導(dǎo)語：德治思想對干部監(jiān)督思考一文來源于網(wǎng)友上傳，不代表本站觀點，若需要原創(chuàng)文章可咨詢客服老師，歡迎參考。

“以德治國”是以同志為核心的黨中央第三代領(lǐng)導(dǎo)集體在我國社會主義經(jīng)濟(jì)步入新的發(fā)展時期提出的重要治國方略，是在深刻總結(jié)國內(nèi)外治國經(jīng)驗的基礎(chǔ)上作出的科學(xué)論斷，它是一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)和龐大的系統(tǒng)工程。當(dāng)前，貫徹落實江總書記“以德治國”的重要思想，當(dāng)務(wù)之急就是要加強(qiáng)全社會的思想道德建設(shè)，加大道德規(guī)范約束的力度，要以黨員干部為重點，通過多種形式的宣傳和教育，切實增強(qiáng)黨員干部廉潔奉公的道德修養(yǎng)和反腐蝕、反腐敗的免疫力，努力使廣大黨員干部自覺成為身體力行社會主義、共產(chǎn)主義道德的模范，從而影響和帶動人民大眾共同推進(jìn)社會主義精神文明建設(shè)的發(fā)展。

“以德治國”是重要的治國方略，干部監(jiān)督是從嚴(yán)治黨的一項重要舉措。要嚴(yán)肅黨的紀(jì)律，提高黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力，建設(shè)一支高素質(zhì)的黨員干部隊伍就必須進(jìn)一步加強(qiáng)干部監(jiān)督工作。干部監(jiān)督貫穿于干部工作的全過程，涉及的內(nèi)容多，工作的范圍廣，因此在實際工作中，各級不僅要從健全法制入手，不斷完善各項監(jiān)督機(jī)制，落實好主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，還要隨著形勢的發(fā)展，緊緊圍繞“以德治國”的重要思想，牢牢把握干部思想道德觀念形成的各個重要環(huán)節(jié)，進(jìn)一步強(qiáng)化道德意識，規(guī)范道德行為，只有這樣，才能把社會主義基本道德觀念的要求真正融于整個干部隊伍建設(shè)中，才能有效抵制一切腐朽思想的滲透和侵蝕，才能使我們的黨始終成為中國先進(jìn)生產(chǎn)力的發(fā)展要求、中國先進(jìn)的前進(jìn)方向、中國最廣大人民群眾的根本利益的忠實代表。如何強(qiáng)化“以德治國”重要思想對干部監(jiān)督工作的指導(dǎo)，筆者認(rèn)為可以從以下四個方面入手：

一、深化認(rèn)識，在強(qiáng)化干部監(jiān)督的“德治”觀念上下功夫。

干部監(jiān)督是黨建工作的重要組成部分，是黨和國家長治久安的必然要求和重要保證。中國歷史上的政治文化有一個重要傳統(tǒng)就是德治，這一傳統(tǒng)對于中華民族文化心理有著深刻的影響，其突出的表現(xiàn)就是中國的老百姓在評價一個時代、一個社會，甚至一個地區(qū)的時候，十分注重社會風(fēng)氣、社會道德水準(zhǔn)，尤其是執(zhí)政的各級官員的道德素質(zhì)狀況。人們所追求的理想社會是一個講究道德、民風(fēng)敦厚、官員體恤民情的社會，這種追求幾千年積淀于民族心理之中，至今還在發(fā)揮著作用。因此，我們在加強(qiáng)干部監(jiān)督工作中，要以關(guān)心愛護(hù)干部、提高干部自身綜合素質(zhì)為出發(fā)點和落腳點，進(jìn)一步強(qiáng)化“德治”的監(jiān)督觀念，把干部監(jiān)督工作放在堅持、加強(qiáng)和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)我國民主政治建設(shè)進(jìn)程的大局去考慮，牢固樹立干部監(jiān)督工作為全黨工作大局服務(wù)的思想，按照“三個代表”的要求，建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍特別是領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍，為改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)提供堅強(qiáng)有力的組織保證。

二、豐富內(nèi)涵，在強(qiáng)化干部監(jiān)督的“德治”內(nèi)容上下功夫。

“德治”的一個積極內(nèi)涵就是對于“治者”的德行和德性有較高的要求。針對這一傳統(tǒng)的積極內(nèi)容，迫切需要大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的道德建設(shè)，充分發(fā)揮其表率和示范作用。領(lǐng)導(dǎo)干部的道德建設(shè)，廣義上包括“公德”與“私德”兩個方面。“公德”是大眾化的，是作為一名黨員干部的基本要求，主要依賴于社會的整體約束和個人自我改造來形成的；“私德”是指干部的政治方向、政治立場、政治觀點、政治紀(jì)律、政治鑒別力、政治敏銳性和思想作風(fēng)素養(yǎng)等方面的內(nèi)容，是干部監(jiān)督工作的重點，具體可綜合為五個方面：一是政治理論素質(zhì)；不僅應(yīng)具備基本的馬、列、毛、鄧?yán)碚撍仞B(yǎng)，還要看干部本人平時進(jìn)行理論學(xué)習(xí)的基本情況和態(tài)度，以及理論學(xué)習(xí)的成效，看其是否能理論聯(lián)系實際，是否能運用馬克思主義的立場、觀點和方法，去改造主觀世界、解決實際問題，是否真正做到了學(xué)與用、行與知的統(tǒng)一。二是貫徹執(zhí)行黨的方針、政策的態(tài)度；一方面要看其貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級決定、決議的堅定性和創(chuàng)造性，有無消極應(yīng)付和搞“上有政策，下有對策”現(xiàn)象；在個人利益與集體利益、局部利益與全局利益發(fā)生矛盾時，有無全局觀念。另一方面要對其遵守黨的政治紀(jì)律情況進(jìn)行有效監(jiān)督，看能否在政治上、行動上與黨中央保持高度一致。三是同人民群眾的感情；看是否忠誠地實踐了黨的全心全意為人民服務(wù)的宗旨，是否真正掌握和實踐了群眾觀點、群眾路線，是否把人民群眾擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為想問題、做工作的根本尺度。四是個人品行修養(yǎng)；看其為人是否品行端正、忠誠坦白、胸襟開闊，處事是否公道正派、堅持原則、實事求是；有無艱苦創(chuàng)業(yè)精神和艱苦樸素的作風(fēng)；能否把社會道德規(guī)范和黨紀(jì)國法的要求變成自覺行為，做到自重、自省、自警、自勵，自覺抵制各種腐朽思想和丑惡現(xiàn)象的侵蝕。五是廉政勤政情況；看其遵守廉潔從政的各項規(guī)定情況，看有無以權(quán)謀私、腐化墮落現(xiàn)象；能否樹立正確的名利觀、苦樂觀、人情觀，能否經(jīng)受考驗，過好權(quán)力關(guān)、金錢關(guān)、色情關(guān)和人情關(guān)。

三、把握關(guān)鍵，在強(qiáng)化“德治”規(guī)范的環(huán)節(jié)上下功夫。

干部監(jiān)督貫穿于干部工作的全過程，即干部教育、培養(yǎng)、選拔、管理等各方面。其中教育培養(yǎng)監(jiān)督是基礎(chǔ)，選拔任用監(jiān)督是關(guān)鍵?，F(xiàn)在有些黨員干部犯嚴(yán)重錯誤，與疏于教育、疏于管理、疏于監(jiān)督有直接關(guān)系，這一方面是制度不完善、不配套，缺乏規(guī)范性、嚴(yán)密性、系統(tǒng)性和連續(xù)性，另一方面也在于道德規(guī)范在干部工作的各環(huán)節(jié)滲入的還不夠，還沒有形成良好的制度規(guī)范與道德規(guī)范的互補(bǔ)機(jī)制。道德規(guī)范要滲入到干部監(jiān)督的各個環(huán)節(jié)中，重點是把握好兩個方面：一是在“事前控制”的環(huán)節(jié)中，充分發(fā)揮組織部門的職能作用。堅決按照干部“四化”方針和德才兼?zhèn)涞囊?，教育、培養(yǎng)、選拔、任用干部。在推薦干部時，要提高群眾參與程度，把道德規(guī)范的內(nèi)容細(xì)化、分解，認(rèn)真開展民主推薦、民主評議、民主測評工作，對大多數(shù)群眾不擁護(hù)的干部不能列入考察培養(yǎng)對象。在干部考察時，要落實干部考察工作責(zé)任制。選人用人“以德為選”，實行“全方位、多渠道、多角度”的考察方法，不僅要通過考察對象的上級、同級以及直接下級和分管部門了解情況，而且還要延伸到普通干部和人民群眾之中，把觸角深入到“八小時”工作外，拓寬監(jiān)督渠道，防止一些“兩面人”蒙騙過關(guān)。二是在“事中約束”環(huán)節(jié)中，要堅持和完善民主集中制。建立各級黨組織定期聽取個人工作匯報制度，切實提高民主生活會質(zhì)量，平時要及時了解和掌握黨員干部在政治思想、領(lǐng)導(dǎo)活動、職業(yè)道德等方面的表現(xiàn)。同時，完善公開施政機(jī)制，強(qiáng)化群眾監(jiān)督和新聞輿論的作用，形成一個多方位、多層次、強(qiáng)有力的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。

四、注重實效，在強(qiáng)化干部監(jiān)督機(jī)制的整體性上下功夫。

道德是調(diào)節(jié)社會、人群相互關(guān)系以及行為的規(guī)范，有其獨特的地位和功能，它是一種強(qiáng)大的力量，涵蓋了社會生活的大部分范圍，對干部監(jiān)督工作的全過程有著直接的“座標(biāo)”參照作用。因此，它對干部監(jiān)督機(jī)制的整體性提出了新的要求：一是要把黨內(nèi)監(jiān)督與黨外監(jiān)督的有機(jī)結(jié)合起來；進(jìn)一步建立健全黨內(nèi)監(jiān)督制度，完善落實各級領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制。同時，充分發(fā)揮派、無黨派人士、群眾團(tuán)體的監(jiān)督作用。二是要把組織監(jiān)督與群眾監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來；在加強(qiáng)組織監(jiān)督的基礎(chǔ)上，積極動員群眾和黨員監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部，要落實對領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時外”監(jiān)督管理的具體措施，及時發(fā)現(xiàn)和掌握領(lǐng)導(dǎo)干部工作時間外的思想和行為中存在的問題。三是要把法制監(jiān)督與道德監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來；充分發(fā)揮法制監(jiān)督作用，對違犯黨紀(jì)國法的干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，該法辦的法辦，不能大事化小，小事化了，更不能做表面文章。同時，要強(qiáng)化社會監(jiān)督，發(fā)揮輿論監(jiān)督的作用和威力，用道德意識來規(guī)范約束個人行為。四是要把職能部門的監(jiān)督與非職能部門的監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來；充分發(fā)揮公、檢、法、司以及紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)關(guān)的職能作用，不斷加大抓源治本的力度，人大、組織、審計等部門要聯(lián)合成立巡視辦公室，加強(qiáng)信息溝通和工作協(xié)調(diào)，加大對黨政主要負(fù)責(zé)人的監(jiān)督，真正把干部監(jiān)督的主骨架建好、做牢、筑強(qiáng)，突出干部監(jiān)督的整體功能。五是要把縱向監(jiān)督與橫向監(jiān)督有機(jī)結(jié)合起來；建立自上而下、自下而上、上下互動、橫向互動的監(jiān)督機(jī)制，形成“牽一發(fā)而動全身”的大監(jiān)督格局。

加大道德規(guī)范的約束，強(qiáng)化干部隊伍的監(jiān)督，是落實江總書記“治國必先治黨，治黨務(wù)必從嚴(yán)”的一項重要舉措，是建設(shè)高素質(zhì)干部隊伍的迫切需要。新世紀(jì)開局之年，江總書記高屋建瓴提出了“以德治國”的重要思想，對加強(qiáng)干部監(jiān)督、從嚴(yán)治黨、全面加強(qiáng)黨的建設(shè)提出了新的更高的要求。我們一定要認(rèn)真貫徹落實，從各環(huán)節(jié)強(qiáng)化“德治”思想對干部監(jiān)督工作的指導(dǎo)，勤奮工作，努力實踐確保我們現(xiàn)代化建設(shè)沿著健康、正確的社會主義道路穩(wěn)步向前，我們社會主義國家在物質(zhì)文明和精神文明的各個方面真正自立自強(qiáng)于世界民族之林。