為進(jìn)一步加強對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的監(jiān)督，堅決防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)，促進(jìn)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》(以下簡稱《條例》)的落實，特制定本辦法。

一、督查員條件

督查員是我部為加強干部監(jiān)督工作，完成特定任務(wù)而聘用的人員，應(yīng)具備以下基本條件：

1．具有一定的理論水平、政策水平和實際工作經(jīng)驗。

2．黨性觀念強，堅持原則，公道正派。

3．在職或已離開領(lǐng)導(dǎo)崗位的廳(局)級領(lǐng)導(dǎo)干部，年齡一般不超過65歲。

為了認(rèn)真貫徹落實黨的十七大精神，加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)，培養(yǎng)和建設(shè)一支熟悉基層黨建工作的督查員隊伍，切實加大基層黨建工作督促、指導(dǎo)和檢查力度，保證全市基層黨建工作的各項目標(biāo)任務(wù)落到實處，特制定本制度。

一、全市基層黨建工作督查員實行兼任制，除市委組織部的全體干部外，另聘請市直有關(guān)部門單位黨委（工委）、黨組熟悉黨務(wù)工作的副縣級以上領(lǐng)導(dǎo)干部6－8名、科級黨務(wù)工作者10－12名。

二、督查員的條件是，熟悉黨在新時期的路線方針政策和黨建理論，了解和掌握全市基層黨建工作情況，有較強的議事能力、研究能力、指導(dǎo)能力和口頭表達(dá)能力，敬業(yè)勤奮，作風(fēng)扎實，廉潔自律，聯(lián)系群眾，有責(zé)任性，從事黨務(wù)工作5年以上。

三、聘請督查員的辦法程序是，市直部門單位黨委（工委）、黨組根據(jù)市委組織部通知推薦人選，填寫推薦表；市委組織部進(jìn)行專項考察；經(jīng)市委組織部部務(wù)會議討論通過后下發(fā)聘書。

四、督查員的職責(zé)和任務(wù)是：1、學(xué)習(xí)宣傳黨的路線方針政策、黨的最新理論成果和基層黨建工作條例法規(guī)；2、了解掌握中央和省、市委關(guān)于基層黨建工作有關(guān)文件的精神和要求；3、按照市委的安排，對基層黨建工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查，總結(jié)經(jīng)驗，分析問題，提出指導(dǎo)性意見；4、參與市委關(guān)于基層黨建工作的重要決策部署，提出意見建議；5、對全市基層黨建工作進(jìn)行課題研究，撰寫基層黨建工作論文。

五、督查員開展工作采取集中統(tǒng)一督查和不定期參與工作相結(jié)合的辦法進(jìn)行。凡集中統(tǒng)一的督查活動，要按照市委或市委組織部的統(tǒng)一部署開展工作，并按要求完成督查工作任務(wù)；平時應(yīng)結(jié)合本職崗位工作需要，主動積極地了解掌握基層黨建工作的最新動態(tài)，發(fā)現(xiàn)基層黨建工作的創(chuàng)新做法，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，開展理論研究，及時向市委組織部匯報，或提出意見建議。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好!站在這里，面對朝夕相處的領(lǐng)導(dǎo)和同事，我心情非常激動，首先感謝領(lǐng)導(dǎo)和同志們過去對我的培養(yǎng)和幫助，感謝各位給了我這次難得的展示自我、檢驗自我的機會，能夠參加市委專職密碼督查員的競聘演講，使我有可能實現(xiàn)自己的人生理想！今天我演講的內(nèi)容是：愛崗敬業(yè)，履行職責(zé)，努力爭當(dāng)一名優(yōu)秀的市委專職密碼督查員。演講分四方面內(nèi)容：一自我介紹，二崗位認(rèn)識，三競聘優(yōu)勢，四工作打算。

一、自我介紹

我叫，年月出生，文化，中共黨員，年月參加工作，一直從事機要密碼通信工作，現(xiàn)為密碼督查員，是局長崗位科級干部。參加工作以來，在市委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真學(xué)習(xí)，勤奮工作，具有堅定的政治立場、扎實的業(yè)務(wù)技能和良好的職業(yè)道德，完成全部工作任務(wù)，取得了優(yōu)異成績，獲得上級領(lǐng)導(dǎo)、職工同事和廣大群眾的充分肯定與一致贊譽，自己所在單位連續(xù)三年獲得上級表彰并被評為先進(jìn)單位。

二、崗位認(rèn)識

專職密碼督查員是個重要的工作崗位，要在上級部門和市委的領(lǐng)導(dǎo)下，刻苦勤奮、認(rèn)真努力工作，搞好督促檢查，確保密碼安全，不泄露國家秘密，取得良好工作成績，獲得上級部門和市委的滿意。當(dāng)專職密碼督查員，要有堅定的政治思想覺悟、扎實的業(yè)務(wù)工作技能和良好的職業(yè)道德品質(zhì)，按照上級部門和市委的工作精神與工作部署，盡心盡職、兢兢業(yè)業(yè)工作，完成各項工作任務(wù)，力爭工作的完美與高效，促進(jìn)密碼工作健康、持續(xù)發(fā)展，為黨的事業(yè)作出貢獻(xiàn)。

一年來，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的精心指導(dǎo)和大力幫助下，我緊緊圍繞全年督查考核工作任務(wù)的落實，堅持從嚴(yán)要求自己，認(rèn)真履行工作職責(zé)，在小事上抓提高，在大事上求突破，較好地完成了各項工作任務(wù)。現(xiàn)就今年的學(xué)習(xí)和工作情況簡要匯報如下，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正：

一、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)

突出知識積累、習(xí)慣培養(yǎng)、水平提高三個方面，堅持在干中學(xué)、學(xué)中干，不斷提高自身素質(zhì)。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)各種政治理論和業(yè)務(wù)知識，切實加強自身知識積累。一年來，我自覺堅持學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨在現(xiàn)階段的各項路線、方針、政策，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十六屆四中、五中全會精神，深刻理解構(gòu)建和諧社會的重要性和緊迫性，進(jìn)一步增強了貫徹中央決策精神的堅定性和自覺性。同時認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委十二屆七次、八次全委擴大會議精神和縣委、縣政府的有關(guān)文件、決定，熟悉和掌握全縣經(jīng)濟和社會發(fā)展?fàn)顩r。另外，結(jié)合實際工作需要，我還堅持學(xué)習(xí)各項法律法規(guī)、科學(xué)知識及督查考核業(yè)務(wù)，在提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時，加強了個人知識的積累。二是積極參加各種學(xué)習(xí)活動，努力培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。今年我先后參加了全縣“三個代表”重要思想、“四五”普法知識學(xué)習(xí)、“三誠”教育等全縣性學(xué)習(xí)教育活動和全縣新任科級干部培訓(xùn)班、新任科級干部廉政談話、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人培訓(xùn)等培訓(xùn)活動共6次，并按時參加縣委辦公室統(tǒng)一組織的每周一的政治理論學(xué)習(xí)和本單位每周五早上的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。同時，在日常工作之余堅持讀書、看報、作筆記、搞剪貼、寫心得，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)和計算機操作等知識，培養(yǎng)自己學(xué)習(xí)的習(xí)慣。特別是在計算機操作知識學(xué)習(xí)中，堅持勤思考、勤練習(xí)、勤總結(jié)，現(xiàn)已能完成一般材料和表格的打印、制作、排版。三是堅持學(xué)習(xí)各種社會實踐知識，不斷提高個人的認(rèn)識水平。在督查考核中，一方面注意觀察和總結(jié)身邊同志的工作方法和技巧，糾正自身的不足和缺點；另一方面，虛心向單位領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部請教工作中無法解決的問題和事情，不斷提高自己看待問題和事情的高度和個人的組織協(xié)調(diào)能力。今年以來，先后記學(xué)習(xí)筆記5萬余字，寫心得體會3篇，剪貼各種材料41篇。

二、恪盡職守，勤奮工作

圍繞整體工作需要，我與單位負(fù)責(zé)人緊密配合，共同搞好工作。一是認(rèn)真做好單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理。在具體業(yè)務(wù)辦理中，注重文稿起草的質(zhì)量，自覺把好關(guān)口，盡量減少差錯，并指導(dǎo)單位同事完成了今年檔案的整理、工資正常晉級晉檔等工作。在信息報送上，定期將市委辦公室下發(fā)的信息轉(zhuǎn)到單位電腦，供大家學(xué)習(xí)信息報送的方法，同時與外單位聯(lián)系尋找信息素材，幫助其他同志撰寫信息。在電腦練習(xí)上，積極和外單位聯(lián)系，給單位電腦安裝了《金山打字》程序，培養(yǎng)全體同志練習(xí)打字的興趣。今年，我室共上報《督查專報》14期，下發(fā)《督查通報》4期，撰寫督查情況匯報3份。二是主動配合領(lǐng)導(dǎo)完善目標(biāo)管理考核機制。結(jié)合楊主任學(xué)習(xí)西峰區(qū)考核經(jīng)驗，對年《20*年目標(biāo)管理考核辦法》和《省、市駐合單位支持合水發(fā)展貢獻(xiàn)獎評定辦法》進(jìn)行了修改，推行經(jīng)濟工作和社會事業(yè)按雙千分制和兩條線考核，并為非經(jīng)濟管理部門增加了招商引資和啟動民資任務(wù)，使招商引資成為當(dāng)前全縣上下普遍重視的工作。三是積極組織開展各項督查考核活動。以公道正派為本，堅持原則，嚴(yán)格把關(guān)，力求考核結(jié)果能夠擱平放穩(wěn)、客觀公正。每次考核前都制定了詳細(xì)的考核督查方案，經(jīng)匯報縣考核委員會各主任同意后組織考核。在考核督查中，靈活采取考核方法，盡可能的掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的真實情況，同時嚴(yán)格要求自己，自覺遵守各項考核紀(jì)律，樹立考核人員的形象。今年以來，先后組織并參加了蔬菜生產(chǎn)考核、白瓜籽、中藥材、金盞菊考核、梯田考核、畜牧產(chǎn)業(yè)和小水建設(shè)考核等考核活動11次，并組織了設(shè)施蔬菜督查、家宅建設(shè)督查、前三季度重點工作進(jìn)展督查。

三、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，強化服務(wù)

為了全面貫徹落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》（以下簡稱《條例》）和《深化干部人事制度改革綱要》，進(jìn)一步加強對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的監(jiān)督，堅決防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)，根據(jù)組通字「**」5號《關(guān)于建立干部監(jiān)督工作督查員制度的辦法（試行）的通知》和桂組通字[**]28號《關(guān)于實行干部選拔任用工作督查員制度的暫行規(guī)定》精神，特制定本規(guī)定。

一、督查員條件

督查員是新形勢下為加強干部監(jiān)督工作，完成特定任務(wù)而聘用的人員，應(yīng)具備以下基本條件：

l、黨性觀念強，堅持原則，公道正派，廉潔自律，在群眾中有較高的威信。

2、具有履行職責(zé)所需要的理論水平和政策水平。

3、熟悉干部選拔任用和干部監(jiān)督工作。

同志們：

今天把大家請來，主要研究如何加強對今年“三評兩查”活動的督查問題。根據(jù)市委、市政府的統(tǒng)一部署，今年我市繼續(xù)開展“三評兩查”活動。在月日召開的全市優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境大會上，市委書記同志對開展“三評兩查”活動提出了明確要求。為了把此項活動開展好，經(jīng)市人大辦、市政協(xié)辦和有關(guān)單位推薦，并報市優(yōu)化環(huán)境領(lǐng)導(dǎo)小組和糾風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，聘請了3名老領(lǐng)導(dǎo)為顧問、24名同志為今年的評議督查員。在座的大多數(shù)是去年從事過評議和督查工作的同志，同時又調(diào)整充實了幾名同志。大家閱歷豐富，作風(fēng)扎實，代表性強，社會威望高。剛才，同志宣讀了《關(guān)于聘請市年度“三評兩查”工作顧問、督查員及相關(guān)工作安排的通知》，我們?yōu)轭檰枴⒍讲閱T頒發(fā)了聘書。這里，我代表市環(huán)境辦和糾風(fēng)辦向大家表示熱烈祝賀！下面，我講幾點意見，供大家參考。

一、要明確評議工作的新特點，把握評議的主動權(quán)

今年的評議是去年評議工作的深化、完善、鞏固與提高。但在總體安排上，今年跟去年相比，有幾個特點：一是評議范圍更加廣泛。去年，評議了68個機關(guān)、72名科長、48個站所，今年，我們將評議范圍拓寬到了72個機關(guān)、92名科長、62個站所。評議的面更廣、評議的任務(wù)更繁重。二是評議重點更加突出。這次評議，明確提出把優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境和糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)作為評議重點，同時針對不同部門和行業(yè)評議內(nèi)容各有側(cè)重，分別列出了經(jīng)濟和社會管理部門、行政執(zhí)法部門、公共服務(wù)行業(yè)以及對科長、站所、學(xué)校、醫(yī)院的評議內(nèi)容。根據(jù)省糾風(fēng)辦的統(tǒng)一部署，站所重點評議學(xué)校和醫(yī)院，另外，把金融行業(yè)和一些窗口服務(wù)行業(yè)列入行評對象。同時，在評議時間安排上，把自查整改安排了6個多月的時間，讓部門和行業(yè)把有限的時間和資源更多地放在查找問題、解決問題上，增強評議的實效性。三是評議方式更加務(wù)實。今年的評議，強調(diào)對一個單位的評價，著重看基礎(chǔ)、看發(fā)展、看單位主要領(lǐng)導(dǎo)重視的程度、看解決問題的力度、看進(jìn)步上升的幅度。整個評議活動力求簡化程序、不搞形式、注重實效，要在確保公平的前提下，做到簡便易行，克服勞民傷財?shù)男问街髁x，突出把整改的效果作為衡量評議工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn)，堅決克服“評議年年搞、問題年年有”的現(xiàn)象。今年不再要求各部門在新聞媒體進(jìn)行公開承諾、介紹職能；征求意見不再搞“鋪天蓋地”、“遍地開花”，要求被評對象一般不要進(jìn)企業(yè)或以召開座談會、問卷調(diào)查等形式征求企業(yè)意見，不得因評議干擾企業(yè)正常生產(chǎn)經(jīng)營。年度已參評的單位，重點組織開展“回頭看”工作。等等，這些都體現(xiàn)了務(wù)實的精神。四是評議結(jié)果“一評多用”。今年“三評兩查”活動的結(jié)果，既作為市委、市政府考核優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作的重要依據(jù)，也作為市委、市政府考核市直部門服務(wù)工業(yè)經(jīng)濟工作的重要依據(jù)；既作為省糾風(fēng)辦統(tǒng)一組織的年民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作的結(jié)果，也作為考核被評單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、評先評優(yōu)等一項重要指標(biāo)和條件，作為市委選拔任用干部的重要依據(jù)。五是改進(jìn)了督查員的督查方式。在分組上，共分成三個大類、8個小組，各個小組負(fù)責(zé)的單位數(shù)量減少了，這樣更加有利于督查員有更多時間直接地了解被評部門的“三評兩查”工作情況；在督查方式上，要求督查員盡量以暗訪為主，以督辦被評對象整改問題為主，除各個階段必要的需跟單位正面接觸的工作外，與本職工作不相關(guān)的原則上應(yīng)少到被評單位，減少被評單位的應(yīng)酬。

二、要明確職責(zé)和任務(wù)，正確行使督查員權(quán)力

評議顧問、督查員在“三評兩查”活動中的主要職責(zé)是調(diào)查、監(jiān)督、建議、評議。具體包括：協(xié)助市糾風(fēng)辦、市環(huán)境辦指導(dǎo)被評單位的“三評兩查”活動；全面了解我市政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作情況，對參評單位政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作進(jìn)行調(diào)查、監(jiān)督；廣泛聽取、了解、收集人民群眾對被評單位政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境工作的意見和建議，積極幫助參評單位查找存在的主要問題和人民群眾企盼解決的問題，及時反饋意見，提出整改建議；公正、客觀行使表決權(quán)利；督促被評單位對自身存在的問題進(jìn)行整改。各位評議督查員要正確行使好以下四項權(quán)力：

各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、街道辦事處（黨委），市委各部委辦，市級國家機關(guān)、人民團體黨組織：

加強干部監(jiān)督工作，是事關(guān)黨的建設(shè)和國家政權(quán)建設(shè)的一個重大問題，是建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的一個重要環(huán)節(jié)，是關(guān)心、愛護干部的有力措施，是依法治國、發(fā)展社會主義民主政治的必然要求，根據(jù)利組發(fā)[2005]4號《中共**市委組織部關(guān)于加強科級干部監(jiān)督管理的實施意見》精神，現(xiàn)就建立干部監(jiān)督工作督查員制度的有關(guān)事項規(guī)定如下：

一、干部監(jiān)督督查員應(yīng)具備的基本條件

1、具有履行職責(zé)所需要的政策理論水平，有便于開展監(jiān)督工作的身份或崗位。

2、對干部選拔任用工作和干部監(jiān)督工作有一定了解。

3、黨性觀念強、有強烈的革命事業(yè)心和工作責(zé)任感。

為進(jìn)一步規(guī)范行政行為，加強行政審批監(jiān)督，將內(nèi)部管理和自覺接受社會各界監(jiān)督有機結(jié)合起來，不斷規(guī)范、深化行政服務(wù)中心的各項工作，特建立邀監(jiān)督員督查制度。

一、特邀監(jiān)督員條件

1、政治立場堅定，具有較高的政策理論水平。

2、熟悉行政審批工作，具有較強的業(yè)務(wù)工作能力。

3、敢于堅持原則，實事求是，公道正派。

4、身體健康，能勝任督查工作。

一年來，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的精心指導(dǎo)和大力幫助下，我緊緊圍繞全年督查考核工作任務(wù)的落實，堅持從嚴(yán)要求自己，認(rèn)真履行工作職責(zé)，在小事上抓提高，在大事上求突破，較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)就今年的學(xué)習(xí)和工作情況簡要匯報如下，不妥之處，敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正：

一、加強學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)

突出知識積累、習(xí)慣培養(yǎng)、水平提高三個方面，堅持在干中學(xué)、學(xué)中干，不斷提高自身素質(zhì)。一是認(rèn)真學(xué)習(xí)各種政治理論和業(yè)務(wù)知識，切實加強自身知識積累。一年來，我自覺堅持學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨在現(xiàn)階段的各項路線、方針、政策，特別是認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十六屆四中、五中全會精神，深刻理解構(gòu)建和諧社會的重要性和緊迫性，進(jìn)一步增強了貫徹中央決策精神的堅定性和自覺性。同時認(rèn)真學(xué)習(xí)縣委十二屆七次、八次全委擴大會議精神和縣委、縣政府的有關(guān)文件、決定，熟悉和掌握全縣經(jīng)濟和社會發(fā)展?fàn)顩r。另外，結(jié)合實際工作需要，我還堅持學(xué)習(xí)各項法律法規(guī)、科學(xué)知識及督查考核業(yè)務(wù)，在提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)的同時，加強了個人知識的積累。二是積極參加各種學(xué)習(xí)活動，努力培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。今年我先后參加了全縣“三個代表”重要思想、“四五”普法知識學(xué)習(xí)、“三誠”教育等全縣性學(xué)習(xí)教育活動和全縣新任科級干部培訓(xùn)班、新任科級干部廉政談話、事業(yè)單位負(fù)責(zé)人培訓(xùn)等培訓(xùn)活動共6次，并按時參加縣委辦公室統(tǒng)一組織的每周一的政治理論學(xué)習(xí)和本單位每周五早上的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。同時，在日常工作之余堅持讀書、看報、作筆記、搞剪貼、寫心得，認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)和計算機操作等知識，培養(yǎng)自己學(xué)習(xí)的習(xí)慣。特別是在計算機操作知識學(xué)習(xí)中，堅持勤思考、勤練習(xí)、勤總結(jié)，現(xiàn)已能完成一般材料和表格的打印、制作、排版。三是堅持學(xué)習(xí)各種社會實踐知識，不斷提高個人的認(rèn)識水平。在督查考核中，一方面注意觀察和總結(jié)身邊同志的工作方法和技巧，糾正自身的不足和缺點;另一方面，虛心向單位領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部請教工作中無法解決的問題和事情，不斷提高自己看待問題和事情的高度和個人的組織協(xié)調(diào)能力。今年以來，先后記學(xué)習(xí)筆記5萬余字，寫心得體會3篇，剪貼各種材料41篇。

二、恪盡職守，勤奮工作

圍繞整體工作需要，我與單位負(fù)責(zé)人緊密配合，共同搞好工作。一是認(rèn)真做好單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和管理。在具體業(yè)務(wù)辦理中，注重文稿起草的質(zhì)量，自覺把好關(guān)口，盡量減少差錯，并指導(dǎo)單位同事完成了今年檔案的整理、工資正常晉級晉檔等工作。在信息報送上，定期將市委辦公室下發(fā)的信息轉(zhuǎn)到單位電腦，供大家學(xué)習(xí)信息報送的方法，同時與外單位聯(lián)系尋找信息素材，幫助其他同志撰寫信息。在電腦練習(xí)上，積極和外單位聯(lián)系，給單位電腦安裝了《金山打字》程序，培養(yǎng)全體同志練習(xí)打字的興趣。今年，我室共上報《督查專報》14期，下發(fā)《督查通報》4期，撰寫督查情況匯報3份。二是主動配合領(lǐng)導(dǎo)完善目標(biāo)管理考核機制。結(jié)合楊主任學(xué)習(xí)西峰區(qū)考核經(jīng)驗，對年《20*年目標(biāo)管理考核辦法》和《省、市駐合單位支持合水發(fā)展貢獻(xiàn)獎評定辦法》進(jìn)行了修改，推行經(jīng)濟工作和社會事業(yè)按雙千分制和兩條線考核，并為非經(jīng)濟管理部門增加了招商引資和啟動民資任務(wù)，使招商引資成為當(dāng)前全縣上下普遍重視的工作。三是積極組織開展各項督查考核活動。以公道正派為本，堅持原則，嚴(yán)格把關(guān)，力求考核結(jié)果能夠擱平放穩(wěn)、客觀公正。每次考核前都制定了詳細(xì)的考核督查方案，經(jīng)匯報縣考核委員會各主任同意后組織考核。在考核督查中，靈活采取考核方法，盡可能的掌握鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的真實情況，同時嚴(yán)格要求自己，自覺遵守各項考核紀(jì)律，樹立考核人員的形象。今年以來，先后組織并參加了蔬菜生產(chǎn)考核、白瓜籽、中藥材、金盞菊考核、梯田考核、畜牧產(chǎn)業(yè)和小水建設(shè)考核等考核活動11次，并組織了設(shè)施蔬菜督查、家宅建設(shè)督查、前三季度重點工作進(jìn)展督查。

三、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，強化服務(wù)

為進(jìn)一步加強對黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作的監(jiān)督，堅決防止和糾正選人用人上的不正之風(fēng)，促進(jìn)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作暫行條例》(以下簡稱《條例》)的落實，特制定本辦法。

一、督查員條件

督查員是我部為加強干部監(jiān)督工作，完成特定任務(wù)而聘用的人員，應(yīng)具備以下基本條件：

1具有履行職責(zé)所需要的理論水平和政策水平；熟悉干部選拔任用和干部監(jiān)督工作。

2黨性觀念強，堅持原則，公道正派。

3在職或已離開領(lǐng)導(dǎo)崗位的省(部)級和廳(局)級領(lǐng)導(dǎo)干部，年齡一般不超過65歲。