小學2020-2021學年度工作計劃
時間:2022-03-11 09:47:17
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堅持以黨的精神和新時代中國特色社會主義思想為指引,認真貫徹落實中共中央國務(wù)院《關(guān)于深化教育教學改革全面提高義務(wù)教育質(zhì)量的意見》和縣教體局2020年工作要點,按照“規(guī)范治校、質(zhì)量立校、特色興校、文化強?!钡陌l(fā)展思路,聚焦學校發(fā)展,加強隊伍建設(shè),夯實常規(guī)管理,提高育人質(zhì)量。
一、重點工作
1.學校發(fā)展
制定《學校2020-2023年發(fā)展規(guī)劃》;建立學?!把胖?、雅行、雅慧”課程體系;推進“七心黨建”和“書香校園”項目實施方案,培塑學校品牌。
2.隊伍建設(shè)
完成“教壇新秀”評選,進行“骨干班主任”評選;規(guī)范教師學科主題學習和讀書活動,推進教師學科教學和育人素養(yǎng)提升。
3.德育工作
強化學生常規(guī)管理和養(yǎng)成教育;深化“每月一事”活動實施;探索建立綜合性多元化評價學生的新機制。
4.教學工作
強化教與學的常規(guī)管理;堅持半天無課時教研;探索建立綜合實踐校本課程;深化藝體特色課程和校本課程實施。
5.保障服務(wù)
認真做好肺炎疫情的防控工作;建設(shè)廊道文化,營造書香育人環(huán)境;分批制作學生用櫥柜,規(guī)范學生物品放置;強化學校封閉管理,確保校園安全;拓寬宣傳渠道,加強學校宣傳。
二、工作措施
(一)學校發(fā)展
1.堅持黨建引領(lǐng)。一是培塑品牌項目。在“七心黨建”框架的基礎(chǔ)上,融合學校教育教學工作實際,推進黨建品牌的內(nèi)涵建設(shè)。制定《學校推進“書香校園”建設(shè)實施方案》,營造書香育人環(huán)境,提升校園文化品位。二是加強教育管理。堅持“學習強國”日常學習和平時政治學習;堅持做好“”“主題黨日”、談心談話活動和民主評議黨員等常規(guī)活動;做好入黨積極分子和預備黨員的日常培養(yǎng)工作;探索建立《黨員“積分制”管理考核方案》;深化黨員領(lǐng)航行動實施。
2.優(yōu)化工作秩序。制定《學校2020-2023年發(fā)展規(guī)劃》,科學謀劃學校未來三年的發(fā)展;建立《校長公開接待日制度》,傾聽各方對學校發(fā)展的建議和意見。
3.加強級組工作。建立《學校教師團隊發(fā)展性評價方案》,有效評價處室和年級工作;建立《學校學科組、備課組評價方案》,有效評價學科組和備課組工作;在《學校教職工考核方案》的基礎(chǔ)上,建立考核分級負責機制。
4.完善課程體系。在實踐的基礎(chǔ)上,梳理形成“雅知—明禮課程”,即“12雅”的細化實施;“雅行—修身課程”,即常規(guī)課程和節(jié)日課程體系;“雅慧—益智課程”,即“語文與閱讀、數(shù)學科學與科技、英語與國際理解、思品與社會實踐、藝術(shù)與審美、體育與健康”等六大課程,在每類課程中都設(shè)必修課程和滿足不同學生成長需要的拓展性課程,從而建立起集團“雅知、雅行、雅慧”課程體系,不斷豐富育人載體。
(二)隊伍建設(shè)
1.完善成長檔案。在前期實踐的基礎(chǔ)上,增加履行工作職責、落實教學常規(guī)、反映教學成果、積累教學經(jīng)驗等方面記錄,記載、整理和思考自己的教育案例、工作歷程,讓其成為教師自己最好的教育和科研。
2.加強梯隊建設(shè)。在完成“教壇新秀”評選的基礎(chǔ)上,進行“骨干班主任”評選,逐步形成集團教師發(fā)展梯隊;研究制定《學校教師梯級培養(yǎng)方案》,不斷強化教師隊伍建設(shè);深化實施青藍工程,充分發(fā)揮黨員和骨干教師的作用,促進青年教師的成長。
3.強化師德建設(shè)。開展“疫起前行”師德師風演講比賽,弘揚愛崗敬業(yè)、無私奉獻、開拓創(chuàng)新的良好風尚;開展“身邊的榜樣教師”宣傳推介活動,在教師節(jié)期間,評選表揚十大“身邊的榜樣教師”。
(三)德育工作
1.加強隊伍建設(shè)。堅持每月召開一次班主任聯(lián)席會議,按培訓主題扎實開展;評選“骨干班主任”;選拔、培養(yǎng)家庭教育骨干教師。
2.重視安全工作。抓好日常安全教育,掌握安全常識,增強自我保護意識;做好安全保衛(wèi)工作,落實校園封閉管理措施;加強校車安全管理,落實一車一檔;排查校園安全隱患,建立臺賬,及時排除,提高安全防范能力;做好定時和應(yīng)急演練,提高應(yīng)急避險能力;完善各類應(yīng)急預案,快速應(yīng)對突發(fā)事件。
3.建立課程文化。修訂完善《學校學生雅行規(guī)范手冊》和《每月一事》課程;規(guī)范學校、中隊文化建設(shè);研究文雅學生內(nèi)涵,修訂完善學生宣誓誓詞。
4.強化日常規(guī)范。完善三級檢查崗的設(shè)置,強化監(jiān)督檢查;開好每天夕會,發(fā)揮其每日導行的作用。
5.深化每月一事??偨Y(jié)完善“每月一事”活動方案,讓學生在親身體驗的活動中,培養(yǎng)良好習慣,形成良好的道德品質(zhì)。
6.開展節(jié)慶活動。圍繞清明節(jié)、勞動節(jié)、端午節(jié)、兒童節(jié)、教師節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、重陽節(jié)等開展主題教育活動,豐富活動內(nèi)容,讓學生獲得獨特的情感體驗。
7.加強儀式教育。做好“開學典禮”“畢業(yè)典禮”“入隊儀式”“升旗儀式”這四大儀式活動,讓學生經(jīng)歷成長的足跡,培養(yǎng)學生禮儀感和文明習慣。
8.注重研學實效。與家委會共同選取安全、方便的研學路線,讓學生在豐富多彩、健康有趣的活動中增進團隊力量,拓寬視野,增長見識。
9.探索綜合評價。在《“學生雅行儲蓄銀行”實施方案》的基礎(chǔ)上,探索建立綜合性多元化評價學生的新機制,有效整合單一、分散的評價形式,發(fā)揮正向激勵導向作用。
10.重視家校共育。改進家長學校授課方式,利用家長會、微信推送、分散學習做好“四次八課時”班級和年級的授課交流;通過微信公眾號定期推送家庭教育知識,傳播正確的家庭教育觀;利用家長優(yōu)質(zhì)資源,開展“魅力爸媽進課堂”活動。
(四)教學工作
1.落實教學常規(guī)。落實學校教學常規(guī)實施細則的各項要求,重點在作業(yè)批改和分層輔導兩方面進行規(guī)范;強化學生學習常規(guī)管理,端正學習態(tài)度,養(yǎng)成學習的良好習慣。
2.加強學科研究。深化半天無課時教研活動,教研組根據(jù)本學科教學中急需解決的教學重難點問題確立主題教研內(nèi)容,在聽評課的基礎(chǔ)上,深入思考,有效進行交流提升。
3.強化課堂教學。以全員聽評課、縣學科對抗賽、學科教研、教壇新秀評選、青藍工程等載體,以縣教學視導指出的問題為重點,加強常態(tài)課的教學和研究,不斷提升課堂教學的品質(zhì)。
4.加強課程管理。結(jié)合上級要求和年級實際開發(fā)校本綜合實踐課程活動課程;根據(jù)國家課程,不斷拓展和完善校本課程,加強日常管理和評價,逐步形成集團“雅慧”課程體系。
5.加強畢業(yè)年級管理。強化以年級組為主、科任教師共同參與的教學管理模式,加強集體備課與上課管理,嚴格單測和月測的組織與分析,抓實教學常規(guī)檢查以及檢查后的總結(jié)和分析,及時調(diào)控教學;重視學生心理素質(zhì)教育和心理輔導工作,消除心理障礙,提高自信心。
6.提升藝體教學質(zhì)量。有序推進藝體特色課程的研究和實施(音樂:樂器;美術(shù):剪紙和折紙;體育:花樣跳繩);規(guī)范社團活動管理,強化平時訓練,提高參賽成績;規(guī)范社團活動時間、統(tǒng)計量化和常規(guī)考核。
7.提升課后服務(wù)質(zhì)量。在上學期實施課后服務(wù)的基礎(chǔ)上,不斷優(yōu)化課后管理和服務(wù)項目,拓展服務(wù)深度,滿足學生多元成長,不斷提升服務(wù)質(zhì)量。
8.豐富學生活動內(nèi)容。扎實做好“讀書節(jié)”“體育節(jié)”“藝術(shù)節(jié)”“六一”兒童節(jié)以及學科特色活動的設(shè)計、開展和評價。
(五)保障服務(wù)
1.做好防控工作。建立責任防控網(wǎng)絡(luò)和應(yīng)急處置預案;落實師生晨午檢制度;做好室內(nèi)外環(huán)境的消毒工作;強化校園封閉管理;加強對師生及家長的教育宣傳工作。
2.做好校務(wù)工作。落實學校行文標準和規(guī)范要求;加強校內(nèi)和對外宣傳報道;做好報刊雜志收發(fā)工作;編印集團大事記;編發(fā)學校電子???。
3.做好后勤服務(wù)。做好采購審批及物品的驗收入庫、發(fā)放工作;強化每日巡查,發(fā)現(xiàn)問題及時處理;建設(shè)廊道文化和制作學生儲物櫥柜。
(六)其它工作
做好教育惠民服務(wù)、計劃生育、語言文字、檔案、社會治安綜合治理等項工作。
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