不夠、堅守不力，放棄了高尚的精神追求，接受了低俗的物質(zhì)享受。

（二）黨性修養(yǎng)有所弱化。原因在于支部黨員中有時放松了黨性修養(yǎng)的要求，放松了對增強自我凈化、自我完善、自我提高能力的重視，放松了對保持共產(chǎn)黨員先進性和純潔性的追求。

（三）宗旨意識有所淡薄。公仆意識淡薄問題，究其原因在于黨員中存在宗旨意識不強，對為群眾負責的意識淡薄，對“為了誰、依靠誰、我是誰”問題認識不是很清楚，存在數(shù)據(jù)不準確，出現(xiàn)漏報、重報、錯報現(xiàn)象。

（四）“三嚴三實”標準不高。究其原因在于黨員干部中沒有深刻領會“三嚴三實”的精神實質(zhì)，尤其是支部放松了對干部的組織、政治、財經(jīng)紀律的管理，導致一些黨員中貪圖安逸，講享受。有時下鄉(xiāng)回來，在沒有到下班時間的情況下不到辦公室繼續(xù)工作等問題；一些干部對自己所分管的工作抓檢查抓落實不得力，缺乏敢于擔當?shù)呢熑魏陀職猓皇前础叭龂廊龑崱币髧烙谛奚?、嚴于用權、嚴于律己?/p>

五、今后努力方向和整改措施

（一）加強理論學習，做到學以致用。支部黨員將針對廉政風險防范意識不夠強問題，主要從3方面著手：一是增強學習的自覺性和系統(tǒng)性，繼續(xù)深入學習黨的十八屆四中、五中全會精神，學習一系列重要講話精神，學習黨的群眾工作有關路線方針政策、法律法規(guī)，不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導工作、推動實踐；二是加強黨員的理想信念、黨風黨紀、勤政廉政和艱苦奮斗教育，引導他們堅定理想信念、加強黨性修養(yǎng)、恪守從政道德，正確行使職權；三是警鐘長鳴、廉潔自律，嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，以身作則，認真踐行。

（二）抓好督促檢查，把工作落到實處。認真抓落實，在貫徹部署的同時，堅持誰分管誰負責原則，加強督促檢查，重點抓落實，做到布置一件、跟蹤一件、落實一件，件件抓落實。

（三）強化宗旨意識，切實為群眾解決實際問題。一是要在邊學邊改的過程中，轉變觀念、轉變職能、轉變服務、轉變作風；二是爭取十三五期間對全區(qū)小二型以上水庫進行全面加固及配套，進一步完善水庫管理機制。

（四）艱苦奮斗，勤儉節(jié)約。一是樹立艱苦奮斗精神，保持艱苦樸素的作風，不怕苦，不怕累，吃苦在前，享樂在后，愛崗敬業(yè)。如下鄉(xiāng)工作回來，不到下班時間堅持回崗位工作；二是厲行節(jié)約，不奢侈、不浪費，嚴格執(zhí)行八項規(guī)定。