勘察與基礎(chǔ)工程系現(xiàn)有教員23人，黨員13人其中有俄羅斯雙院士1人，博士導(dǎo)師4人，60%以上的教員已獲得或正在攻讀博士學(xué)位。我系有的教師ww有的人擅長科研、教學(xué)，有的人w擅長工程實(shí)踐。無論從年齡、學(xué)歷還是從實(shí)際的知識結(jié)構(gòu)上來講，結(jié)構(gòu)都比較合理。但是多年來，由于外部環(huán)境與內(nèi)部條件等多種因素的影響，我系的教學(xué)、科研等工作總是差強(qiáng)人意。我支部自1999年4月改選以后，支部認(rèn)真分析了存在的問題，實(shí)事求是地制定出支部工作指導(dǎo)方向，那就是：ww創(chuàng)造平等競爭的環(huán)境，發(fā)揮每個(gè)人的積極性，作好工作的w關(guān)鍵在系核心組（由系行政與支部聯(lián)合組成）。

充分發(fā)揮黨員的作用，加強(qiáng)黨支部的監(jiān)督保證作用。大事，重要問題先在黨內(nèi)統(tǒng)一認(rèn)識。如支部在有關(guān)專業(yè)發(fā)展方向，專聘崗位設(shè)置原則，實(shí)驗(yàn)室發(fā)展及教研室進(jìn)人等方面，先在黨員內(nèi)部討論統(tǒng)一認(rèn)識，使黨員能夠成為專業(yè)建設(shè)自覺的帶頭人。對認(rèn)識不一致的事情，有計(jì)劃的列如組織生活內(nèi)容。例如，2001年的組織生活內(nèi)容列出了“定量化管理的必要性，細(xì)則的合理性，實(shí)施的長期性問題”“學(xué)科建設(shè)與隊(duì)伍建設(shè)的適應(yīng)性問題，進(jìn)人的指導(dǎo)思想與程序規(guī)范化管理”等6個(gè)問題。

三個(gè)代表理論落實(shí)在行動(dòng)上，在政治思想上與中央保持一致。認(rèn)真地學(xué)習(xí)黨的方針政策，及時(shí)傳達(dá)各級黨組織的文件精神。討論了、撞機(jī)事件。主要結(jié)合反腐、倡廉，結(jié)合本單位的具體情況與“三個(gè)代表”的理論，組織了多次關(guān)于正確地對待個(gè)人與集體的關(guān)系的討論，提出了一些具體措施，以防止個(gè)人有意、無意侵占集體利益的行為。

制定措施，使領(lǐng)導(dǎo)置于制度的管理之下。制定制度限制主要領(lǐng)導(dǎo)，主要領(lǐng)導(dǎo)無財(cái)務(wù)簽字權(quán)；核心小組制度（核心小組由系正、副主任、秘書及支部領(lǐng)導(dǎo)參加），充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的作用；財(cái)務(wù)專人管，公開化，年終把本年系的收支細(xì)帳在教研室張榜公布等。

領(lǐng)導(dǎo)以身作則，吃虧在前。w如*年，主要領(lǐng)導(dǎo)與黨員到位科研經(jīng)費(fèi)最多，他們帶頭拿出1%交給系，向教學(xué)傾斜。在代表系對外聯(lián)系科研項(xiàng)目或接待來賓時(shí)教研室主要領(lǐng)導(dǎo)時(shí)?；约旱腻X替系里辦事。w指導(dǎo)畢業(yè)實(shí)習(xí)的學(xué)生工作量多一些，有時(shí)學(xué)生也能幫助老師做些科研方面的事情，多數(shù)教員想多帶，這時(shí)往往有意安排教研室主任、支部書記與管教學(xué)的主任少帶一個(gè)。

協(xié)助系實(shí)行制度化管理，定量化考核。協(xié)助系行政建立建全系內(nèi)的各種規(guī)章制度，使系一級的管理有章可循。作到管理民主化、公開化、規(guī)范化。*年，我系制定了定量化考核標(biāo)準(zhǔn)，教研室與實(shí)驗(yàn)室管理等各種規(guī)章制度。系年終獎(jiǎng)根據(jù)定量化考核標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放，初步取得成功。

紅旗黨支部匯報(bào)材料

各位領(lǐng)導(dǎo)：

為使我隊(duì)黨支部思想政治工作得到更加有效的發(fā)揮，黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步增強(qiáng)，現(xiàn)由本人向蒞臨我隊(duì)的各位領(lǐng)導(dǎo)做出工作匯報(bào)，不足之處請?zhí)岢雠u和寶貴意見。

我隊(duì)現(xiàn)有員工332人，其中；黨員8名，管理人員5名，長期合同工16人，短期合同工316人。短期合同工占現(xiàn)有員工95.18%,且90%以上都是青工。一年來，在礦黨委的正確指導(dǎo)下，我隊(duì)把大力抓好區(qū)隊(duì)物質(zhì)文明、政治文明和精神文明為一切工作出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，以此增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，有力地推動(dòng)了我隊(duì)安全生產(chǎn)和“三個(gè)文明”建設(shè)向更高層次發(fā)展。2004年為全礦實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)原煤29.97萬噸，超計(jì)劃2.18萬噸，全年實(shí)現(xiàn)正規(guī)循環(huán)作業(yè)96%以上，工程質(zhì)量優(yōu)良品率98.5%；機(jī)電事故率為零，員工人均收入達(dá)到18000余元，創(chuàng)歷史以來最好成績。安全上消滅了輕傷以上人身事故的發(fā)生，截止6月15日已實(shí)現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)2369天。我隊(duì)黨支部已連續(xù)4年被礦授予“先進(jìn)黨支部”，2002、2003、2004年分別被集團(tuán)公司授予“先進(jìn)黨支部”榮譽(yù)稱號，連續(xù)4年被集團(tuán)公司、礦評為“先進(jìn)單位”、“文明區(qū)隊(duì)”，并連續(xù)五年杜絕了“黃、賭、毒”等違法亂紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生，為全礦精神文明建設(shè)和安全生產(chǎn)工作立下了不可磨滅的功績。在取得諸多輝煌榮譽(yù)面前，我隊(duì)主要做了以下幾方面的工作：

一是深入持久地在班子成員中開展以“實(shí)踐‘三個(gè)代表’重要思想為主要內(nèi)容的保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育”的學(xué)習(xí)和實(shí)踐，認(rèn)真落實(shí)“”，民主生活會(huì)，民主評議制度。二是組織黨員在解決生產(chǎn)難題，確保安全的同時(shí)，積極開展“把黨員培訓(xùn)成生產(chǎn)骨干，把生產(chǎn)骨干培養(yǎng)成黨員”的“雙培”活動(dòng)，以責(zé)任意識強(qiáng)、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、幫帶作用強(qiáng)為標(biāo)準(zhǔn)，對全隊(duì)8名黨員的思想狀況、安全意識、技術(shù)能力、作用發(fā)揮等情況進(jìn)行綜合分析、分類建檔。三是注意在短期工中發(fā)展黨員，對工作中表現(xiàn)突出的進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)，定期考察，和他們談心，交流思想，引導(dǎo)他們積極向黨組織靠攏，有三名員工向黨支部遞交了入黨申請書，積極要求進(jìn)步，為黨組織建設(shè)充實(shí)了新鮮的血液。

我隊(duì)黨支部始終把“學(xué)習(xí)型區(qū)隊(duì)，智能化班組，知識型員工”作為長期追求的目標(biāo)，著力在提高員工的素質(zhì)和本領(lǐng)上下功夫。開展不脫節(jié)、不斷線的安全知識競賽，演講，每天下井前的宣誓不動(dòng)搖，以集團(tuán)公司、礦開展的首屆職業(yè)技能為契機(jī)，把教育培訓(xùn)從課堂搬到生產(chǎn)現(xiàn)場，聯(lián)系工作實(shí)際，加大培訓(xùn)力度，提出“7334”的培訓(xùn)方法，使培訓(xùn)工作真正做到學(xué)以致用。“7334”就是通過五個(gè)“一”（一日一題,一周一問，一旬一考，一月一課、一月一考，一季一評、一年一賽）和“三在崗位”（學(xué)習(xí)內(nèi)容在崗位上查找，技能培訓(xùn)在崗位上開展，學(xué)習(xí)效果在崗位上體現(xiàn)）的教學(xué)方法，在全體員工中營造“爭創(chuàng)技術(shù)能手，爭創(chuàng)管理能手，爭創(chuàng)創(chuàng)新強(qiáng)手”的“三爭創(chuàng)”氛圍;全力培養(yǎng)員工“團(tuán)結(jié)意識、成本意識、效益意識、安全意識”的“四種意識”，從整體上提高了員工的生產(chǎn)技能和素質(zhì)。極大地提高了生產(chǎn)一線員工的專業(yè)理論素質(zhì)和實(shí)踐操作技能及崗位文明作業(yè)程度。小陳老師工作室原創(chuàng)

一年來,我部室在公司和機(jī)關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞建設(shè)合格黨支部，發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員的先鋒模范作用，開展各項(xiàng)工作。在部室人員少、職能多、任務(wù)重的情況下,全體黨員始終按照“黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、服務(wù)好、效率高”的要求，從公司大局出發(fā)，較好地完成了生產(chǎn)組織、協(xié)調(diào)、保障與各項(xiàng)管理工作，在工程進(jìn)度、質(zhì)量、效益、安全生產(chǎn)等方面都取得了新的成績，實(shí)現(xiàn)了新的飛躍，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和基層單位的好評?，F(xiàn)匯報(bào)如下：

一、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

黨員干部的表率作用就是無聲的命令，黨員干部的模范帶頭作用就是最好的思想政治教育。我們首先狠抓黨員隊(duì)伍建設(shè)，要求黨員干部必須帶頭進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求自己，從而充分發(fā)揮其模范帶頭作用。比如劉樹錕同志，奉獻(xiàn)崗位，廉潔自律，率先垂范；比如趙連生同志，積極熱情，團(tuán)結(jié)協(xié)作，踐行職責(zé)；比如金樹鳴同志，克服疾病，發(fā)揮余熱。支部的每一位同志都能夠按照機(jī)關(guān)黨委的要求，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，不斷提高管理水平，不斷增強(qiáng)服務(wù)意識，不斷提高工作效率，自覺樹立大局意識、責(zé)任意識、宗旨意識。在應(yīng)急和突發(fā)任務(wù)面前，支部的每一位同志都能勇挑重?fù)?dān)，迎難而上，從不推脫，比如在生產(chǎn)會(huì)戰(zhàn)期間，大家積極加班加點(diǎn)，無半點(diǎn)怨言。作為機(jī)關(guān)的生產(chǎn)部室，我部室全體黨員都能高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高質(zhì)量完成本職工作，推動(dòng)了管理水平上臺(tái)階。

二、精心組織、周密安排，抓好施工生產(chǎn)任務(wù)的完成。

一年來，我部室根據(jù)公司施工生產(chǎn)上新的特點(diǎn)，針對生產(chǎn)組織過程中的各種不利因素，我們采取了一定的措施，在生產(chǎn)組織上的總體思路是堅(jiān)持樣板起步，控制總體計(jì)劃，強(qiáng)化項(xiàng)目管理，堅(jiān)持高效率服務(wù)，狠抓責(zé)任落實(shí)，實(shí)施低成本戰(zhàn)略，優(yōu)化資源配置，提高管理水平。

1、2003年生產(chǎn)任務(wù)的完成情況。2003年共組織完成建安工作量61000萬元，為2002年40043萬元的152.3%，為年度生產(chǎn)指標(biāo)50000萬元的122%。超額完成了公司年初制定的50000萬元的生產(chǎn)指標(biāo)。

一年來,我部室在公司和機(jī)關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞建設(shè)合格黨支部，發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員的先鋒模范作用，開展各項(xiàng)工作。在部室人員少、職能多、任務(wù)重的情況下,全體黨員始終按照“黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、服務(wù)好、效率高”的要求，從公司大局出發(fā)，較好地完成了生產(chǎn)組織、協(xié)調(diào)、保障與各項(xiàng)管理工作，在工程進(jìn)度、質(zhì)量、效益、安全生產(chǎn)等方面都取得了新的成績，實(shí)現(xiàn)了新的飛躍，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和基層單位的好評?，F(xiàn)匯報(bào)如下：

一、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

黨員干部的表率作用就是無聲的命令，黨員干部的模范帶頭作用就是最好的思想政治教育。我們首先狠抓黨員隊(duì)伍建設(shè)，要求黨員干部必須帶頭進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求自己，從而充分發(fā)揮其模范帶頭作用。比如劉樹錕同志，奉獻(xiàn)崗位，廉潔自律，率先垂范；比如趙連生同志，積極熱情，團(tuán)結(jié)協(xié)作，踐行職責(zé)；比如金樹鳴同志，克服疾病，發(fā)揮余熱。支部的每一位同志都能夠按照機(jī)關(guān)黨委的要求，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，不斷提高管理水平，不斷增強(qiáng)服務(wù)意識，不斷提高工作效率，自覺樹立大局意識、責(zé)任意識、宗旨意識。在應(yīng)急和突發(fā)任務(wù)面前，支部的每一位同志都能勇挑重?fù)?dān)，迎難而上，從不推脫，比如在生產(chǎn)會(huì)戰(zhàn)期間，大家積極加班加點(diǎn)，無半點(diǎn)怨言。作為機(jī)關(guān)的生產(chǎn)部室，我部室全體黨員都能高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高質(zhì)量完成本職工作，推動(dòng)了管理水平上臺(tái)階。

二、精心組織、周密安排，抓好施工生產(chǎn)任務(wù)的完成。

一年來，我部室根據(jù)公司施工生產(chǎn)上新的特點(diǎn)，針對生產(chǎn)組織過程中的各種不利因素，我們采取了一定的措施，在生產(chǎn)組織上的總體思路是堅(jiān)持樣板起步，控制總體計(jì)劃，強(qiáng)化項(xiàng)目管理，堅(jiān)持高效率服務(wù)，狠抓責(zé)任落實(shí)，實(shí)施低成本戰(zhàn)略，優(yōu)化資源配置，提高管理水平。

1、20*年生產(chǎn)任務(wù)的完成情況。20*年共組織完成建安工作量61000萬元，為20*年40*3萬元的152.3%，為年度生產(chǎn)指標(biāo)50000萬元的122%。超額完成了公司年初制定的50000萬元的生產(chǎn)指標(biāo)。

組織全局職工學(xué)習(xí)各項(xiàng)政策法律法規(guī)和招商政策，拓寬業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)內(nèi)容。局副科級以上干部積極參加黨校組織的依法行政等各項(xiàng)專題培訓(xùn)班。組織縣里各單位招商引資責(zé)任人赴浙江黨校進(jìn)行專職培訓(xùn)，組織全縣各項(xiàng)目單位參加江浙滬等地的招商引資活動(dòng)，參加市委市政府在無錫、上海等地舉行的推介會(huì)，參加市委市政府利用藝術(shù)節(jié)契機(jī)舉辦的項(xiàng)目簽約活動(dòng)，簽約總額達(dá)到上億元。這都為提高我局工作人員和全縣招商引資專業(yè)人員的專業(yè)技術(shù)水平和拓寬視野起了極大的作用。

一、堅(jiān)持學(xué)習(xí)馬列主義、思想、鄧小平理論和三個(gè)代表”重要思想。爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)”建議，局積極動(dòng)員和組織全體干部職工積極投入到學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)的建設(shè)中來，現(xiàn)將我局，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)工作情況作如下匯報(bào)。

把握科學(xué)體系，掌握精神實(shí)質(zhì)，學(xué)習(xí)和掌握黨的基本理論、路線、綱領(lǐng)和經(jīng)驗(yàn)，局里大力加強(qiáng)社會(huì)主義、集體主義、愛國主義的教育和思想道德、職業(yè)道德、文明誠信等教育，提高全局干部職工的思想政治素質(zhì)。積極組織全體干部職工學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識、法律法規(guī)知識等，用現(xiàn)代的科學(xué)理論武裝自身，更新的完善知識結(jié)構(gòu)，增強(qiáng)大家的法律觀念和法律意識，懂法，守法，用法，為提高依法辦事、依法管理奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。不斷的地把學(xué)習(xí)理論轉(zhuǎn)化為成果，做到把學(xué)習(xí)與推進(jìn)“機(jī)關(guān)效能建設(shè)”努力營造整個(gè)機(jī)關(guān)的改革創(chuàng)新意識和全體人員的創(chuàng)新思維能力結(jié)合起來;把學(xué)習(xí)與創(chuàng)造性地推進(jìn)本單位、本部門、本待業(yè)的具體工作結(jié)合起來;把學(xué)習(xí)與解決當(dāng)前經(jīng)濟(jì)社會(huì)生活的突出矛盾和人民群眾生產(chǎn)、生活中遇到突出問題結(jié)合起來;把學(xué)習(xí)與“加快發(fā)展、富民強(qiáng)縣，全面建設(shè)小康社會(huì)”各項(xiàng)社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)結(jié)合起來。

二、領(lǐng)導(dǎo)干部的帶頭。其它干部職工全部參與到其中來的工作機(jī)制。學(xué)習(xí)小組會(huì)上建立了建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)理論學(xué)習(xí)中心組”選舉黨組書記、局長同志為組長，副局長為副組長，和同志為小組成員。

三、為深入開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)活動(dòng)。并抓好定期考核。認(rèn)真做好《黨組中心組理論學(xué)習(xí)制度》干部職工理論學(xué)習(xí)制度》干部職工培訓(xùn)管理暫行規(guī)定》等各項(xiàng)學(xué)習(xí)制度的落實(shí)，從報(bào)刊雜志網(wǎng)絡(luò)等地方閱讀和學(xué)習(xí)《七一”重要講話》兩個(gè)條例、行政許可法》等重要內(nèi)容。實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部述學(xué)、評學(xué)、考學(xué)制度，把運(yùn)用理論解決實(shí)際問題的能力和創(chuàng)造性開展工作的情況，作為考核的重要內(nèi)容。每月開有兩天的例會(huì)，半年有考核，年終總考評，將學(xué)習(xí)考核情況納入個(gè)人的考核之中。同時(shí)在全局干部職工的中開展學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識活動(dòng)，動(dòng)員大家一起學(xué)電腦、英語等基本技能，現(xiàn)在全局干部都能熟練掌握辦公自動(dòng)化，辦公全部實(shí)現(xiàn)科技化，并且部分職工可以熟練掌握英語口語、書面語的表達(dá)。不斷的學(xué)習(xí)和活動(dòng)中，局形成了時(shí)時(shí)、處處、人人學(xué)習(xí)的氛圍。

強(qiáng)化政治學(xué)習(xí)教育。堅(jiān)持“黨組中心組學(xué)習(xí)日”全局集中學(xué)習(xí)教育日”開展“思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律”學(xué)習(xí)教育整頓活動(dòng);每月集中兩天時(shí)間，四、采取多種形式。組織黨員干部，舉辦黨建理論、國內(nèi)經(jīng)濟(jì)形勢、生態(tài)城市建設(shè)、全縣招商引資等方面內(nèi)容的綜合培訓(xùn);進(jìn)行思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)”學(xué)習(xí)教育整頓活動(dòng)。集中學(xué)習(xí)教育整頓活動(dòng)中，全局上下同學(xué)習(xí)、同討論、同查擺，每名干部職工都聯(lián)系本單位、本人實(shí)際，就思想、組織、作風(fēng)、紀(jì)律等方面擺問題、查原因、論危害，制定整改措施。學(xué)習(xí)期間，召開各類學(xué)習(xí)交流會(huì)數(shù)次，編輯簡報(bào)九期，專門的網(wǎng)絡(luò)上推廣實(shí)施計(jì)劃。整個(gè)學(xué)習(xí)教育整頓有計(jì)劃、有步驟、有布置、有檢查、有落實(shí)、有。干部職工普遍對加強(qiáng)機(jī)關(guān)思想作風(fēng)建設(shè)的重要性有了較深刻的認(rèn)識，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、競爭型、服務(wù)型機(jī)關(guān)有了更深刻的認(rèn)識，為完成我局的各項(xiàng)工作起到積極的促進(jìn)和推動(dòng)作用。

一年來,我部室在公司和機(jī)關(guān)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞建設(shè)合格黨支部，發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員的先鋒模范作用，開展各項(xiàng)工作。在部室人員少、職能多、任務(wù)重的情況下,全體黨員始終按照“黨性強(qiáng)、作風(fēng)正、服務(wù)好、效率高”的要求，從公司大局出發(fā)，較好地完成了生產(chǎn)組織、協(xié)調(diào)、保障與各項(xiàng)管理工作，在工程進(jìn)度、質(zhì)量、效益、安全生產(chǎn)等方面都取得了新的成績，實(shí)現(xiàn)了新的飛躍，得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和基層單位的好評?，F(xiàn)匯報(bào)如下：

一、充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

黨員干部的表率作用就是無聲的命令，黨員干部的模范帶頭作用就是最好的思想政治教育。我們首先狠抓黨員隊(duì)伍建設(shè)，要求黨員干部必須帶頭進(jìn)行政治學(xué)習(xí)，嚴(yán)格要求自己，從而充分發(fā)揮其模范帶頭作用。比如劉樹錕同志，奉獻(xiàn)崗位，廉潔自律，率先垂范；比如趙連生同志，積極熱情，團(tuán)結(jié)協(xié)作，踐行職責(zé)；比如金樹鳴同志，克服疾病，發(fā)揮余熱。支部的每一位同志都能夠按照機(jī)關(guān)黨委的要求，不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，不斷提高管理水平，不斷增強(qiáng)服務(wù)意識，不斷提高工作效率，自覺樹立大局意識、責(zé)任意識、宗旨意識。在應(yīng)急和突發(fā)任務(wù)面前，支部的每一位同志都能勇挑重?fù)?dān)，迎難而上，從不推脫，比如在生產(chǎn)會(huì)戰(zhàn)期間，大家積極加班加點(diǎn)，無半點(diǎn)怨言。作為機(jī)關(guān)的生產(chǎn)部室，我部室全體黨員都能高標(biāo)準(zhǔn)、高效率、高質(zhì)量完成本職工作，推動(dòng)了管理水平上臺(tái)階。

二、精心組織、周密安排，抓好施工生產(chǎn)任務(wù)的完成。

一年來，我部室根據(jù)公司施工生產(chǎn)上新的特點(diǎn)，針對生產(chǎn)組織過程中的各種不利因素，我們采取了一定的措施，在生產(chǎn)組織上的總體思路是堅(jiān)持樣板起步，控制總體計(jì)劃，強(qiáng)化項(xiàng)目管理，堅(jiān)持高效率服務(wù)，狠抓責(zé)任落實(shí)，實(shí)施低成本戰(zhàn)略，優(yōu)化資源配置，提高管理水平。

1、2003年生產(chǎn)任務(wù)的完成情況。2003年共組織完成建安工作量61000萬元，為2002年40043萬元的152.3%，為年度生產(chǎn)指標(biāo)50000萬元的122%。超額完成了公司年初制定的50000萬元的生產(chǎn)指標(biāo)。

大學(xué)黨支部民主生活會(huì)匯報(bào)材料

尊敬的上級黨委領(lǐng)導(dǎo)：

根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》的規(guī)定和院黨委的指示精神，2004級第五黨支部在2007年12月23日舉行了該年度的民主生活會(huì)，通過對本年度支部成員的正面教育。，自我教育和黨內(nèi)外群眾的評議，以及對每個(gè)黨員在各項(xiàng)工作的表現(xiàn)和作用作出評價(jià)，開展批評與自我批評并通過組織措施，達(dá)到幫助同志、解決問題、共同進(jìn)步、促進(jìn)工作的目的?，F(xiàn)將有關(guān)情況向上級組織匯報(bào)如下：

1）會(huì)前準(zhǔn)備階段。

①廣泛征求黨內(nèi)外群眾意見，確定會(huì)議的中心議題。

②黨支部書記分別找各委員談心，溝通思想。

門診黨支部2005年度在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞院黨委的工作部署，積極開展學(xué)習(xí)鄧小平理論，“三個(gè)代表”重要思想及保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。加強(qiáng)支部黨的建設(shè)，在支部全體黨員的共同努力下，較好地完成了支部的各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將支部一年來的工作情況匯報(bào)如下：

1、深入開展政治思想理論學(xué)習(xí)，不斷提高廣大黨員的理論思維能力與學(xué)習(xí)能力。黨支部堅(jiān)持把學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神作為全年理論武裝工作的主線。黨支部堅(jiān)持以保持黨的先進(jìn)性，加強(qiáng)黨性教育，時(shí)刻牢記黨的宗旨，思想上、認(rèn)識上始終與黨中央保持一致為教育思路，緊緊圍繞院黨委的工作部署，著眼于武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。一是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和科學(xué)性：重點(diǎn)從學(xué)習(xí)內(nèi)容、方法、載體和建立考學(xué)評學(xué)長效機(jī)制等方面，構(gòu)建科學(xué)的學(xué)習(xí)體系，積極營造“在工作中學(xué)習(xí)、在學(xué)習(xí)中工作”的良好氛圍，增強(qiáng)廣大黨員學(xué)習(xí)的自覺性；二是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)的時(shí)效性:黨的十六屆四中全會(huì)召開后，黨支部積極組織門診支部全體黨員進(jìn)行輔導(dǎo)學(xué)習(xí)，使廣大黨員充分認(rèn)識到加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要性和必要性；三是堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性：把開展理論學(xué)習(xí)與深入領(lǐng)會(huì)院黨委新時(shí)期辦院方針和發(fā)展戰(zhàn)略結(jié)合起來，引導(dǎo)廣大職工致力于實(shí)施醫(yī)院發(fā)展新戰(zhàn)略、新思路、新任務(wù)、新階段的工作上來。

2、加強(qiáng)支部黨的建設(shè)。規(guī)范支部工作。制定支部工作計(jì)劃，定期（每月一次）召開黨支部民主生活會(huì)、支委會(huì)（每兩周一次），建設(shè)支部黨員與入黨積極分子聯(lián)系人制度、支部例會(huì)制。堅(jiān)持“”制度，過好支部生活，積極參加院黨委組織的各類政治活動(dòng)。今年支部活動(dòng)24次，其中：支委會(huì)活動(dòng)8次，黨員大會(huì)6次，黨員活動(dòng)10次。按時(shí)討論并通過了朱凱、王影等同志預(yù)備黨員轉(zhuǎn)為正式黨員問題。為加強(qiáng)支部的組織建設(shè)，我支部一直把黨員發(fā)展作為一項(xiàng)加強(qiáng)支部黨建的重要工作來抓，年初就制定了培養(yǎng)計(jì)劃，加強(qiáng)入黨積極分子的后續(xù)教育，對于提出申請入黨的同志，支部委派黨員與其談話，經(jīng)支部會(huì)議認(rèn)真討論確定了1名入黨積極分子。做進(jìn)一步的調(diào)查讓入黨積極分子填寫了《入黨積極分子登記表》，由支部針對每一個(gè)入黨積極分子指派了兩名正式黨員對入黨積極分子進(jìn)行了教育和培養(yǎng)工作，黨支部積極組織和帶領(lǐng)入黨積極分子以各種形式組織黨課學(xué)習(xí)小組，加深他們對黨史的學(xué)習(xí)和理解。本著積極慎重的態(tài)度，挑選出2名同志作為重點(diǎn)發(fā)展對象。加強(qiáng)重點(diǎn)對象的培養(yǎng)和教育：（1）指派培養(yǎng)人。（2）對重點(diǎn)培養(yǎng)對象的思想教育。吸收他們聽黨課（包括一些專題性的時(shí)事政治講座，例如，參加院黨委組織的十六屆四中全會(huì)輔導(dǎo)報(bào)告等）、參加黨的活動(dòng)。（3）建立培養(yǎng)教育制度。要求重點(diǎn)對象經(jīng)常向黨組織匯報(bào)自己的思想和工作情況，黨支部定期對他們的表現(xiàn)進(jìn)行考察，肯定成績，指出不足和努力方向，并及時(shí)總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)。

3、積極開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)。

（一）以學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想為重點(diǎn)，抓好學(xué)習(xí)。

院黨委在學(xué)習(xí)動(dòng)員階段突出學(xué)習(xí)實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想這個(gè)中心，切實(shí)增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性。首先，支部根據(jù)院黨委的工作部署組織好門診支部黨員抓好集中學(xué)習(xí)，安排支部成員輪流講課，抓好讀本學(xué)習(xí)，確保集中學(xué)習(xí)不少于40學(xué)時(shí)。其次，組織黨員積極參加院黨委組織的專家授課，確保參學(xué)率100%。

吉布庫水管站是奇臺(tái)縣水利局水管總站下屬的一個(gè)基層水管站，水管站下設(shè)兩個(gè)渠首水管所，五個(gè)配水計(jì)量點(diǎn)，主要業(yè)務(wù)工作是從吉布庫渠首、達(dá)板河渠首引水并負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)11.3萬畝農(nóng)田灌溉、配水、水費(fèi)征收、以及各級渠道的防護(hù)及維修、灌區(qū)各級渠道的新修、設(shè)計(jì)、施工等工作。水管站管理上實(shí)行統(tǒng)一管理，分級負(fù)責(zé)，推行用水服務(wù)承諾制，落實(shí)工作責(zé)任，公開服務(wù)項(xiàng)目。近年來，黨支部認(rèn)真貫徹上級水利工作會(huì)議精神，按照“解放思想、實(shí)事求是、團(tuán)結(jié)奮斗、開拓進(jìn)取、改進(jìn)作風(fēng)、狠抓落實(shí)”的方針和新的治水思路，重實(shí)情、講實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效、強(qiáng)抓機(jī)遇、打牢基礎(chǔ)。加大了水資源開發(fā)利用、保護(hù)、節(jié)約的工作力度，充分發(fā)揮行業(yè)職能作用，圍繞農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，強(qiáng)化灌溉管理，降低灌溉定額，進(jìn)一步提升了水管單位為國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)服務(wù)的意識和水平，在各項(xiàng)工作中都取得了較好的成績，在取得過去優(yōu)異成績的基礎(chǔ)上，2002年雙榮獲了“自治州級文明單位”的光榮稱號。 吉布庫水管站現(xiàn)有在職干部職工28名，職工平均年齡34歲，其中：男職工21人、女職工7人、少數(shù)民族職工3人；黨支部現(xiàn)有黨員12人，全部在職，其中女黨員1人，少數(shù)民族黨員2名。文化程度結(jié)構(gòu)中：有大專文化程度7人，其他均為中專文化程度，在專業(yè)技術(shù)職稱中：工程師2人、助理工程師3人、技術(shù)員6人、高級工11人、中級工11人，是一支年齡結(jié)構(gòu)年輕化、政治素質(zhì)強(qiáng)、專業(yè)技術(shù)力量雄厚的水利職工隊(duì)伍。水管站自2002年創(chuàng)建州級文明單位以來，為了鞏固已有的成績和爭取創(chuàng)建更高一級文明單位和“五個(gè)好”黨支部，黨支部更加注重加強(qiáng)各方面的工作，緊密聯(lián)系自身實(shí)際情況，深化內(nèi)部管理，建立優(yōu)質(zhì)服務(wù)體系，黨支部及全站職工正處在一個(gè)健康文明、開拓創(chuàng)新的工作新局面中?，F(xiàn)匯報(bào)如下：

一、班子建設(shè)方面

1、各級領(lǐng)導(dǎo)班子健全，站委會(huì)、黨支部、精神文明領(lǐng)導(dǎo)小組、糾風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組、普法及綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組、工、青、婦組織健全。

黨支部班子的成立通過黨員會(huì)議民主選舉產(chǎn)生，委員兩名，均為大專文化水平，自身思想政治素質(zhì)高，精通業(yè)務(wù)工作及思想政治工作。支部定期召開委員會(huì)，學(xué)習(xí)討論政治材料及黨支部開展工作的具體措施，并制定近期內(nèi)的黨員學(xué)習(xí)安排；同時(shí)研究水管站的生產(chǎn)工作中所出現(xiàn)的各類問題，并提出解決方案。

在安排黨員及職工的政治學(xué)習(xí)中，擴(kuò)大教育內(nèi)涵，對各項(xiàng)學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有安排，制定出了詳細(xì)的獎(jiǎng)罰制度：要求每個(gè)黨員每月要有兩篇政治學(xué)習(xí)筆記，每個(gè)職工每月要有一篇政治學(xué)習(xí)筆記。對學(xué)習(xí)筆記不全者在年終考核時(shí)不能評優(yōu)評先，缺少三篇以上者年終考核為不合格。對支部舉行的集中學(xué)習(xí)時(shí)，無故曠到三次年終考核為不合格。通過學(xué)習(xí)教育，使廣大干部職工牢固樹立了正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、強(qiáng)化了服務(wù)意識，職工思想文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)知識都有明顯提高，出現(xiàn)了職工團(tuán)結(jié)、凝聚力強(qiáng)、工作作風(fēng)扎實(shí)的良好氛圍。

2、黨支部與站委會(huì)積極配合，對生產(chǎn)工作中出現(xiàn)的各類情況及時(shí)研究，共同解決。黨支部書記具有大專文化，站長為中專文化程度，高克進(jìn)同志擔(dān)任站長一職達(dá)11年，有著豐富的管理經(jīng)驗(yàn)。在生產(chǎn)工作中，站長與支部書記分工明確。站長負(fù)責(zé)達(dá)板河灌區(qū)的配水、防洪、水費(fèi)征收的全面工作，支部書記負(fù)責(zé)吉布庫河灌區(qū)的各項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)班子在抓好自己所管轄的閘、所、配水點(diǎn)收費(fèi)服務(wù)站工作的同時(shí)，抓好自身建設(shè)和班子建設(shè)，定期召開黨員干部廉潔自律的民主生活會(huì)，以《條例》、《準(zhǔn)則》為標(biāo)準(zhǔn)，從嚴(yán)要求自己，以廉潔自律的規(guī)定和廉政規(guī)定嚴(yán)格對照檢查自己，從根本上解決了刁難群眾、吃、拿、卡、要，工作效率不高的行業(yè)作風(fēng)。

上級黨組織：

碩士研究生黨支部成立于××年月日，在協(xié)理員老師的指導(dǎo)和幫助下積極開展工作?，F(xiàn)將成立近一年來的工作情況做以下總結(jié)并向組織匯報(bào)：

黨支部成立以來，為了能夠更好地開展工作，我們認(rèn)真地分析了研究生的特點(diǎn)。同本科生相比主要有以下幾點(diǎn)：

⒈自主性、獨(dú)立性增強(qiáng)；

⒉思想較為成熟；

⒊相對社會(huì)化程度比較高；