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一、進一步對2008年工作進行總結(jié)。

要認真總結(jié)分析08年工作成績、好的做法，并繼續(xù)保持、完善提高；同時要深刻剖析存在的問題、成因，圍繞省局“四個更加突出”的要求，認真謀劃2009年工作。一是對08年工作存在的問題要找準，探究原因。二是要拓寬思路，謀劃09年工作。2009年地稅工作不確定因素較多，不能拘泥于常規(guī)工作，要結(jié)合宏觀經(jīng)濟政策、縣域經(jīng)濟等因素統(tǒng)籌安排部署，思路要寬。三是要突出重點。要把收入工作放在最突出位置，積極采取應(yīng)對措施，保增長，促發(fā)展；要圍繞現(xiàn)代化分局建設(shè)，落實稅收政策、規(guī)范執(zhí)法行為、提高服務(wù)質(zhì)量、提升隊伍素質(zhì)；要把學習實踐科學發(fā)展觀與地稅實際結(jié)合起來，推進地稅科學發(fā)展。四是要細化指標。無論是收入還是創(chuàng)建，都有一定的指標，要對09年工作指標進行細化。

二、突出抓好元月份收入工作，細化稅源排查。

對全縣稅源排查，既要面對現(xiàn)實，又要考慮一年中的發(fā)展變化，要把國家擴大內(nèi)需、農(nóng)村基礎(chǔ)建設(shè)和服務(wù)設(shè)施的投入，全縣開展的“三個建設(shè)年”活動都要融入進去。要分行業(yè)、分稅種、分重點企業(yè)、分重點項目地細致排查，只有把稅源排細致，才能基本把握全年收入計劃。今年全縣財政增長幅度初步定在20%，稅源與收入的差距很大，必須通過強力落實稅收政策、強化征管措施來縮小差距。元月份的收入要力爭達到去年同期水平，稅源要排具體。各分局，特別是城關(guān)、征收、開發(fā)區(qū)，要根據(jù)去年的收入情況，對本月的增減因素、重點企業(yè)、重點行業(yè)進行細致分析、具體列明。同時還要按要求做好基金費的征收工作，應(yīng)收盡收。

三、認真做好公務(wù)員考評和年度績效考核的迎查、自查工作。

一是對公務(wù)員評先評優(yōu)工作要正確把握，不能流于形式，要通過考評促進工作、發(fā)現(xiàn)差距。各單位要加強思想溝通，增強團結(jié)。二是要認真組織迎查，抓緊時間補差補缺。三是要組織好年度考核，考核檢查與指導(dǎo)服務(wù)并重，幫助分局找差距，指導(dǎo)分局規(guī)范提高。

四、做好節(jié)日期間的慰問工作和安全防范、廉政工作。

人教牽頭，辦公室配合，做好節(jié)前慰問工作，包括對退休老同志、困難職工家庭的慰問和對貧困群眾的幫困。要加強廉政教育、嚴肅廉政紀律。要保證安全，重點加強車輛管理、加強重要場所的安全防范。

五、做好春訓(xùn)期間的學習和集中培訓(xùn)工作。

今年春訓(xùn)，分散學習的內(nèi)容很多，各單位要認真組織自學，深入開展討論交流。集中培訓(xùn)工作要提前準備。一是稅政、征管要做好輔導(dǎo)培訓(xùn)準備工作。二是開展黨風廉政和預(yù)防職務(wù)犯罪教育。三是對2008年工作進行總結(jié)，部署09年工作。四是要對新近修訂的幾個制度進行學習討論。

具體工作安排

稅政股：做好對08年度企業(yè)所得稅匯算清繳戶宣傳、培訓(xùn)和輔導(dǎo)工作；加強個人所得稅全員全額申報管理；加強項目管理比對；基金費欠費征收；迎查。征管股：08年征管質(zhì)量年報編制上報；08年第四季度欠稅公告；督促各分局做好09年定期定額核定工作；08年征管資料歸檔；部門工作日志歸檔、新日志啟用。計財股：總結(jié)08年工作，謀劃09年工作；排查09年稅源；元月份收入調(diào)度；第一季度稅源排查；網(wǎng)上申報擴面工作；財務(wù)年報、決算。法制辦：執(zhí)法信息考核；迎查；召開法制座談會；年終各項資料上報。信息中心：系統(tǒng)安全維護；計算機有關(guān)報表上報；有關(guān)征管數(shù)據(jù)調(diào)整后臺服務(wù)工作；內(nèi)外網(wǎng)隔離的準備工作?；榫郑河?；08年工作總結(jié)；初擬09年稽查計劃。人教股：公務(wù)員考核；迎接市局績效考核；組織年終檢查；12月份績效考核；人事年報編報；春節(jié)慰問。監(jiān)察室：政風評議后續(xù)工作；述職述廉工作；制訂09年內(nèi)審工作計劃；總結(jié)和迎查。辦公室：08年工作總結(jié)，09年工作謀劃；社會治安和綜合治理工作；迎查；春節(jié)慰問；關(guān)注招商引資考核工作。