導(dǎo)語：宣傳政法綜治會(huì)議講話一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點(diǎn)，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

同志們：

今天組織工作會(huì)議的主要任務(wù)是：傳達(dá)貫徹中省市組工會(huì)議精神，總結(jié)**年全縣組織工作，安排部署今年組織工作?？h委對(duì)這次會(huì)議非常重視，縣委常委會(huì)議專門聽取了相關(guān)情況匯報(bào)，并提出了具體要求。下面，根據(jù)會(huì)議安排，我講四個(gè)方面的意見：一、實(shí)事求是，認(rèn)真總結(jié)，堅(jiān)持在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)當(dāng)中探索組織工作新方法**年，是十一五規(guī)劃開局之年，是縣、鄉(xiāng)集中換屆之年，是實(shí)施《公務(wù)員法》的第一年，也是集中進(jìn)行先進(jìn)性教育活動(dòng)的最后一年，工作繁重，任務(wù)艱巨。全縣各級(jí)黨組織和組織部門在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，主要表現(xiàn)在以下五個(gè)方面。1.注重實(shí)際，先進(jìn)性教育成效顯著。**年上半年，我們認(rèn)真組織了農(nóng)村黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，圍繞建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村，開展“雙聯(lián)雙帶”、黨員掛牌亮崗、公開承諾等活動(dòng)，使6960名農(nóng)村黨員受到了一次深刻的黨性教育。不斷鞏固擴(kuò)大第一、二批先進(jìn)性教育成果，實(shí)行上下聯(lián)動(dòng)整改，有效解決了一些涉及廣大人民群眾生產(chǎn)生活的實(shí)際問題，建立完善了縣“四大家”領(lǐng)導(dǎo)“五個(gè)一”工作聯(lián)系制度、縣直機(jī)關(guān)服務(wù)群眾“結(jié)對(duì)幫扶”制度、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層調(diào)查研究等制度，先進(jìn)性教育活動(dòng)取得了一定的實(shí)踐成果、制度成果，得到了市委的充分肯定和廣大黨員群眾的一致好評(píng)。6月底，結(jié)合建黨85周年，對(duì)先進(jìn)性教育活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型進(jìn)行了表彰，并及時(shí)把工作重點(diǎn)轉(zhuǎn)到保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的經(jīng)常性工作上來，形成了不斷推進(jìn)黨的建設(shè)的良好態(tài)勢(shì)。2.精心組織，換屆工作圓滿結(jié)束。認(rèn)真貫徹省市委關(guān)于縣鄉(xiāng)換屆的工作要求，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，順利完成了縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子換屆工作。在組織指導(dǎo)上，建立了縣“四大家”領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆制度，組建了5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)換屆考察專班，印發(fā)了490份干部心聲調(diào)查表，掌握了換屆的主動(dòng)權(quán)；在考核考察上，通過民主測(cè)評(píng)、民主推薦、群眾座談、民意測(cè)驗(yàn)、專項(xiàng)調(diào)查、實(shí)地考察、實(shí)績(jī)分析等方法，全面客觀公正地考察干部；在制度保證上，加強(qiáng)思想工作，嚴(yán)肅組織人事紀(jì)律，著力營(yíng)造風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境?？h鄉(xiāng)換屆于**年1月底全面結(jié)束，整個(gè)換屆順利實(shí)現(xiàn)了市委、縣委人事安排意圖。3.加大投入，基層基礎(chǔ)得到夯實(shí)。按照省市新建村級(jí)組織辦公活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)規(guī)劃要求，多方籌集資金304萬元，其中中省市下?lián)苜Y金167萬元，縣財(cái)政每村配套1萬元解決40萬元，縣級(jí)留存黨費(fèi)配套4萬元，縣直部門幫扶44萬元，社會(huì)籌資49萬元，順利完成了40個(gè)新建村的工程建設(shè)和物質(zhì)配套任務(wù)，目前，已投入使用。整個(gè)項(xiàng)目統(tǒng)一規(guī)劃設(shè)計(jì)、統(tǒng)一資金管理、統(tǒng)一施工隊(duì)伍、統(tǒng)一物質(zhì)配套，項(xiàng)目建設(shè)得到了上級(jí)和群眾的普遍好評(píng)。廣泛開展“雙聯(lián)雙帶”主題實(shí)踐活動(dòng)，縣直機(jī)關(guān)通過部門聯(lián)村、干部聯(lián)戶，幫助制定新農(nóng)村建設(shè)規(guī)劃、加大資金幫扶等方式，有力推動(dòng)了新農(nóng)村建設(shè)。加大對(duì)農(nóng)村黨組織書記培訓(xùn)力度，**年分兩期對(duì)農(nóng)村黨組織書記進(jìn)行了輪訓(xùn)?！捌摺ひ弧逼陂g，縣委開展了第二屆“十佳村隊(duì)黨組織書記”創(chuàng)評(píng)學(xué)活動(dòng)，基層干部隊(duì)伍建設(shè)得到加強(qiáng)。4.統(tǒng)籌兼顧，干部工作全面推進(jìn)。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合配套改革方面，67個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位依法注銷事業(yè)編制，分別成立了服務(wù)中心和民辦非企業(yè)組織，502名轉(zhuǎn)制事業(yè)單位人員全部置換身份，1304人辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)繳手續(xù)，公益性服務(wù)人員全部實(shí)行了競(jìng)聘上崗，花錢養(yǎng)事新機(jī)制逐步建立。整個(gè)鄉(xiāng)改工作被省委、省政府評(píng)為先進(jìn)單位。在干部人事制度改革方面，加大差額推薦、差額考察干部力度，改進(jìn)和完善干部考察辦法，實(shí)行干部實(shí)績(jī)綜合評(píng)價(jià)。加大年輕干部和婦女干部培養(yǎng)選拔力度，去年提拔重用8名年輕女干部進(jìn)入鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門領(lǐng)導(dǎo)班子。在干部教育、培訓(xùn)和監(jiān)督管理方面，先后舉辦了青干班、鄉(xiāng)干班、理論輪訓(xùn)班等主體班次，完成了540名干部培訓(xùn)任務(wù)，選派了20名干部上下掛職鍛煉。實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督五書制度，針對(duì)干部存在的不同問題，及時(shí)下發(fā)提醒通知書、回復(fù)信訪通知書、問責(zé)通知書、誡勉通知書和督查整改通知書。在老干部工作方面，加強(qiáng)了沙崗、普濟(jì)兩個(gè)老干部黨支部規(guī)范化建設(shè)，基本解決了離休干部?jī)少M(fèi)清欠問題，妥善處理了110名行轉(zhuǎn)企干部上訪問題，年底對(duì)90多名老干部老黨員進(jìn)行了走訪慰問。5.爭(zhēng)創(chuàng)一流，自身建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。組織部門按照“標(biāo)準(zhǔn)更高、要求更嚴(yán)、效果更好”的目標(biāo)，認(rèn)真抓好組織部門先進(jìn)性教育活動(dòng)，積極開展“樹公道正派，創(chuàng)一流業(yè)績(jī)，永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性”主題實(shí)踐活動(dòng)。修訂了部機(jī)關(guān)工作規(guī)則，實(shí)行組織工作項(xiàng)目管理，執(zhí)行工作目標(biāo)責(zé)任制和工作過錯(cuò)責(zé)任追究制，推行了組織工作“一日清”工作落實(shí)法，轉(zhuǎn)變了作風(fēng)，提高了效率。注重加強(qiáng)組工干部能力建設(shè)，通過分層輪訓(xùn)、考察學(xué)習(xí)、選派參與中心工作、開展調(diào)查研究等方式，提高了組工干部的綜合素質(zhì)。這些工作成績(jī)的取得，是各級(jí)黨委高度重視，正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果，是各有關(guān)部門支持，鼎力相助的結(jié)果，是廣大組工干部團(tuán)結(jié)協(xié)作，扎實(shí)工作的結(jié)果，在此我代表縣委組織部，向全縣組織系統(tǒng)的同志們表示親切的慰問，向關(guān)心和支持組織工作的各部門、各單位和社會(huì)各界的同志們表示衷心的感謝。在肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也必須清醒地看到，全縣的組織工作也還存在一些問題，主要表現(xiàn)在：對(duì)干部的日常管理、監(jiān)督存在薄弱環(huán)節(jié)，少數(shù)基層黨組織戰(zhàn)斗力不強(qiáng)，農(nóng)村基層干部隊(duì)伍、黨員隊(duì)伍青黃不接，一些單位年輕干部缺乏、活力不足的現(xiàn)象比較突出等等，這些問題必須引起高度重視，并在今后的工作中加強(qiáng)探索和解決。二、認(rèn)清形勢(shì)，找準(zhǔn)定位，堅(jiān)持在工作大局中審視和謀劃組織工作第一，迎接黨的十七大和省九次黨代會(huì)勝利召開的新形勢(shì)，要求組織工作必須服務(wù)大局來開展。今年10月和6月，中央和省委將分別召開黨的十七大和省九次黨代會(huì)，這是全黨和全省的大事，做好相關(guān)準(zhǔn)備工作，是一項(xiàng)十分重要而光榮的政治任務(wù)。這就要求我們從講政治的高度，全面把握代表具備的條件、結(jié)構(gòu)要求，嚴(yán)格按照程序操作，認(rèn)真配合做好出席十七大的代表初步人選的考察工作，積極組織好省九次黨代會(huì)代表的推薦、提名和選舉工作。要通過推薦提名黨代表，不斷推出基層黨組織、黨員干部人才隊(duì)伍中的先進(jìn)典型，宣傳他們的先進(jìn)事跡、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，倡導(dǎo)一種正氣，形成正確的導(dǎo)向，激發(fā)廣大黨員積極向上的熱情，保持黨的先進(jìn)性。同時(shí)，全面總結(jié)、大力宣傳近年來全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和黨的建設(shè)取得的成績(jī)，進(jìn)一步增強(qiáng)黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力，為黨的十七大和省九次黨代會(huì)營(yíng)造良好的思想輿論氛圍。第二，落實(shí)縣第三次黨代會(huì)各項(xiàng)工作任務(wù)，要求組織工作必須聯(lián)系實(shí)際來部署。前不久召開的縣第三次黨代會(huì)，既是一個(gè)催人奮進(jìn)的大會(huì)，又是一個(gè)求真務(wù)實(shí)的大會(huì)。大會(huì)明確提出要突出發(fā)展工業(yè)，著力建設(shè)縣城，加快富民強(qiáng)縣步伐的奮斗目標(biāo)?？梢哉f，以這次大會(huì)為標(biāo)志，我們已經(jīng)站在推進(jìn)**經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的新起點(diǎn)上，站在構(gòu)建和諧**的新起點(diǎn)上。目標(biāo)催人奮進(jìn)，任務(wù)光榮艱巨。實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)和任務(wù)，關(guān)鍵在黨，關(guān)鍵在人，關(guān)鍵在組織黨員群眾積極投身**建設(shè)的熱潮。這要求我們組織部門必須緊貼縣委工作大局，主動(dòng)適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要，解放思想，更新觀念，始終把握和堅(jiān)持組織工作的正確方向，使組織工作與全縣工作大局在指導(dǎo)思想上相一致，在工作目標(biāo)上相協(xié)調(diào)，在工作部署上相呼應(yīng)。特別是在服務(wù)“突出發(fā)展工業(yè)，著力建設(shè)縣城”戰(zhàn)略實(shí)施和新農(nóng)村建設(shè)兩大任務(wù)上要有更大的力度，更新的舉措。在干部的選拔任用方面，要堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，要把那些政治上靠得住，工作上有本事，清正廉潔的優(yōu)秀干部選拔出來，要堅(jiān)持在經(jīng)濟(jì)建設(shè)的主戰(zhàn)場(chǎng)培養(yǎng)選拔干部，特別是要把那些在抓工業(yè)、抓城鎮(zhèn)建設(shè)卓有成效的優(yōu)秀干部提拔重用。要逐步推行領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)辭職、引咎辭職和責(zé)令辭職的制度，對(duì)那些精神不振、不思進(jìn)取，作風(fēng)不實(shí)、脫離群眾，自律不嚴(yán)、貪圖享樂的干部，堅(jiān)決采取組織措施，以純潔干部隊(duì)伍。通過這些舉措努力營(yíng)造風(fēng)清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。在干部的教育培訓(xùn)方面，要根據(jù)縣委“突出發(fā)展工業(yè)，著力建設(shè)縣城”戰(zhàn)略需要，突出工業(yè)經(jīng)濟(jì)、招商引資、城鎮(zhèn)建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)等培訓(xùn)內(nèi)容，切實(shí)提高干部發(fā)展經(jīng)濟(jì)、建設(shè)城鎮(zhèn)的能力；在農(nóng)村基層組織建設(shè)方面，要重點(diǎn)突出農(nóng)村黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)，不拘一格選配好新農(nóng)村建設(shè)“領(lǐng)頭雁”，積極探索穩(wěn)定農(nóng)村基層干部隊(duì)伍的激勵(lì)保障機(jī)制；在干部作風(fēng)建設(shè)方面，要大興調(diào)查研究之風(fēng)、大興實(shí)干之風(fēng)，切實(shí)把作風(fēng)轉(zhuǎn)變到真抓實(shí)干、愛崗敬業(yè)上來，把人心士氣凝聚到發(fā)展工業(yè)，建設(shè)縣城上來。三、明確任務(wù)，扎實(shí)工作，堅(jiān)持在重點(diǎn)突破和整體推進(jìn)中全面落實(shí)**年的組織工作任務(wù)今年組織工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，按照加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)的要求，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以學(xué)習(xí)十七大及省第九次黨代會(huì)精神為主線，緊緊圍繞突出發(fā)展工業(yè)、著力建設(shè)縣城這一大局，加強(qiáng)目標(biāo)管理，實(shí)行項(xiàng)目推動(dòng)，狠抓工作落實(shí)，努力在領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)、基層組織建設(shè)、人才隊(duì)伍建設(shè)和組織部門自身建設(shè)上實(shí)現(xiàn)新的突破，為加快**富民強(qiáng)縣步伐、構(gòu)建和諧**提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證和人才支持。關(guān)于今年的組織工作，我們印發(fā)了工作要點(diǎn)，請(qǐng)認(rèn)真貫徹落實(shí)，在這里，我著重強(qiáng)調(diào)三個(gè)方面的工作。㈠以提高構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)能力為重點(diǎn)，加強(qiáng)換屆后領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)1.加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子是引領(lǐng)改革的龍頭，推進(jìn)發(fā)展的源頭，能不能把各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)好，事關(guān)和諧**建設(shè)的全局。去年以來，縣鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子相繼換屆，當(dāng)前，要根據(jù)換屆后的新情況、新特點(diǎn)，及時(shí)把領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的重點(diǎn)轉(zhuǎn)到思想政治建設(shè)上來。一是抓好思想建設(shè)這個(gè)重點(diǎn)。要深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想和即將召開的黨的“十七大”和“省第九次黨代會(huì)”精神，學(xué)習(xí)構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)、“建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村”以及“突出發(fā)展工業(yè)，著力建設(shè)縣城”等重大戰(zhàn)略思想，牢固樹立正確的群眾觀、權(quán)力觀、政績(jī)觀。大力倡導(dǎo)總書記提出的八個(gè)方面的良好風(fēng)氣，增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子服務(wù)構(gòu)建和諧社會(huì)、服務(wù)“突出發(fā)展工業(yè)，著力建設(shè)縣城”的積極性和主動(dòng)性。二是健全創(chuàng)新工作機(jī)制。要研究實(shí)行集體領(lǐng)導(dǎo)與個(gè)人分工負(fù)責(zé)相結(jié)合的具體辦法，進(jìn)一步明確和科學(xué)劃分鄉(xiāng)鎮(zhèn)副書記和黨政兼職成員的分工，縣直部門黨委（黨組）建立重大事項(xiàng)議事規(guī)則和決策程序，既保證領(lǐng)導(dǎo)班子高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)，又確保實(shí)行有效監(jiān)督，充分發(fā)揮新體制的優(yōu)勢(shì)。三是嚴(yán)格黨內(nèi)民主生活。進(jìn)一步完善縣委常委指導(dǎo)基層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度，幫助基層領(lǐng)導(dǎo)班子和成員找準(zhǔn)存在的突出問題，并督促進(jìn)行整改。各級(jí)班子和成員要認(rèn)真開展批評(píng)與自我批評(píng)，有針對(duì)性提出整改措施，整改的具體措施和效果要向群眾通報(bào)。2.積極探索干部培訓(xùn)鍛煉的新辦法。要認(rèn)真貫徹落實(shí)《干部教育培訓(xùn)條例》，積極推行“三分法”教育培訓(xùn)模式，按照調(diào)訓(xùn)“分層申報(bào)”、培訓(xùn)“分類辦班”、管理“分級(jí)負(fù)責(zé)”的模式，認(rèn)真制定實(shí)施方案。今年干部培訓(xùn)有兩項(xiàng)重要任務(wù)，一是黨的十七大和省九次黨代會(huì)召開后要及時(shí)組織各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)；二是突出工業(yè)經(jīng)濟(jì)、城鎮(zhèn)建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)等內(nèi)容開展專題培訓(xùn)，著力提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部履職的能力。要不斷創(chuàng)新培訓(xùn)方式，推行講授式、研究式、案例式、模擬式、體驗(yàn)式等教育方式，提高培訓(xùn)質(zhì)效。要積極探索評(píng)價(jià)培訓(xùn)質(zhì)效的辦法和措施，出臺(tái)干部教育培訓(xùn)學(xué)分制管理辦法。要進(jìn)一步加大干部外出培訓(xùn)、上下掛職鍛煉力度，適時(shí)選派干部參加信訪、招商、工業(yè)園區(qū)建設(shè)等中心工作。3.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)干部人事制度，加強(qiáng)干部的日常管理和監(jiān)督。一是認(rèn)真做好換屆后政府工作部門負(fù)責(zé)人依法任命工作；二是要進(jìn)一步改進(jìn)和完善領(lǐng)導(dǎo)班子和干部考核工作。按照《公務(wù)員法》的規(guī)定和中組部下發(fā)的體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀要求的綜合考核評(píng)價(jià)辦法，制定鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位績(jī)效考核辦法，采取定量和定性相結(jié)合的形式建立綜合評(píng)價(jià)體系，并實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績(jī)公示。三是要繼續(xù)抓好《公務(wù)員法》的貫徹實(shí)施。組織人事部門要緊密配合，積極穩(wěn)妥地做好公務(wù)員登記和工資套改等工作，摸清公務(wù)員隊(duì)伍底數(shù)，建立公務(wù)員數(shù)據(jù)庫(kù)，按照公務(wù)員分級(jí)分類管理的要求，進(jìn)一步明確公務(wù)員管理體系。認(rèn)真貫徹落實(shí)《公務(wù)員法》的配套法規(guī)，進(jìn)一步完善公務(wù)員錄用、競(jìng)爭(zhēng)上崗、培訓(xùn)考核等制度，提高公務(wù)員管理的法制化和規(guī)范化水平。四是要進(jìn)一步加強(qiáng)后備干部隊(duì)伍建設(shè)。制定出臺(tái)《后備干部工作實(shí)施細(xì)則》，進(jìn)一步規(guī)范后備干部的選拔、培養(yǎng)、考核和使用，針對(duì)班子中年輕干部、女干部、黨外干部缺乏的情況，做好新一輪后備干部的調(diào)整補(bǔ)充和培養(yǎng)工作，各個(gè)層次的后備干部都要選派到工業(yè)經(jīng)濟(jì)一線、城鎮(zhèn)建設(shè)一線鍛煉。同時(shí)要著眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，繼續(xù)做好省組選調(diào)生的招錄和跟蹤培養(yǎng)工作。這是優(yōu)化我縣干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)大計(jì)，我們一定要高度重視，常抓不懈。認(rèn)真總結(jié)選派優(yōu)秀干部到村任黨支部第一書記工作，對(duì)那些主動(dòng)要求到艱苦環(huán)境中工作，表現(xiàn)突出的優(yōu)秀年輕干部要委以重任。五是進(jìn)一步加強(qiáng)干部監(jiān)督工作。要加強(qiáng)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨政“一把手”的日常教育、管理和監(jiān)督，探索監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部八小時(shí)以外生活圈的辦法，繼續(xù)做好領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的組織實(shí)施，逐步推行審計(jì)結(jié)果公示，進(jìn)一步強(qiáng)化審計(jì)結(jié)果的運(yùn)用。㈡鞏固和發(fā)展先進(jìn)性教育活動(dòng)成果，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)黨的基層組織和黨員隊(duì)伍建設(shè)1.認(rèn)真貫徹落實(shí)中省市委關(guān)于黨的先進(jìn)性建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制文件，切實(shí)抓好管黨責(zé)任制的落實(shí)。先進(jìn)性教育活動(dòng)結(jié)束后，中央下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)黨員經(jīng)常性教育的意見》等四個(gè)長(zhǎng)效機(jī)制文件，省市委也出臺(tái)了相關(guān)意見，我們要結(jié)合實(shí)際認(rèn)真貫徹執(zhí)行，不斷研究新情況、解決新問題，逐步建立“黨員長(zhǎng)期受教育、永葆先進(jìn)性”的長(zhǎng)效機(jī)制。各級(jí)黨委（黨組）要認(rèn)真落實(shí)好中央下發(fā)的《關(guān)于建立健全地方黨委、部門黨組（黨委）抓基層黨建工作責(zé)任制的意見》，抓緊建立黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，完善工作制度和議事規(guī)則，建立健全責(zé)權(quán)明晰、分工明確、運(yùn)轉(zhuǎn)有序的黨建工作責(zé)任制，切實(shí)擔(dān)負(fù)起抓黨的建設(shè)的責(zé)任。黨委（黨組）班子成員要牢固樹立“不抓黨建就是失職、抓不好黨建就是不稱職”的觀念，結(jié)合分管工作切實(shí)抓好黨的建設(shè)。今年要組織開展對(duì)管黨責(zé)任制落實(shí)情況的檢查，調(diào)閱《書記管黨日志》及時(shí)發(fā)現(xiàn)和總結(jié)基層創(chuàng)造的成功經(jīng)驗(yàn)，對(duì)落實(shí)不力的要督辦整改。2.深化“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)，不斷推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)。**年為全縣農(nóng)村基層組織建設(shè)年，各地要圍繞組織工作重點(diǎn)抓好各項(xiàng)工作落實(shí)。一是要進(jìn)一步深化“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”和“雙聯(lián)雙帶”主題實(shí)踐活動(dòng)。年內(nèi)要著重創(chuàng)建10個(gè)縣直部門、5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、50個(gè)村“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”示范網(wǎng)絡(luò)，并發(fā)揮示范帶頭作用，使90%以上的部門和領(lǐng)導(dǎo)干部都有聯(lián)系村和聯(lián)系戶，50%以上的農(nóng)村黨員有聯(lián)系戶?！捌摺ひ弧逼陂g表彰一批“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”先進(jìn)集體和個(gè)人。二是要繼續(xù)抓好村級(jí)組織辦公活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)工作，重視新建辦公活動(dòng)場(chǎng)所的日常管理和作用發(fā)揮。每個(gè)新建村每年要舉辦“四個(gè)活動(dòng)”，即黨員集中教育培訓(xùn)活動(dòng)、群眾文化娛樂活動(dòng)、農(nóng)業(yè)技術(shù)信息推廣活動(dòng)、村民代表議事活動(dòng)。今年上半年，要高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成35個(gè)村級(jí)組織辦公活動(dòng)場(chǎng)所改擴(kuò)建任務(wù)，并做好迎接省市關(guān)于辦公活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)檢查驗(yàn)收工作。三是要進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層干部隊(duì)伍建設(shè)。重點(diǎn)是抓好農(nóng)村黨支部書記隊(duì)伍建設(shè)，要繼續(xù)抓好農(nóng)村黨支部書記、主任輪訓(xùn)工作，進(jìn)一步抓好為農(nóng)村主職干部辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)的試點(diǎn)工作，年內(nèi)要對(duì)農(nóng)村基層干部待遇落實(shí)情況進(jìn)行督查。今年，全省將組織從優(yōu)秀村黨組織書記和村主任中招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員，各地要抓住這一政策機(jī)遇，組織好優(yōu)秀村黨組織書記和村主任的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。要推行村黨組織書記、主任向群眾述職，向黨委述職，由群眾評(píng)議，由黨委評(píng)議的“雙述雙評(píng)”制度。四是要深化“兩新”組織和社區(qū)黨建工作。上半年，要對(duì)全縣規(guī)模以上企業(yè)黨建工作進(jìn)行摸底調(diào)查，了解掌握黨組織組建和黨員發(fā)展情況。對(duì)符合條件建黨組織而沒有組建的，要迅速組建。對(duì)已經(jīng)建立黨組織的非公企業(yè)，要組織開展“三個(gè)一”的活動(dòng)，即發(fā)展一批新黨員、開辟一個(gè)黨建園地、組織一次“我為黨旗增輝，為企業(yè)增效”主題活動(dòng)。年內(nèi)適時(shí)召開非公企業(yè)黨建現(xiàn)場(chǎng)會(huì)。要大力開展社區(qū)黨建示范區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，以郝穴三個(gè)社區(qū)為重點(diǎn)，開展樓幢（小區(qū)）黨支部組建工作，開展社區(qū)黨支部與縣直部門黨支部互動(dòng)學(xué)習(xí)活動(dòng)，開展縣直部門黨員與社區(qū)困難黨員結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)社區(qū)黨組織服務(wù)功能，提高構(gòu)建和諧社區(qū)的能力。3.大力加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮黨員在構(gòu)建和諧社會(huì)中的先鋒模范作用。一是要認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作。在農(nóng)村要針對(duì)農(nóng)村黨員年齡老化、農(nóng)村干部青黃不接的現(xiàn)狀，開展“三個(gè)一百”培養(yǎng)工程，即要把100名農(nóng)村黨員培養(yǎng)成致富能手，把100名致富能手培養(yǎng)成農(nóng)村黨員，把100名黨員致富能手培養(yǎng)成村級(jí)后備干部。在事業(yè)單位要注重發(fā)展一批技術(shù)能人和高職稱人才入黨。在企業(yè)要保證每個(gè)規(guī)模以上企業(yè)發(fā)展1-2名一線工人和技術(shù)骨干入黨。二是要著力實(shí)施黨員創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)，縣委組織部今年將開展黨員創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)試點(diǎn)工作。各地要結(jié)合勞動(dòng)部門組織的勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移技能培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)部門組織的“陽(yáng)光工程”、婦聯(lián)組織的“春蕾行動(dòng)”等活動(dòng)，按分層（年齡層）、分級(jí)（縣鄉(xiāng)）、分類（技能類別）抓好農(nóng)村黨員和下崗黨員的培訓(xùn)，并充分運(yùn)用電化教育的手段和遠(yuǎn)程教育的手段，使青年黨員普遍掌握1-2門致富和就業(yè)本領(lǐng)。㈢圍繞“突出發(fā)展工業(yè)，著力建設(shè)縣城”戰(zhàn)略和社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)要求，進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)人才工作。要進(jìn)一步完善人才工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制，組織部門要發(fā)揮好牽頭抓總的職能，在整合人才工作力量上下功夫。要緊緊圍繞“突出發(fā)展工業(yè)，著力建設(shè)縣城”和建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的需求，加大人才資源整體開發(fā)力度。今年，全縣要著重培養(yǎng)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理型、城鎮(zhèn)建設(shè)管理型、農(nóng)村實(shí)用技術(shù)推廣型、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)型、教學(xué)創(chuàng)新型五類人才，并建立人才檔案，實(shí)施跟蹤管理。積極探索有利于人才脫穎而出的激勵(lì)機(jī)制。組織開展專家“壟上行”活動(dòng)，服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)。組織各類人才參加“情系家鄉(xiāng)、建言獻(xiàn)策”活動(dòng)，發(fā)揮他們的智慧。在農(nóng)村，配合省市全面啟動(dòng)“一村一名大學(xué)生”計(jì)劃。四、提高能力，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，堅(jiān)持在內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)、外樹形象中不斷提高組織工作水平曾慶紅同志在全國(guó)組織部長(zhǎng)會(huì)議上強(qiáng)調(diào)，要以改革創(chuàng)新的精神加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)，樹立和展示新時(shí)期組工干部“政治堅(jiān)定、本領(lǐng)過硬，公道正派、清正廉潔，奮發(fā)進(jìn)取、開拓創(chuàng)新，實(shí)事求是、注重實(shí)效，團(tuán)結(jié)協(xié)作、艱苦奮斗”的形象。我們要認(rèn)真貫徹曾慶紅同志講話精神，按照省市委組織部要求，在全縣組織系統(tǒng)深入開展“內(nèi)強(qiáng)能力、外樹形象，爭(zhēng)創(chuàng)一流”活動(dòng)，切實(shí)加強(qiáng)組織部門自身建設(shè)。第一，要堅(jiān)持政治堅(jiān)定與本領(lǐng)出眾并重，切實(shí)加強(qiáng)能力建設(shè)，打造政治業(yè)務(wù)“雙過硬”的組工干部隊(duì)伍。組織工作的特殊性質(zhì)，對(duì)組工干部提出了更高的要求。要?jiǎng)?chuàng)造出一流的業(yè)績(jī)，最根本的是加強(qiáng)能力建設(shè)，打牢深厚的政治理論功底和扎實(shí)的業(yè)務(wù)工作本領(lǐng)。要加強(qiáng)《黨章》、“三個(gè)代表”重要思想和以同志為總書記的黨中央提出的一系列重大戰(zhàn)略思想的學(xué)習(xí)，努力夯實(shí)思想根基，提高政治覺悟：要深入學(xué)習(xí)組工業(yè)務(wù)知識(shí)，準(zhǔn)確無誤地把握政策、執(zhí)行政策，努力做組織工作的行家里手；要加強(qiáng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)、城鎮(zhèn)管理等方面知識(shí)的學(xué)習(xí)，努力拓展知識(shí)領(lǐng)域，打造復(fù)合型組工人才。要注重在實(shí)踐中鍛煉提高組工干部的能力，尤其要重點(diǎn)提高知人善任的能力、整合組織資源的能力、抵制和糾正不正之風(fēng)的能力，以更好地適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的需要。第二，要堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)傳統(tǒng)與開拓創(chuàng)新并重，切實(shí)加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，打造作風(fēng)和績(jī)效“雙一流”的組工干部隊(duì)伍。要繼承和發(fā)揚(yáng)組織部門的優(yōu)良傳統(tǒng)，圍繞踐行總書記倡導(dǎo)的“八種優(yōu)良作風(fēng)”，進(jìn)一步強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，牢固樹立為大局服務(wù)，為基層服務(wù)，為黨員、干部和人才服務(wù)的觀念。要發(fā)揚(yáng)“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)”的精神，始終保持昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，堅(jiān)持真抓實(shí)干、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、一絲不茍地對(duì)待每項(xiàng)工作任務(wù)，爭(zhēng)創(chuàng)一流工作業(yè)績(jī)。今年，為保證組織工作的創(chuàng)新和各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)，我們將實(shí)施重點(diǎn)工作項(xiàng)目管理，縣委組織部今年確定了12個(gè)組織工作重點(diǎn)項(xiàng)目，提出了“六個(gè)一”的目標(biāo)，即一個(gè)重點(diǎn)項(xiàng)目推動(dòng)、一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)（縣直單位）試點(diǎn)、一個(gè)科室承辦、一個(gè)工作專班、一批特色經(jīng)驗(yàn)推出、一套科學(xué)的考評(píng)辦法結(jié)帳，對(duì)重點(diǎn)項(xiàng)目實(shí)施的進(jìn)展情況，要一月一匯報(bào)，定期進(jìn)行通報(bào)，力爭(zhēng)使全縣組織工作在績(jī)效上有新的突破。第三，要堅(jiān)持從嚴(yán)治部與關(guān)心愛護(hù)并重，加強(qiáng)職業(yè)道德和組工文化建設(shè)，打造黨委和群眾“雙滿意”的組工干部隊(duì)伍。要圍繞開展“內(nèi)強(qiáng)能力、外樹形象，爭(zhēng)創(chuàng)一流”活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)組工干部的嚴(yán)格教育、嚴(yán)格管理和嚴(yán)格監(jiān)督，不斷增強(qiáng)組工干部拒腐防變能力和依法執(zhí)政觀念，自覺遵守《組織人事干部行為規(guī)范》，做到恪盡職守、公道正派、謹(jǐn)言慎行、平等待人。要著眼于建立長(zhǎng)效機(jī)制，認(rèn)真總結(jié)組織部門自身建設(shè)已經(jīng)取得的制度成果，健全完善配套的措施和制度，努力建立按制度辦事、靠制度管人、以制度樹立良好形象的工作機(jī)制。要加強(qiáng)組織工作信息化建設(shè)，抓好黨組織和黨員信息庫(kù)、縣管人才信息庫(kù)和公務(wù)員信息庫(kù)的建庫(kù)工作，加快組織系統(tǒng)網(wǎng)絡(luò)體系建設(shè)步伐，提高辦公自動(dòng)化、現(xiàn)代化水平。要認(rèn)真貫徹“三個(gè)留人”的要求，堅(jiān)持以人為本，切實(shí)從政治、生活等方面關(guān)心愛護(hù)組工干部，努力塑造黨委組織部門的良好形象，真正讓黨委放心、讓群眾滿意。同志們，今年的組織工作，任務(wù)艱巨，責(zé)任重大。我們一定要在縣委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞中心，服務(wù)大局，以?shī)^發(fā)有為的精神狀態(tài)和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，努力完成好縣委交給的各項(xiàng)組織工作任務(wù)，以優(yōu)異的成績(jī)向黨的十七大和省第九次黨代會(huì)獻(xiàn)禮！