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按照市委宣傳部的統(tǒng)一部署和要求，我局全面做好理論武裝教育、新聞輿論宣傳、精神文明建設、思想政治工作、文化建設工作、隊伍管理建設等，取得良好效果。

一、理論教育工作

(一)積極開展學習型黨組織建設

高度重視學習型黨組織建設工作，成立機構(gòu)，制定計劃和方案，完善制度，加強領導班子和機關干部隊伍建設，不斷提高干部職工的理論素養(yǎng)、科學決策水平、創(chuàng)新能力和執(zhí)行能力，成為全市唯一的學習型黨組織建設示范點，為推動勞動保障事業(yè)的持續(xù)發(fā)展，奠定堅實基礎，提供了理論保證。

一是高度重視，建立機構(gòu)。局黨委和局屬各單位都成立相應的組織機構(gòu)，實行一把手負責制，一把手親自主持學習活動、親自選擇學習內(nèi)容、親自做好理論輔導、親自檢查學習筆記、親自選擇調(diào)研題目。二是制度健全。建立并完善了學習日制度、集中研討制度、考勤登記制度、自學制度、學習計劃制度、調(diào)研制度等，實現(xiàn)學習活動的制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化。三是學習有計劃、有方案、有措施、有檢查、有落實。堅持學習日制度，規(guī)定中心組每月5日、機關干部每周五下午為學習時間，持之以恒，雷打不動。全年中心組集中學習12次，機關干部集中學習40次。學習日可串但不得取消，如有事不能按時參加學習的，必須向一把手請假，得到批準后，再及時進行補課。四是學習內(nèi)容豐富，注重學習形式的多樣性和實效性。學習內(nèi)容包括政策理論、業(yè)務知識、法律法規(guī)、規(guī)章制度、市場經(jīng)濟等。學習形式多樣，采取集中學習、個人自學、參觀學習、專題培訓、警示教育、外聘專家輔導、交流研討、輪流講課、撰寫調(diào)研文章等方式。每人寫學習筆記1萬字、心得體會3篇、有價值的調(diào)研報告1—2篇。五是開展讀書活動，個人有讀書規(guī)劃，規(guī)定每年每人讀一本好書，定期交流心得體會，推進讀書活動開展。六是大興調(diào)研之風，領導班子成員領題調(diào)研，成立社會保險、就業(yè)再就業(yè)、勞動關系和醫(yī)療保險等調(diào)研小組，圍繞勞動保障工作實際，深入開展調(diào)研活動，并撰寫調(diào)研報告和論文。

(二)理論宣講活動

一方面，聘請理論專家開展理論宣講和輔導活動，如邀請大連市人力資源和社會保障局勞動關系處楊處長講工用工備案知識，請大連重寶商務咨詢公司老師講ISO9000質(zhì)量管理體系認證知識;另一方面，組織領導干部和業(yè)務骨干開展宣講，如各局長、副局長、工傷保險科、勞動工資科、信訪仲裁科、勞動保障監(jiān)察科培訓業(yè)務知識等。

二、新聞輿論宣傳工作

堅持把握正確的輿論導向，一是做好新聞報道的信息傳遞和記者采訪的協(xié)調(diào)配合工作。二是接受大連市級及以上新聞單位記者采訪前，能及時與市委宣傳部溝通，核實記者身份，匯報采訪內(nèi)容。三是積極利用市本級媒體開展宣傳活動，全年在媒體宣傳20次。其中，就業(yè)洽談8次，培訓工作2次，慢性病2次，創(chuàng)先爭優(yōu)活動4次，局長訪談3次，城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險2次。四是對外宣傳8次，其中省、大連電視臺各1次，大連日報1次，大連勞動保障5次。五是及時全額完成重點黨報黨刊征訂任務。六是及時上報輿情信息和報告，積極為《瓦房店工作》提供稿件，并做好雜志領取工作。

三、精神文明建設工作

一是積極參與城市精神征集活動，上報征集內(nèi)容，并廣泛開展踐行城市精神討論和學習活動。二是開展道德模范宣傳學習活動，邀請宣講團宣講。三是積極開展文明行業(yè)活動，先后開展創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務窗口”、“三優(yōu)文明窗口”活動，以優(yōu)質(zhì)服務、優(yōu)良作風、優(yōu)美環(huán)境為目標，落實服務窗口的服務標準和考核要求。四是認真做好省、大連市、瓦房店市精神文明建設先進集體和個人評選申報工作。其中，局獲得省精神文明建設先進單位，醫(yī)保中心獲得大連市精神文明建設先進單位，社保中心獲得瓦房店市精神文明建設先進單位;趙世武、宮明升獲得精神文明建設先進個人。

四、思想政治工作

圍繞全市中心工作，采取多種形式，積極開展形勢任務教育和相關政策法規(guī)宣傳。一是在行政服務中心設政務公開公示板，詳細標明工作職能、經(jīng)辦事項、辦理程序、依據(jù)、辦結(jié)時限、收費標準等，增加工作的透明度。二是在一樓大廳設立宣傳板、電子屏，隨時宣傳勞動保障政策。三是印發(fā)《政策匯編》、宣傳單夾報宣傳等，隨時宣傳勞動保障相關政策，提高政策知曉率。四是開展政策咨詢和送法到企活動，各局長分別帶領工作人員深入全市各類企業(yè)，宣傳勞動保障法律、法規(guī)和政策，受到企業(yè)歡迎。五是召開人大代表、政協(xié)委員、企業(yè)廠長經(jīng)理、勞資干部和街道社區(qū)工作人員座談會，宣傳相關政策。六是組織機關干部參觀營口經(jīng)濟技術開發(fā)區(qū)，增強做好本職工作的責任感。

同時，注重培養(yǎng)、樹立和宣傳先進典型，發(fā)揮好典型示范帶動作用。開展優(yōu)質(zhì)服務窗口評選活動，提高服務質(zhì)量和效能，選樹了醫(yī)保中心為省優(yōu)質(zhì)服務窗口單位、文蘭街道勞動保障事務所等9個單位為大連市優(yōu)質(zhì)服務窗口，形成弘揚先進、趕超先進的濃厚氛圍。重視和加強國防意識教育，組織機構(gòu)健全，制度規(guī)范，積極開展軍民共建活動，組織開展受國主義教育活動。

五、文化建設工作

一是積極參加市里組織的徒步走、植樹、運動會、排球比賽等活動，積極打造文化瓦房店。二是設立宣傳板，加大資金投入，完善圖書室、活動室等文化陣地和場所。三是舉辦味運動會、歌唱比賽、登山等群眾性文化活動。四是引導和扶持離退休老干部歌唱隊，定期開展活動。五是在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動活動中，在全市做了《關愛民生、親情服務》經(jīng)驗介紹，并做了幻燈片。

六、隊伍管理建設

一是單位主要負責人重視宣傳思想文化工作，重大事項親自研究部署，全年召開兩次黨委辦公會議。有年度工作計劃和總結(jié)，有措施、有成效。二是按要求參加市委宣傳部各類工作會議，并認真完成上級交辦的各項臨時性工作任務。三是按要求參加宣傳委員和輿情信息員培訓活動。