導(dǎo)語：深化關(guān)鍵崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作方案一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

一、工作目標(biāo)

針對(duì)重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位工作人員，建立“三份清單”（即責(zé)任清單、權(quán)力清單、風(fēng)險(xiǎn)清單），對(duì)關(guān)鍵崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行準(zhǔn)確“畫像”，進(jìn)一步強(qiáng)化對(duì)關(guān)鍵崗位人員的教育、管理、監(jiān)督，有效防控廉政風(fēng)險(xiǎn)，防止“小官貪腐”“小官巨貪”現(xiàn)象的發(fā)生。通過健全防控“三項(xiàng)制度”（廉政檔案、輪崗交換、線索報(bào)送），強(qiáng)化制度執(zhí)行力，推進(jìn)防控措施。

二、關(guān)鍵崗位

經(jīng)對(duì)照縣紀(jì)委列出的16個(gè)重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)管控要求，我局行政審批股、營林股、檢查站、計(jì)財(cái)股、辦公室、產(chǎn)業(yè)股、基建組、唐寨山森林公園管理處、鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站等9個(gè)股室（站）為關(guān)鍵崗位。

三、工作內(nèi)容

被確定為關(guān)鍵崗位的股室、林業(yè)站，要通過建立關(guān)鍵崗位人員的“責(zé)”“權(quán)”及“風(fēng)險(xiǎn)”三份清單（具體詳見附表），為日常監(jiān)督檢查與廉政風(fēng)險(xiǎn)防控提供重要參考。

1、責(zé)任清單。由各股室、林業(yè)站對(duì)關(guān)鍵崗位的職責(zé)進(jìn)行重新梳理，詳細(xì)列出關(guān)鍵崗位責(zé)任清單，明確責(zé)任邊界。

2、權(quán)力清單。結(jié)合關(guān)鍵崗位職責(zé)和責(zé)任清單，梳理出關(guān)鍵崗位人員的權(quán)力清單，明確權(quán)力范圍。

3、風(fēng)險(xiǎn)清單。根據(jù)關(guān)鍵崗位人員的“責(zé)”與“權(quán)”，深入查找廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，進(jìn)一步梳理出關(guān)鍵崗位人員的廉政風(fēng)險(xiǎn)清單。

四、有關(guān)要求

1、提高思想認(rèn)識(shí)。被確定為關(guān)鍵崗位的股室，股室負(fù)責(zé)人為關(guān)鍵崗位第一責(zé)任人，具體負(fù)責(zé)相關(guān)崗位職責(zé)人員為具體責(zé)任人，要切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)，形成齊抓共管的工作格局。

2、抓好制度落實(shí)。被確定為關(guān)鍵崗位的股室，要結(jié)合工作實(shí)際，深入查找制度漏洞和廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，建立關(guān)鍵崗位人員責(zé)任清單、權(quán)力清單、風(fēng)險(xiǎn)清單等“三份清單”（附表1）。同時(shí)，要針對(duì)查找到的關(guān)鍵崗位人員廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，結(jié)合崗位實(shí)際，建立健全各項(xiàng)防控制度，有針對(duì)性地制定防范措施（附表2），并于5月15日前將附表電子版報(bào)送黨委辦公室。

3、建立廉政檔案。要按照“簡便易行、管用有效”的原則，針對(duì)查找出來的重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵崗位風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，建立健全廉政檔案、線索報(bào)送等防控制度，促進(jìn)關(guān)鍵崗位權(quán)力運(yùn)行規(guī)范、公開、透明，真正用制度管人、管權(quán)、管事。

4、實(shí)行線索報(bào)送制度。各股室（站）、人員在實(shí)施關(guān)鍵崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)管控過程中若發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違法問題線索時(shí)，要嚴(yán)格按照規(guī)定及時(shí)將線索填入《縣林業(yè)局關(guān)鍵崗位問題線索登記表》（附表3），以書面和電子版的形式報(bào)送至系統(tǒng)紀(jì)委。