過(guò)戶協(xié)議范文

時(shí)間:2023-05-06 18:13:19

導(dǎo)語(yǔ):如何才能寫(xiě)好一篇過(guò)戶協(xié)議,這就需要搜集整理更多的資料和文獻(xiàn),歡迎閱讀由公務(wù)員之家整理的十篇范文,供你借鑒。

過(guò)戶協(xié)議

篇1

受贈(zèng)人:

贈(zèng)與人將其房屋贈(zèng)與受贈(zèng)人,經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,簽訂本合同,以明確雙方的權(quán)利義務(wù)。

第一條贈(zèng)與房屋狀況 房屋坐落 房屋規(guī)格 房屋面積 備注:該房屋已于年月日出租給×××(姓名)使用。

第二條受贈(zèng)人的義務(wù) 受贈(zèng)人取得贈(zèng)與房屋所有權(quán),不得解除與×××的租賃合同,除非×××主動(dòng)提出終止租賃合同。

第三條贈(zèng)與房屋的交付 贈(zèng)與人與受贈(zèng)人于年月日共同到房地產(chǎn)部門辦理產(chǎn)權(quán)過(guò)戶手續(xù)。

第四條合同的變更與終止 贈(zèng)與房屋尚未交付時(shí),贈(zèng)與人經(jīng)濟(jì)狀況顯著惡化,可以變更或終止合同。

但可以適當(dāng)賠償受贈(zèng)人因相信贈(zèng)與人贈(zèng)與行為而造成的經(jīng)濟(jì)損失。

第五條贈(zèng)與的撤消

受贈(zèng)人有下列情形之一的,贈(zèng)與人可以撤消贈(zèng)與: (1)受贈(zèng)人不履行贈(zèng)與合同約定義務(wù)的。 (2)嚴(yán)重侵害贈(zèng)與人或者贈(zèng)與人的近親屬的。 第六條爭(zhēng)議的解決方式 一切與本合同有關(guān)的糾紛,首先由雙方當(dāng)事人協(xié)商解決。協(xié)商不成,任何一方可以向×××仲裁庭申請(qǐng)仲裁。 第七條合同的補(bǔ)充 本合同如有未盡事宜,一律按照《中華人民共和國(guó)合同法》及有關(guān)規(guī)定,經(jīng)合同雙方協(xié)商一致,作出補(bǔ)充規(guī)定,補(bǔ)充規(guī)定與本合同具有同等效力。

第八條本合同正本一式兩份,雙方各執(zhí)一份。

贈(zèng)與人(簽名):

受贈(zèng)人:(簽名)

簽訂時(shí)間: 年 月 日

簽訂地點(diǎn):

篇2

桃樹(shù)與杏樹(shù)、杏梅、李子、蜜果等親緣關(guān)系比較近的果樹(shù)可以相互嫁接。

嫁接,植物的人工營(yíng)養(yǎng)繁殖方法之一。即把一種植物的枝或芽,嫁接到另一種植物的莖或根上,使接在一起的兩個(gè)部分長(zhǎng)成一個(gè)完整的植株。嫁接的方式分為枝接和芽接。嫁接時(shí)應(yīng)當(dāng)使接穗與砧木的形成層緊密結(jié)合,以確保接穗成活。接上去的枝或芽,叫做接穗,被接的植物體,叫做砧木或臺(tái)木。接穗時(shí)一般選用具2到4個(gè)芽的苗,嫁接后成為植物體的上部或頂部,砧木嫁接后成為植物體的根系部分。

(來(lái)源:文章屋網(wǎng) )

篇3

1、了解房屋情況:首先購(gòu)房者過(guò)戶二手房時(shí),要認(rèn)真了解房屋的具體情況。如房屋的位置、面積、格局采光及周邊設(shè)施等。只有了解這些細(xì)節(jié)以后才能放心接手。

2、核實(shí)手續(xù)是否齊全:其次二手房過(guò)戶時(shí)要辦理許多繁瑣手續(xù),其中房產(chǎn)證就是最重要的手續(xù)之一,因?yàn)樗亲C明房主對(duì)房屋所有權(quán)的憑證。反之如果沒(méi)有房產(chǎn)證的房屋,后期可能會(huì)被原房東拿去抵押或轉(zhuǎn)賣,因此一定要購(gòu)買有房產(chǎn)證的二手房。

3、明確房屋產(chǎn)權(quán):最后在接房時(shí),要確定房屋產(chǎn)權(quán)人,有些房屋有好多共有人,如繼承共有或夫妻共有等,只有所有共有人同意,才能成交。只要有一個(gè)共有人不同意,都無(wú)法房屋買賣,就算簽定了買賣合同,也不受法律保持。

以上就是小編給大家分享的二手房過(guò)戶注意事項(xiàng),希望對(duì)大家有所幫助。

(來(lái)源:文章屋網(wǎng) )

篇4

在寫(xiě)一份個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),許多求職者會(huì)因?yàn)橐酝囊恍﹤€(gè)人經(jīng)歷有取舍不定的困惑,下面面試網(wǎng)小編為你總結(jié)幾點(diǎn)或許可以幫助你解決在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷的時(shí)候讓你忐忑不安的某些心理壓力。

1、失去工作:有些很有成就的人偶爾會(huì)沒(méi)有工作,這種情況每年在勞動(dòng)人口總數(shù)中占1/5。

其實(shí)這更本不是什么難看的事,很多老板自己就有這樣的經(jīng)歷,然而傳統(tǒng)上仍要將此隱晦過(guò)去。有種技巧是在履歷上寫(xiě)“19**至今”來(lái)表示你最近的一份工作,這樣看起來(lái),你似乎仍在職。這么做有時(shí)是可行的,但也有可能在剛開(kāi)始不久的 面試 中,要你解釋這個(gè)問(wèn)題時(shí),這種自欺欺人可能給人以較壞的第一印象,最終可能根本不是幫你。因此,如果你目前沒(méi)有工作,就寫(xiě)明你最近離開(kāi)那份工作的月份,或可添上在過(guò)度期所做的事,如自行經(jīng)營(yíng)。即使那只是臨時(shí)辦公,或做零工,也要比欺騙來(lái)的強(qiáng)。要知道很多雇主自己也有這樣的親身經(jīng)歷,理解你的程度遠(yuǎn)遠(yuǎn)超乎你的想象。

2、工作經(jīng)歷中的被開(kāi)除以及其它不利情況:在履歷中沒(méi)有必要寫(xiě)為什么離開(kāi)原來(lái)的工作,除非他們是有利的,對(duì)你有利的,如,離開(kāi)原來(lái)的工作,接受具有更大挑戰(zhàn)的工作。

一般被開(kāi)除,不是因?yàn)楣ぷ鞅憩F(xiàn)問(wèn)題,通常是因個(gè)人矛盾的原因。那就是很平常的事,也不說(shuō)明你會(huì)在新工作中有機(jī)會(huì)碰到同樣的問(wèn)題。如果是工作表現(xiàn)問(wèn)題,就要說(shuō)明那不會(huì)成為新工作中的問(wèn)題。履歷是表現(xiàn)你在以前工作中的成就,把這種問(wèn)題留到 面試 ,當(dāng)然之前要準(zhǔn)備好如何應(yīng)答。

3、工作經(jīng)歷中的間隙:很多人在工作經(jīng)歷中有間隙,如能合理解釋,如就學(xué)、生育,那你只需將此寫(xiě)進(jìn)履歷即可。

有時(shí),你可以填入一些其它活動(dòng),就象填入其它工作一樣。其它一些如幾個(gè)月沒(méi)有工作,根本無(wú)須提及。你可以省去月份,而只寫(xiě)“1999—2000”在哪里工作,這樣幾個(gè)月的空隙就根本看不見(jiàn)。

4、工作經(jīng)歷與目前工作目標(biāo)無(wú)關(guān):如果你以前的工作經(jīng)歷跟將來(lái)想做的工作無(wú)關(guān)時(shí),你可以采用技能履歷,好處是強(qiáng)調(diào)了那些從其它工作種學(xué)習(xí)使用的,而能在新工作中運(yùn)用的技能。

又如轉(zhuǎn)變行業(yè)要讓雇主接受,是需要你的理由的,這就需要你舉出在你以前經(jīng)歷中哪些是表現(xiàn)在新行業(yè)中的能力,你在新行業(yè)中獲取成功的計(jì)劃是什么。

5、應(yīng)屆畢業(yè)生:如果你新近畢業(yè),可能就要與跟你有著同等教育和工作經(jīng)歷的人競(jìng)爭(zhēng)。

如果你沒(méi)有什么相關(guān)經(jīng)驗(yàn),很自然會(huì)想到強(qiáng)調(diào)你的教育背景,這要包括你學(xué)過(guò)的特別課程,和所參加的一切與新工作有關(guān)的活動(dòng)。應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)將他們的學(xué)業(yè)看成工作經(jīng)歷,因?yàn)閷W(xué)業(yè)中需要自學(xué)能力,完成不同的任務(wù),和其它類似工作中要求的活動(dòng)。雇主一般都會(huì)雇傭那些有經(jīng)驗(yàn)的。在這中情況下,就需要強(qiáng)調(diào)你的適應(yīng)性來(lái)彌補(bǔ)經(jīng)驗(yàn)的短缺,技術(shù)履歷能幫助你表現(xiàn)最光彩的一面。如突出“刻苦學(xué)習(xí)”、“領(lǐng)悟新知識(shí)快”等技能,會(huì)影響雇主舍棄有經(jīng)驗(yàn)的工人而考慮你。你可以尋找并強(qiáng)調(diào)一切可以稱為經(jīng)歷的事情,這包括義務(wù)工作、家庭責(zé)任、教育、培訓(xùn)、軍訓(xùn)、及任何表明你適合這份工作的可以接受的活動(dòng)。

6、對(duì)工作目標(biāo)的不確定:在提到的很都情況中,把工作目標(biāo)寫(xiě)進(jìn)履歷不是必須的,只是強(qiáng)烈希望這樣做。

如果你實(shí)在不能確定一個(gè)長(zhǎng)期目標(biāo),可以先定一個(gè)短期目標(biāo)寫(xiě)進(jìn)履歷。在有些情況下,你也可以寫(xiě)幾份不同的履歷,分別寫(xiě)不同的工作目標(biāo)。這樣做有時(shí)很有效,因?yàn)樽屇阕约哼x擇相關(guān)的信息來(lái)支持你的工作目標(biāo)。

7、條件過(guò)高:在失業(yè)一段時(shí)間以后,很多人愿意接受比預(yù)期低的工作。

如果你愿意接受那些,對(duì)你來(lái)說(shuō)可能條件過(guò)高的工作,那就得考慮是否不要把一些學(xué)歷和工作證書(shū)寫(xiě)進(jìn)履歷。并準(zhǔn)備說(shuō)明,你為什么想要這份工作,同時(shí)如何把你豐富的經(jīng)驗(yàn)變成求職的動(dòng)力,而不是阻力。

8、缺乏學(xué)歷或低于要求的學(xué)歷:如果你有經(jīng)驗(yàn)和技能來(lái)做一份通常需要更高學(xué)歷來(lái)做的工作,你應(yīng)該特別注意教育背景和經(jīng)歷這一部分。

那些擁有充分經(jīng)驗(yàn)的人,可以省卻教育背景一欄,那樣很明顯不會(huì)露出在教育背景上的缺陷。但更好的做法是,寫(xiě)出你還未結(jié)束的教育 培訓(xùn) ,不要提及你是否取得學(xué)歷。舉個(gè)例子來(lái)說(shuō),你可以提到你在某大學(xué)上過(guò)課,或接受過(guò)某某 培訓(xùn) ,但不要提及是否已經(jīng)完成。這樣你就不會(huì)過(guò)早被淘汰,而有機(jī)會(huì)獲得額外的 面試 機(jī)會(huì)。

9、犯罪記錄:履歷中無(wú)須包含任何不利信息,所以如果你犯過(guò)法,也無(wú)須將這點(diǎn)寫(xiě)進(jìn)履歷。

篇5

【關(guān)鍵詞】 協(xié)同護(hù)理;預(yù)防;產(chǎn)后抑郁癥;效果觀察

DOI:10.14163/ki.11-5547/r.2016.02.154

產(chǎn)后抑郁癥是指產(chǎn)婦在產(chǎn)褥期出現(xiàn)抑郁癥狀, 多因分娩、內(nèi)分泌、心理因素、社會(huì)因素影響而引起的, 以情緒低落、思維遲緩、心情壓抑、悲傷、沮喪為主要癥狀的疾病[1]。產(chǎn)后抑郁癥不僅影響產(chǎn)婦的生活質(zhì)量、家庭關(guān)系、親子行為, 甚至失去生活自理能力。而早期對(duì)產(chǎn)婦的護(hù)理干預(yù)能盡早發(fā)現(xiàn)具有高危產(chǎn)后抑郁風(fēng)險(xiǎn)因素, 并對(duì)產(chǎn)婦進(jìn)行合理的心理及生理護(hù)理可降低產(chǎn)后抑郁癥的發(fā)病率?,F(xiàn)代婦產(chǎn)科護(hù)理已由傳統(tǒng)地執(zhí)行醫(yī)囑、完成常規(guī)技術(shù)操作和對(duì)患者的軀體護(hù)理, 擴(kuò)大到了以患者為中心的整體護(hù)理模式。而“以家庭為中心的產(chǎn)科護(hù)理”則是最具典型意義的整體護(hù)理[2]。協(xié)同護(hù)理是一種新的護(hù)理模式, 即在責(zé)任制護(hù)理的基礎(chǔ)上, 充分發(fā)揮患者自我護(hù)理能力, 鼓勵(lì)患者參與健康護(hù)理,有效地、創(chuàng)造性地利用現(xiàn)有財(cái)力與人力資源[3]。協(xié)同護(hù)理注重人的社會(huì)性, 強(qiáng)調(diào)護(hù)士的臨床教育者、倡導(dǎo)者和協(xié)調(diào)者角色, 體現(xiàn)醫(yī)生、護(hù)士、患者、家屬各方面的協(xié)同作用[4],成為現(xiàn)代醫(yī)療服務(wù)的一個(gè)重要組成部分。針對(duì)本院護(hù)理隊(duì)伍人員不足, 為合理利用護(hù)理資源對(duì)孕產(chǎn)婦進(jìn)行整體化護(hù)理, 本院采用協(xié)同護(hù)理模式對(duì)孕產(chǎn)婦進(jìn)行護(hù)理干預(yù)取得了顯著的效果?,F(xiàn)報(bào)告如下。

1 資料與方法

1. 1 一般資料 選取本院2013年3月~2014年3月產(chǎn)科接診的孕8周的產(chǎn)婦120例, 隨機(jī)分為觀察組和對(duì)照組, 各60例。年齡23~32歲, 初產(chǎn)婦91例, 經(jīng)產(chǎn)婦29例。兩組產(chǎn)婦一般資料比較差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05), 具有可比性。

1. 2 護(hù)理方法

1. 2. 1 對(duì)照組 對(duì)照組實(shí)施產(chǎn)科常規(guī)健康教育及護(hù)理干預(yù)。

1. 2. 2 觀察組 觀察組采用協(xié)同護(hù)理, 在常規(guī)護(hù)理基礎(chǔ)上加開(kāi)產(chǎn)婦科堂, 通過(guò)個(gè)別輔導(dǎo)、播放宣傳資料等方式對(duì)產(chǎn)婦進(jìn)行心理護(hù)理和健康教育, 以提升產(chǎn)婦對(duì)各種變化的適應(yīng)能力。每月定期對(duì)產(chǎn)婦及家屬進(jìn)行授課。同時(shí)邀請(qǐng)相關(guān)科室專家進(jìn)行臨床論證, 制定出產(chǎn)后抑郁癥基礎(chǔ)健康教育處方。根據(jù)產(chǎn)婦的個(gè)體差異做出相應(yīng)調(diào)整, 建立電話隨訪機(jī)制, 做到有效溝通。具體護(hù)理方法如下。

1. 2. 2. 1 妊娠期 產(chǎn)婦及家庭成員的心理會(huì)隨著妊娠的進(jìn)展而發(fā)生不同的變化, 并伴隨不同程度的壓力和焦慮。早期會(huì)擔(dān)心懷孕后經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)過(guò)重、缺乏養(yǎng)育孩子的知識(shí)和技能、孕期的體型變化及產(chǎn)后恢復(fù)。妊娠晚期會(huì)擔(dān)心胎兒的健康、生產(chǎn)是否順利、胎兒的性別是否為家人接受等心理顧慮。另外, 產(chǎn)婦的情緒波動(dòng)起伏較大且易激動(dòng), 以自我為中心, 喜歡獨(dú)處, 常使配偶及家庭成員覺(jué)得茫然而影響相互關(guān)系。因此, 對(duì)產(chǎn)婦進(jìn)行心理疏導(dǎo), 家屬的體貼照顧尤為重要。根據(jù)每個(gè)產(chǎn)婦的不同情況建立詳細(xì)的個(gè)人檔案, 由產(chǎn)婦及家屬共同參與制定個(gè)性化方案。①指導(dǎo)產(chǎn)婦合理膳食, 不飲酒, 不吃含咖啡因的食物, 適當(dāng)?shù)倪\(yùn)動(dòng), 保持心情愉悅, 合理安排睡眠時(shí)間, 睡前放一些舒緩的音樂(lè)。②著重教會(huì)家屬與產(chǎn)婦有效溝通, 多觀察其情緒變化, 及時(shí)發(fā)現(xiàn)其負(fù)面情緒, 聆聽(tīng)其傾述。讓產(chǎn)婦學(xué)會(huì)主動(dòng)尋求家人、朋友的支持和幫助, 同時(shí)學(xué)會(huì)情緒的自我調(diào)節(jié), 保持積極、樂(lè)觀的心態(tài)。③護(hù)理人員要及時(shí)向產(chǎn)婦介紹孕期女性的正常身心變化以及與分娩有關(guān)的理論知識(shí), 采用圖文并茂的形式, 使之能夠了解分娩時(shí)的全過(guò)程, 消除因陌生而導(dǎo)致的恐懼、緊張心理, 減輕對(duì)分娩的恐懼。

1. 2. 2. 2 產(chǎn)時(shí) 幫助產(chǎn)婦樹(shù)立信心, 及時(shí)觀察其產(chǎn)程中的心理、生理變化, 采取針對(duì)性方式對(duì)與分娩有關(guān)的知識(shí)進(jìn)行講解, 幫助產(chǎn)婦掌握分娩過(guò)程中所必需的放松技巧, 能夠熟練運(yùn)用, 讓產(chǎn)婦的丈夫或親屬全程陪伴其分娩的全過(guò)程。護(hù)士應(yīng)多與產(chǎn)婦進(jìn)行交流, 以分散其注意力, 減輕焦慮、緊張情緒。利用疼痛間歇期指導(dǎo)其正確使用腹壓, 合理用力以縮短產(chǎn)程。

1. 2. 2. 3 產(chǎn)后 產(chǎn)婦產(chǎn)后常出現(xiàn)以抑郁為主的短暫情感紊亂, 表現(xiàn)為對(duì)嬰兒及丈夫漠不關(guān)心、敵意, 以及睡眠紊亂等, 因此, 對(duì)產(chǎn)婦進(jìn)行有效的護(hù)理干預(yù)尤為重要。①新生兒產(chǎn)后盡早交與母親, 早期接受母乳喂養(yǎng), 幫助產(chǎn)婦掌握正確的哺乳姿勢(shì)以及給嬰兒洗澡、換尿布等技能。②督促其早期下床活動(dòng), 勤換內(nèi)衣, 保持清潔衛(wèi)生。③指導(dǎo)家屬合理安排產(chǎn)婦的飲食, 以清淡、宜消化的飲食為主, 少食多餐, 忌辛辣刺激和生冷食品。④保持房間清潔、安靜, 多通風(fēng), 保證產(chǎn)婦充足的睡眠。⑤鼓勵(lì)產(chǎn)婦及時(shí)傾述心理、生活中的需求, 告知家庭成員要共同承擔(dān)育兒任務(wù), 注意多傾聽(tīng)產(chǎn)婦的傾述, 及時(shí)疏導(dǎo)其負(fù)面情緒, 不要只顧沉浸在增添新成員的快樂(lè)中而忽略了產(chǎn)婦的心理變化, 使其保持開(kāi)朗, 樂(lè)觀的心態(tài)。

1. 3 評(píng)價(jià)指標(biāo) 采用EPDS評(píng)分量表進(jìn)行評(píng)價(jià):包括10項(xiàng)內(nèi)容, 根據(jù)癥狀的嚴(yán)重度, 每項(xiàng)內(nèi)容分4級(jí)評(píng)分(0、1、2、3分), 于產(chǎn)前28周、產(chǎn)后6 周進(jìn)行, 完成量表評(píng)定約需5 min。

1. 4 統(tǒng)計(jì)學(xué)方法 采用SPSS17.0統(tǒng)計(jì)學(xué)軟件對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析。計(jì)量資料以均數(shù)±標(biāo)準(zhǔn)差( x-±s)表示, 采用t檢驗(yàn);計(jì)數(shù)資料以率(%)表示, 采用χ2檢驗(yàn)。P

2 結(jié)果

2. 1 兩組產(chǎn)婦孕28周EPDS評(píng)分比較, 差異無(wú)統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05);兩組產(chǎn)婦產(chǎn)后6周EPDS評(píng)分比較, 差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P

2. 2 兩組患者產(chǎn)后6周抑郁癥發(fā)生率比較, 差異具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P

3 討論

協(xié)同護(hù)理模式是典型意義的整體護(hù)理模式, 突出了“以家庭為中心”的產(chǎn)科護(hù)理特點(diǎn), 旨在促進(jìn)家庭成員及產(chǎn)婦共同參與, 這樣有利于護(hù)士與護(hù)理對(duì)象達(dá)成伙伴關(guān)系, 充分發(fā)揮孕產(chǎn)婦的主觀能動(dòng)性, 減少并發(fā)癥的發(fā)生, 節(jié)約醫(yī)療資源, 提高產(chǎn)婦的自我護(hù)理能力[5]。有資料表明, 產(chǎn)后抑郁癥的致病因素是多方面的, 包括心理、生理以及社會(huì)因素。由于產(chǎn)婦住院天數(shù)較短, 加之初產(chǎn)婦對(duì)產(chǎn)褥期的保健知識(shí)及新生兒護(hù)理方面了解較少, 導(dǎo)致各種問(wèn)題的發(fā)生[6]。協(xié)同護(hù)理模式重視孕產(chǎn)婦參與護(hù)理工作的重要性, 目的在于提高其的依從性[7]。鼓勵(lì)家庭成員共同參與孕產(chǎn)期護(hù)理全過(guò)程, 有助于建立親密的家庭關(guān)系, 及時(shí)了解孕產(chǎn)婦的心理變化, 減輕孕產(chǎn)婦在孕期及分娩過(guò)程中的緊張、焦慮、恐懼心理, 及時(shí)糾正消極情緒, 幫助產(chǎn)婦順利完成角色轉(zhuǎn)變。通過(guò)對(duì)居家產(chǎn)婦采用電話隨訪或家庭隨訪的方式保持協(xié)同護(hù)理的有效運(yùn)用從而使產(chǎn)婦順利度過(guò)產(chǎn)褥期心理調(diào)適過(guò)程[8]。

本次實(shí)踐圍繞孕產(chǎn)期產(chǎn)婦的個(gè)體特征及心理變化, 運(yùn)用醫(yī)學(xué)心理學(xué)、社會(huì)學(xué)及專業(yè)知識(shí), 采取針對(duì)性護(hù)理干預(yù), 支持以孕產(chǎn)婦及家屬自我護(hù)理為中心的健康護(hù)理, 培養(yǎng)孕產(chǎn)婦參與健康護(hù)理的能力, 加強(qiáng)孕產(chǎn)婦、家屬及護(hù)理人員之間的交流, 及時(shí)解難答疑。為孕產(chǎn)婦提供實(shí)惠、方便、有效、安全的護(hù)理服務(wù)[9]。使其獲得家庭、社會(huì)支持, 舒解焦慮和抑郁等負(fù)性情緒, 對(duì)其自我護(hù)理能力和生活能力具有積極的促進(jìn)作用, 從而降低產(chǎn)后抑郁癥的發(fā)生率。

參考文獻(xiàn)

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篇6

[關(guān)鍵詞]國(guó)際貿(mào)易 環(huán)境保護(hù) 綠色貿(mào)易

歸結(jié)自然災(zāi)害產(chǎn)生的原因與國(guó)際貿(mào)易的發(fā)展無(wú)法脫離,所以我們加快了環(huán)境保護(hù)工作實(shí)施的步伐,但是實(shí)踐證明環(huán)境保護(hù)工作與國(guó)際貿(mào)易之間也同樣形成了矛盾問(wèn)題,所以如何實(shí)現(xiàn)國(guó)際貿(mào)易與環(huán)境保護(hù)的協(xié)同發(fā)展,已經(jīng)成為我們亟待解決的問(wèn)題,我們必須予以重視。

一、環(huán)境保護(hù)工作的重要性

近年來(lái),我國(guó)自然災(zāi)害頻發(fā),主要是由于自然環(huán)境的嚴(yán)重破壞所引起的,所以我國(guó)越來(lái)越重視環(huán)境保護(hù)工作。我國(guó)環(huán)境保護(hù)法已經(jīng)明確規(guī)定,環(huán)境保護(hù)工作包括對(duì)自然環(huán)境的保護(hù)以及污染防止問(wèn)題等,所以要求我們用發(fā)展的眼光來(lái)看待環(huán)境保護(hù)工作。實(shí)踐表明,我國(guó)經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度迅速,但是在一定程度上造成了自然環(huán)境的破壞,已經(jīng)造成了嚴(yán)重的污染和水土流失情況,主要表現(xiàn)在自然資源出現(xiàn)嚴(yán)重退化問(wèn)題,這不但會(huì)影響到我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展,還嚴(yán)重危害了人們的生產(chǎn)生活。從長(zhǎng)遠(yuǎn)的角度進(jìn)行考慮,由于環(huán)境的嚴(yán)重污染可能會(huì)造成更多癌癥的產(chǎn)生,最為嚴(yán)重的是環(huán)境污染還會(huì)影響到下一代,引起胎兒在母體中出現(xiàn)畸形的嚴(yán)重現(xiàn)象,所以說(shuō)環(huán)境問(wèn)題關(guān)乎到子孫后代,是無(wú)法用經(jīng)濟(jì)去衡量的。隨著國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)的發(fā)展,環(huán)境保護(hù)工作一定要有約束限制,保證人類生存的環(huán)境,這樣才會(huì)反過(guò)來(lái)促進(jìn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的可持續(xù)發(fā)展。

二、國(guó)際貿(mào)易與環(huán)境保護(hù)之間的關(guān)系

伴隨著國(guó)家貿(mào)易的不斷發(fā)展,當(dāng)前經(jīng)濟(jì)全球化的趨勢(shì)愈加明顯。同時(shí)環(huán)境保護(hù)工作也已經(jīng)在國(guó)際貿(mào)易的基礎(chǔ)上進(jìn)行相關(guān)制定,所以在不斷的實(shí)踐過(guò)程中,國(guó)際貿(mào)易與環(huán)境之間的沖突關(guān)系也表現(xiàn)得越來(lái)越明顯,環(huán)境保護(hù)工作在一定程度上制約著國(guó)際貿(mào)易的發(fā)展情況,所以現(xiàn)在已經(jīng)成為全球化責(zé)任,同時(shí)也成為了國(guó)際貿(mào)易共同關(guān)注的問(wèn)題。近年來(lái),國(guó)際貿(mào)易顯得過(guò)于自由化,所以引發(fā)了很多自然環(huán)境問(wèn)題,同時(shí)也限制了國(guó)際的良好發(fā)展?fàn)顟B(tài),所以為了追求國(guó)際貿(mào)易經(jīng)濟(jì)的可持續(xù)發(fā)展,國(guó)際綠色貿(mào)易現(xiàn)在已經(jīng)成為我們共同追求的發(fā)展目標(biāo),綠色國(guó)際貿(mào)易的作用是為了有效遏制國(guó)際貿(mào)易中對(duì)環(huán)境的破壞問(wèn)題,將一切貿(mào)易手段正?;峡沙掷m(xù)發(fā)展的要求,只有認(rèn)識(shí)到國(guó)際綠色貿(mào)易工作的重要性,才能保證貿(mào)易工作的健康積極發(fā)展。但是在進(jìn)行環(huán)境保護(hù)工作的過(guò)程中,必然會(huì)出現(xiàn)限制國(guó)際貿(mào)易的情況,所以雖然實(shí)現(xiàn)了環(huán)境保護(hù)工作的展開(kāi)程度,但是也同時(shí)限制了國(guó)際貿(mào)易的發(fā)展情況,所以必須致力于解決國(guó)際貿(mào)易與環(huán)境保護(hù)之間的問(wèn)題。

三、如何實(shí)現(xiàn)國(guó)際貿(mào)易與環(huán)境保護(hù)的協(xié)同發(fā)展

國(guó)際貿(mào)易對(duì)環(huán)境的破壞性我們無(wú)法估量,所以新時(shí)期社會(huì)發(fā)展下我們必須強(qiáng)化環(huán)境保護(hù)工作,為子孫后代謀求可持續(xù)發(fā)展道路,但是實(shí)踐證明在進(jìn)行環(huán)境保護(hù)工作的同時(shí)為國(guó)際貿(mào)易的順利進(jìn)行造成了嚴(yán)重的障礙,所以新時(shí)期國(guó)際社會(huì)環(huán)境下如何實(shí)現(xiàn)國(guó)際貿(mào)易與環(huán)境保護(hù)的協(xié)同發(fā)展是我們必須面對(duì)共同解決的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,下面就實(shí)現(xiàn)國(guó)際貿(mào)易與環(huán)境保護(hù)的協(xié)同發(fā)展工作進(jìn)行有力分析。

1.對(duì)引起環(huán)境的外部性問(wèn)題進(jìn)行適當(dāng)?shù)南魅?/p>

在進(jìn)行環(huán)境保護(hù)工作的過(guò)程中常常因?yàn)榄h(huán)境外部原因使得環(huán)境資源在進(jìn)行合理配置的過(guò)程中出現(xiàn)了嚴(yán)重的不公平以及薄弱現(xiàn)象,所以想要保證環(huán)境保護(hù)工作的效果必須強(qiáng)化政府的合理干預(yù),來(lái)起到調(diào)節(jié)市場(chǎng)外部環(huán)境的作用。可以采取財(cái)政手段,但同時(shí)要進(jìn)行適當(dāng)?shù)难a(bǔ)貼,這樣才能保證對(duì)環(huán)境保護(hù)的促進(jìn)作用。同時(shí)為了調(diào)動(dòng)私人對(duì)環(huán)境保護(hù)工作的重視程度,要適當(dāng)?shù)臏p少私人邊際成本,使之與社會(huì)成本之間相持平,保證價(jià)格的合理化,要適當(dāng)收取環(huán)境稅,有效減少在經(jīng)濟(jì)生產(chǎn)中可能造成的環(huán)境污染現(xiàn)象,這樣才會(huì)把保護(hù)環(huán)境也列入建設(shè)目標(biāo)的執(zhí)行中,保證環(huán)境保護(hù)與國(guó)際貿(mào)易之間的相互協(xié)調(diào)發(fā)展現(xiàn)象。

2.加強(qiáng)國(guó)際之間的平等合作關(guān)系

雖然相關(guān)規(guī)定已經(jīng)明確指出在進(jìn)行環(huán)境保護(hù)工作中國(guó)家之間要要區(qū)別的承擔(dān)責(zé)任,但是相對(duì)于環(huán)境保護(hù)的政策來(lái)說(shuō),自身經(jīng)濟(jì)利益的發(fā)展會(huì)更被人們所重視,所以最后使得國(guó)際上的各個(gè)國(guó)家都堅(jiān)持以自我為中心,在進(jìn)行環(huán)境保護(hù)工作中都是站在本國(guó)貿(mào)易的角度上進(jìn)行環(huán)境問(wèn)題的處理,這一過(guò)程難免存在不足,而忽視了全球化環(huán)境問(wèn)題,最后可能還會(huì)產(chǎn)生國(guó)際利益沖突問(wèn)題,嚴(yán)重制約著全球化健康發(fā)展目標(biāo)。所以針對(duì)這些問(wèn)題,作為國(guó)際政府要站在絕對(duì)客觀的角度上進(jìn)行問(wèn)題的處理,保證堅(jiān)持絕對(duì)公開(kāi)、公平、公正原則,可以采取協(xié)商談判的方式來(lái)進(jìn)行問(wèn)題的處理,讓他們認(rèn)識(shí)到環(huán)境保護(hù)工作的重要性,加強(qiáng)國(guó)際之間的交流與溝通,這樣才會(huì)做到及保護(hù)環(huán)境有促進(jìn)國(guó)際貿(mào)易的雙贏局面。

3.強(qiáng)化發(fā)達(dá)國(guó)際的援助

很多發(fā)展中國(guó)家為了追求經(jīng)濟(jì)利益,開(kāi)始盲目的展開(kāi)國(guó)際貿(mào)易活動(dòng),根本無(wú)暇顧及環(huán)境保護(hù)工作,當(dāng)人均收入在逐漸提高的同時(shí)環(huán)境污染情況也會(huì)越發(fā)的嚴(yán)重,所以環(huán)境污染指數(shù)一直是呈上升的趨勢(shì)在發(fā)展,不但會(huì)限制本國(guó)的可持續(xù)發(fā)展?fàn)顟B(tài),還會(huì)危及到全球。所以針對(duì)這一現(xiàn)象要求發(fā)達(dá)國(guó)家要適當(dāng)?shù)膶?duì)發(fā)展中國(guó)家進(jìn)行經(jīng)濟(jì)以及相關(guān)技術(shù)援救活動(dòng),這樣才會(huì)加快發(fā)展中國(guó)家的經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度,當(dāng)發(fā)展中國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè)速度達(dá)到了持平人均收入效果的時(shí)候,就會(huì)轉(zhuǎn)向追求環(huán)境的保護(hù)工作,將國(guó)際貿(mào)易帶來(lái)的環(huán)境污染降低到最小,所以很顯然想要保證國(guó)際貿(mào)易與環(huán)境保護(hù)之間的協(xié)調(diào)發(fā)展,要求發(fā)達(dá)國(guó)家要多付出一份辛勞。

四、結(jié)語(yǔ)

從文章我們可以看出,伴隨著經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,自然環(huán)境問(wèn)題也面臨著極大地壓力與挑戰(zhàn),嚴(yán)重影響著人們的生產(chǎn)生活。所以想要實(shí)現(xiàn)國(guó)際社會(huì)的可持續(xù)發(fā)展目標(biāo),就必須強(qiáng)化國(guó)際貿(mào)易與環(huán)境保護(hù)工作的協(xié)調(diào)發(fā)展,有效改進(jìn)已經(jīng)出現(xiàn)的不良現(xiàn)象,將它們之間的影響控制在最小,促進(jìn)全球化健康發(fā)展的要求。

參考文獻(xiàn):

篇7

知識(shí)自由(intellectual freedom)是人權(quán)的重要組成部分,也是人們行使民主權(quán)利、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的基礎(chǔ)。聯(lián)合國(guó)《世界人權(quán)宣言》(Universal Declaration of Human Rights)第十九條指出:“人人有權(quán)享有主張和發(fā)表意見(jiàn)的自由;此項(xiàng)權(quán)利包括持有主張而不受干涉的自由,通過(guò)任何媒介和不論國(guó)界尋求、接受和傳遞信息與思想的自由。”[1]美國(guó)圖書(shū)館協(xié)會(huì)(American Library Association,以下簡(jiǎn)稱ALA)對(duì)知識(shí)自由的內(nèi)涵進(jìn)行了進(jìn)一步闡述:“人人享有不受限制地尋求與接收各種觀點(diǎn)的信息權(quán)利,應(yīng)提供對(duì)各種思想所有表達(dá)的自由獲取,從而可以發(fā)現(xiàn)某個(gè)問(wèn)題、動(dòng)機(jī)或運(yùn)動(dòng)的任何或所有方面。知識(shí)自由包括以下三個(gè)部分:知識(shí)持有的自由,知識(shí)接收的自由與知識(shí)(傳播)的自由。”[2]

圖書(shū)館通過(guò)收藏、保存及提供各種類型、代表各種觀點(diǎn)的信息資源,不但履行著社會(huì)教育機(jī)構(gòu)的職能,也承擔(dān)著社會(huì)所賦予的一大使命——維護(hù)公眾知識(shí)自由的權(quán)利。我國(guó)學(xué)者指出:現(xiàn)代圖書(shū)館原本就是“社會(huì)基于知識(shí)自由的保障需要而選擇的一種制度產(chǎn)品”[3],“圖書(shū)館所追求和保障的,正是全體公眾知識(shí)和信息獲得權(quán)、接受權(quán)、利用權(quán)的圓滿實(shí)現(xiàn)”[4],圖書(shū)館應(yīng)當(dāng)為知識(shí)自由的實(shí)現(xiàn)提供有利平臺(tái),確保每一個(gè)人都能在此自由且開(kāi)放地獲取所需資源。

一直以來(lái),ALA對(duì)知識(shí)自由問(wèn)題都給予了極大關(guān)注,它以“維護(hù)知識(shí)自由是圖書(shū)館職業(yè)的核心精神,也是民主社會(huì)的基石”為基本理念,在世界范圍內(nèi)倡導(dǎo)與實(shí)施維護(hù)公眾知識(shí)自由權(quán)利的過(guò)程中發(fā)揮著領(lǐng)頭軍的作用。從《圖書(shū)館權(quán)利法案》(1948年)最早對(duì)圖書(shū)館與知識(shí)自由的關(guān)系加以闡述,到近來(lái)將知識(shí)自由列入五大關(guān)鍵行動(dòng)領(lǐng)域(其余4個(gè)分別為:多樣化、繼續(xù)培訓(xùn)及終生教育、平等獲取和21世紀(jì)的信息素質(zhì)),ALA采取了各種措施推動(dòng)其知識(shí)自由理念的貫徹與普及,反對(duì)任何有損公眾知識(shí)自由權(quán)利的行為,保證圖書(shū)館在知識(shí)自由維護(hù)中發(fā)揮核心作用。其中,制定政策與成立相關(guān)組織是ALA為維護(hù)知識(shí)自由所采取的最為重要的手段。

2 政策——行為的準(zhǔn)繩

ALA作為一個(gè)行業(yè)組織,主要是通過(guò)出臺(tái)一系列政策,為美國(guó)各圖書(shū)館維護(hù)知識(shí)自由提供指導(dǎo),確保這種權(quán)利的實(shí)現(xiàn)。

2.1 維護(hù)知識(shí)自由的總綱

1948年,ALA制定的《圖書(shū)館權(quán)利法案》(Library Bill of Rights)獲準(zhǔn)通過(guò),該法案以美國(guó)憲法第一修正案為基準(zhǔn),是圖書(shū)館職業(yè)對(duì)憲法第一修正案保障“言論自由與出版自由”精神的詮釋?!秷D書(shū)館權(quán)利法案》指出,圖書(shū)館是信息和思想的集結(jié)地,在圖書(shū)館提供的各項(xiàng)服務(wù)中,應(yīng)遵循以下基本政策:

(1)圖書(shū)館內(nèi)的書(shū)籍及其他資源應(yīng)被用以滿足服務(wù)區(qū)域內(nèi)所有公眾興趣、信息及啟迪教化的需求。任何資料都不得因?yàn)槠鋪?lái)源、背景或創(chuàng)造者的價(jià)值觀而被排除在圖書(shū)館的收藏之外;

(2)圖書(shū)館應(yīng)提供展現(xiàn)當(dāng)前及歷史事件的所有觀點(diǎn)的資料,不得因?yàn)辄h派的反對(duì)或教義的不同而排斥或剔除某些資料;

(3)圖書(shū)館為履行其信息提供及啟迪教化的職責(zé)應(yīng)勇于向?qū)彶橹贫忍魬?zhàn);

(4)圖書(shū)館應(yīng)與所有個(gè)人及團(tuán)體合作,關(guān)注和支持因言論自由和獲取觀點(diǎn)的自由受到壓制而進(jìn)行的反抗;

(5)個(gè)人使用圖書(shū)館的權(quán)利不得因其種族、年齡、背景或觀點(diǎn)而遭受拒絕或剝奪;

(6)圖書(shū)館在為其服務(wù)的公眾提供展覽及會(huì)議場(chǎng)所時(shí),須確保這些便利設(shè)施的提供是以平等為基礎(chǔ),而不得考慮要求者個(gè)人的信仰或參加團(tuán)體的性質(zhì)。

《圖書(shū)館權(quán)利法案》全面闡明了ALA對(duì)待知識(shí)自由的立場(chǎng),以及圖書(shū)館為維護(hù)知識(shí)自由理應(yīng)堅(jiān)持的原則,“它所確立的內(nèi)容,奠定了西方現(xiàn)代‘圖書(shū)館自由’精神的基本內(nèi)涵”[5]。此后,ALA又從大學(xué)圖書(shū)館知識(shí)自由原則、館藏發(fā)展的多樣性、館藏的評(píng)價(jià)、未成年人獲取非印刷型資料、電子信息、服務(wù)及網(wǎng)絡(luò)的獲取等18個(gè)方面對(duì)《圖書(shū)館權(quán)利法案》進(jìn)行了詮釋和補(bǔ)充說(shuō)明。《圖書(shū)館權(quán)利法案》以其完善性和權(quán)威性成為了ALA制定其他知識(shí)自由政策的綱領(lǐng)性政策。

2.2 其他政策

繼《圖書(shū)館權(quán)利法案》之后,ALA又陸續(xù)制定了體現(xiàn)知識(shí)自由精神的各項(xiàng)政策。這些政策秉承《圖書(shū)館權(quán)利法案》的基本內(nèi)容,主要從以下方面加以闡述:

2.2.1 信息收集與保藏的自由

ALA認(rèn)為,圖書(shū)館信息資源的收集及保藏應(yīng)從專業(yè)性、功能等方面加以考慮,而不應(yīng)受政治、教義、意識(shí)形態(tài)等方面的影響。在收集與保藏信息時(shí),圖書(shū)館及其工作人員應(yīng)做到:

(1)保證館藏的多樣化。圖書(shū)館館藏應(yīng)反映包括正統(tǒng)思想和非正統(tǒng)思想在內(nèi)的所有觀點(diǎn)及自由表達(dá),這是保障公開(kāi)、自由存取與交流信息、觀點(diǎn)的前提,也唯有如此才能滿足公眾的不同需求。《自由閱讀聲明》、《知識(shí)自由聲明》、《圖書(shū)館:美國(guó)人的價(jià)值觀》以及《館藏發(fā)展的多樣性》等政策對(duì)此均有表述。

(2)收集信息時(shí)應(yīng)依據(jù)專業(yè)職責(zé),而不摻雜圖書(shū)館員的個(gè)人喜好及信仰。《ALA職業(yè)道德準(zhǔn)則》就提出應(yīng)將個(gè)人信念及職責(zé)相區(qū)分,不能因個(gè)人信仰而妨礙機(jī)構(gòu)目標(biāo)的完整表達(dá)或信息資源的全面收集與提供。

(3)反對(duì)任何形式的審查制度。ALA認(rèn)為,個(gè)人或某些組織機(jī)構(gòu)依靠政府的力量對(duì)圖書(shū)館資源加以審查的行為是對(duì)知識(shí)自由權(quán)利的嚴(yán)重踐踏,應(yīng)由公眾自己鑒別各種資料、觀點(diǎn)或思想,決定應(yīng)該閱讀何種資料、接受或信仰何種觀念,堅(jiān)決反對(duì)個(gè)人或組織強(qiáng)制排除或標(biāo)記他們認(rèn)為是危險(xiǎn)的、帶有攻擊性的圖書(shū)館資源?!蹲杂砷喿x聲明》、《知識(shí)自由聲明》就提出圖書(shū)館員要抵制把作品標(biāo)志為破壞性或危險(xiǎn)性的意圖和行為,圖書(shū)館員有責(zé)任抵制來(lái)自任何個(gè)人或團(tuán)體的審查;《受挑戰(zhàn)的資料》則要求圖書(shū)館有明確的選書(shū)政策,不能因?yàn)槟承┤讼驁D書(shū)館施加法律或其他壓力而排除或剔除某些資料[6];此外,在《ALA職業(yè)道德準(zhǔn)則》、《“9·11”恐怖襲擊后重申知識(shí)自由原則的決議》等多項(xiàng)政策中對(duì)此均有相應(yīng)的條款。

2.2.2 信息提供的平等

自由與平等存在互為因果的關(guān)系,即只有在平等的條件下才能實(shí)現(xiàn)真正的自由,也只有在自由的環(huán)境中才能出現(xiàn)真正的平等[7],因此,圖書(shū)館應(yīng)平等地向所有用戶提供他們所需的信息,這樣才能保證知識(shí)自由的實(shí)現(xiàn)。ALA在維護(hù)知識(shí)自由的過(guò)程中就非常注重強(qiáng)調(diào)平等的精神,在《ALA職業(yè)道德準(zhǔn)則》、《圖書(shū)館:美國(guó)人的價(jià)值觀》、《未成年人自由利用圖書(shū)館》、《利用電子信息、服務(wù)和網(wǎng)絡(luò)》等政策中,該協(xié)會(huì)一再重申,每個(gè)人都應(yīng)有權(quán)自由、平等地利用圖書(shū)館的所有資料、設(shè)備及設(shè)施,不能因?yàn)槟挲g、種族、性取向、宗教信仰等特征而被拒絕或限制使用。

近幾年,《兒童互聯(lián)網(wǎng)保護(hù)法》及《臨近兒童互聯(lián)網(wǎng)保護(hù)法》的頒布實(shí)施使得未成年人信息提供與獲取的自由平等問(wèn)題成為ALA關(guān)注的焦點(diǎn)。這兩部法律要求學(xué)校和公眾圖書(shū)館采取過(guò)濾和屏蔽技術(shù),凈化通過(guò)計(jì)算機(jī)訪問(wèn)的網(wǎng)站及其內(nèi)容。ALA認(rèn)為在公共圖書(shū)館安裝過(guò)濾軟件使得圖書(shū)館無(wú)法平等地向未成年人提供信息,侵犯了未成年人信息獲取的自由,并將引發(fā)嚴(yán)重的言論自由問(wèn)題,這與圖書(shū)館界一貫倡導(dǎo)的知識(shí)自由精神相沖突[8]。為此,在《關(guān)于圖書(shū)館使用過(guò)濾軟件的聲明》以及《關(guān)于圖書(shū)館使用過(guò)濾軟件的決議》的基礎(chǔ)上,ALA制定頒布了《公共圖書(shū)館互聯(lián)網(wǎng)使用政策發(fā)展的指導(dǎo)方針及要點(diǎn)》、《關(guān)于反對(duì)聯(lián)邦政府強(qiáng)制安裝過(guò)濾軟件的決議》,提出:未成年人也有全面、開(kāi)放獲取所有信息、思想的權(quán)利,所以,盡管圖書(shū)館有責(zé)任保護(hù)孩子們的身心健康,使其免受互聯(lián)網(wǎng)上不良信息的影響和滋擾,但這種保護(hù)不能以犧牲孩子們對(duì)信息的獲取自由為代價(jià);ALA要求圖書(shū)館員堅(jiān)決秉持平等提供信息的原則,積極發(fā)揮在教育父母及孩子安全、有效利用互聯(lián)網(wǎng)方面的作用,向圖書(shū)館用戶特別是未成年人推薦適應(yīng)其需求、興趣及年齡的互聯(lián)網(wǎng)站點(diǎn),并倡導(dǎo)父母在孩子使用互聯(lián)網(wǎng)時(shí)進(jìn)行監(jiān)督教育。

2.2.3 讀者隱私的保護(hù)

正如我國(guó)學(xué)者李國(guó)新指出的:“為讀者保守秘密,從制度上解除了讀者利用圖書(shū)館的后顧之憂,可以充分保障公眾自由利用圖書(shū)館、自由接受和認(rèn)知權(quán)利的實(shí)現(xiàn)?!盵9]隱私權(quán)是實(shí)踐知識(shí)自由權(quán)利的必要條件。ALA一貫堅(jiān)持保護(hù)讀者隱私是圖書(shū)館員的基本職業(yè)責(zé)任和義務(wù),指出保護(hù)公眾在檢索和交流信息中的隱私權(quán)是知識(shí)自由不可或缺的要素。在ALA體現(xiàn)知識(shí)自由的一些基本政策中,均對(duì)保護(hù)讀者隱私有所提及,如《ALA職業(yè)道德準(zhǔn)則》第三條明確指出:“我們保護(hù)每一位讀者在信息尋找或接收以及資料咨詢、借閱、獲取或傳遞方面的隱私權(quán)?!薄秷D書(shū)館:美國(guó)人的價(jià)值觀》也指出:“我們保護(hù)每一位讀者在利用圖書(shū)館資源及服務(wù)中的隱私與機(jī)密?!倍槍?duì)“9·11”恐怖襲擊之后出現(xiàn)的侵犯圖書(shū)館讀者隱私行為及聯(lián)邦政府出臺(tái)的有損讀者隱私的法律(如《愛(ài)國(guó)者法》),ALA又相繼制定了《“9·11”恐怖襲擊后重申知識(shí)自由原則的決議》、《關(guān)于美國(guó)愛(ài)國(guó)者法案及相關(guān)措施侵犯圖書(shū)館用戶權(quán)利的決議》,指出《愛(ài)國(guó)者法》及相關(guān)政策措施的部分條款弱化了圖書(shū)館用戶的隱私保護(hù),重申ALA在保護(hù)讀者隱私方面的立場(chǎng),倡議圖書(shū)館為保護(hù)讀者隱私作堅(jiān)決的斗爭(zhēng),提出ALA將與相關(guān)組織合作,積極呼吁、推動(dòng)國(guó)會(huì)立法,力圖恢復(fù)由于《愛(ài)國(guó)者法》及相關(guān)政策措施而削弱的用戶隱私權(quán)。

3 組織——行動(dòng)的保障

完善、健全的組織是維護(hù)知識(shí)自由行動(dòng)的堅(jiān)實(shí)保障。ALA成立的專門負(fù)責(zé)知識(shí)自由事務(wù)的組織主要包括:

3.1 知識(shí)自由委員會(huì)(ALA Intellectual Freedom Committee)

該機(jī)構(gòu)的主要職責(zé)在于推動(dòng)和促進(jìn)知識(shí)自由,為ALA理事會(huì)提供制定知識(shí)自由相關(guān)政策的建議。由ALA知識(shí)自由委員會(huì)建議制定的政策涉及電子信息獲取、未成年人自由獲取圖書(shū)館資源、抵制圖書(shū)館資料的標(biāo)記及審查等方面。在該委員會(huì)的努力下,這些政策為各個(gè)圖書(shū)館確立本館的相關(guān)政策提供了具體的指導(dǎo)方針,并發(fā)揮了專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的作用。委員會(huì)包括來(lái)自ALA其他分支機(jī)構(gòu)(如美國(guó)學(xué)校圖書(shū)館員協(xié)會(huì)、青年人圖書(shū)館服務(wù)協(xié)會(huì))的成員,以加強(qiáng)各機(jī)構(gòu)間的聯(lián)系。

3.2 知識(shí)自由辦公室(ALA Office for Intellectual Freedom)

該機(jī)構(gòu)的使命主要集中在以下方面:

(1)為ALA制定完善的知識(shí)自由保障長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃,負(fù)責(zé)ALA知識(shí)自由相關(guān)政策的修訂及貫徹實(shí)施;促進(jìn)加強(qiáng)各知識(shí)自由專門組織的交流與合作,并協(xié)助知識(shí)自由委員會(huì)及各分支機(jī)構(gòu)開(kāi)展活動(dòng)、起草文件和出版刊物。

(2)教育圖書(shū)館員及公眾知識(shí)自由的本質(zhì)及重要性。為達(dá)成這一目標(biāo),知識(shí)自由辦公室出版了一系列刊物及書(shū)籍,如知識(shí)自由時(shí)事通訊、知識(shí)自由指南、圖書(shū)館機(jī)密;知識(shí)自由規(guī)范教育計(jì)劃等;與新聞媒體保持密切聯(lián)系,宣傳ALA有關(guān)知識(shí)自由的立場(chǎng),介紹協(xié)會(huì)有關(guān)知識(shí)自由的最新議題,如反對(duì)公共圖書(shū)館使用過(guò)濾軟件的情況等;制定實(shí)施培訓(xùn)課程與計(jì)劃;每年9月舉辦一個(gè)大規(guī)模的活動(dòng)——“Banned Books Week”,慶祝閱讀與表達(dá)任何觀點(diǎn)的自由,并借此宣傳確保每個(gè)人自由獲取這些觀點(diǎn)的重要性。

(3)為本館館藏建設(shè)中面臨審查制度挑戰(zhàn)的圖書(shū)館員提供指導(dǎo)、培訓(xùn)及其他幫助。具體做法主要包括:提供有關(guān)圖書(shū)館遭受審查的資料的背景信息、適用的協(xié)會(huì)政策及立場(chǎng)聲明,倡議每個(gè)人在必要時(shí)提供圖書(shū)館資料遭受審查的證據(jù)及應(yīng)對(duì)策略;建立審查制度數(shù)據(jù)庫(kù),記錄和報(bào)告全國(guó)范圍內(nèi)圖書(shū)館資料受到審查制度挑戰(zhàn)的數(shù)據(jù);致力于在全國(guó)范圍內(nèi)建立一個(gè)律師網(wǎng)絡(luò)以捍衛(wèi)閱讀的自由;成立知識(shí)自由行動(dòng)網(wǎng)(Intellectual Freedorn Action Network),該組織成員主要負(fù)責(zé)向知識(shí)自由辦公室報(bào)告一些團(tuán)體試圖對(duì)圖書(shū)館資料加以審查的行為,并為當(dāng)?shù)貓D書(shū)館館員反對(duì)審查提供支持。

3.3 知識(shí)自由圓桌委員會(huì)(Intellectual Freedom RoundTable,IFRT)

IFRT負(fù)責(zé)發(fā)起擬定ALA年度會(huì)議中主要的知識(shí)自由計(jì)劃及議題;定期知識(shí)自由維護(hù)進(jìn)展報(bào)告;為圖書(shū)館及圖書(shū)館員提供園地以討論維護(hù)知識(shí)自由的活動(dòng)、項(xiàng)目及在此過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題;為ALA成員維護(hù)公眾知識(shí)自由的權(quán)利提供更多的機(jī)會(huì)并努力提升館員在貫徹ALA有關(guān)知識(shí)自由政策的責(zé)任感。此外,IFRT還發(fā)起了三個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng):年度John Phillip Immroth紀(jì)念獎(jiǎng),頒發(fā)給那些積極捍衛(wèi)知識(shí)自由并做出突出貢獻(xiàn)的個(gè)人或團(tuán)體;Pro Quest/SIRS州級(jí)與地區(qū)成果獎(jiǎng),頒發(fā)給在過(guò)去的一年中舉辦了最為成功和最具創(chuàng)造性的活動(dòng)的州級(jí)知識(shí)自由委員會(huì);Eli M.Obloler獎(jiǎng),該獎(jiǎng)項(xiàng)主要是對(duì)在過(guò)去兩年中出版的有關(guān)知識(shí)自由的最佳作品加以評(píng)定認(rèn)可。

3.4 自由閱讀基金會(huì)(Freedom to Read Foundation)

該基金會(huì)主要的職責(zé)在于:為因維護(hù)閱讀自由而遭受不公平待遇的圖書(shū)館及館員提供法律咨詢;直接參與有關(guān)言論及出版自由的法律訴訟,并為涉及訴訟的個(gè)人或團(tuán)體提供資金上的支持;針對(duì)“閱讀自由”糾紛加以調(diào)解、仲裁和調(diào)查。1999年,該基金會(huì)與知識(shí)自由辦公室在其成立13周年慶祝儀式上,對(duì)上千名為貫徹知識(shí)自由精神而做出貢獻(xiàn)的圖書(shū)館員、圖書(shū)館理事、決策制定者給予表彰。

除頒布各項(xiàng)知識(shí)自由政策為各個(gè)圖書(shū)館及其工作人員提供行為指導(dǎo)、建立完善健全的組織作為行動(dòng)的堅(jiān)強(qiáng)后盾外,ALA還采取了多項(xiàng)維護(hù)公眾知識(shí)自由的措施:如在其網(wǎng)站上專門開(kāi)辟知識(shí)自由專欄,以此為陣地,從聲明及政策、知識(shí)自由議題、知識(shí)自由組織及委員會(huì)、知識(shí)自由基金、活動(dòng)及出版物等多個(gè)角度向圖書(shū)館員及公眾宣傳ALA有關(guān)知識(shí)自由的立場(chǎng)、政策,教育圖書(shū)館員樹(shù)立維護(hù)公眾知識(shí)自由權(quán)利這一職業(yè)精神;加強(qiáng)與其他組織(如美國(guó)出版協(xié)會(huì)閱讀自由委員會(huì)、美國(guó)影片電視協(xié)會(huì)等)的合作,制定應(yīng)對(duì)策略,共同抵制侵犯知識(shí)自由的行為;積極游說(shuō)國(guó)會(huì)議員提交議案,推動(dòng)國(guó)會(huì)立法保護(hù)公眾的知識(shí)自由權(quán)利。

4 結(jié)束語(yǔ)

維護(hù)公眾的知識(shí)自由尤其是自由獲取信息的權(quán)利是圖書(shū)館及其工作人員義不容辭的責(zé)任。近年來(lái),我國(guó)學(xué)者就知識(shí)自由及其相關(guān)議題如圖書(shū)館自由、圖書(shū)館權(quán)利等進(jìn)行著不懈的探討,中國(guó)圖書(shū)館學(xué)會(huì)在今年1月召開(kāi)的“中國(guó)圖書(shū)館學(xué)會(huì)2005年峰會(huì)”中就提出了“圖書(shū)館權(quán)利”這一議題,強(qiáng)調(diào)圖書(shū)館應(yīng)“充分尊重公眾利用圖書(shū)館自由、平等獲取信息和知識(shí)的基本權(quán)利”[10]。知識(shí)自由是圖書(shū)館職業(yè)核心精神的理念正在我國(guó)圖書(shū)館界逐步確立。但僅止于此還不夠,我國(guó)圖書(shū)館界尤其是中國(guó)圖書(shū)館學(xué)會(huì)應(yīng)考察、借鑒ALA經(jīng)驗(yàn),積極發(fā)揮行業(yè)協(xié)會(huì)的作用,抓住我國(guó)圖書(shū)館法已啟動(dòng)立法程序的契機(jī),將維護(hù)公眾知識(shí)自由的相關(guān)條款寫(xiě)入法律,并與制定行業(yè)規(guī)范相結(jié)合,共同構(gòu)筑指導(dǎo)圖書(shū)館及其工作人員行為的政策體系,成立相關(guān)組織,加強(qiáng)“知識(shí)自由”觀念的宣傳和普及,使得這一現(xiàn)代圖書(shū)館觀念成為我國(guó)圖書(shū)館工作的基礎(chǔ),成為我國(guó)圖書(shū)館員的基本理念。

參考文獻(xiàn)

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3.蔣永福,李集.知識(shí)自由與圖書(shū)館制度——關(guān)于圖書(shū)館的制度視角研究.圖書(shū)館建設(shè),2004(1):10~12

4,9.李國(guó)新.圖書(shū)館權(quán)利的定位實(shí)現(xiàn)與維護(hù).圖書(shū)館建設(shè),2005(1):1~4

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篇8

出現(xiàn)肝硬化的患者通常需要較長(zhǎng)的治療時(shí)間,治療難度較大,并且處于肝硬化晚期的患者經(jīng)常會(huì)并發(fā)上消化道出血,會(huì)出現(xiàn)嘔血、黑便等臨床癥狀。對(duì)于患者來(lái)說(shuō),存在合并癥會(huì)加大其死亡率,對(duì)患者的身心健康都會(huì)造成一定的影響[1]。而在疾病的治療過(guò)程中,護(hù)理起到十分重要的作用。本研究特針對(duì)于我院乙肝后肝硬化伴上消化道出血患者采取優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),對(duì)其應(yīng)用價(jià)值進(jìn)行分析,作報(bào)告如下。

1 資料與方法

1.1 一般資料 本研究選取我院2016年4月至2017年6月所收治的患有乙肝后肝硬化伴上消化道出血的患者88例,?⒀∪〉降幕頰叻治?兩組即對(duì)照組和研究組。對(duì)照組:男性患者例數(shù)為28例,女性患者例數(shù)為16例,年齡段為38歲至85歲,年齡中值為(62.5±7.5)歲;研究組:男性患者例數(shù)為30例,女性患者例數(shù)為14例,年齡段為40歲至83歲,年齡中值為(63.1±7.3)歲。進(jìn)行組間比較,一般資料差距不大。

1.2 方法 對(duì)照組:常規(guī)性護(hù)理模式。對(duì)患者的生命體征進(jìn)行定期監(jiān)測(cè),觀察患者存在的不良反應(yīng)并及時(shí)實(shí)施處理措施,指導(dǎo)患者正確用藥及告知患者疾病相關(guān)注意事項(xiàng)。

研究組:優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。其中包括心理護(hù)理、飲食護(hù)理、個(gè)人護(hù)理、出院指導(dǎo)這四個(gè)方面,具體內(nèi)容如下:①心理護(hù)理?;颊咴谌朐簳r(shí)就對(duì)其進(jìn)行健康宣教,宣教內(nèi)容包括疾病及其治療相關(guān)知識(shí),患者患病時(shí)會(huì)出現(xiàn)不良反應(yīng),再加上長(zhǎng)期住院治療,會(huì)存在焦慮、煩躁等不良情緒,因此對(duì)其進(jìn)行治愈病例的講解,讓其對(duì)治療具有信心,使其不良情緒可以得到緩解,保持良好的心態(tài)面對(duì)疾病。②飲食護(hù)理。根據(jù)患者個(gè)人情況為其進(jìn)行健康食譜的制定,食物盡可能選擇易消化、清淡、半流質(zhì)類,避免辛辣、生冷等食物,在治療期間禁煙酒。日常飲食更需要做到少食多餐,以免過(guò)度飲食量過(guò)大導(dǎo)致消化道承受較大負(fù)擔(dān)。③個(gè)人護(hù)理?;颊叩目谇灰约昂粑罆?huì)出現(xiàn)分泌物,需要對(duì)其進(jìn)行清除,確?;颊咛幱诤粑〞车臓顟B(tài),避免發(fā)生感染,同時(shí),定期對(duì)患者進(jìn)行更換,為其進(jìn)行按摩,促進(jìn)血液循環(huán),避免出現(xiàn)壓瘡,患者所處的室內(nèi)要保持干燥、清潔[2-3]。④出院指導(dǎo)。在患者出院時(shí)對(duì)其進(jìn)行疾病預(yù)防知識(shí)的普及,建議患者保持合理飲食及作息,正常服用藥物,定期進(jìn)行復(fù)診。同時(shí)需要告知患者在院外恢復(fù)過(guò)程中保持良好心態(tài),積極參與運(yùn)動(dòng)鍛煉,一旦感覺(jué)自身存在有異常情況,則需要立即回院接受進(jìn)一步檢查。

1.3 觀察指標(biāo)[4] 本研究觀察指標(biāo)兩組患者焦慮、抑郁評(píng)分以及患者對(duì)于護(hù)理的滿意度。焦慮、抑郁評(píng)分采取焦慮自評(píng)量表及抑郁自評(píng)量表進(jìn)行評(píng)估,護(hù)理滿意度分為十分滿意、滿意、不滿意這三種。

1.4 統(tǒng)計(jì)學(xué)方法 在對(duì)得到的數(shù)據(jù)進(jìn)行醫(yī)學(xué)統(tǒng)計(jì)軟件SPSS 17.0的統(tǒng)計(jì),用 %對(duì)計(jì)數(shù)數(shù)據(jù)進(jìn)行表示,并用x2檢測(cè);計(jì)量數(shù)據(jù)以()表示,t檢測(cè),若取得數(shù)值P

2 結(jié)果

2.1 對(duì)比兩組患者焦慮、抑郁評(píng)分 研究組患者焦慮、抑郁評(píng)分分別為(26.3±6.1)分、(27.7±8.1)分;對(duì)照組患者焦慮、抑郁評(píng)分分別為(47.3±9.2)分、(48.3±8.9)分。兩組進(jìn)行比較,研究組患者焦慮、抑郁評(píng)分明顯低于對(duì)照組,P=0.000,t=8.082,11.872。

2.2 對(duì)比兩組患者對(duì)于護(hù)理的滿意度 研究組患者對(duì)于護(hù)理的滿意度為十分滿意的有20例、為滿意的有23例、為不滿意的有1例,總滿意度為97.7%;對(duì)照組患者對(duì)于護(hù)理的滿意度為十分滿意的有14例、為滿意的有20例、為不滿意的有10例,總滿意度為77.2%;進(jìn)行比較,研究組患者對(duì)于護(hù)理的滿意度比對(duì)照組的高,具有明顯差別x2=15.207,p=0.000。

3 討論

篇9

世界貿(mào)易組織在有關(guān)貿(mào)易的知識(shí)產(chǎn)權(quán)協(xié)議中,對(duì)地理標(biāo)志的定義為:地理標(biāo)志是鑒別原產(chǎn)于一成員國(guó)領(lǐng)土或該領(lǐng)土的一個(gè)地區(qū)或一地點(diǎn)的產(chǎn)品的標(biāo)志,但標(biāo)志產(chǎn)品的質(zhì)量、聲譽(yù)或其他確定的特性應(yīng)主要決定于其原產(chǎn)地。地理標(biāo)志也是知識(shí)產(chǎn)權(quán)的一種。

茶葉的種植、生產(chǎn)及銷售在我國(guó)有著悠久的歷史。各種茶葉的獨(dú)特品質(zhì)與其所處地理環(huán)境氣候條件密切相關(guān)。因此,茶葉是最適合實(shí)施地理標(biāo)志保護(hù)的產(chǎn)品之一。隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展以及我國(guó)對(duì)知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)的愈發(fā)重視,茶葉地理標(biāo)志保護(hù)為茶葉主產(chǎn)地政府、茶農(nóng)及茶葉企業(yè)帶來(lái)了豐厚的經(jīng)濟(jì)利益。與之伴隨的是,少數(shù)不良商販以次充好、濫用標(biāo)志,導(dǎo)致某些茶葉地理標(biāo)志保護(hù)產(chǎn)品聲譽(yù)受損,傷害了正規(guī)茶葉生產(chǎn)、銷售相關(guān)主體的利益。對(duì)此,各茶葉地理標(biāo)志產(chǎn)品原產(chǎn)地政府或茶葉生產(chǎn)行業(yè)協(xié)會(huì)積極建立保護(hù)機(jī)制,以杜絕少數(shù)茶商失良行為對(duì)茶葉地理標(biāo)志產(chǎn)品聲譽(yù)造成的傷害。安徽省是我國(guó)“名特優(yōu)”茶的重要產(chǎn)區(qū),已申請(qǐng)并獲得地理標(biāo)志保護(hù)的茶葉主要有:黃山毛峰(2002年)、太平猴魁(2003年)、霍山黃芽(2006年)等。本文即選擇安徽省為例,站在茶葉產(chǎn)業(yè)各主體利益和諧視角下,考評(píng)目前茶葉地理標(biāo)志保護(hù)模式的效果。

一、茶葉地理標(biāo)志保護(hù)的利益主體及其利益沖突

趙榮、姜含春(2012)研究認(rèn)為,我國(guó)茶葉地理標(biāo)志保護(hù)的利益主體,主要有:地區(qū)內(nèi)的生產(chǎn)者集體,以茶葉協(xié)會(huì)或政府部門為代表,他們是茶葉地理標(biāo)志的“創(chuàng)造者”和“所有者”;地區(qū)內(nèi)的生產(chǎn)者個(gè)體,他們既享有茶葉地理標(biāo)志的使用權(quán),也需身體力行地保護(hù)該使用權(quán);茶葉地理標(biāo)志所在地的地方政府,他們從具有地理保護(hù)標(biāo)志的茶葉產(chǎn)業(yè)中獲得了經(jīng)濟(jì)利益、名譽(yù)利益,也是通過(guò)行政手段保護(hù)、推動(dòng)茶葉產(chǎn)業(yè)發(fā)展的主力軍;消費(fèi)者,他們是茶葉地理標(biāo)志的最終評(píng)判者,保護(hù)好消費(fèi)者的利益也是保護(hù)茶葉地理標(biāo)志。

趙榮、姜含春(2012)研究表明,茶葉地理標(biāo)志保護(hù)的利益主體間是存在利益沖突的。主要表現(xiàn)在如下三個(gè)方面:

1.茶葉企業(yè)為降低成本,以劣充好、濫用茶葉地理標(biāo)志

部分地理標(biāo)志保護(hù)范圍內(nèi)的茶葉企業(yè)或未參加當(dāng)?shù)夭枞~協(xié)會(huì)或?yàn)橘嵢「蟮睦?,降低生產(chǎn)成本,不按照茶葉地理標(biāo)志保護(hù)制度的要求生產(chǎn)茶葉,從而導(dǎo)致茶葉地理標(biāo)志產(chǎn)品質(zhì)量不穩(wěn)定,擾亂茶葉地理標(biāo)志保護(hù)產(chǎn)品市場(chǎng)。其行為直接損害了地理標(biāo)志產(chǎn)品所在地其他守信企業(yè)的合法利益。

2.茶葉地理標(biāo)志的公共性給銷售商創(chuàng)造“搭便車”機(jī)會(huì)

由于茶葉地理標(biāo)志具有準(zhǔn)公共產(chǎn)品的性質(zhì),因此利益主體中的一方不能阻止或影響其他各方對(duì)該標(biāo)志的使用。茶葉地理標(biāo)志產(chǎn)品搭便車行為主要有兩種表現(xiàn)形式:一是其他企業(yè)廣告宣傳的“便車”,二是搭“銷售信譽(yù)”的便車?!按畋丬嚒毙袨榧捌鋷?lái)的利益會(huì)擾亂茶葉地理標(biāo)志保護(hù)的正常規(guī)定實(shí)施,甚至誤導(dǎo)部分銷售商想方設(shè)法能搭上便車,這種利益沖突給茶葉地理標(biāo)志保護(hù)的實(shí)施帶來(lái)障礙。

3.作為一種自然資源,茶葉地理標(biāo)志的短期違規(guī)利用和長(zhǎng)期利益分享間存在沖突

茶葉的好壞與自然環(huán)境息息相關(guān)。目前一些利益主體在生產(chǎn)具有地理標(biāo)志保護(hù)的茶葉時(shí),急功近利、過(guò)度開(kāi)發(fā),或所在地政府盲目開(kāi)發(fā)其他產(chǎn)業(yè),都有可能影響當(dāng)?shù)刈匀画h(huán)境,從而損傷茶葉品質(zhì)。導(dǎo)致茶葉地理標(biāo)志無(wú)法傳承。

二、目前我國(guó)茶葉地理標(biāo)志保護(hù)的模式

我國(guó)目前具有地理標(biāo)志的茶葉主產(chǎn)區(qū)采用的保護(hù)模式具有一定的共性。

1.法律依據(jù)是《商標(biāo)法》及《地理標(biāo)志產(chǎn)品保護(hù)規(guī)定》

目前,我國(guó)茶葉地理標(biāo)志保護(hù)的法律依據(jù)是2001年修訂的《商標(biāo)法》以及2005年原國(guó)家質(zhì)檢總局出臺(tái)的《地理標(biāo)志保護(hù)規(guī)定》?!渡虡?biāo)法》主要以證明商標(biāo)、集體商標(biāo)的形式對(duì)地理標(biāo)志形成商標(biāo)法保護(hù)。《地理標(biāo)志保護(hù)規(guī)定》則對(duì)地理標(biāo)志形成地理標(biāo)志產(chǎn)品保護(hù)。①

2.保護(hù)主體是政府、茶葉協(xié)會(huì)及茶葉個(gè)體生產(chǎn)者

目前,我國(guó)茶葉地理標(biāo)志保護(hù)的主體主要分為三個(gè)層次:茶葉產(chǎn)區(qū)當(dāng)?shù)卣?、茶葉行業(yè)協(xié)會(huì)及茶葉生產(chǎn)者。政府主要表現(xiàn)在向有關(guān)部門申請(qǐng)地理標(biāo)志保護(hù),利用行政手段因地制宜地細(xì)化管理規(guī)則,使得法規(guī)運(yùn)用更有針對(duì)性。除此之外,政府的保護(hù)職能還表現(xiàn)在跨地區(qū)溝通、協(xié)調(diào)。茶葉行業(yè)協(xié)會(huì)主要在技術(shù)層面形成地理標(biāo)志保護(hù),如設(shè)計(jì)注冊(cè)商標(biāo),制定茶葉生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)及對(duì)茶葉質(zhì)量進(jìn)行規(guī)范監(jiān)督,推進(jìn)茶葉品牌宣傳營(yíng)銷,打擊以次充好的不法生產(chǎn)者銷售者。茶葉個(gè)體生產(chǎn)者主要是以嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)、把控茶葉質(zhì)量來(lái)保護(hù)茶葉地理標(biāo)志。

3.保護(hù)手段是專用標(biāo)志和產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證

設(shè)計(jì)專用標(biāo)志,茶葉生產(chǎn)者必須根據(jù)要求向管理機(jī)構(gòu)申請(qǐng),才能在銷售過(guò)程中使用該標(biāo)志。實(shí)施產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證,茶葉協(xié)會(huì)制定嚴(yán)格的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并要求茶葉生產(chǎn)者嚴(yán)格按照要求生產(chǎn),對(duì)售前茶葉質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督。

上述模式在今年安徽祁門安茶地標(biāo)產(chǎn)品保護(hù)申報(bào)工作得以體現(xiàn)。祁門縣成立地標(biāo)產(chǎn)品申報(bào)委員會(huì),推動(dòng)申報(bào)工作;安茶主產(chǎn)區(qū)蘆溪鄉(xiāng)成立安茶合作社統(tǒng)一安茶生產(chǎn)工藝和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。當(dāng)?shù)夭柁r(nóng)和茶葉企業(yè)嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)。

三、茶葉地理標(biāo)志保護(hù)模式的效果

我國(guó)目前具有地理標(biāo)志保護(hù)的茶葉約六十種,如西湖龍井、信陽(yáng)毛尖、婺源綠茶等等,無(wú)法窮盡探究地標(biāo)保護(hù)模式的效果。因此,本文選擇具有地標(biāo)保護(hù)茶葉品種較多的安徽來(lái)考察地理標(biāo)志保護(hù)為茶葉產(chǎn)業(yè)帶來(lái)什么樣的效果。

1.正面效果

安徽產(chǎn)茶、制茶歷史悠久,名茶眾多,中國(guó)十大經(jīng)典名茶安徽占有三四。具有茶葉地理標(biāo)志保護(hù)的茶品有太平猴魁、六安瓜片、黃山毛峰、祁門紅茶等。茶葉地理標(biāo)志保護(hù)極大地推動(dòng)了安徽茶葉產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

2012年全省茶園面積224.5萬(wàn)畝,較1990年新增46萬(wàn)畝;全省茶葉產(chǎn)量9.53萬(wàn)噸,比上年增長(zhǎng)8.78%,其中名優(yōu)茶3.2萬(wàn)噸,比上年增長(zhǎng)10.34%;全省茶葉綜合產(chǎn)值180億元,較上年增長(zhǎng)13.23%,其中名優(yōu)茶產(chǎn)值44.2億元,較上年增長(zhǎng)26.28%;省級(jí)以上龍頭企業(yè)達(dá)50家,較上年新增52%,合作社達(dá)806家,較上年新增44%;全省茶農(nóng)人數(shù)達(dá)300萬(wàn),人均收入2000元,較上年新增33%。

從上述一系列數(shù)據(jù)可以看出,名優(yōu)茶不論從產(chǎn)量還是產(chǎn)值的增長(zhǎng)率上都要高于全省茶葉的整體水平;而省級(jí)以上的龍頭企業(yè)及合作社的增長(zhǎng)率也較高;茶農(nóng)收入增長(zhǎng)率較高。由此,可知茶葉地標(biāo)保護(hù)模式對(duì)安徽茶葉各個(gè)利益主體總體上還是起到了推動(dòng)作用。

2.存在不足

目前,安徽茶葉地標(biāo)保護(hù)模式雖然對(duì)安徽茶葉產(chǎn)業(yè)的發(fā)展起到一定的作用,但是由于保護(hù)主體自身的原因,還是存在一些不足。

(1)茶園建設(shè)緩慢

上世紀(jì)90年代之后,我省各地政府對(duì)發(fā)展茶葉生產(chǎn)重視不夠,基礎(chǔ)建設(shè)投入不大,同其他產(chǎn)茶大省比較,茶園更新、開(kāi)發(fā)落后。2000年至2012年間增加62萬(wàn)畝,增長(zhǎng)38.1%,不僅低于全國(guó)的增長(zhǎng)1.1倍,更低于河南、湖北的增長(zhǎng)3.2倍和1.1倍的速度。

(2)茶葉全年單產(chǎn)過(guò)低

我省茶葉單產(chǎn)始終較低,2012年,我省茶葉畝產(chǎn)42.5公斤,低于全國(guó)平均52.3公斤近10公斤。一方面,由于基礎(chǔ)建設(shè)欠賬太多,更新改造沒(méi)有跟上,茶樹(shù)老化、退化現(xiàn)象嚴(yán)重。同時(shí),新技術(shù)推廣緩慢,良種覆蓋面積小,直接影響了茶樹(shù)產(chǎn)出提高。另一方面,傳統(tǒng)的生產(chǎn)方式限制了整體產(chǎn)量的提高,由于我省主要從事綠茶生產(chǎn),為滿足口味品質(zhì)的需要,茶農(nóng)大都注重春茶生產(chǎn),采摘季節(jié)基本保持春天一季,大量放棄夏秋茶采摘生產(chǎn),也造成全年單產(chǎn)過(guò)低。

(3)茶葉生產(chǎn)附加值較低

安徽茶葉除一些傳統(tǒng)名優(yōu)精品外,大多停留在初級(jí)產(chǎn)品上,技術(shù)含量不高,加工明顯不足,有些甚至淪為外銷的原料,茶產(chǎn)品的延伸不夠,產(chǎn)品附加值低,效益不佳。此外,我省茶葉種植的效益也不高,2011年,畝均產(chǎn)值僅1623元,低于全國(guó)2348元的平均水平,也低于周邊各省,一定程度影響了茶農(nóng)茶葉生產(chǎn)的積極性。

四、茶葉地標(biāo)保護(hù)模式改善

如何使得茶葉地標(biāo)保護(hù)模式更好地發(fā)揮作用,是推動(dòng)安徽茶葉產(chǎn)業(yè)持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵手段。要改善安徽茶葉地標(biāo)保護(hù)模式,就必須站在茶葉保護(hù)的利益主體視角。

1.政府所為

一是要做好我省茶葉生產(chǎn)發(fā)展總體規(guī)劃,明確發(fā)展目標(biāo),盡快改變當(dāng)前下滑局面。二是要加強(qiáng)基礎(chǔ)性投入,加大財(cái)政扶持力度,重點(diǎn)進(jìn)行基礎(chǔ)性的開(kāi)發(fā)和研究以及新技術(shù)的推廣和應(yīng)用,增強(qiáng)發(fā)展后勁;同時(shí)積極培育和扶持龍頭企業(yè),發(fā)揮其示范帶頭作用。三是要建立健全茶葉生產(chǎn)服務(wù)體系,加強(qiáng)技術(shù)普及和培訓(xùn),做好病蟲(chóng)害預(yù)報(bào)防治,開(kāi)展市場(chǎng)監(jiān)測(cè),及時(shí)提供供求信息,解決產(chǎn)品銷路。同時(shí),要制定和落實(shí)相關(guān)政策,扶持和鼓勵(lì)茶葉生產(chǎn)。

2.茶葉行業(yè)協(xié)會(huì)所為

要加強(qiáng)茶園的開(kāi)發(fā),積極開(kāi)展科技攻關(guān),加強(qiáng)無(wú)性系良種繁育,提高良種普及率,擴(kuò)大無(wú)性系茶園面積;增大科技運(yùn)用和投入,擴(kuò)大建立無(wú)公害、標(biāo)準(zhǔn)化生態(tài)茶園;通過(guò)土地流轉(zhuǎn)、連片開(kāi)發(fā),整合現(xiàn)有分片零散茶園,積極開(kāi)辟新茶園,實(shí)現(xiàn)規(guī)?;a(chǎn),集約化經(jīng)營(yíng),提升茶葉的產(chǎn)量和品質(zhì)。

振興和維護(hù)好已有的老字號(hào)、老品牌,把它作為寶貴的資源,充分加以發(fā)揮和利用;管理和整合好現(xiàn)有眾多品牌,解決好品牌雜亂,相互擠兌問(wèn)題;要大力宣傳品牌,樹(shù)立品牌戰(zhàn)略觀念,通過(guò)招商、推介、展會(huì)等形式,把品牌打出去,產(chǎn)品推出來(lái),效益搞上去。

3.茶葉生產(chǎn)者所為

一要改變過(guò)去傳統(tǒng)的種植、生產(chǎn)模式,加快品種改良;延長(zhǎng)鮮葉采摘時(shí)期季節(jié),提高鮮茶采摘率,特別要注重夏秋茶的采制和利用。二要根據(jù)不同季節(jié)時(shí)期原料特性,開(kāi)發(fā)新品種,豐富成品茶種類,滿足不同檔次、不同消費(fèi)的需要。三要轉(zhuǎn)變茶葉加工傳統(tǒng),在品種和類別上做文章,利用夏秋茶制作青茶、黑茶等其他類別茶葉,增加成品茶產(chǎn)量。四要發(fā)展茶葉精深加工,進(jìn)行茶葉產(chǎn)品開(kāi)發(fā),將茶產(chǎn)品向茶飲料、茶保健、茶餐食、茶用具等方向延伸,提高生產(chǎn)附加值。

注釋:

①吳雪華.我國(guó)地理標(biāo)志兩種保護(hù)機(jī)制的沖突及其對(duì)策研究[D].博士論文:中國(guó)政法大學(xué),2007.3.

參考文獻(xiàn):

[1]趙榮,姜含春.茶葉地理標(biāo)志保護(hù)的利益沖突及協(xié)調(diào)機(jī)制[J].安徽科技學(xué)院學(xué)報(bào),2012,26.

[2]趙榮,姜含春.茶葉地理標(biāo)志保護(hù)模式及效益比較[J].合作經(jīng)濟(jì)與科技,2013,07.

[3]占輝斌.黃山茶葉地理標(biāo)志保護(hù)制度的經(jīng)濟(jì)效益研究[D].南京農(nóng)業(yè)大學(xué),2011.

[4]安徽省統(tǒng)計(jì)局.安徽茶葉生產(chǎn)現(xiàn)狀、特點(diǎn)及發(fā)展建議[J].2013,4.

篇10

論文關(guān)鍵詞:竟業(yè)禁止協(xié)議 商業(yè)秘密 就業(yè)自由

當(dāng)商業(yè)秘密這一知識(shí)產(chǎn)權(quán)的重要組成部分在我國(guó)市場(chǎng)貿(mào)易中引起廣泛關(guān)注時(shí),被認(rèn)為可以有效保護(hù)商業(yè)秘密不被雇員竊取或侵用的竟業(yè)禁止協(xié)議被推而廣之的用于了實(shí)踐中。然而,竟業(yè)禁止協(xié)議并不是一個(gè)無(wú)往不利的法寶。它在保護(hù)商業(yè)秘密不受侵犯同時(shí),也為雇員就業(yè)自由設(shè)置了障礙。美國(guó)司法實(shí)踐告訴我們:協(xié)議規(guī)定的不合理會(huì)導(dǎo)致這種障礙設(shè)置的不合理;而障礙設(shè)置不合理有可能導(dǎo)致整個(gè)兒協(xié)議的無(wú)效。美國(guó)的司法實(shí)踐為我國(guó)合理運(yùn)用竟業(yè)禁止協(xié)議帶來(lái)了有益的啟示。

一、竟業(yè)禁止協(xié)議的無(wú)效原因

竟業(yè)禁止是指對(duì)于權(quán)利人有特定關(guān)系之人的特定競(jìng)爭(zhēng)行為的禁止。在勞動(dòng)關(guān)系中,雇主為保護(hù)自身權(quán)利要求勞動(dòng)者依法定或約定在勞動(dòng)關(guān)系存續(xù)期間或結(jié)束后的一定時(shí)期內(nèi),不得在生產(chǎn)同類產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)其有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的其他用人單位兼職或任職,也不得在自己生產(chǎn)與原單位有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的同類產(chǎn)品或經(jīng)營(yíng)同類業(yè)務(wù)。竟業(yè)禁止協(xié)議被作為有效的推定損害事先防范的制度被逐步認(rèn)可,有些企業(yè)甚至認(rèn)為它是自己應(yīng)有的權(quán)利。

需要指出的是對(duì)于這種竟業(yè)禁止協(xié)議美國(guó)法院并不十分青睞,僅在合理保護(hù)商業(yè)秘密的前提下才可能支持其有效。美國(guó)法院在諸多的司法判例中均不約而同的給予了這種協(xié)議十分狹義的解釋。從而做出有利于雇員自由流動(dòng)的裁決。對(duì)于美國(guó)的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá),發(fā)達(dá)經(jīng)濟(jì)背后是重述自由競(jìng)爭(zhēng)的原則。市場(chǎng)主體可以與同類產(chǎn)品或者服務(wù)與其他市場(chǎng)主體進(jìn)行充分公平競(jìng)爭(zhēng)。顯而易見(jiàn)這種競(jìng)爭(zhēng)包括人才競(jìng)爭(zhēng)。優(yōu)秀的市場(chǎng)主體可以提供優(yōu)厚的調(diào)解吸引優(yōu)秀的人才,而優(yōu)秀的人才也可以自由選擇最適合展現(xiàn)自己才能的主體作為平臺(tái)發(fā)揮自己的優(yōu)勢(shì)。因此人才從一個(gè)企業(yè)自由地流向另一個(gè)企業(yè),是市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)自由競(jìng)爭(zhēng)的核心。

正是基于這樣的理念,美國(guó)司法實(shí)踐在對(duì)于禁止或者限制雇員的此類協(xié)議多不予青睞。早在1960年的“Wexler訴Greenburg”案中,賓西法利亞上訴法院指出:“任何形式的竟業(yè)限制,都會(huì)降低雇員的流動(dòng)性,限制他們擇業(yè)和維護(hù)生計(jì)的自由”。畢竟,相對(duì)于雇主來(lái)說(shuō),很多雇員屬于弱勢(shì)群體,在簽訂任職協(xié)議的時(shí)候,竟業(yè)禁止條款就自動(dòng)含在勞動(dòng)合同之中。在這樣的情況下,雇員不可能具備平等的或者足夠的合同談判地位。換言之,雇員即使明顯認(rèn)為竟業(yè)禁止協(xié)議不夠公平,會(huì)嚴(yán)重影響日后工作的調(diào)換與開(kāi)展,也沒(méi)有足夠的話語(yǔ)權(quán)去維護(hù)自己正當(dāng)?shù)臋?quán)益。因此,在1976年的“Reed,Robert Association訴Strauman”案中,紐約上訴法院認(rèn)為:基于公共政策的考慮,不支持此類限制性協(xié)議,這樣的協(xié)議會(huì)導(dǎo)致一個(gè)人喪失生計(jì)。雇員有權(quán)利為了自己利益的最大化,使用它在此前被雇傭過(guò)程中所獲得的技能和知識(shí)。

另外從美國(guó)傳統(tǒng)的立法角度上來(lái)看,依據(jù)合同的“對(duì)價(jià)說(shuō)”:一方當(dāng)事人提出要約希望才能夠?qū)Ψ将@取某物時(shí),同時(shí)應(yīng)當(dāng)做出相應(yīng)的承諾,即提出自己交易籌碼。依據(jù)對(duì)價(jià)說(shuō),當(dāng)雇員已經(jīng)離開(kāi)雇主公司時(shí),雇主如若在提出竟業(yè)禁止性要求,卻未能向雇員支付任何籌碼,這樣的協(xié)議是沒(méi)有對(duì)價(jià)的,是不公平的,所以是無(wú)效的。例如在“Lake Land Employment Groupof Akron,LLC訴Columber”案中,Columber認(rèn)為糾紛中涉及的竟業(yè)禁止協(xié)議是無(wú)效的,因?yàn)閰f(xié)議沒(méi)有對(duì)價(jià)支持,而且協(xié)議中對(duì)于自己就業(yè)的限制是完全限制性的,給自己帶來(lái)了難以克服的困難。

二、竟業(yè)禁止協(xié)議的有效條件

雖然竟業(yè)禁止協(xié)議從產(chǎn)生之初便沒(méi)有受到美國(guó)法院青睞,但是這并不表明該協(xié)議在商業(yè)貿(mào)易中沒(méi)有任何的使用價(jià)值,更不證明此類協(xié)議會(huì)當(dāng)然無(wú)效。畢竟,技術(shù)研發(fā)人員及高管的流動(dòng)可能將原企業(yè)的商業(yè)秘密帶到另一個(gè)企業(yè),從而侵犯原企業(yè)的商業(yè)秘密。

對(duì)于商業(yè)秘密的保護(hù),概言之存在兩種保護(hù)途徑:其一是權(quán)利人與他人簽訂保密合同,一旦對(duì)方侵犯商業(yè)秘密,那么權(quán)利人可以提出違約之訴來(lái)獲得權(quán)利救濟(jì);另一種是在商業(yè)秘密收到侵犯時(shí),權(quán)利人提出侵權(quán)之訴獲得權(quán)利的救濟(jì)。然而這兩種保護(hù)途徑都屬于事后救濟(jì),職能在侵犯商業(yè)秘密的行為發(fā)生之后,才能夠采取相應(yīng)的保護(hù)措施。由于商業(yè)秘密本身的特性以及司法實(shí)踐中維權(quán)的困難,這兩種保護(hù)措施實(shí)施時(shí)都有些許缺陷。商業(yè)秘密一旦被侵犯,甚至被公開(kāi),原有的商業(yè)秘密信息就不能再得到商業(yè)秘密法保護(hù)。而且,商業(yè)秘密屬于知識(shí)產(chǎn)權(quán),具有無(wú)形的特征。因此無(wú)論權(quán)利人通過(guò)違約之訴還是侵權(quán)之訴來(lái)獲取權(quán)力的救濟(jì),在舉證上都存在難度??偠灾?,這種事后救濟(jì)手段并不難有效的保護(hù)商業(yè)秘密權(quán)利人的合法權(quán)益。因此,竟業(yè)禁止協(xié)議這種對(duì)推定損害實(shí)現(xiàn)防范的制度悄然而生。它幫助權(quán)利人將商業(yè)秘密的保護(hù)從事后權(quán)利救濟(jì)變成了事前預(yù)防??朔饲皟煞N救濟(jì)手段的不足。

基于竟業(yè)禁止協(xié)議的上述法律效果,在美國(guó)的司法實(shí)踐中,雖然對(duì)于竟業(yè)禁止協(xié)議持否定態(tài)度,但是對(duì)于維護(hù)商業(yè)秘密的此類協(xié)議是基本支持的。在著名的“Pepsi Co.Inc訴Redmond”案中,百事公司與快客公司是一對(duì)商業(yè)上的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手。兩個(gè)公司均認(rèn)為1995年對(duì)于他們各自都是一個(gè)十分重要的銷售年份。早在1994年相關(guān)的市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃便被制定。本案被告Redmond原為百事公司加州區(qū)總經(jīng)理,并且參與了1995年度市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃的制定。在1994年被告解釋快客公司邀請(qǐng),加盟該公司并擔(dān)任其兩個(gè)下屬公司合并后新公司的首席執(zhí)行官。原告百事公司擔(dān)心被告會(huì)在快客公司就任期間,泄露本公司的營(yíng)銷計(jì)劃及其他商業(yè)秘密。因此提起訴訟,要求法院下達(dá)禁令,使原告不得在快客公司任職,并不得泄露屬于百事公司的商業(yè)秘密。一審法院判定原告勝訴,下達(dá)禁令:要求被告不得擔(dān)任快客公司新職位,永遠(yuǎn)不得透露百事公司的商業(yè)秘密。被告不服判決,認(rèn)為該禁令侵犯了其作為員工自由從業(yè)的權(quán)利。而且依據(jù)對(duì)價(jià)學(xué)說(shuō),百事公司的這一要求也不應(yīng)得到支持。所以他向聯(lián)邦上訴法院提起上訴。上訴法院認(rèn)為該案件中,原告首先需要證明商業(yè)秘密的確存在,以及被告竊取或者威脅竊取商業(yè)秘密。上訴法院強(qiáng)調(diào),被告所獲悉的商業(yè)秘密決不能等同于被告在任職期間所獲得的職業(yè)技能和知識(shí)。由于一審法院已經(jīng)認(rèn)定百事公司的1995年市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃屬于其商業(yè)秘密。被告參與了計(jì)劃的制定,所以他知曉這些秘密。在整個(gè)上訴案件審判中,上訴法院強(qiáng)調(diào)了論證“威脅竊取商業(yè)秘密”時(shí),如果被告“不可避免地披露和使用”這些商業(yè)秘密,即使沒(méi)有披露商業(yè)秘密之實(shí),也依然可以下達(dá)禁令。顯然這樣一個(gè)判決對(duì)于所有的離職雇員,尤其是可能進(jìn)入競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的離職雇員是相當(dāng)不利的。因?yàn)椋绻@個(gè)離職雇員他知道或應(yīng)該知道原企業(yè)的商業(yè)秘密,就很有可能被禁止去對(duì)手公司從業(yè),即使原雇主無(wú)法證明該雇員在競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手公司“確實(shí)使用或者威脅使用”自己商業(yè)秘密的責(zé)任。