人保系統(tǒng)新聞報(bào)道考核辦法

時(shí)間:2022-11-18 09:52:10

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人保系統(tǒng)新聞報(bào)道考核辦法

做好新聞報(bào)道工作是各級(jí)黨組織的一項(xiàng)重要職責(zé)和主要任務(wù)。為進(jìn)一步加大我系統(tǒng)在中央、省、市級(jí)新聞媒體宣傳報(bào)道力度,提升區(qū)人保系統(tǒng)的知名度,樹立我系統(tǒng)的新形象,營造團(tuán)結(jié)、穩(wěn)定、鼓勁的輿論環(huán)境,特制定本辦法。

一、指導(dǎo)原則

明確目標(biāo),主攻省以上特別是中央主要新聞媒體的用稿;突出重點(diǎn),主攻重稿、大稿;拉開稿件考評(píng)等級(jí);加大上省級(jí)主要報(bào)臺(tái)的考核。

二、考核范圍

在《人民日?qǐng)?bào)》、《光明日?qǐng)?bào)》、《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》、中央人民廣播電臺(tái)《新聞與報(bào)摘》、中央電視臺(tái)《新聞聯(lián)播》和《焦點(diǎn)訪談》,《日?qǐng)?bào)》、人民廣播電臺(tái)《全省新聞聯(lián)播》和電視臺(tái)《新聞聯(lián)播》,《日?qǐng)?bào)》、人民廣播電臺(tái)《917新聞》和電視臺(tái)《每日新聞》等11家主流媒體欄目以及《區(qū)人力資源和社會(huì)保障局》網(wǎng)站欄目,正面宣傳區(qū)人保系統(tǒng)的新聞報(bào)道。

三、考核計(jì)分

新聞報(bào)道計(jì)分由完成用稿任務(wù)基礎(chǔ)分、新聞稿件計(jì)分相加為最后得分。

1、完成用稿任務(wù)基礎(chǔ)分

完成《人民日?qǐng)?bào)》、中央電視臺(tái)《新聞聯(lián)播》、《光明日?qǐng)?bào)》、《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》和中央人民廣播電臺(tái)《新聞與報(bào)摘》用稿任務(wù)各計(jì)獎(jiǎng)勵(lì)分100分;完成《日?qǐng)?bào)》、人民廣播電臺(tái)《全省新聞聯(lián)播》、電視臺(tái)《新聞聯(lián)播》用稿任務(wù)各計(jì)基礎(chǔ)分50分;完成《日?qǐng)?bào)》、電視臺(tái)《每日新聞》和人民廣播電臺(tái)《917新聞》用稿任務(wù)各計(jì)基礎(chǔ)分30分。對(duì)所規(guī)定的此11家媒體,凡是沒有完成用稿任務(wù)的對(duì)應(yīng)媒體基礎(chǔ)分計(jì)零分;對(duì)所規(guī)定的此11家媒體,未下發(fā)任務(wù)數(shù)但有可認(rèn)定稿件上稿時(shí)得相應(yīng)基礎(chǔ)分。

2、新聞稿件計(jì)分

在中央、省、市級(jí)主要新聞媒體上稿,參照附件2《在中央、省、市主要媒體用稿計(jì)分標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施細(xì)則》,按等級(jí)給予量化計(jì)分。同一稿件在不同媒體采用,可重復(fù)計(jì)分。

3、對(duì)《區(qū)人力資源和社會(huì)保障局》網(wǎng)站欄目的考核

對(duì)《區(qū)人力資源和社會(huì)保障局》網(wǎng)站欄目的考核只計(jì)算基礎(chǔ)分,即完成網(wǎng)站上稿任務(wù)計(jì)基礎(chǔ)分20分,其稿件不列入新聞稿件另外計(jì)分。

《區(qū)人力資源和社會(huì)保障局》網(wǎng)站欄目只考核單條采用稿件。其任務(wù)分別為局屬各單位每月上稿4篇,各街道保障所每月上稿2篇;其投稿地址為。

四、獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置

1、對(duì)完成基礎(chǔ)任務(wù)且考核總分前列的單位評(píng)選年度《新聞報(bào)道工作先進(jìn)單位》,并予以獎(jiǎng)勵(lì)。具體獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置為局屬各單位取前兩名、各街道保障所取前三名,第一名獎(jiǎng)勵(lì)1000元;第二名獎(jiǎng)勵(lì)800元;第三名獎(jiǎng)勵(lì)500元。

2、設(shè)立“全系統(tǒng)優(yōu)秀通訊員”獎(jiǎng),表彰在宣傳報(bào)道過程中成績(jī)突出的通訊員,予以獎(jiǎng)勵(lì)。

五、有關(guān)說明

1、負(fù)面報(bào)道、評(píng)論、理論文章、文學(xué)作品不列入考核范圍;

2、各單位都要結(jié)合本單位實(shí)際,建立健全對(duì)外新聞報(bào)道目標(biāo)管理考核機(jī)制,每月2日前向局辦公室上報(bào)已列入考核范圍內(nèi)新聞媒體的用稿情況(報(bào)刊需注明日期、版面;電臺(tái)憑用稿單認(rèn)定;電視臺(tái)需憑相關(guān)視頻確定;《區(qū)人力資源和社會(huì)保障局》網(wǎng)站欄目稿件采用情況不需報(bào)送,由局辦公室統(tǒng)計(jì))。對(duì)故意虛報(bào)上稿量的單位一經(jīng)核實(shí),予以通報(bào)批評(píng)并取消該單位年度新聞工作、宣傳工作評(píng)優(yōu)資格。

3、每月對(duì)各單位在中央、省、市主要新聞媒體上稿的結(jié)果進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,以通報(bào)形式放置人保網(wǎng)首頁。

4、用稿認(rèn)定制度。原則按照新聞事實(shí)屬地原則認(rèn)定。對(duì)參與策劃采寫協(xié)調(diào)的,予以認(rèn)定;沒有參與配合、協(xié)調(diào)上級(jí)新聞媒體記者采訪的稿件,不予認(rèn)定。同時(shí),對(duì)于宣傳工作不配合的單位,視情況取消其評(píng)先資格。

5、在《人民日?qǐng)?bào)》、《光明日?qǐng)?bào)》、《經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)》的綜合新聞稿件,至少要有60字以上的新聞事實(shí),計(jì)0.5篇;中央人民廣播電臺(tái)《新聞與報(bào)摘》、中央電視臺(tái)《新聞聯(lián)播》綜合新聞稿件至少要有10個(gè)字以上或圖像的新聞事實(shí),計(jì)0.5條。

6、《日?qǐng)?bào)》、《日?qǐng)?bào)》只考核300字以上單篇稿件;電視臺(tái)《新聞聯(lián)播》、人民廣播電臺(tái)《全省新聞聯(lián)播》、電視臺(tái)《每日新聞》和人民廣播電臺(tái)《917新聞》只考核單條稿件。

7、在省、市級(jí)主流媒體中,不符合考核標(biāo)準(zhǔn)字?jǐn)?shù)、時(shí)長(zhǎng)的單條文字、圖片、視頻稿件按0.5篇計(jì)入用稿任務(wù),但不列入新聞稿件計(jì)分;不符合考核標(biāo)準(zhǔn)字?jǐn)?shù)、時(shí)長(zhǎng)的綜合文字、圖片、圖像稿件不計(jì)用稿任務(wù),也不列入新聞稿件計(jì)分,但作為評(píng)選《新聞報(bào)道工作先進(jìn)單位》參考因素。

8、報(bào)紙類新聞重稿指頭版頭條、一版要聞及其它版面頭條。

9、本辦法自2013年1月1日起執(zhí)行。局辦公室負(fù)責(zé)解釋。