從建委到區(qū)委辦公室，自己的工作內(nèi)容，工作性質(zhì)，服務對象都發(fā)生了變化，面對的將是一個壓力大、競爭性強的工作環(huán)境，要適應新的工作需要，按照新形勢下辦公室工作的要求，優(yōu)質(zhì)、高效的完成各項工作任務，只有不斷加強學習、加強鍛煉，全面提升自身的素質(zhì)與能力，為此，制定個人工作計劃，促使自己進步。

一、近期目標

2006年是在新的工作崗位工作的第一年，是熟悉工作，積極參與，認真履職，探索方法，積累經(jīng)驗的一年，這一年中必須做到“一個轉變，一個明確”，即轉變工作角色，明確工作職責。

轉變工作角色：參加工作近十年了，但是自己從事的工作一直都相對單一，以至于對其他行業(yè)的工作所知甚少，以至陌生，區(qū)委辦公室作為全區(qū)的核心機構，工作涉及到全區(qū)各行各業(yè)，對此，在思考問題，處理事情時，必須跳出以前在部門的思維方式，擺正自己的位置，樹立全局意識，切實轉變工作角色。

明確工作職責：按照辦公室對自己工作安排，盡快熟悉自己的工作和職責，一是熟悉區(qū)委辦公室的各項規(guī)章制度，明確工作要求；二是熟悉區(qū)委辦公室總體工作及相關業(yè)務年初工作目標，明確工作任務；三虛心聽取辦公室其他同志的指導，善于學習、勤于思考，在干中學、學中干，明確工作的運行和處理問題的程序；四要認真與科室其他同志總結前期工作，明確工作努力方向。

二、中期目標

從業(yè)四年有余，還是第一次為自己立一份計劃書，一直以來都是沒有方向的瞎闖，尤其是剛開始的兩三年里簡直就是在做一天和尚撞一天鐘，混日子過。

當自己清醒過來的時候，時間早以逝去了將近三年，當然世上沒有后悔藥可吃，也沒有“早知道”這回事，時間也更加不可能倒流。

我始終認為人的成長離不開時間的洗禮，隨著年齡一天天的增長及生活的閱歷，人的思想，行為，性格及對生活的態(tài)度都會發(fā)生變化，回過頭去看看當年的自己是多么稚氣。長大了，懂事了，成熟了究竟是個什么樣的概念，當我們自信滿滿對別人說我已經(jīng)懂事了或長大了或成熟了的時候，這只能夠證明這個年齡階段的自己，再當時間過個一兩年的時候你會發(fā)覺那個時候的自己好可笑。每個年齡階段都有每個年齡階段的思想和成長歷程，成長的終點直至死亡，它會隨著時間的推移不斷老練，成長沒有局限，我們只能對自己說我比以前成熟了。以上所寫純屬個人現(xiàn)階段的觀點，簡供參考，說不定哪天我再回想這些的時候我也會在那里嘲笑自己的愚昧和幼稚。

廢了那么多的話第一是為了完成500字的任務，第二當然主要是想告訴我們大家，同時也告誡自己，請珍惜身邊的所有，珍惜每個讓自己成長的機會，錯過了就只有等下一次了，甚至沒有下一次了，如果有你也不可能知道它什么時候會來，相信你也不是這樣的人才。機遇不是每個人都能遇得到的，請抓住每次學習的機遇。時間不會停止，也不會倒流，請珍惜！它不會拍著你的肩膀說對你說“哥們，咱一塊去混吧！”這是不現(xiàn)實的。同時也想告訴大家不要看低任何一個人，也不要小瞧自己，今天的你并不代表明天的你，成長是需要一個過程的，學習也同樣，只要你堅持就會離自己的目標越來越近。

曾經(jīng)想過放棄美發(fā)，也并不再看好美發(fā)的前景。也不知道是不是腦袋有問題，還是堅持了下來。當那次全體員工去霄邊開會時，被在場的氣氛所感染了，又重新燃起了我的希望；那次去廣州學習更是堅定了我的信念，美發(fā)還是大有前途的。這里是我的起點，也將是我完成蛻變的中轉站。雖然現(xiàn)在我還只是名初級的發(fā)型師，但我會盡量努力在六月份左右成為一名真正意義上發(fā)型師。下半年的時間主要的是扎實自己的技術，為明年創(chuàng)造更多的學習機會，讓自己成為一名合格的出色發(fā)型師。我想要學的東西很多，當然現(xiàn)在還沒到那一步，暫時保密。

今年是值得努力的一年，自己有激情也有信心，同時我還擁有一個活了充實的團隊，在你們的陪伴下我會更加有戰(zhàn)斗力，加油吧！

一、什么是農(nóng)村經(jīng)紀人

農(nóng)村經(jīng)紀人是隨著農(nóng)村商品經(jīng)濟的發(fā)展和農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構的調(diào)整需要而發(fā)展起來的商業(yè)群體，它把市場與農(nóng)戶直接聯(lián)系起來，既把本地的產(chǎn)品賣出去，又把外地的產(chǎn)品運進來，既能居中為介，又能溝通信息，被人們稱為是“農(nóng)民與市場的紐帶”。他們走南闖北，走家串戶，活躍于城鄉(xiāng)市場，在促進農(nóng)村商品流通方面顯現(xiàn)出極大的靈活性和主動性，架起了廣大農(nóng)民走向市場的橋梁。

二、農(nóng)村經(jīng)紀人自身的特點及優(yōu)勢

1．特點

隨著社會主義新農(nóng)村建設的不斷深入，農(nóng)村經(jīng)紀人必將在農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展中扮演重要角色，發(fā)揮更為突出的作用。農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展離不開農(nóng)村經(jīng)紀人。作為農(nóng)村經(jīng)紀人，其發(fā)展的特點主要表現(xiàn)為以下幾個方面：

（1）萌芽于自產(chǎn)自銷。改革開放初期，國家放寬了農(nóng)民自留地和農(nóng)產(chǎn)品統(tǒng)購統(tǒng)銷的政策，一些聰明能干、膽子大一點的農(nóng)村人，開始了“提籃叫賣”，“買貨郎”等活動。他們肩挑手提出售自給自余的農(nóng)副產(chǎn)品，有時東西好賣，自家田地里的又少，自然就會收一些村民家里的來賣。這樣一來二往，不僅嘗到了賣農(nóng)副產(chǎn)品賺錢的甜頭，還積累了一些做買賣的經(jīng)驗，掌握了市場上的行情，也取得了一些村民的信任，不知不覺中走上了經(jīng)紀人的道路。

編者按：本文主要從農(nóng)村經(jīng)紀人隊伍發(fā)展現(xiàn)狀；農(nóng)村經(jīng)紀人的功能特點和發(fā)展趨勢；農(nóng)業(yè)部門培育和發(fā)展農(nóng)村經(jīng)紀人所做的工作和成效；對農(nóng)村經(jīng)紀人的政策建議進行講述。其中，主要包括：農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實踐中涌現(xiàn)出一大批農(nóng)村經(jīng)紀人，他們積極為農(nóng)產(chǎn)品的買賣雙方牽線搭橋，促進了農(nóng)產(chǎn)品流通，為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展做出了一定貢獻、在產(chǎn)品貨暢其流上的促進作用、在市場信息傳遞上的觸角作用、在壯大特色產(chǎn)業(yè)上的催化作用、信息中介型農(nóng)村經(jīng)紀人將會大量涌現(xiàn)、流通中介型農(nóng)村經(jīng)紀人將進一步增多、勞務中介型農(nóng)村經(jīng)紀人將會得到發(fā)展、大力加強對農(nóng)村經(jīng)紀人隊伍的培訓工作、大力加強對農(nóng)村經(jīng)紀人的信息服務工作、大力加強特色產(chǎn)業(yè)示范工作，帶動一大批農(nóng)村經(jīng)紀人的發(fā)展、規(guī)范管理，鼓勵有序競爭、加強培訓，提高自身素質(zhì)、政策扶持，靠服務促發(fā)展等，具體材料請詳見：

農(nóng)村經(jīng)紀人是指在農(nóng)村經(jīng)濟社會活動中，以收取傭金為目的，為買賣雙方牽線搭橋，促成買賣雙方交易，搞活商品流通；為交易雙方溝通信息，提供各種相關服務，推動農(nóng)村生產(chǎn)力發(fā)展；直接組織農(nóng)產(chǎn)品交易的自然人、法人和中介服務組織，是生產(chǎn)與市場之間的紐帶。為進一步抓好我縣農(nóng)村經(jīng)紀人隊伍建設，提高其組織化程度，規(guī)范其經(jīng)營行為，促進其健康發(fā)展，按照重慶市農(nóng)業(yè)局市場信息處《關于開展農(nóng)村經(jīng)紀人發(fā)展情況專題調(diào)查的通知》的要求，我局組織了人員成立了農(nóng)村經(jīng)紀人專題調(diào)研小組，對**縣農(nóng)村經(jīng)紀人的發(fā)展情況進行了一次專題調(diào)研。現(xiàn)將我縣農(nóng)村經(jīng)紀人調(diào)研結果報告于后：

一、農(nóng)村經(jīng)紀人隊伍發(fā)展現(xiàn)狀

近年來，在我縣農(nóng)業(yè)生產(chǎn)實踐中涌現(xiàn)出一大批農(nóng)村經(jīng)紀人，他們積極為農(nóng)產(chǎn)品的買賣雙方牽線搭橋，促進了農(nóng)產(chǎn)品流通，為農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展做出了一定貢獻。加強農(nóng)村經(jīng)紀人隊伍建設，對于開拓農(nóng)產(chǎn)品市場，引導農(nóng)民發(fā)展質(zhì)量效益型農(nóng)產(chǎn)品，減少生產(chǎn)的盲目性與滯后性，促進傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉變，推進農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化進程，具有積極作用；對于培養(yǎng)有市場意識，敢闖敢干的新型農(nóng)民具有積極的推動作用；對于運用市場經(jīng)濟的辦法發(fā)展農(nóng)業(yè)，加快培育農(nóng)村市場主體，發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟具有重要意義。

經(jīng)調(diào)查，我縣目前農(nóng)村經(jīng)紀人已達1500余人，分別活躍于農(nóng)產(chǎn)品營銷、職業(yè)介紹、信息服務、代辦代銷、代儲代運、產(chǎn)品加工等行業(yè)，其中從事糧油、蔬菜、果品、小雜糧、畜禽產(chǎn)品這幾個產(chǎn)業(yè)的農(nóng)村經(jīng)紀人較多。從目前我縣農(nóng)村經(jīng)紀人的組織形式上看，農(nóng)村經(jīng)紀人主要是自然人，法人組織較少，多為農(nóng)戶為銷售產(chǎn)品自發(fā)組織形成。其活動范圍主要集中在**縣周邊區(qū)縣，如梁平、墊江、萬州等地，也有少數(shù)經(jīng)營規(guī)模較大的在國內(nèi)其他省市如山東、河南、福建等地進行農(nóng)產(chǎn)品交易活動，組織農(nóng)產(chǎn)品參加國際交流的基本沒有。我縣農(nóng)村經(jīng)紀人中大多數(shù)人的活動方式是銷售旺季經(jīng)營、淡季種植，平時從事農(nóng)作物種植，收獲季節(jié)“轉型”成為農(nóng)村經(jīng)紀人，如石寶鎮(zhèn)太平村經(jīng)紀人黎萬平，從1984年開始經(jīng)營果品和糧食販運活動，他在生產(chǎn)季節(jié)忙著種植，收獲季節(jié)收購農(nóng)產(chǎn)品外調(diào)，成為農(nóng)村經(jīng)紀人，這種經(jīng)營形式既保證了種植生產(chǎn)，又保證了產(chǎn)品的順利銷售，也給農(nóng)副產(chǎn)品營銷隊伍帶來了強大的生命力。此類經(jīng)紀人占全部經(jīng)紀人的80%左右；也有少數(shù)農(nóng)村經(jīng)紀人專職進行經(jīng)營活動，如汝溪鎮(zhèn)汝溪村的譚乾芝，從1990年開始從事糧油產(chǎn)品和小雜糧收購銷售活動，擁有自己的門市，具有了較大的規(guī)模，其用于收購農(nóng)產(chǎn)品的流動資金30萬元，現(xiàn)已經(jīng)不直接從事種植業(yè)生產(chǎn)。此類經(jīng)紀人占全部經(jīng)紀人的20%左右。

二、農(nóng)村經(jīng)紀人的功能特點和發(fā)展趨勢

一、我國公估人的產(chǎn)生與發(fā)展

最早的保險公估人起源于英國一一在1666年倫敦大火之后，伴隨著建筑物保險的出現(xiàn)而興起。之后逐漸由英國傳播到歐洲、北美洲、大洋洲、東南亞等國家和地區(qū)。在長達幾個世紀的發(fā)展過程中，國外公估人的規(guī)模從小到大，從兼業(yè)經(jīng)營到專業(yè)經(jīng)營，最終形成了一套完整的保險公估人制度。在歐美發(fā)達國家，稍大一些的保單，從承保到理賠，公估人都如影隨形，承保時對保險標的作風險與現(xiàn)值評估，理賠時作責任鑒定與金額估算。保險公估人參與的保險賠案達$0%以上。

保險公估人在我國長期缺位，起步晚，發(fā)展緩且極不規(guī)范。據(jù)有關資料，早期的保險公估公司是1990年在內(nèi)蒙古自治區(qū)設立的“保險理賠公證技術服務中心”和1991年在山東省設立的“保險理賠鑒定服務中心”。前者由保險公司管轄，后者由檢察院和保險公司共同管轄。它們都是為保險理賠提供查勘、檢驗、鑒定、估損和理算服務的盈利性商業(yè)機構，亦可視之為保險公估人的雛形。隨后，上海、深圳、天津、浙江、廣西相繼設立了“東方公估行”、“民太安保險公估公司”、“北方公估行”、“浙江公估行”、“廣西誠信公估行”等，其名稱與保險公估有一定關聯(lián)，但不統(tǒng)一，批準設立和主管單位有的是人民銀行，有的是商檢局，有的是物價局等等。1998年年底中國保險監(jiān)督管理委員會成立，為規(guī)范管理，2000年制定《保險公估人管理規(guī)定(試行)》(后經(jīng)修訂為《保險公估機構管理規(guī)定》)，同年12月第一次保險公估從業(yè)人員資格考試在廣州舉行，2001年底首次核準廣一州、大連、北京等保險公估公司開業(yè)。《保險公估機構管理規(guī)定》明確規(guī)定，“未經(jīng)中國保監(jiān)會批準，任何單位和個人不得在中華人民共和國境內(nèi)以保險公估機構名義從事保險標的的評估、勘驗、鑒定、估損、理算等業(yè)務”;“保險公估機構可以以合伙企業(yè)、有限責任公司或股份有限公司形式設立”;“保險公估機構的法定名稱中應當包含‘保險公估’字樣”等。這些方向性政策和相關措施的適時出臺與有力推行，無疑促進了我國保險公估業(yè)的健康發(fā)展。

二、我國公估人的發(fā)展現(xiàn)狀

目前，我國獲中國保險監(jiān)督管理委員會批準入市展業(yè)的保險公估人僅有工家左右，其以獨到的專業(yè)視角、強大的技術支持、高質(zhì)高效的服務和優(yōu)良的作業(yè)態(tài)度正逐步得到保險雙方當事人的認可，經(jīng)營業(yè)績穩(wěn)步上升，成為保險市場中不容忽視的專業(yè)評估隊伍。有關資料顯示，2003年保險公估公司全年接受的公估案件累計4238宗，結案2629宗。保險公估公司2003年的公估服務費收入為4848.95萬元，比2002年增長25%按照險種劃分，2003年保險公估公司的服務費收入構成為:企業(yè)財產(chǎn)險309。萬元，占644''''0;建筑安裝工程險451萬元，占9%;貨物運輸險376萬元，占8''''%機動車輛險373萬元，占8%;機器損壞險277萬元，占6%;其他占5%。從統(tǒng)計情況來看，保險公估公司的業(yè)務狀況較之以往有所好轉，一些保險公估公司逐漸樹立了自己的服務品牌，贏得了保險公司和投保人的認可，發(fā)揮了公估公司的特有職能作用，取得了較好的經(jīng)營業(yè)績。但從深層次看，公估公司參與定損多為技術含量高、保險各方當事人矛盾沖突激烈的賠案，其承接案件數(shù)量和涉案標的金額都不足保險公司賠案的10%;且各公估公司苦樂不均，沿海經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的公估公司己實現(xiàn)盈利，而80%的公估公司只是盈虧平衡或不同程度虧損。國內(nèi)和國外公估人的狀課相比較，各方面的差距都非常大，與我國保險業(yè)的規(guī)模和近年快速增長的態(tài)勢也是極不相稱的。

三、我國公估人發(fā)展中存在的問題及成因分析

一、我國公估人的產(chǎn)生與發(fā)展

最早的保險公估人起源于英國一一在1666年倫敦大火之后，伴隨著建筑物保險的出現(xiàn)而興起。之后逐漸由英國傳播到歐洲、北美洲、大洋洲、東南亞等國家和地區(qū)。在長達幾個世紀的發(fā)展過程中，國外公估人的規(guī)模從小到大，從兼業(yè)經(jīng)營到專業(yè)經(jīng)營，最終形成了一套完整的保險公估人制度。在歐美發(fā)達國家，稍大一些的保單，從承保到理賠，公估人都如影隨形，承保時對保險標的作風險與現(xiàn)值評估，理賠時作責任鑒定與金額估算。保險公估人參與的保險賠案達$0%以上。

保險公估人在我國長期缺位，起步晚，發(fā)展緩且極不規(guī)范。據(jù)有關資料，早期的保險公估公司是1990年在內(nèi)蒙古自治區(qū)設立的“保險理賠公證技術服務中心”和1991年在山東省設立的“保險理賠鑒定服務中心”。前者由保險公司管轄，后者由檢察院和保險公司共同管轄。它們都是為保險理賠提供查勘、檢驗、鑒定、估損和理算服務的盈利性商業(yè)機構，亦可視之為保險公估人的雛形。隨后，上海、深圳、天津、浙江、廣西相繼設立了“東方公估行”、“民太安保險公估公司”、“北方公估行”、“浙江公估行”、“廣西誠信公估行”等，其名稱與保險公估有一定關聯(lián)，但不統(tǒng)一，批準設立和主管單位有的是人民銀行，有的是商檢局，有的是物價局等等。1998年年底中國保險監(jiān)督管理委員會成立，為規(guī)范管理，2000年制定《保險公估人管理規(guī)定(試行)》(后經(jīng)修訂為《保險公估機構管理規(guī)定》)，同年12月第一次保險公估從業(yè)人員資格考試在廣州舉行，2001年底首次核準廣一州、大連、北京等保險公估公司開業(yè)?！侗ｋU公估機構管理規(guī)定》明確規(guī)定，“未經(jīng)中國保監(jiān)會批準，任何單位和個人不得在中華人民共和國境內(nèi)以保險公估機構名義從事保險標的的評估、勘驗、鑒定、估損、理算等業(yè)務”;“保險公估機構可以以合伙企業(yè)、有限責任公司或股份有限公司形式設立”;“保險公估機構的法定名稱中應當包含‘保險公估’字樣”等。這些方向性政策和相關措施的適時出臺與有力推行，無疑促進了我國保險公估業(yè)的健康發(fā)展。

二、我國公估人的發(fā)展現(xiàn)狀

目前，我國獲中國保險監(jiān)督管理委員會批準入市展業(yè)的保險公估人僅有工家左右，其以獨到的專業(yè)視角、強大的技術支持、高質(zhì)高效的服務和優(yōu)良的作業(yè)態(tài)度正逐步得到保險雙方當事人的認可，經(jīng)營業(yè)績穩(wěn)步上升，成為保險市場中不容忽視的專業(yè)評估隊伍。有關資料顯示，2003年保險公估公司全年接受的公估案件累計4238宗，結案2629宗。保險公估公司2003年的公估服務費收入為4848.95萬元，比2002年增長25%按照險種劃分，2003年保險公估公司的服務費收入構成為:企業(yè)財產(chǎn)險309。萬元，占644''''0;建筑安裝工程險451萬元，占9%;貨物運輸險376萬元，占8''''%機動車輛險373萬元，占8%;機器損壞險277萬元，占6%;其他占5%。從統(tǒng)計情況來看，保險公估公司的業(yè)務狀況較之以往有所好轉，一些保險公估公司逐漸樹立了自己的服務品牌，贏得了保險公司和投保人的認可，發(fā)揮了公估公司的特有職能作用，取得了較好的經(jīng)營業(yè)績。但從深層次看，公估公司參與定損多為技術含量高、保險各方當事人矛盾沖突激烈的賠案，其承接案件數(shù)量和涉案標的金額都不足保險公司賠案的10%;且各公估公司苦樂不均，沿海經(jīng)濟發(fā)達地區(qū)的公估公司己實現(xiàn)盈利，而80%的公估公司只是盈虧平衡或不同程度虧損。國內(nèi)和國外公估人的狀課相比較，各方面的差距都非常大，與我國保險業(yè)的規(guī)模和近年快速增長的態(tài)勢也是極不相稱的。

三、我國公估人發(fā)展中存在的問題及成因分析

教師個人發(fā)展規(guī)劃

學科:高中語文教師:董丹

成長是一個過程,成長是一種快樂.在逝去的一年里,我從一個校園里的學生成長為一名光榮的人民教師,每當聽到學生們對我說"老師好"的時候,我的心里便會蕩漾起無邊的幸福.剛邁上講壇的我心里清楚想成為一位優(yōu)秀的教師,一定要讓自己不斷的發(fā)展,不斷的進步.還記得剛來到二中的時候,余校長曾對我說過這樣的話:"假如你想成為一個優(yōu)秀的教師,那么你就必然會發(fā)展!如果你對現(xiàn)在的狀態(tài)滿足了,就此停下了,那么你就不會成為一個好老師"聽這句話好像很茫然….,但是通過這一年多的實踐,我開始漸漸悟出這句話的道理.為了在今后的幾年有更大的發(fā)展,特制定了這個發(fā)展規(guī)劃,具體如下:

師德建設的發(fā)展目標

師德是教師整體素質(zhì)的核心,加強師德建設,既是教育發(fā)展的迫切需要,也是時代提出的必然要求.為了配合上海市貫徹教師師德建設,樹立我校的品牌,一定要加強自身的師德建設,要有愛心,虛心學習,與學生交朋友,增強教師的服務意識,開展為學生服務的活動.特別是對那些學習上有困難的學生,更要多給予他們關心.

發(fā)展定位——使自己成為一名政治堅定,思想過硬,知識淵博,品格高尚,勤于育人"的高素質(zhì)的人民教師.

**是革命老區(qū)，也是經(jīng)濟欠發(fā)達省份。**省委、省政府高度重視農(nóng)村敬老院建設和五保供養(yǎng)工作，把它作為“民生工程”的重要內(nèi)容，列入政府工作目標，采取強有力的措施，促進了農(nóng)村敬老院的建設與管理。在硬件建設上，統(tǒng)籌規(guī)劃，整體推進，全省不斷掀起敬老院建設的熱潮，為農(nóng)村最困難的群體營造了環(huán)境優(yōu)美、功能齊全、生活舒適的家園。在軟件管理上，加強制度建設，創(chuàng)新管理機制，提升服務質(zhì)量，全省敬老院實現(xiàn)了規(guī)范化管理和親情化服務。

一、形成合力，把敬老院作為新農(nóng)村建設的亮點來抓

一是整合資源，群策群力，確?？傮w規(guī)劃上規(guī)模。為了改變我省敬老院建設與五保對象集中供養(yǎng)需求不相適應的狀況，讓困難群體充分享受到經(jīng)濟發(fā)展和社會進步的成果，我省充分挖掘潛力，因地制宜，加大投入，從2004年開始，組織實施了五保供養(yǎng)“敬老工程”，有重點、分批次地新建、改（擴）建敬老院。我們采取省市縣財政出一點、社會捐助一點、相關部門扶持一點、民政部門補助一點的辦法，多渠道籌集建設資金。省級集中三年的福利彩票公益金2億多元，采取以獎代補的方法，按新建住房每平方米120元，改（擴）建每平方米60元的標準予以補助。各地政府紛紛調(diào)整財政支出結構，多方籌集敬老院建設資金近15億元，社會捐助資金和實物3000多萬元。近三年來，全省共新建、改（擴）建敬老院1100所，建筑面積達156.3萬平方米，新增床位10萬余張。敬老院居住條件的改善，使五保集中供養(yǎng)率有了大幅度的提高，由2003年的25%提高到2006年的70%。吉安市、宜春市的集中供養(yǎng)率已達到80%，萬安、上高、定南等縣達到了85%。

二是精心謀劃，周密部署，確保配套設施上臺階。為了保障敬老院的可持續(xù)發(fā)展，我們提出了敬老院建設“八個一”的總目標（即一塊菜地、一個果園、一口魚塘、一籠雞鴨、一欄生豬、一片綠地、一個活動室、一個服務隊），在總結經(jīng)驗的基礎上，又增加了一個醫(yī)務室和一個沼氣池。各地政府按照總目標，無償劃撥土地、山林、水田給敬老院。目前，全省敬老院總占地面積3萬多畝，其中生產(chǎn)基地1萬多畝（包括耕地、山林、魚塘）。新建和改建的敬老院統(tǒng)一添置了新的家具和生活用品，許多敬老院還配備了電扇、電視機。通過對敬老院實施綠化、美化、亮化，為老人們提供了舒適的生活環(huán)境。

三是樹立典型，全面推進，確保整體水平上檔次。為整體推進全省敬老院建設工作，我們通過樹立上高縣敬老院硬件建設典型，宣傳萬安縣敬老院管理服務的好經(jīng)驗，起到“一花引來百花開”的效應，在全省掀起了敬老院建設與管理的熱潮。各地政府紛紛將敬老院建設納入政府重點工作統(tǒng)一研究、部署和考評，按照新農(nóng)村建設規(guī)劃要求，做到以縣為單位統(tǒng)一規(guī)劃、分院設計，一大批“選址生態(tài)化、布局人性化、格調(diào)民俗化”的敬老院矗立在贛鄱大地，成為新農(nóng)村建設中一道靚麗的風景線。

二、以人為本，把提高五保對象生活水平作為“民生工程”的重點來抓

【摘要】發(fā)展與代價問題一直是人們關注和學術界研究的熱點問題。發(fā)展就必然需要付出代價，但付出代價要有限度。在社會發(fā)展的諸多目標中，人的發(fā)展問題是社會發(fā)展的最終目標。所以，只有把經(jīng)濟社會的發(fā)展與人的發(fā)展結合起來，處理好二者之間的關系，社會才能得到全面進步。

【關鍵詞】社會發(fā)展；代價；人的發(fā)展

一、發(fā)展需要付出必要的代價

很長一段時間，人們對發(fā)展問題一直產(chǎn)生錯誤的理解，把單純追求經(jīng)濟的高速增長等同于社會發(fā)展。正體現(xiàn)了“在一定條件下，發(fā)展就是燃燒，燃燒的是資源，留下的是污染，產(chǎn)生的是GDP。［1］社會是一個有機整體，發(fā)展應該包括經(jīng)濟領域、政治領域、思想文化領域的發(fā)展；包括物質(zhì)文明、政治文明、精神文明的發(fā)展；包括國內(nèi)發(fā)展與國際發(fā)展；包括經(jīng)濟與人口、資源、環(huán)境全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。正是由于這種錯誤思想在很長一段時間內(nèi)發(fā)生作用，不僅造成了經(jīng)濟的畸形發(fā)展，也造成了人的畸形發(fā)展。

人類歷史，其實是一部在痛苦代價的反思中，在與自然、社會的斗爭中，在人的認識能力和實踐水平不斷提高的基礎上向前發(fā)展的。原始社會，人們?yōu)榱藵M足食物的需要，冒著生命危險獵殺動物，致使許多人失去了生命。奴隸社會和封建社會，奴隸和農(nóng)民，受奴隸主和封建地主的剝削，付出的很多，收獲的卻很少。資本主義社會雖然給人類創(chuàng)造了巨大的社會物質(zhì)財富，但工人階級永遠也擺脫不了受剝削、受壓迫的地位。社會主義國家，既注重經(jīng)濟的發(fā)展，同時又注重人的發(fā)展。但由于受生產(chǎn)力發(fā)展水平和人們認識程度的限制，在發(fā)展過程中也付出了巨大的代價。

由于歷史的局限性和人類自身的局限性，任何社會的發(fā)展都要付出一定的代價。所以，科學的發(fā)展理念不是對代價的盲目否定，也不是對代價的盲目肯定；不是對“零代價發(fā)展”的空想，也不是對不必要的代價付出漠不關心。社會發(fā)展并不是一帆風順的，是人們與復雜的自然環(huán)境和社會環(huán)境斗爭的結果，使人們的思想意識在實踐中逐步提升并運用于實踐的結果。正如佩魯在《新發(fā)展觀》中所說“發(fā)展發(fā)生于各種活動和相反活動的過程中，發(fā)生于人類行為者彼此沖突的評價中?！保?］人類社會發(fā)展到今天，告訴我們一個最普遍的道理，那就是發(fā)展總意味著代價的付出。一方面，在發(fā)展過程中由于人們對自然資源的無限攫取和濫用，導致資源危機、環(huán)境污染、生態(tài)失衡。另一方面，在追求經(jīng)濟高速發(fā)展的時代，人的發(fā)展被不同程度地忽視。現(xiàn)代社會，尤其是資本主義社會普遍存在“人文價值蕩然無存”的現(xiàn)象。結果是“物的世界的增值，同人的世界的貶值成正比”［3］，造成物質(zhì)富有、精神匱乏的畸形發(fā)展。

摘要：隨著互聯(lián)網(wǎng)技術的不斷提升，對大眾傳媒產(chǎn)生巨大沖擊，也給播音員主持人帶來挑戰(zhàn)，本文研究目的是為發(fā)現(xiàn)播音員主持人面臨的挑戰(zhàn)，并探討在新時代下如何發(fā)展。研究發(fā)現(xiàn)，播音員主持人面臨的挑戰(zhàn)主要是媒介環(huán)境的變化、非科班主持人的介入、受眾選擇的沖擊以及自身能力的欠缺等。為更好地發(fā)展，播音員主持人必須發(fā)揚人文關懷素質(zhì)，打造自身品牌，提升能力和堅持以人民為中心的創(chuàng)作導向。

關鍵詞：媒介融合；播音員主持人；挑戰(zhàn)；發(fā)展

自2015年總理提出“互聯(lián)網(wǎng)+”模式以來，互聯(lián)網(wǎng)技術不斷發(fā)展，與各種技術融合在一起。特別是互聯(lián)網(wǎng)對大眾傳媒的影響，給傳統(tǒng)媒體帶來了巨大的挑戰(zhàn)，也對播音員主持人提出更高的要求，播音員主持人必須適應當下媒介融合的新形式，把握主動權，才能不斷地完善自我，提升專業(yè)能力。

一、播音員主持人面臨的挑戰(zhàn)

（一）媒介環(huán)境的變化。自從2012年浙江衛(wèi)視推出《中國好聲音》以來，電視節(jié)目就開始興起了“去主持人化”的潮流。所謂“去主持人化”是指在一個節(jié)目中，主持人不再是節(jié)目的中心或者最重要的部分，而是變成了節(jié)目的參與者，融入節(jié)目中。以《中國好聲音》為例，節(jié)目中的四位“導師”其實就是擔任著主持人的工作，串聯(lián)著整個節(jié)目。這類節(jié)目看的就是整體的內(nèi)容和形式，是為了讓節(jié)目在當下有更適合的呈現(xiàn)，于是主持人就被融入在節(jié)目當中，換了一種形式而存在，這也算是一個節(jié)目的創(chuàng)新。雖說“去主持人化”并不代表著節(jié)目不需要主持人了，但這樣的創(chuàng)新也給主持人帶來了不少挑戰(zhàn)，主持人要想在這類節(jié)目中展現(xiàn)自身的能力和素質(zhì)，也是一個難題。隨著互聯(lián)網(wǎng)技術的不斷發(fā)展，網(wǎng)絡節(jié)目也在不斷崛起。一些有創(chuàng)意的網(wǎng)絡節(jié)目，還會邀請觀眾喜愛的明星或演員參與節(jié)目，吸引了大量觀眾。而且近年來，越來越多的直播平臺進入大眾的視野，直播平臺的主播們通過自己獨特的才藝或高超的游戲技巧，吸引著越來越多的觀眾，特別是大多數(shù)的青少年。導致大部分的觀眾不再關注主流的電視節(jié)目，而且隨著大多數(shù)青少年對主播的推崇，他們認為電視節(jié)目里的播音員主持人已經(jīng)過時，網(wǎng)絡主播才是時尚潮流。這對播音員主持人來說是一個挑戰(zhàn)，對青少年也會產(chǎn)生負面影響。（二）來自其他行業(yè)的從業(yè)者的挑戰(zhàn)。目前，很多節(jié)目為了讓自身有看點，吸引更多的觀眾，會邀請一些明星來主持節(jié)目，而不是專業(yè)的主持人。的確是會吸引更多觀眾，其中不乏有很成功的非科班出身的主持人。例如演員張國立，他最近主持過跟多節(jié)目，浙江衛(wèi)視的《演員的誕生》、中央電視臺的《國家寶藏》，而且他主持得很成功，很受觀眾的喜愛，也很認可他作為主持人的身份出現(xiàn)在大眾的眼前。這其實也給科班出身的播音員主持人帶來不少影響，觀眾會越來越推崇明星或演員來擔任節(jié)目主持人。我們非常熟悉的主持人何炅，其實也是非科班出身的，但是他通過自己的智慧和努力，不斷提升專業(yè)素養(yǎng)，已經(jīng)成為受大眾喜愛的國民主持人。還有很多“去主持人化”的節(jié)目，比如綜藝節(jié)目《奔跑吧兄弟》，節(jié)目里就沒有主持人，而是幾位明星一起串聯(lián)整個節(jié)目，還很受大眾的關注和喜歡。許多網(wǎng)絡節(jié)目也是如此，邀請更多的明星或者演員來主持整個節(jié)目，提高自己的收視率。但是在這些非科班的主持人當中，也有很多不成功的，他們的控場能力和語言能力的確不如專業(yè)的播音員主持人。但是因為他們的粉絲量足夠，有更多的看點，于是節(jié)目的制作人不會輕易地換下他們。這也導致了節(jié)目主持人的低齡現(xiàn)象，電視節(jié)目或網(wǎng)絡節(jié)目質(zhì)量不高。這些非科班主持人的成功和長期主持各類節(jié)目的明星或演員，都給科班出身的主持人帶來不小的沖擊。（三）受眾選擇的沖擊。當下不論是互聯(lián)網(wǎng)技術還是科技，都在不斷提升，社會也逐漸變得浮躁，大眾在不斷追求快潮流、快文化。很多新媒體的出現(xiàn)給播音員主持人帶來不少沖擊。比如大眾喜愛的微博、微信公眾號、手機APP等，這些平臺在隨時更新新的資訊、新的熱點，而且很方便，人們可以直接通過手機關注，導致人們更加習慣從手機獲取最新的資訊。微博上也出現(xiàn)了大量自媒體，比如papi醬、大胃王等，他們自創(chuàng)視頻的時間不長，而且內(nèi)容豐富創(chuàng)新，符合當下的潮流，滿足了各類受眾的需求，因此也吸引了不少觀眾。于是大量的觀眾選擇更加方便快捷的新媒體，而很少關注主流的電視節(jié)目。（四）自身能力素養(yǎng)的欠缺。在當下的融媒體環(huán)境，不論是電視節(jié)目還是網(wǎng)絡節(jié)目，都對播音員主持人提出了更高的要求。播音員主持人不僅要加強自身的專業(yè)能力和素養(yǎng)，還必須對新媒體有一定的了解和掌握。在融媒體環(huán)境下，電視節(jié)目作出了很大的改變，大部分節(jié)目通過不同的渠道，讓更多的觀眾看到，這就需要主持人加強控場能力。在一些進行直播和現(xiàn)場互動的節(jié)目中，主持人還必須要有一定的臨場反應能力，必須把控節(jié)目，隨時接受觀眾的提問和一些突發(fā)事件。隨著電視節(jié)目的創(chuàng)新，主持人還要充分考慮觀眾的深層需求，提升節(jié)目的內(nèi)涵和質(zhì)量，也需要主持人提升自我的品味。融媒體時代，新技術、新手段不斷推陳出新，公眾對節(jié)目要求更加具有觀賞性、豐富化和真實化。需要播音員主持人不斷提升自身的語言表達能力和臨場掌控能力等，要以更加生動形象的語言和技巧，吸引更多的觀眾，為觀眾傳達最新的資訊。若是播音員主持人欠缺這方面的能力，就很容易被觀眾淘汰，失去競爭力，失去更多好的機會。

二、播音員主持人的發(fā)展